内科の診療体制充実を目的として常勤医師を募集しています。
ベテランから若手まで幅広い層を対象としています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
大手グループの病院です。
地域密着型の診療をおこなっています。
同グループの後方支援病院として亜急性期から慢性期の患者様の治療も並行しておこなっています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
外来を週2～3コマ程度、1コマあたり15～25名程度（初診中心）を担当（専門外来は応相談）
▽▽病棟管理
担当患者数：10～15名程度：主治医制

当直業務：救急対応・病棟管理

・必要技能 総合内科専門医or総合診療科専門医をお持ちであること（必須）

【勤務内容の補足】
・オンコールなし（主治医として診ている患者について稀にご連絡する可能性あり）

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日～／当直：月1～4回
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～13:00（午前のみ）
時間外勤務：あり
勤務時間：備考
夕診実施有り：16:30～18:30
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （※経験・スキル、勤務日数により変動あり）
住宅手当：あり①賃貸の場合⇒月5万円の住宅手当を支給（法人借り上げも可）②持家の場合⇒規定に応じて住宅手当有
通勤手当：あり
退職金：勤続3年以上対象
休日：
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別有給（慶弔）休暇
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・昇給年1回、賞与年2回（7月・12月） ○グループ共済制度 ○医療費還付制度 ○職員用保育所完備 　家族手当
学会参加：参加費用補助（ただし内規による）
制度その他：
役職手当、家族手当、グループ共済制度、医療費還付制度、職員寮完備
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり


―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 茅ヶ崎市
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

外科の診療体制充実を目的として常勤医師を募集しています。
ベテランから若手まで幅広い層を対象としています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
大手グループの病院です。
地域密着型の診療をおこなっています。
同グループの後方支援病院として亜急性期から慢性期の患者様の治療も並行しておこなっています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般外科、消化器外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
10名程度を担当：主治医制
▽▽オペ

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】
・オンコール応相談

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日
勤務日：備考：勤務日数応相談
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～13:00（午前のみ）
時間外勤務：あり
勤務時間：備考：夕診実施有り：16:30～18:30
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （※経験・スキル、勤務日数により変動あり）
住宅手当：あり①賃貸の場合⇒月5万円の住宅手当を支給（法人借り上げも可）②持家の場合⇒規定に応じて住宅手当有
通勤手当：あり
退職金：勤続3年以上対象
休日：
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別有給（慶弔）休暇
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・昇給年1回、賞与年2回（7月・12月） ○グループ共済制度 ○医療費還付制度 ○職員用保育所完備 　家族手当
学会参加：参加費用補助（ただし内規による）
制度その他：
役職手当、家族手当、グループ共済制度、医療費還付制度、職員寮完備
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり


―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 茅ヶ崎市
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制補強を目的として消化器内科医師を募集しています。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
大手グループの病院です。
地域密着型の診療をおこなっています。
同グループの後方支援病院として亜急性期から慢性期の患者様の治療も並行しておこなっています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
診療科の在籍医師数：
・常　勤：1名
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査
▽▽外来診療
外来週2～3コマ担当
・対象：内科系疾患全般
▽▽病棟管理
主治医制
▽▽内視鏡検査
上部・下部内視鏡検査

当直業務：救急対応・病棟管理

備考：
※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月1～4回
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土日：08:30～17:00
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:30〜13:30)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （※経験スキルにより応相談）
住宅手当：あり①賃貸の場合⇒月5万円の住宅手当を支給（法人借り上げも可）②持家の場合⇒規定に応じて住宅手当有
通勤手当：あり
退職金：勤続3年以上対象
休日：
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別有給（慶弔）休暇
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・昇給年1回、賞与年2回（7月・12月） ○グループ共済制度 ○医療費還付制度 ○職員用保育所完備 　家族手当
学会参加：参加費用補助（ただし内規による）
制度その他：
役職手当、家族手当、グループ共済制度、医療費還付制度、職員寮完備
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり


―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 茅ヶ崎市
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

病床拡大・手術数増加に伴う体制強化のため、麻酔科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
当直なし、駅チカ・通勤便利

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：人工透析内科、腎臓内科、泌尿器科
仕事内容：透析管理
▽▽透析管理
手術麻酔

【勤務内容の補足】
※外来などについては、ご相談の上決定いたします。

※記載の件数は目安の数字です。
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:30
土曜：08:30～17:30
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～1,800万円 （※勤務日数、経歴により応相談）
制度その他：
雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 茅ヶ崎市
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：400床～500床
救急指定：救急告示医療機関

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため常勤医師を募集しています。
詳細についてまずはお問合せ下さい。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務週4日以下、当直なし、駅チカ・通勤便利

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・救急対応
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
10名程度：主治医制
▽▽救急対応

当直業務：病棟管理・救急対応

【勤務内容の補足】
・外来診療、病棟管理などをお願いいたします。
・常勤医師：内科系　3名（男性　70代、60代、40代）　※2025年6月時点
・オンコール：あり、当番制。主に看護師から主治医へ電話連絡がいくため現状ほぼ対応はございません。
※記載の件数は目安の数字です。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：09:00～17:00
土曜：09:00～13:00（午前のみ）
時間外勤務：あり
早番：あり（頻度：7:30～9:00／早遅番合わせて月4回程度）
遅番：あり（頻度：17:00～19:00／早遅番合わせて月4回程度）
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,800万円 （週4日の場合　※経験スキル、勤務日数により変動あり）
※当直給与：50,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：年俸に込み
赴任手当：年俸に込み
通勤手当：年俸に込み
退職金：なし
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （5日）
・有給休暇（法定に準ずる）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり　年1回
定年制：あり
定年：70歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市旭区
アクセス：最寄り駅から徒歩8分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：一次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制補強を目的として循環器内科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
大手グループの病院です。
地域密着型の診療をおこなっています。
同グループの後方支援病院として亜急性期から慢性期の患者様の治療も並行しておこなっています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：循環器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・心カテ
▽▽外来診療
内科外来を週2～3コマ担当
▽▽病棟管理
主治医制
▽▽心カテ
日中帯の心カテ業務立ち上げなど

当直業務：救急対応・病棟管理
▽▽病棟管理
急変が殆どないHCU管理当直です
・必要技能 循環器専門医（必須）

【勤務内容補足】
・循環器内科部長職としてお迎えいたします。
・当直：月2回程度　※夜10時～朝7時頃までしっかりと休みが取れる実績が多いです
・オンコール：カルテ記載により電話・出動無しで調整が可能　※カテ稼働後は応相談

※記載の件数等は目安の数字です
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月4回
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～13:00（午前のみ）
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （週5日＋当直月2回＋その他⇒2000万円以上）
住宅手当：あり①賃貸の場合⇒月5万円の住宅手当を支給（法人借り上げも可）②持家の場合⇒規定に応じて住宅手当有
通勤手当：あり
退職金：勤続3年以上対象
休日：
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別有給（慶弔）休暇
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・昇給年1回、賞与年2回（7月・12月） ○グループ共済制度 ○医療費還付制度 ○職員用保育所完備 　家族手当
学会参加：参加費用補助（ただし内規による）
制度その他：役職手当、家族手当、グループ共済制度、医療費還付制度、職員寮完備

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 茅ヶ崎市
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化を目的として脳神経外科医師を募集しています。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
研修施設として幅広い症例があります。
日本脳神経外科学会認定の研修施設で、幅広い脳神経疾患を扱っています。
開頭手術に関しては、顕微鏡下の細かい手術から大学病院クラスで行う覚醒下手術など最先端の治療を実施しています。主に慢性硬膜下血腫、TPA静注療法などが中心です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：脳神経外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
SCU9床あり
▽▽オペ
直達手術・脳血管内手術

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】
・医師体制：常勤4名（2024年9月現在）
・次脳卒中センターコア施設認定
・SCU9床
・在宅復帰後の訪問リハビリ等にも対応
・所有機器：MRI、CT、アンギオ、神経内視鏡、ハイスピードドリル、超音波手術器
・主な症例：脳血管障害、脳腫瘍、頭部外傷、顔面痙攣、三叉神経痛、水頭症
・当直：あり
・オンコール：あり

※対応件数はあくまで目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月2回
勤務時間：
平日：08:30～17:30
土曜：08:30～13:00
時間外勤務：あり
早番：あり
遅番：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～
※当直給与の支払い：別途支給
通勤手当：実費支給
退職金：あり（勤続3年～）
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （4日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：国内に限り年1回

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市旭区
アクセス：最寄り駅からバス15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：500床～600床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

◆療養病院で患者にじっくりと向き合いたい医師を歓迎
度重なる制度改革にも迅速に対応し、高齢者が安心して過ごすことができる医療・看護・リハビリテーション体制と、
療養環境の整備へ積極的に取り組んでいます。高齢患者とじっくり向き合って診療する経験豊富な医師を歓迎します。
◆新宿・横浜から約1時間で周辺環境も良好
新宿・横浜より1時間圏内という利便な場所に位置しながら、病院からは丹沢連峰を眺望できる自然豊かな環境です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
診療科の在籍医師数：
・常　勤：7名
仕事内容：病棟管理
▽▽病棟管理
主治医制（主治医制／担当患者数：50名程度 入院時手続き対応あり）

【勤務内容の補足】
・当直は無し
・オンコール対応：当直医⇒主治医(出動は1回/年程度)

【その他】
・電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
勤務日：備考：週4日のご相談可能です。
勤務時間：
平日：09:00～17:00
土曜：09:00～17:00
時間外勤務：あり
早番：あり（頻度：07:30～　1回/週）
遅番：あり（頻度：～18:30　1回/週）
勤務時間：備考：1週32時間必須（週4日の場合は勤務時間調整あり）
※休憩60分
(概ね 12:30〜13:30)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～1,800万円 （勤務日数・ご経験に応じて（週4.5日の場合1600万円））
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇：
・夏季休暇 （4日）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・有給休暇（法定に準ずる）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・定年制度：60歳
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 相模原市南区
アクセス：最寄り駅からバス 15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：400床～500床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

当院で行っている専門外来
補聴器外来、アレルギー外来、小児外来、めまい外来、腫瘍サポート外来、頭頚部腫瘍外来

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：耳鼻いんこう科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
・耳鼻咽喉科外来：（外来：5コマ／週　うち専門外来：1コマ／週　外来受診者数：20名／コマ）
▽▽病棟管理
数床(主治医制)※術後前後管理をお願いいたします：主治医制
▽▽オペ
手術枠：2コマ／週
・対象：耳科手術、鼻科手術、口腔咽頭喉頭手術、頭頸部手術

当直業務：救急対応・病棟管理
オンコール：あり（診療科オンコール対応）
必要技能：専門外来が可能な先生、手術ができる先生（希望）


―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日／当直：月2回
勤務時間：
平日：08:30～17:10
土日：08:30～13:55（月1回）
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,500万円
住宅手当：20,000円/月（住宅補助金額として対象者に支給、寮・社宅とも一律）
通勤手当：実費
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
（※月一日の土曜勤務有）
休暇：
・産休（あり）
・育休（あり）
・年間所定休日：111日/年
・介護休業制度
・有給休暇（有給休暇：20日/年）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：院内規程により諸費用を負担（～２回／年）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 川崎市川崎区
アクセス：最寄り駅からバス 10分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

外来のみ、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：眼科
仕事内容：外来診療

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日／当直：なし
勤務時間：
平日：08:30～17:10
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,500万円
住宅手当：20,000円/月（住宅補助金額として対象者に支給、寮・社宅とも一律）
通勤手当：実費
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
（※月一日の土曜勤務有）
休暇：
・産休（あり）
・育休（あり）
・年間所定休日：111日/年
・介護休業制度
・有給休暇（有給休暇：20日/年）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：院内規程により諸費用を負担（～２回／年）

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 川崎市川崎区
アクセス：最寄り駅からバス 10分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、常勤医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務週4日以下、当直なし、オペなし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
20～30名程度/コマ
▽▽病棟管理

【勤務内容の補足】
・外来診療、病棟管理をお願いいたします
・当直なし：相談可
・早番、遅番の対応あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:30
土曜：08:30～13:00
時間外勤務：あり
早番：あり（頻度：07:00～　※1回/週）
遅番：あり（頻度：～19:00　※1回/週）
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,100～1,500万円 （※経験により応相談）
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （12/30午後～1/3）
・慶弔休暇
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：あり(1回/年)
制度その他：保育所、保養所（箱根、伊豆高原）院内託児所：あり
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市港北
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

欠員補充ため内科常勤医師を募集しています。まずはお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
療養型施設で叶えるゆとりある働き方
厚木市の地域医療を支える常勤医師募集。
週4日〜の勤務相談が可能で、残業はほぼ無し。
病棟管理と外来がメインで、ゆとりをもって患者様と向き合える環境です。
当直回数も相談可能。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科（一般内科メインのご対応）
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
一般内科外来・各種検査　：（2コマ～／週）
▽▽病棟管理
主治医制

【勤務内容補足】
・当直：応相談
・オンコール：なし

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4日～
※勤務週4日以下可

勤務時間：
・平日：09:00～18:00（もしくは8：30～17：30）
・土曜：09:00～18:00（もしくは8：30～17：30）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～1,700万円 （※ご経験により応相談）
通勤手当：あり
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （あり）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（初年度７日、次年度から1日追加）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：病院として加入
学会参加：年1回まで国内に限り出張扱いで費用実費支給 （学会費用・交通費・宿泊費用）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 厚木市
アクセス：最寄り駅からバス 23分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：救急指定なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務週4日以下、当直なし、駅チカ・通勤便利

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科、科目不問、リハビリテーション科
仕事内容：病棟管理・外来診療
▽▽病棟管理
回復期リハビリテーション病棟管理：30名程度想定：主治医制
・対象：疾患割合：整形7割、脳2割、廃用1割の見込み
▽▽外来診療
20名程度／コマ
・週：4コマ担当
・対象：回リハ疾患、脳疾患

【勤務内容の補足】
・病棟管理業務（他業務との兼務可）
・外来、病棟管理の配分や病棟管理の受け持ち患者数などは、ご希望の働き方やご条件に応じて調整可能
・当直／オンコール：免除可能　※当直ご対応いただける場合は別途手当あり
・救急にて頭部外傷対応等いただける方歓迎


【その他の補足】
・電子カルテ
・オーダリングシステム

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～2,000万円 （週5日の場合　 ※病棟専従、他業務兼務により変化 ）
住宅手当：35,000円/月
通勤手当：実費支給
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：週1日、特別研修休暇 ：年2日、リフレッシュ休暇：年1日）
休暇 ：
・夏季休暇 （5/15～10/15内で3日）
・年末年始休暇 （5日（12/30～1/3））
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年2回まで参加費支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 川崎市高津区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

精神保健指定医をお持ちの医師を対象としています。※2026 年度取得予定も可
現在常勤医師は10名在籍しております。
この求人に問い合わせる

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
溝の口エリア｜週4日・当直なし可・研究日あり
300床規模の精神科病院で、外来と病棟管理を担当いただきます。
常勤10名在籍の安定した体制で、当直なしや週4日勤務の相談も可能。
週1日の研究日も確保でき、私生活と専門性の維持を両立できる環境です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
急性期担当の場合（外来１コマ／コマ 20～30 名程度） 慢性期担当の場合（外来２コマ／コマ 20～30 名程度）
・1日：20～25人
▽▽病棟管理
急性期担当の場合（病棟管理 15 名程度） 慢性期担当の場合（病棟管理 25～30 名程度）
・1日：20～35人

当直業務：病棟管理

・必要技能：精神保健指定医または2026 年度取得予定も可（必須）

【勤務内容の補足】
・当直： 応相談 ※当直有の場合、別途手当支給（１回/￥45,000～50,000 円）
・オンコール電話相談当番： 応相談/月１回程度
・病棟管理：
　担当を病棟ごとに分けておりませんので、
　認知症治療病棟の患者様、ストレスケア病棟など異なる病棟の患者様を担当頂きます。
・措置入院：あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～4.5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～17:30
・土曜：09:00～17:30
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：応相談）
・遅番：あり（頻度：応相談）
備考
① 8：30～17：30 ② 9：00～18：00 ③ その他応相談
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,600万円 （ご経験等を踏まえて応相談）
※当直給与：１回：45,000円～50,000 円
・10年目モデル年俸／1,200万円
・15年目モデル年俸／1,400万円
・20年目モデル年俸／1,600万円
住宅手当：なし
赴任手当：なし
退職金：勤続（満2）年以降支給
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇 ：
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（初年度10日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり（2泊3日を限度とする）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり


―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 川崎市高津区
アクセス：最寄り駅からバス 15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

院長の負荷軽減と今後の体制強化のため、募集しております。
医師体制のバランスから30代～40代の先生からのご応募を歓迎します。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
多職種と連携しながら、沢山経験を積むことが可能です！
当院は救急医療とがん治療に力を入れております。年間5000台以上の救急車を受け入れており、
外来診療がなく救急医療に特化できるため、経験を沢山積んでいきたい先生におすすめです。
また、救急体制としては、救急科医師、外科医、研修医がチームとなってあたります。
したがって、多職種の方との連携があり、各診療科との壁がないのでとても働きやすい環境です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：救急科
仕事内容：救急対応・病棟管理
▽▽救急対応
救急外来：30件程度／日　：（※救急対応件数 　救急車：約5000 台/年、救急外来：約13400 名/年）
▽▽病棟管理
チーム制で人25人の患者さんを担当

当直業務：救急対応（内科系当直）
オンコール：あり

【勤務内容の補足】
・救急医による初期診療後、必要に応じて各科専門医が担当します。
・放射線技師、臨床検査技師、薬剤師が24時間常駐

【その他補足】
・電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～3回

勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：月に数回）
・遅番：あり（頻度：月に数回）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：：1,280～1,800万円 （記載の年俸は医歴10年目の目安です）
※当直給与：2回目より50,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
・10年目モデル年俸／1,400万円
・15年目モデル年俸／1,600万円
・20年目モデル年俸／1,700万円
住宅手当：半径5km圏内に在住の場合は社宅の利用が可
赴任手当：転居費用は法人負担(上限額あり)
退職金：在職3年以上。401Kを導入
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （有給休暇を消化）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・リフレッシュ休暇：勤続5・10・15・20年毎に5日間付与
・有給休暇（入職時に初年度10日、以後1年毎に1日を追加し最大で20日まで付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・当直手当：50,000円/回 ／ 早番・遅番手当：5,000円/回
学会参加：聴講の場合は遠地1回(海外あり)、近地1回で公休扱い。
学会参加費・交通費・宿泊費(上限で10,000円)を支給。発表の場合は制限なし
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 厚木市
アクセス：最寄り駅からバス 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

欠員募集の為、消化器内科医師を募集しています。
初期研修を終えられた方からベテランの方まで幅広い年代の方を歓迎いたします。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
【幅広い年齢層の方がご活躍可能です】
週4.5日から勤務のご相談が可能です。
またインター沿いに医療機関様がございますので、お車のご通勤が非常に便利です。
近隣にお住いの方だけではなく、県外の先生からのご応募も歓迎しております。
初期研修明けの先生からベテランの先生まで幅広く募集をしておりますので、
気になる方は是非一度ご応募くださいませ。
【消化器内科業務拡大による増員】
今年度より「神奈川県がん診療連携指定病院」となり、がん診療にも力を入れておりますので、
ESDなどの積極的に内視鏡治療を行う先生を求めております。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査・内視鏡下治療
▽▽外来診療
週2～3コマ、受診者1日15名程度
▽▽病棟管理
40名程度を担当（チームにて担当）：複数担当制
▽▽内視鏡検査
週2～3コマ　上部：1コマ10名程度、下部：1コマ5～6名程度
▽▽内視鏡下治療
ESD,EST,TACE,RFA,EPBD,PEG 他

当直業務：救急対応・病棟管理
オンコール：あり
取得資格名：消化器病専門医、消化器内視鏡専門医

【勤務内容の補足】
・当直：あり
・オンコール（緊急内視鏡）あり：頻度は科内で調整・相談
・内視鏡メーカー：オリンパス
・内視鏡実績
　上部3,528件、
　下部2,247件　
　内視鏡治療（ESD・EST・TACE・RFA・EPBD・PEG他

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日～／当直：月1～3回

勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：月に数回）
・遅番：あり（頻度：月に数回）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,280～1,600万円 （※経験・スキル、勤務日数により変動あり）
※当直給与：2回目：50,000円／回　3回目：75,000円／回
・10年目モデル年俸／1,400万円
・15年目モデル年俸／1,600万円
・20年目モデル年俸／1,700万円
住宅手当：半径5km圏内に在住の場合は社宅の利用が可
赴任手当：転居費用は法人負担(上限額あり)
退職金：在職3年以上。401Kを導入
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （有給休暇を消化）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・リフレッシュ休暇：勤続5・10・15・20年毎に5日間付与
・有給休暇（入職時に初年度10日、以後1年毎に1日を追加し最大で20日まで付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・当直手当：50,000円/回 ／ 早番・遅番手当：5,000円/回
学会参加：聴講の場合は遠地1回(海外あり)、近地1回で公休扱い。
学会参加費・交通費・宿泊費(上限で10,000円)を支給。発表の場合は制限なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 厚木市
アクセス：最寄り駅からバス 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

婦人科では現在非常勤の外来診療のみのため、
外来および手術を行っていただける常勤医師を募集します。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：婦人科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
婦人科外来週2～3コマ、受診者数1日20～30名程
・対象：・更年期障害治療
・子宮筋腫
・卵巣がん
・子宮がん
▽▽病棟管理
担当患者数：5名程度：主治医制
▽▽オペ

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】
・検診を健診部門で実施する為、対応頂くことはありません。
・外来は併設するクリニックで実施しています。
・分娩対応はございません。


―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：なし
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:30～17:15（休憩時間：60分）
・土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,280～1,800万円 （※医歴・スキルにより決定）
※当直給与：2回目より5万円／回
・10年目モデル年俸／1,400万円
・15年目モデル年俸／1,600万円
・20年目モデル年俸／1,700万円
住宅手当：半径5km圏内に在住の場合は社宅の利用が可
赴任手当：転居費用は法人負担(上限額あり)
退職金：在職3年以上。401Kを導入
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （有給休暇を消化）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・リフレッシュ休暇：勤続5・10・15・20年毎に5日間付与
・有給休暇（入職時に初年度10日、以後1年毎に1日を追加し最大で20日まで付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・当直手当：50,000円/回 ／ 早番・遅番手当：5,000円/回
学会参加：聴講の場合は遠地1回(海外あり)、近地1回で公休扱い。
学会参加費・交通費・宿泊費(上限で10,000円)を支給。発表の場合は制限なし
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 厚木市
アクセス：最寄り駅からバス 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化を目的として麻酔科常勤医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
【地域医療に貢献する医療機関です】
40年以上の長きにわたり中核病院として地域医療に貢献しています。
近年には新棟をオープンさせ、20科以上の診療科を携えた医療機関となりました。
また、地域完結型の医療を目指し、二次救急を中心とした救急医療、
小児・周産期、がん患者様の緩和ケア病棟の新設、脳卒中・骨折等の集中リハを行う
回復期リハビリテーション病棟の新設、今後ますますの高齢化に伴って求められる生活習慣病と
筋骨系の整形外科疾患の診療体制の充実、在宅医療への支援、予防医療など幅広く対応しています。
子育て中の医師には女性医師雇用制度として週4日勤務や当直なしのご相談も可能です。
24時間対応の院内保育もありますので、育児中の方もお気軽にご相談ください。

　食事は院内でつくられているため「おいしい」とスタッフの方々から好評をいただいています。
また子育て支援も充実しており、低額にて保育施設を利用でき、夜間保育も月に10日以上行っているため
子育て中の方も安心してご勤務できる体制が整っています。
　また新宿から最寄り駅まで乗り換えなし、そして下り列車となるため、通勤もしやすい立地です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：麻酔科
仕事内容：麻酔・病棟管理
▽▽麻酔
オペ麻酔
▽▽病棟管理
オペ患者の管理

当直業務：その他
オンコール待機：月6回程度　予定手術がほとんどなので緊急オペはほとんどありません
必要技能：麻酔科専門医（希望）

【勤務内容の詳細】
・医師体制：常勤麻酔医4名＋非常勤　※2024年7月時点
・オペ：病院として整形外科が多いのでほぼ予定オペ（整形と外科のオペがメイン）
　※心外、脳外は現在無し
　※産婦人科、泌尿器科、耳鼻咽喉科は人数が少ないため手術件数が少ない
・件数：年間手術件数4000件でそのうちの半分程が麻酔件数
・当直：現状、なし
・オンコール：週1回程度で（月平均4回）※呼び出しはほぼなし

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.25日～／当直：月0回
勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・土曜：08:30～12:30
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分
・基本は4.25日/週（第2・4土曜日半日勤務）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,800万円 （医歴・経験などにより決定）
・8年目モデル年俸／1,200万円
通勤手当：全額支給（3ヵ月の通勤定期代を支給）
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（第3土曜、研究日1日（第3週を除く））
休暇 ：
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・リフレッシュ休暇、慶弔休暇等
・有給休暇（入職月から付与、2年目以降は最大20日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・役職員・家族医療費減免制度、健康診断（年2回）、各種予防接種実施、職員貯蓄金制度
・賞与：夏期手当(前年度実績2.03ヵ月)、年末手当(前年度実績2.52ヵ月)、年度末賞与(前年度実績0.15ヵ月)
学会参加：1学会のみ年会費・参加費・宿泊費・交通費・日当を病院が負担、その他4学会までは院長判断で年会費のみ医師負担、発表時はすべて病院負担
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 伊勢原市
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化を目的として救急担当医を募集しています。
現在は30代半ばの医師が救急を兼務している状態の為、増員したいと考えています。
地域の2次救急を担っていただける50代までの方からのご応募をお待ちしております。
救急科の立上げを経験された方や救急科の指導医をお持ちの方は尚歓迎いたします。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：救急科
仕事内容：救急対応
▽▽救急対応

当直業務：救急対応
救急車＋ウォークイン合わせて10名程度（内科系・外科系それぞれ5名）

【勤務内容の補足】
・救急受け入れ台数は3000台程度／年です。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.25日～／当直：月1～2回

勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・土日：08:30～12:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,800万円 （医歴・経験などにより決定）
・8年目モデル年俸／1,200万円
通勤手当：全額支給（3ヵ月の通勤定期代を支給）
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（第3土曜、研究日1日（第3週を除く））
休暇 ：
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・リフレッシュ休暇、慶弔休暇等
・有給休暇（入職月から付与、2年目以降は最大20日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・役職員・家族医療費減免制度、健康診断（年2回）、各種予防接種実施、職員貯蓄金制度
・賞与：夏期手当(前年度実績2.03ヵ月)、年末手当(前年度実績2.52ヵ月)、年度末賞与(前年度実績0.15ヵ月)
学会参加：1学会のみ年会費・参加費・宿泊費・交通費・日当を病院が負担、その他4学会までは院長判断で年会費のみ医師負担、発表時はすべて病院負担
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 伊勢原市
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急


※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為、常勤医師を募集しています。まずはお問い合わせください。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
リハビリテーション病院のため、突発的な対応が発生や時間外業務がなく落ち着いたご勤務が可能です。
カレンダー通りにお休みを取ることができ、ワークライフバランスを重視したい先生におすすめです。
週4日からのご勤務が可能で、当直なし勤務も相談可能です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：人工透析内科、腎臓内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・透析管理
▽▽外来診療
5～10名程度／日：主治医制
▽▽病棟管理
▽▽透析管理
2クール（8床）

【勤務内容の補足】
・夜間の検査は外部委託
・時間外の勤務は殆どございません。
・他病棟や外来（1コマ数名程度）をお願いする場合があります。
・当直なし
・オンコールなし

【患者内訳】脳血管　6割
　　　　　　運動器　3割（時期によって割合が増える）
　　　　　　廃用症候群　1割

【セラピスト】PT50名（将来的に80名目標で採用中）
　　　　　　　OT40名（将来的に50名目標で採用中）
　　　　　　　ST20名（将来的に50名目標で採用中）

【その他補足】
・紙カルテ
・職員寮あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・時間外勤務：なし（頻度：時間外の勤務はほぼございません。）
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,700万円 （※医歴・ご経験・スキルにより応相談）
住宅手当：年俸に込み
通勤手当：交通費規定支給
退職金：なし
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （12/31～1/3）
・忌引休暇、慶弔休暇
・生理休暇、子の介護休暇、育児休業、介護休業
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：国内は年2回まで出張扱い（その他規定あり）
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 厚木市
アクセス：最寄り駅からバス 30分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。