常勤医不在のため、形成外科医を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務週4日以下

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：形成外科
仕事内容：外来診療・オペ

【勤務内容の補足】
・診療内容
　外傷、皮膚・軟部組織腫瘍（悪性も含む）
　瘢痕・瘢痕拘縮、先天性疾患、難治性潰瘍、再建手術など
　美容外科（眼瞼下垂症、鼻骨の変形治癒、ピアスのトラブルなど保険適応が認められているもの）
・オペ室：6室
・医師体制：非常勤のみ

【その他補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日
※勤務週4日以下可
勤務日：備考：週4日勤務相談可
勤務時間：
平日：09:00～17:30
土曜：09:00～13:00（午前のみ）
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,800万円 （経験スキル等により応相談　※正式な提示額は面談後に決定　）
※他の勤務手当：残業手当あり
住宅手当：家賃負担：月5.5万円まで（権利金・敷金・礼金等の住宅契約にかかる費用は病院負担として貸与）
赴任手当：引越代金（20万円まで）当院負担あり
通勤手当：規定に応じて支給
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（休日はカレンダー通り、研究日：1日～応相談）
休暇：
・夏季休暇 （有給休暇に含む）
・年末年始休暇 （年末年始12/30PM～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（初年度は勤務開始後3ヶ月で3日付与、6カ月経過後7日付与、以降法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 さいたま市北区
アクセス：最寄り駅から徒歩 11分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、糖尿病内科医を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務週4日以下、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：糖尿病内科
仕事内容：外来診療・病棟管理

当直業務：病棟管理・救急対応

必要技能：専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・当直：応相談

※記載の件数等は目安の数字です
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～2回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
平日：09:00～17:30
土曜：09:00～13:00（17:30）
時間外勤務：あり
早番：なし
遅番：あり（頻度：応相談（平日19:00まで））
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （年1回昇給あり、診療科により年俸差あり、認定医・専門医等により加算あり（応相談））
※当直給与：60,000円/回
※他の勤務手当：あり
住宅手当：家賃負担：月5.5万円まで（権利金・敷金・礼金等の住宅契約にかかる費用は病院負担として貸与）
赴任手当：引越代金（20万円まで）当院負担あり
通勤手当：規定に応じて支給
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（休日はカレンダー通り、研究日：1日～応相談）
休暇：
・夏季休暇 （有給休暇に含む）
・年末年始休暇 （年末年始12/30PM～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（初年度は勤務開始後3ヶ月で3日付与、6カ月経過後7日付与、以降法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 さいたま市北区
アクセス：最寄り駅から徒歩 11分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため循環器内科医師を募集致します。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
〇循環器内科の概要
循環器科としては虚血性心疾患の患者様だけでなく、
心不全・不整脈・高血圧などの循環器疾患および一般内科の患者様を広く受け入れ、入院治療を行っています。
また、短期入院の心臓カテーテル検査及び治療・永久ペースメーカ植え込み術・重症心不全に対する入院治療などを行っています。
〇福利厚生充実
みなし残業ではないため、時間外に勤務いただいた残業分はすべて手当が支給される形となります。
当直・オンコールに関しても、給与とは別に手当が発生しますので、頑張っていただいた分はしっかりと反映されるシステムとなっております。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：循環器内科
診療科の在籍医師数：
・常　勤：6名
仕事内容：外来診療・病棟管理・心カテ
▽▽外来診療
週3コマ～（担当患者数：20～40名程度/コマ）
▽▽病棟管理
10名～：主治医制
・1日：10～人
▽▽心カテ
応相談

当直業務：病棟管理（あり）・救急対応（あり）

取得資格名：循環器専門医、心血管インターベンション専門医

【勤務内容の補足】
外来、病棟管理、心カテ、各種専門検査等をお願いいたします。

【その他補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～4回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
平日：09:00～17:30
土曜：09:00～13:00（17:30）
時間外勤務：あり
早番：なし
遅番：あり（頻度：応相談（平日19:00まで、週2回））
勤務時間：備考：・診療科によって勤務時間が異なります
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （正式な提示を面接後に決定　※残業手当あり（15分毎1250円））
※当直給与：40,000円/回
・6年目モデル年俸／1,200万円 （当直その他手当て除く）
・7年目モデル年俸／1,300万円 （当直その他手当て除く）
住宅手当 家賃負担：月5.5万円まで（権利金・敷金・礼金等の住宅契約にかかる費用は病院負担として貸与）
赴任手当 引越代金（20万円まで）当院負担あり
通勤手当 規定に応じて支給
休日
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（休日はカレンダー通り、研究日：1日～応相談）
休暇
・夏季休暇 （有給休暇に含む）
・年末年始休暇 （年末年始12/30PM～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（初年度は勤務開始後3ヶ月で3日付与、6カ月経過後7日付与、以降法定通り）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 さいたま市北区
アクセス：最寄り駅から徒歩 11分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化を目的として、循環器内科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
通勤便利、駅チカ

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
一般内科外来　※1コマ20～30名前後
▽▽病棟管理
担当件数：15～20床

【勤務内容の補足】
・急性期病床と療養病床どちらも診ていただきます。
・オンコール：頻度少ない（年に数回あるかないか程度）

【その他補足】
・電子カルテ

※記載の数字は目安の件数です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月3～4回
勤務時間：
平日：09:00～17:30
土曜：09:00～17:30
時間外勤務：あり
早番：あり（頻度：月1～2回／7:00～）
遅番：あり（頻度：月1～2回／～19:00）
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,450万円 （週5日、当直月3回の想定給与）
住宅手当：有り（年収に含む）
赴任手当：有り（年収に含む）
通勤手当：有り（院内規定によりガソリン代支給、駐車場有り）
退職金：無し
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （4.5日）
・産休（有り）
・育休（有り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：病院として加入
・昇給有り（双方相談の上、決定する）
学会参加：国内の学会費用（学会参加、旅費）は年1回、10万円を限度として支給可能※学会発表の場合には応相談
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 さいたま市桜区
アクセス：最寄り駅から徒歩 15分程度
マイカー通勤可
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、内科医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務週4日以下

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・健康診断
▽▽外来診療
内科外来（道挟んだ向かいの法人内クリニック）※1コマ30名程度で週4～5コマを想定
▽▽病棟管理
15床程度　※一般病棟。高齢者中心。　：主治医制
▽▽健康診断
住民健診：問診、結果説明、画像診断

当直業務：病棟管理・救急対応

当直環境：
当直体制
平日　　　　※1人当直（内科、外科）
土日　　　　※1人当直（内科、外科）
当直環境
専用個室あり、室内デスクあり、室内テレビあり、室内LANあり、共用シャワーあり
※食事あり（当直の明け時間が8:00以降の場合は朝食あり）

【勤務内容の補足】
・医師体制：（内科として）常勤2名、非常勤3名　※2023年7月現在
・専門外来の相談可
・訪問診療希望の場合、相談可
（ドライバー兼看護師同行）
・当直：月4回程度　※2023年7月現在
・オンコール：あり（なし相談可）

※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月4回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
平日：09:00～18:00
土曜：09:00～18:00

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,700～2,100万円 （週5日勤務の場合（当直手当込み）※勤務日数・経験等により応相談）
定年制

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 戸田市
アクセス：最寄り駅から徒歩14分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

欠員募集の為、常勤医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
時短勤務や週4日勤務も可能★子育て世代の方にもおすすめ
勤務条件に関しては比較的柔軟に対応いただけます。
まずはご希望の働き方をご相談ください。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
・内科外来　担当件数：10～20名程度／コマ　※一般内科を中心にご専門領域の患者様の診療をお願いします。
・週：2～コマ担当
▽▽病棟管理
・一般、回リハ、療養病棟の管理　・担当件数：15～20名程度：主治医制

当直業務：救急対応・病棟管理
病棟管理
・急変対応
救急対応
・救急車 2-3台/月、ウォークイン 1-2件/日

【勤務内容の補足】
■当直について
ゆったり当直ですが、ごく稀に救急車・ウォークインがあります。
救急車について、専門外で対応が難しい場合は、受入後他院転送も可能です。
ウォークインはかかりつけ患者がほとんどですので、ご対応お願いします。
・当直体制：1人体制
・当直手当：別途支給（当直 60,000円／回、日当直 120,000円／回） 　

■当直について
・基本月２回程度おねがいしたいですが、なしも相談可能です

■オンコールについて
・オンコール：あり
　　　　　　　※実際はほとんどなし。
　　　　　　　　あってもTELのみ／月0～1回程度、再出動はなし

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:00
時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※土日祝休み可
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,700万円 （ご経歴やスキルにより応相談）
※当直給与：当直 60,000円／回、日当直 120,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
赴任手当：応相談
通勤手当：あり（別途規定あり）
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：愛知県 豊田市
アクセス：最寄り駅からタクシー 7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：一次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、常勤医師を募集しています。
まずはお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
24時間365日救急患者の受け入れを行っています。
埼玉県急性期脳梗塞治療ネットワークの基幹病院として脳卒中救急患者の受け入れも積極的に行っています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：救急科
診療科の在籍医師数：
・常　勤：3名
・非常勤：1名
仕事内容：救急対応
▽▽救急対応
・対象：心肺停止症例、多発外傷／体幹部外傷、中毒全般、敗血症／多臓器不全、環境障害（熱中症や低体温）、アナフィラキシーショック、急性呼吸／循環不全など

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】
救急対応、各種専門検査をお願いいたします。
検査：レントゲン、ＣＴ、ＭＲＩ、エコー、採血、脳波

※記載の件数等は目安です。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日～／当直：月4～5回
勤務時間：
平日：09:00～17:30
時間外勤務：あり
勤務時間：備考：休憩時間：概ね13：00～14：00
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～ （※ご経験により応相談）
住宅手当：あり
赴任手当：あり
退職金：あり
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇：
・夏季休暇 （4日）
・年末年始休暇 （4.5日（12/30午後～1/3））
・有給休暇（法定に準ずる）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 戸田市
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可
病床数　：500床～600床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、小児科常勤医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務週4日以下、通勤便利、駅チカ

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
2コマ程度／週
▽▽病棟管理
10床～15床：複数担当制

当直業務：救急対応・病棟管理

オンコール：あり
必要技能：小児科専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・勤務内容：外来2コマ程度/週、小児病棟管理10床～15床（チーム制）、
　　　　　　付随する検査・処置、小児科救急・紹介患者対応等
・時短勤務：週3.0日以上、且つ週22時間以上
・時短勤務の場合は当直等免除可能

※記載の件数等は目安の数字です。
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週3～4.5日／当直：月0～4回
勤務時間：
平日：09:00～17:30
土曜：09:00～13:00
時間外勤務：あり
早番：あり（頻度：7:00～9:00（週1回程度））
遅番：あり（頻度：17:00～19:00（週1回程度））
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （※医歴・経験にて応相談）
住宅手当：あり
赴任手当：あり
退職金：あり
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇：
・夏季休暇 （4日）
・年末年始休暇 （4.5日（12/30午後～1/3））
・有給休暇（法定に準ずる）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 戸田市
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可
病床数　：500床～600床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

新規開設のため、保険診療をご担当いただく医師を募集しています。
将来開業をお考えの先生に手厚いサポートもございます。
まずはお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
■働きやすい環境です！
　□池袋駅直結の好立地
　□当直・オンコールはありません
　□平日のみ、非常勤、時短勤務も可能
　□オペなし 切開・排膿のみ（オペは形成外科医が対応しています。）
　□フォロー体制が整っており、先生は処方メインとなります。その他処置、呼び込みは看護師対応。
　　医師は診察・診断のみに専念していただける環境です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：皮膚科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
保険診療：（60名～80名程度／日）

必要技能：皮膚科専門医（希望）

【勤務内容補足】
・1～2診体制
・当直・オンコールなし
・平日のみ・時短OK
・オペなし 切開・排膿のみ（オペは形成外科医が対応しています。）

【その他補足】
・電子カルテ
・希望の方にはマーケティング等のコンサルをお伝えいたします。
・定期的に勉強会を開催し、意見交換を行っていますので幅広い知見が得られます。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週3日～
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
備考 ：
■曜日
火、木、土、日曜(週3日～)
勤務時間：
・平日：08:50～18:00
・土日：08:50～18:00
・時間外勤務：あり
備考 ：
■時間
9:00～20:00
のうち実働8時間、休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～ （皮膚科外来経験者 1200万円～（週3） 1300万円～（週4） 1400万円～（週5） 皮膚科専門医　 1500万円～（週3） 1700万円～（週4） 1900万円～（週5））

定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり


―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 豊島区
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

欠員と患者数増加に伴い、訪問診療をご担当いただける内科医を募集しています。
※2026年春以降入職可能な先生を募集しています

≪求人の特徴≫
☆在宅療養中の患者様中心の訪問診療です☆
夜間・土日・祝日のオンコール当番は他の勤務医とローテーションで行っていただきます。平日1週間の受持ちとなり、予定では4週間毎の当番となります。土日・祝日は外部委託しております。在宅における処置の種類は胃ろう交換、導尿カテーテル交換、中心静脈栄養の交換、褥瘡処置、導尿、膀胱洗浄などになります。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、訪問診療科、老年内科
仕事内容：在宅診療（個人宅）
▽▽在宅診療（個人宅）

オンコール：あり

【勤務内容の詳細】
・訪問件数：6～8件程度／日（多い日は10件）
・訪問体制：2名（医師、看護師もしくはドライバー）
・オンコール：あり (医師の交代制・基本1週間の受持ち)、週末は外部委託

【その他補足】
・電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日／当直：月0回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:45～17:30（午前勤務は8：45～12:45）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,000万円 （週4.5日勤務の場合　※ご経験により応相談）
※当直給与の支払い：別途支給

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 三鷹市
アクセス：最寄り駅からバス 10分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

勤務条件
原則オンコール呼び出しなし、土・日・祝休み、勤務週4日以下、当直なし
設備・機材
電子カルテ

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、訪問診療科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
▽▽訪問診療（施設）

オンコール：なし

【勤務内容の補足】
・主な疾患：高血圧、糖尿病、認知症などの安定した慢性疾患
・訪問件数：1日10～15件程度を想定（個人宅8～9割、施設1～2割）
・訪問体制：医師、看護助手兼ドライバー
・オンコール：免除または電話のみ（セカンドコール。頻度や免除については応相談）
・内科疾患を診ていただける方であれば、訪問診療未経験の先生も可能です
・土日祝休み

【その他補足】
・電子カルテ
・車通勤可

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週3～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:30～17:30（水曜は勤務必須となります）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （週5日の場合　※週3日：1000～1300万円、週4日：1300～1600万円）

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 川崎市川崎区
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、常勤医師を募集しています。詳細はお問い合わせください。在宅未経験から幅広く歓迎します。

≪求人の特徴≫
独立支援も行っているクリニックです！
一般内科、在宅診療など幅広く診療しております。
当院スタッフはみな親切で明るく、経験問わず非常に働きやすい環境です。
日勤中心の勤務で生活とのバランスを大切にしながら自分らしくキャリアアップを目指しませんか？

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、訪問診療科、老年内科、小児科（科目不問）
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
小児・一般の発熱外来や、一般外来でのご対応：（小児・一般内科外来）
・週：1～コマ担当（1日1コマ(月・火・木・金：午前)）
・1日：10～50人/患者層（全般、幼児、高齢）
・対象：発熱、生活習慣病、コロナウイルス後遺症等
▽▽在宅診療（個人宅）
6～9件/日
・1日：70～人/患者層（高齢）
・対象：脳出血,脳梗塞の後遺症・パーキンソン病・癌の末期等
▽▽訪問診療（施設）
各施設15名前後、24名前後の2施設を1週間に一回ずつ訪問していただきます。
・1日：34～人/患者層（高齢）
・対象：脳出血,脳梗塞の後遺症・パーキンソン病・癌の末期・慢性硬膜下血腫・先天性水頭症でV-Pシャント挿入等

オンコール：あり（オンコール対応：応相談）

【勤務内容の補足】
・訪問診療
　居宅と施設の割合⇒8割居宅：2割施設
　訪問体制⇒医師と補助者(看護師の場合もあり)の2名体制
・医師体制：院長1診

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日
※勤務週4日以下可
・勤務日の調整：可（応相談）
・祝日勤務：なし（応相談）
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり（頻度：ほぼなし）
※休憩90分
・週4日応相談・土日休み
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～3,000万円 （週5日の場合の目安、週4日は応相談）
※当直給与の支払い：応相談
※他の勤務手当：インセンティブ評価有

定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市都筑区
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

2025年4月～医師体制強化の為、法人内各院、医師募集中です！
勤務内容・勤務地については個別にご相談可能ですのでお気軽にお問合せください！

≪求人の特徴≫
精神科在宅医療に特化した医療機関として、住み慣れた環境で安心して暮らしていただけるよう、
診察や処方、生活の相談等を行っております。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
▽▽訪問診療（施設）

【勤務内容の補足】
※同一法人内別施設間で兼務となります。
※外来診療はほとんどございません

・主な疾患　：　統合失調症（20件程／年）、うつ病（15件程／年）、神経症（8件程／年）、
その他気分障害（5件程／年）、発達障害（2件程／年）、老年期精神障害（20件程／年）
・患者層　：　老若男女問わず様々な患者のご依頼をいただいております。
・訪問先エリア　：　川崎市多摩区・麻生区・高津区一部・宮前区一部・東京都狛江市・調布市
・訪問件数　：　15件／日
・訪問診療時の同行者　：　精神保健福祉士又は看護師、ドライバー

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～18:00（休憩1h）
・時間外勤務：あり
※休憩60分
・※時短勤務のご相談可能
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,000万円 （週4～5日勤務の場合）
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （4日）
・有給休暇（法定に準ずる）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・通勤手当：実費支給（～20,000円/月）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 川崎市 多摩区
アクセス：最寄り駅から徒歩2分程度
施設　　：無床クリニック
マイカー通勤不可

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

医師体制強化のため、常勤医師を募集しています。

≪求人の特徴≫
勤務条件
通勤便利、駅チカ、勤務週4日以下、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：訪問診療科、皮膚科
仕事内容：外来診療・訪問診療（施設）
▽▽外来診療
▽▽訪問診療（施設）

【勤務内容の補足】
・皮膚科外来メインのご勤務です
・訪問診療
　訪問体制：医師、看護師またはドライバー
　訪問先：施設が主（1～2件/コマ）、個人宅は稀
・医師体制：常勤1名　非常勤9名

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:30～19:00
・土曜：09:30～19:00
・時間外勤務：あり
※休憩90分
・月～土で応相談（勤務時間相談も可）
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～1,800万円 （応相談）

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市 都筑区
アクセス：最寄り駅から徒歩6分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、常勤医師を募集しています。勤務場所は先生のご希望に添って検討させていただきます。

≪求人の特徴≫
勤務条件
通勤便利、土・日・祝休み、駅チカ、勤務週4日以下、当直なし、外来のみ

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：産婦人科、婦人科
仕事内容：外来診療・専門検診・オペ
▽▽外来診療
婦人科外来　40名～50名/コマ
▽▽専門検診
▽▽オペ
アウス処置

必要技能：産婦人科専門医・婦人科専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・外来2割、健診8割
・外来の産婦人科・婦人科比率：産科10～20％・婦人科80～90％　
・来院患者数AM：15～25名　PM：10～20名
・1診察制
・初診割合：10％～
・勤務地：近隣の関連施設も検討可能です
・アウス処置対応可能な方歓迎
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週3～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：10:00～19:00
・時間外勤務：あり
※休憩120分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～ （週3日1000万円、週4日1200万円）
通勤手当：応相談
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・併設保育施設あり
学会参加：年1回
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市 戸塚区
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在常勤2名体制ですが、さらなる体制強化のため一般内科医師・老年内科医師を募集致します。在宅医療が必要な患者・家族に寄り添い、じっくりと話を聞くことのできる先生からのご応募をお待ちしています。

≪求人の特徴≫
これまで在宅では充分に行えていなかった胃瘻カテーテル管理を行っています。
自宅での胃瘻カテーテル交換にも対応し、携帯型の内視鏡を使用して安全に胃瘻カテーテル管理を行います。
院長はPEG・在宅医療学会に所属し、「専門胃瘻造設者」「専門胃瘻管理者」という県内でも数名しか所持しない認定を持っている胃瘻のエキスパートです。
がん終末期の在宅医療に対応し、オピオイド(経口、貼付、座薬、注射)を使用した疼痛緩和を行います。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、訪問診療科、一般外科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
▽▽訪問診療（施設）

【勤務内容の補足】
・訪問先：居宅85％、施設15％
・訪問数：1日あたり8件程度
・訪問エリア：上尾市、桶川市、伊奈町、一部さいたま市
・訪問体制：看護師同行（運転手兼務）
・クリニック集合クリニック解散
・オンコールについて
　頻度：平日：7～10回、週末：1～2回
　オンコールの半分は電話対応でOK
　体制：1名体制（チーム制）
　自宅待機
　医療機器を載せた車両で帰宅し、現地直行可能
　1stコールは看護師→2ndコールが医師
　（他の訪問看護ステーション利用の場合は1stコール医師の場合あり）
　出動目安：平日 週1回程度／土日祝 週0～1回程度
　コール待機手当：年収に含む
　出動手当：22時～翌6時の出動は時間外手当あり
　出動体制：現地で看護師と合流
・電子カルテ：モバカル

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日
勤務時間：
・平日：08:15～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分
・実際の勤務開始は8:30ですが、毎朝8:15よりカンファレンスを実施しています。
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,700～2,200万円 （週4日1700万～2200万円、週5日2100～2200万円）
※他の勤務手当：オンコール手当あり　※週1回にて、年俸プラス100万円程度
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 上尾市
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

透析センター業務を泌尿器科からシフトさせ、泌尿器科の透析医療兼務の状態を解消したいため
透析管理を行って頂ける医師を募集いたします。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■新病院へ生まれ変わります
2025年秋頃に地域ケア、回復期リハビリテーション、緩和ケア病床、透析79床を備えたサブアキュート、
ポストアキュート、看取りケア領域の後方支援病院へ生まれ変わります。
当院の医局が病院前に新しくでき、8月に引越しいたしました。
新しくきれいな医局では、休息もしっかり取れて自己研鑽もはかどる環境です。
■透析に力を入れている病院での勤務
透析センター79床を持ち、腹膜透析導入率は全国平均より高い10％となっています。
血液透析センターを併設し以来、1069例の腎不全患者の透析導入を行っている病院です。
■求人のおすすめポイント
・症例が豊富で腎臓内科の幅広い知識、経験を更に深めることができます。
・頑張り次第では、将来、透析センター長にステップアップできます。
・近隣に総合大雄会病院があり各科専門医と日頃から連携を取っている為、安心して診療する事ができます。
・各科へのコンサルトのハードルは低く相談しやすい環境です。
・泌尿器科医師がバックアップ（フォロー）します。
・学会,資格維持の手当が充実しております。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：人工透析内科、腎臓内科、泌尿器科
仕事内容：病棟管理・透析管理
▽▽病棟管理
・5～6床程度：主治医制
▽▽透析管理
・担当件数：40名程度／コマ
・週：5～6コマ担当
当直業務：病棟管理
病棟管理
・夜間透析後病棟当直※1名体制
【勤務内容の補足】
■当直について
・月1～2回程度　※当直なしの相談可
・当直体制：1名（夜間透析後、病棟当直）
■その他
・オンコール：あり
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月0～2回
※当直なし勤務可
※55歳以上は当直免除可
勤務時間：
平日：08:30～17:15
土曜：08:30～17:15
・休日：日曜、祝日、他1日
時間外勤務：あり
※休憩45分
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,000万円 （※経験や希望を考慮し詳細を決定します）
※当直給与：平日61,000円/回　※夜間透析後、病棟当直
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：残業手当
住宅手当：市内の賃貸住宅の場合、家賃半分支給（上限5万円／月※賃貸物件個人契約（敷金・礼金等は自己負担）、共益費・駐車料金等は支給対象外）※年棒制の場合はなし（年棒込み）
赴任手当：他地域から市内への赴任
通勤手当：公共交通機関：定期代支給　※病院近くに駐車場あり（自己負担：月2000円））
退職金：あり（就業期間2年以上勤務の場合対象）※年棒制の場合はなし（年棒込み）
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・年末年始休暇 （4日間（12月31日～翌1月3日））
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（当院規定に準ずる。但し、初年度は入職日に応じ当院規定に準じた日数。）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：所得保障保険：加入可能／保険料半額病院負担（希望者のみ）
学会参加：院長決裁を受けた学会参加及び学会発表・資格維持の為の出張は、規程の範囲内で旅費・宿泊費・日当・参加費を支給
※資格とは認定医・専門医・指導医及びこれらに準ずる資格を示す
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：愛知県 一宮市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

新病院リニューアルオープンに向けた増員募集になります。
施設・在宅診療患者の急性増悪による入院加療の必要な方や、急性期病棟からの転棟患者が対象となります。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■新病院へ生まれ変わります
2025年秋頃に地域ケア、回復期リハビリテーション、緩和ケア病床、透析79床を備えたサブアキュート、
ポストアキュート、看取りケア領域の後方支援病院へ生まれ変わります。
当院の医局が病院前に新しくでき、8月に引越しいたしました。
新しくきれいな医局では、休息もしっかり取れて自己研鑽もはかどる環境です。
■おすすめポイント
・近隣に関連病院があり各科専門医と日頃から連携を取っている為、安心して診療する事ができます。
・診療と家庭のバランスが上手く取れる環境です。
・夜間は当直医師が対応する為、待機時の負担は殆どございません。
・学会,資格維持の手当が充実しております。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：病棟管理
▽▽病棟管理
・地域包括病棟管理　担当件数：10～20床程度 ：主治医制
・対象：誤嚥性肺炎、尿路感染症、老衰・食欲不振、心不全、がん末期状態、意識変容、脳出血後遺症、末期腎不全、骨折（固定後）、レスパイト入院など

【勤務内容の補足】
・業務内容：主に地域包括病棟の管理、夜間自宅待機など
　　　　　　※一般内科外来枠を希望する場合は相談可
・医師体制：常勤2名（消化器内科H4年,消化器外科H14年）　　
　　　　　　兼務医師2名（泌尿器科S57年,血管外科S54年）
・当直勤務：なし（ご希望があれば相談可）
・オンコール：有（自宅待機）月3～7日相談
　　　　　　　※当直医が対応する為、電話対応、出動とも殆どなし
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
・休日：日曜、祝日、他1～2日
勤務時間：
平日：08:30～17:15
土曜：08:30～17:15
時間外勤務：あり
※未就学児育児中の女性医師は時短勤務可（時短例：9:00～16:00など相談可）
※休憩45分
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300～1,700万円 （※左記は週5日勤務の目安年俸です。経験やご希望を考慮し、詳細を決定いたします。）
※当直給与：平日35,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：残業手当
住宅手当：市内の賃貸住宅の場合、家賃半分支給（上限5万円／月※賃貸物件個人契約（敷金・礼金等は自己負担）、共益費・駐車料金等は支給対象外）※年棒制の場合はなし（年棒込み）
赴任手当：他地域から市内への赴任の場合に限り、支給（金額は応相談）
通勤手当：公共交通機関：定期代支給　※病院近くに駐車場あり（自己負担：月2000円））
退職金：あり（就業期間2年以上勤務の場合対象）※年棒制の場合はなし（年棒込み）
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・年末年始休暇 （4日間（12月31日～翌1月3日））
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（当院規定に準ずる。但し、初年度は入職日に応じ当院規定に準じた日数。）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：所得保障保険：加入可能／保険料半額病院負担（希望者のみ）
学会参加：院長決裁を受けた学会参加及び学会発表・資格維持の為の出張は、規程の範囲内で旅費・宿泊費・日当・参加費を支給
※資格とは認定医・専門医・指導医及びこれらに準ずる資格を示す
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：愛知県 一宮市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため常勤の医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■医局が新しくなりました
2025年秋頃に地域ケア、回復期リハビリテーション、緩和ケア病床、透析79床を備えたサブアキュート、
ポストアキュート、看取りケア領域の後方支援病院へ生まれ変わります。
■おすすめポイント
残業がないため育児・家事と診療のバランスが取れます。
休日や夜間は常勤医師や当直医が患者対応するため安心です。
2025 年秋頃までに病床の改装が終わる予定で、きれいな職場にてご勤務いただきます

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：病棟管理
▽▽病棟管理
主に地域包括ケア病棟をお願いします ※担当20床前後 ：（ ｻﾌﾞｱｷｭｰﾄ,ﾎﾟｽﾄｱｷｭｰﾄ,看取りｹｱ,ﾚｽﾊﾟｲﾄなど ）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週3～4日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
※週20以上32時間未満勤務まで応相談
勤務時間：
平日：09:00～16:00（～15時まで時短可）
時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：800～1,200万円 （現収もしくは希望年収（週40H）を時間案分し12分割支給）
住宅手当：市内の賃貸住宅の場合、家賃半分支給（上限5万円／月※賃貸物件個人契約（敷金・礼金等は自己負担）、共益費・駐車料金等は支給対象外）※年棒制の場合はなし（年棒込み）
赴任手当：他地域から市内への赴任の場合に限り、支給（金額は応相談）
通勤手当：公共交通機関：定期代支給　※病院近くに駐車場あり（自己負担：月2000円））
退職金：あり（就業期間2年以上勤務の場合対象）※年棒制の場合はなし（年棒込み）
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・年末年始休暇 （4日間（12月31日～翌1月3日））
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（当院規定に準ずる。但し、初年度は入職日に応じ当院規定に準じた日数。）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：所得保障保険：加入可能／保険料半額病院負担（希望者のみ）
学会参加：院長決裁を受けた学会参加及び学会発表・資格維持の為の出張は、規程の範囲内で旅費・宿泊費・日当・参加費を支給※資格とは認定医・専門医・指導医及びこれらに準ずる資格を示す
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：愛知県 一宮市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

■診療と家庭のバランスが上手く取れる環境です
メリハリがありワークライフバランスが取れる環境でのご勤務が可能です。
経験豊富なスタッフが複数在籍しているため、業務に集中できます。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：リハビリテーション科
仕事内容：外来診療・病棟管理・リハビリ

【業務内容補足】
・超急性期（ICU）、急性期、回復期、生活期のすべてのフェーズでのリハビリテーションを網羅している為、幅広い経験を積むことができます。
・呼吸器リハ、心臓リハ、腎リハ、認知症リハ、がんリハ、嚥下リハなど、幅広い領域のリハビリテーションを経験できます。中でも、嚥下リハビリ症例数が多いです。
・経験豊富な医師が複数在籍しており、サポートしていますのでキャリアアップしたい先生にもおすすめです。
・2016年よりトヨタ自動車パートナーロボット部との共同臨床研究として歩行練習支援ロボットの使用を開始しています。また、自動車運転再開支援外来を開設し尾張地区から患者を受け入れています。
・回復期病棟で再発や新たな疾病があった場合は、すぐに院内の急性期病棟へ転科して治療を開始することができます。
・他の診療科との連携も円滑です。
・理学療法士、作業療法士などのスタッフとの協力体制もしっかりしていますので、診療が進めやすい環境です。



―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1～2回
勤務時間：
平日：08:30～17:15
土曜：08:30～17:15
時間外勤務：あり
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,800万円 （ご経験やご勤務内容により応相談）
※当直給与：平日35000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：市内の賃貸住宅の場合、家賃半分支給（上限5万円／月※賃貸物件個人契約（敷金・礼金等は自己負担）、共益費・駐車料金等は支給対象外）※年棒制の場合はなし（年棒込み）
赴任手当：他地域から市内への赴任の場合に限り、支給（金額は応相談）
通勤手当：公共交通機関：定期代支給　※病院近くに駐車場あり（自己負担：月2000円））
退職金あり（就業期間2年以上勤務の場合対象）※年棒制の場合はなし（年棒込み）
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・年末年始休暇 （4日間（12月31日～翌1月3日））
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（当院規定に準ずる。但し、初年度は入職日に応じ当院規定に準じた日数。）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：所得保障保険：加入可能／保険料半額病院負担（希望者のみ）
学会参加：院長決裁を受けた学会参加及び学会発表・資格維持の為の出張は、規程の範囲内で旅費・宿泊費・日当・参加費を支給※資格とは認定医・専門医・指導医及びこれらに準ずる資格を示す
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：愛知県 一宮市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。