体制強化のため、回復期リハビリテーション病棟専従医を募集しております。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・東京都大田区｜常勤4名体制で分担する病棟管理｜残業ほぼなし
常勤4名で病床を分担する体制が整っており、一人あたりの負担が抑えられています。
救急指定がなく、当直や呼び出しの心配もありません。最寄りバス停からは徒歩0分。
急性期後の落ち着いた環境で、患者様とじっくり向き合えます。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、一般外科、リハビリテーション科
仕事内容：病棟管理・外来診療
▽▽病棟管理
20～25床程度（常勤4名で96床を分担） ：（※一般床（回リハの待機、緩和ケアの待機、急性期からの紹介患者の療養の待機、少し外来からの入院） ）
▽▽外来診療
2～3コマ程度／週（高齢者の慢性疾患）

・オンコール：なし

【勤務内容の補足】
・外来診療、一般・回復期リハビリ病棟管理などをお願いいたします。

【その他の補足】
・紙カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:45～12:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：週1回程度）
・遅番：あり（頻度：週1回程度）
・早番7：00～、遅番～19：00
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,350～1,450万円 （週4.5日の場合　経験によって応相談）
通勤手当：上限2万円／月
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （週5日勤務の場合には3日）
・年末年始休暇 （5日（12/30～1/3））
・有給休暇（法定通り付与（就任半年後に10日付与））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：専門医更新を目的とした内容であれば費用負担有
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 大田区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、常勤医師を募集しています。
訪問診療のご経験がある先生を歓迎しますが、内科の全身管理に対応いただける方であれば経験は問いません。
お気軽にお問い合わせください。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・駅から徒歩1分の好立地
当院は開院以来、地域住民に対し急性期医療、予防医療を通じて貢献してきました。
今後は、さらに地域ニーズに貢献していけるよう「在宅医療」に取り組んでいきます。
・子育てなど、先生のご事情に寄り添って、柔軟にご勤務条件などもご相談いただけます。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、訪問診療科、一般外科
仕事内容：訪問診療（施設）・在宅診療（個人宅）
▽▽訪問診療（施設）
9～10名程度／日
・対象：高齢者慢性期疾患、終末期、認知症、がん末期など
▽▽在宅診療（個人宅）
6～7名程度／日
・対象：高齢者慢性期疾患、終末期、認知症、がん末期など

・オンコール：なし
・必要技能：ドレーン、カテーテル、バルーンなど（必須）

【勤務内容の補足】
・訪問診療登録患者が入院した際のフォロー（入院主治医は別途選定します）
・入院患者の内、訪問診療対象患者の選定
・院内外を含む多職種連携の推進業務
・地域医療に関する連携活動時の同行
（医療連携部門のMSW や看護師が中心となり、連携活動を行っています）
・訪問体制：看護師　必要に応じてドライバーも同行
・オンコール：夜間のオンコールは非常勤で対応する予定です（日中の看取り対応は発生）
・他科連携：【精神疾患】精神科のコンサル環境あり（認知症など）
　　　　　　【皮膚科疾患】皮膚科のコンサル環境あり（褥瘡処置など）

【その他の補足】
・電子カルテ（富士通）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
※時短勤務等も相談可（1～2時間程度）
勤務時間：
・平日：08:45～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,010～1,250万円 （（経験満10年程度／週4日想定）　※経験スキルによって異なります）
※他の勤務手当：オンコール手当（検討中）
通勤手当：あり
退職金：5年以上の勤務で退職慰労金適用
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （12／30～1／3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・期間の定めあり：1年ごとの契約更新 昇給制度：毎年7月定期昇給 連携先保育施設あり
学会参加：参加費・交通費等支給（8万円～20万円上限）
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 大田区
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

高額年収（1800万円以上）、駅チカ・通勤便利、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
2～4コマ程度／週 、受診者数：20～30名程度／コマ
▽▽病棟管理
入院患者の受持ち：病棟主治医制にて10名程度／日：主治医制

・オンコール：あり（主治医制／当直医対応）

【勤務内容の補足】
・医師事務作業補助者：6名

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～17:00
・土日：09:00～13:00
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：7：30～9：00（2回／月））
・遅番：あり（頻度：17：00～18：30（2回／月））
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,800万円 （1,600万円～ 応相談）
・10年目モデル年俸／1,400万円
・15年目モデル年俸／1,600万円
・20年目モデル年俸／1,800万円
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （12/30午後～1/3）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・【定年制度：60歳（再雇用制）】 【退職金制度：勤続3年以上】 【学会参加制度：年1回まで交通費・宿泊費支給】 【赴任・住宅・通勤手当：年俸に含む】
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 大田区
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
マイカー通勤不可
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

増患により常勤医の募集をしております。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
健診医は当直等はありませんし、土・日が休みになります。
育児短縮勤務もとりやすく、病児保育・院内保育共に揃っている為子育て中の先生にもおススメの職場です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：健診・ドック
仕事内容：健康診断・画像診断（読影）
▽▽健康診断
▽▽画像診断（読影）

・必要技能：内科領域の専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・業務内容：健診外来（⼈間ドック・区⺠健診・企業健診）
・オンコール・当直・病棟管理はありません。
・読影は複数体制、婦⼈科検診は⼊りません。

【その他補足】
・病児保育、院内保育有
・育児等による時短勤務、応相談
・電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:00～18:00
・時間外勤務：あり
・週のご勤務は30時間から可能です
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,300万円
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・特別有給休暇、病気有給休暇
・有給休暇（労基法の定めによって付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・院内託児所：あり(07:30～18:30、生後60日～就学前)、定年：65歳
・通勤手当
定年制：あり
定年：67歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 杉並区
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため常勤医師を募集しています。
まずはお問い合わせください。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
育児短縮勤務もとりやすく、病児保育・院内保育共に揃っている為
子育て中の先生にもおススメの職場です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
新生児室、小児科病棟管理

・必要技能：新生児対応（希望）

【勤務内容補足】
・就業内容 小児科医として外来・新生児室・小児科病棟管理等の業務全般
・分娩が月平均120件ありますので、新生児対応ができる医師を歓迎いたします。
・当直：なし
・オンコール：週1回レベルのオンコール（新生児）があります。

【その他の補足】
・電子カルテ
・育児等による時短勤務：応相談
・病児保育、院内保育有

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:00～17:00
・時間外勤務：あり
・遅番：あり（頻度：月1回（17:00～ 23:00））
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,350～1,600万円 （※ご経験により応相談）
※他の勤務手当：遅番及びオンコール手当別途支給
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・特別有給休暇、病気有給休暇
・有給休暇（労基法の定めによって付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・院内託児所：あり(07:30～18:30、生後60日～就学前)、定年：65歳
・通勤手当
定年制：あり
定年：67歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 杉並区
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制補強のため募集をしています

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・駅からすぐ！アクセス抜群の地域医療支援病院
23区、最寄駅から徒歩数分に位置する地域医療支援病院での募集です。
各科とのコミュニケーション、バックアップ体制、教育（研究会・講習会・院外研修・学会参加）は万全であり、各種手術手技の修練に最適の環境です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：産婦人科
仕事内容：外来診療・病棟管理・婦人科検査・分娩
▽▽外来診療
産婦人科外来・婦人科外来
▽▽病棟管理
▽▽婦人科検査
婦人科検診（子宮頸がん・体がん検診、内診、経膣エコーなど）、週1コマ程度健診センターへの応援で婦人科検診を担当
▽▽分娩

当直業務：病棟管理・その他（緊急分娩）

・オンコール：あり（週1回程度）
・必要技能：日本産科婦人科学会専門医取得済みあるいは取得見込みの方（必須）

【その他の補足】
・電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1～2回
勤務時間：
・平日：09:00～17:30
・土曜：09:00～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,480～1,680万円 （10年目医師の場合　※経歴により応相談）
※当直給与：37,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：一部補助あり
赴任手当：なし
通勤手当：あり／実費支給、上限35,000円/月、但し、緊急呼び出し時のタクシー利用可
退職金：あり／3年以上
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇 ：
・夏季休暇 （6日）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・創立記念日休暇として5～8月の間で1日
・有給休暇（4月入職の場合初年度10日、次年度11日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：団体型
・院内保育所、育児短時間勤務制度、育児の為の時間外労働制限・深夜業制限
・家族手当、保育所補助金制度
学会参加：あり／参加費支給、演者であれば交通費・宿泊費等支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 杉並区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、消化器内科医師を募集しております。
詳細はお気軽にお問合せください。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・駅からすぐ！アクセス抜群の地域医療支援病院
23区、最寄駅から徒歩数分に位置する地域医療支援病院での募集です。
各科とのコミュニケーション、バックアップ体制、教育（研究会・講習会・院外研修・学会参加）は万全であり、各種手術手技の修練に最適の環境です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査
▽▽外来診療
（ESD外来、ピロリ菌外来などの専門外来あり）
▽▽病棟管理
▽▽内視鏡検査
上部・下部内視鏡検査、内視鏡治療（ESD）：（消化器疾患センターあり）

当直業務：救急対応

・オンコール：あり（待機　内視鏡オンコール週1回）

【勤務内容の補足】
・院内保育：あり（杉並区の小規模認可保育園ですが、職員枠あり）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2回
勤務時間：
・平日：09:00～17:30
・土曜：09:00～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,480～1,680万円 （10年目医師の場合　※経歴により応相談）
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：残業代別途支給
住宅手当：一部補助あり
赴任手当：なし
通勤手当：あり／実費支給、上限35,000円/月、但し、緊急呼び出し時のタクシー利用可
退職金：あり／3年以上
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇 ：
・夏季休暇 （6日）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・創立記念日休暇として5～8月の間で1日
・有給休暇（4月入職の場合初年度10日、次年度11日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：団体型
・院内保育所、育児短時間勤務制度、育児の為の時間外労働制限・深夜業制限
・家族手当、保育所補助金制度
学会参加：あり／参加費支給、演者であれば交通費・宿泊費等支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 杉並区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、整形外科医を募集しております。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
／駅からすぐ！アクセス抜群の地域医療支援病院
23区、最寄駅から徒歩数分に位置する地域医療支援病院での募集です。
各科とのコミュニケーション、バックアップ体制、教育（研究会・講習会・院外研修・学会参加）は万全であり、各種手術手技の修練に最適の環境です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
▽▽オペ

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】
・手術症例：年間1,000件以上
・若手からベテランの方まで、幅広くご相談可能です。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1～3回
勤務時間：
・平日：09:00～17:30
・土曜：09:00～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,480～1,680万円 （週5日勤務の場合　※10年目医師想定）
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：残業代別途支給
・6年目モデル年俸／1,188万円
・15年目モデル年俸／1,580万円
・20年目モデル年俸／1,680万円
住宅手当：一部補助あり
赴任手当：なし
通勤手当：あり／実費支給、上限35,000円/月、但し、緊急呼び出し時のタクシー利用可
退職金：あり／3年以上
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇 ：
・夏季休暇 （6日）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・創立記念日休暇として5～8月の間で1日
・有給休暇（4月入職の場合初年度10日、次年度11日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：団体型
・院内保育所、育児短時間勤務制度、育児の為の時間外労働制限・深夜業制限
・家族手当、保育所補助金制度
学会参加：あり／参加費支給、演者であれば交通費・宿泊費等支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 杉並区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：/二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制補強を目的として脳神経内科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
大手グループの病院です。
地域密着型の診療をおこなっています。
同グループの後方支援病院として亜急性期から慢性期の患者様の治療も並行しておこなっています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：脳神経内科、脳神経外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・その他
▽▽外来診療
3～4コマ程度／週：（15～20名程度／コマ）
・対象：脳血管障害、神経変性疾患、末梢神経障害等
▽▽病棟管理
10～15床程度：主治医制
▽▽その他
カテーテル治療（脳血管内治療）：（1コマ／週～（頻度は要相談））
・対象：脳動脈瘤等

当直業務：救急対応・病棟管理

オンコール：あり（有無や頻度は要相談）
必要技能：脳神経外科もしくは脳神経内科専門医（必須）

備考：
【勤務内容の補足】
・診療体制：1診体制

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月1～4回
※勤務週4日以下可
勤務時間
・平日：08:30～17:00
・土日：08:30～17:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:30〜13:30)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （※経験スキルにより応相談）
住宅手当：あり①賃貸の場合⇒月5万円の住宅手当を支給（法人借り上げも可）②持家の場合⇒規定に応じて住宅手当有
通勤手当：あり
退職金：勤続3年以上対象
休日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別有給（慶弔）休暇
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・昇給年1回、賞与年2回（7月・12月） ○グループ共済制度 ○医療費還付制度 ○職員用保育所完備 　家族手当
学会参加：参加費用補助（ただし内規による）
制度その他：役職手当、家族手当、グループ共済制度、医療費還付制度、職員寮完備
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 茅ヶ崎市
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、常勤医師を募集しています。詳細はお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
通勤便利、勤務週4日以下、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：循環器内科、消化器内科、糖尿病内科、脳神経内科
仕事内容：病棟管理・外来診療・救急対応・在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）

当直業務：病棟管理・救急対応

【勤務内容の補足】
・病棟管理（病棟種別は希望もお聞きしつつ応相談）、外来診療、救急外来、訪問診療の中から、先生のご希望をお聞きしつつ業務を調整します

※記載の件数は目安の数字です。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間
・平日：08:30～17:00
・土曜：08:30～17:00
・時間外勤務：あり（頻度：実際はほとんど発生しません）
・早番：あり（頻度：応相談）
・遅番：あり（頻度：応相談）
勤務時間：備考：【早遅番】月1回～3回
※休憩45分
(概ね 13:15〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,000万円 （週5日勤務の場合　※経験スキル、勤務日数により変動あり）
※当直給与：平日50,000円、日祝60,000円
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：早番遅番手当：3,000円／回
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市戸塚区
アクセス：最寄り駅からバス 6分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示医療機関

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

欠員のため、総合診療科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務週4日以下、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
総合診療として週3コマ担当、1コマあたり30～40名程度を診療：（週3コマ）
・対象：肺炎高血圧など一般的な高齢者疾患
▽▽病棟管理
10名前後：主治医制
・対象：肺炎高血圧、尿路感染症など一般的な高齢者疾患

当直業務：救急対応・病棟管理
▽▽救急対応
ウォークイン3～5件、救急車2～3台

オンコール：なし

備考：
【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
勤務時間
・平日：09:00～17:30
・土曜：09:00～13:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：月1～2回程度、7時から）
・遅番：あり（頻度：月1～2回程度、19時まで）
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （※経験スキル、勤務日数により変動あり）
※当直給与：40,000円/回
※当直給与の支払い：別途支給
通勤手当：実費
退職金：あり
休日
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有　院内保育所
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市戸塚区
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化を目的として、整形外科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
地域密着型の大手グループ病院です。
急性期医療から在宅医療までを提供している病院です。
大手グループに所属しているため、経営が安定しており福利厚生も充実しています。
最寄り駅から徒歩5分で、通勤も便利です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
1-4コマ／週
▽▽病棟管理
10-15名程度：主治医制

当直業務：病棟管理・救急対応

必要技能：整形外科専門医（必須）

備考：
【勤務内容の補足】
・オンコール有：大型連休中に発生の可能性あり（電話対応で済むことがほとんどです）

※記載の件数等は目安の数字です
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月4回
勤務時間
・平日：08:30～17:00
・土曜：08:30～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,800万円 （経験・スキルによって変動致します）
・5年目モデル年俸／1,000万円
・10年目モデル年俸／1,500万円
・15年目モデル年俸／1,800万円
赴任手当 あり（～100,000円）
通勤手当 実費支給（～100,000円/月）
退職金 勤続3年超過～
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇 （7日）
・年末年始休暇 （4.5日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加 年2回まで出張扱い（別途費用負担）
制度その他 雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市戸塚区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、精神科の常勤医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
当院では、身体の病気のために、当院に継続して通院されている患者さんを対象としており、
「精神科だけ」の受診は行っておりません。
入院中の患者さまで精神障害・精神疾患を有する方が安心して身体疾患の治療を受けられるように
「心身合併症病床」を4床設置しております。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
・院内紹介のみ
・週：1コマ担当
▽▽病棟管理
・当院では「心身合併症病床」として4床を設けております

当直業務：救急対応・病棟管理
オンコール：あり
必要技能：精神科専門医（必須）

【当直環境】
室内テレビあり、室内LANあり
※食事提供（検食）・冷蔵庫・ポットなどあり、食堂・コンビニエンスストアあり

【勤務内容の補足】
精神科外来、病棟管理（病棟コンサル含む）をお願いします。
現在外来は院内紹介のみとなりますが、体制を整え、開始したいと考えております。

■患者数について（2024年度）
・診療患者数（外来・院内往診）：1,519名
・1日平均患者数：6.9名
・新規患者数：266名／年

■当直体制
・非当番日（医師1名+研修医1名）
・内科当番（医師3名+研修医2名）
・外科当番（医師2名+研修医2名）
・小児当番（医師2名+研修医1名）
・他に、ICU、CCU、GHCU各医師1名、計3名常駐

■給与について
医師免許取得6年目：1300万円程度
医師免許取得11年目：1400万円程度
医師免許取得21年目：1600万円程度
医師免許取得31年目：1700万円程度
※別途、当直手当、交通費、時間外手当、資格手当など支給
※概算のため、変動する可能性あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2～3回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
・週38.75時間から常勤採用可能
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300～2,000万円 （当直手当、交通費、時間外手当、資格手当 等別途支給）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：上限37,500円
通勤手当：公共交通機関の場合：6ヶ月定期代を支給。車又は自転車通勤の場合：距離に応じて支給 ※上限55,000万円／月 ※高速代や特急料金は不支給
退職金：あり（勤続期間に応じて）
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （5日（6～10月内で取得）※有給休暇とは別に付与）
・年末年始休暇 （6日（12/29～1/3））
・有給取得率：診療部5日以上取得率91.2％（R02）
・有給休暇（20日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回は学会の負担金、交通費を支給。そのほか演題発表、座長等を務める場合なども負担金、交通費を支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 静岡市葵区
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場なし
病床数　：500床～600床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為、消化器外科医を募集しています。
詳細はお問合せください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
通勤便利、駅チカ

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ・内視鏡検査
▽▽外来診療
専門外来として週3コマ程度、1コマあたり20～30名程度を担当
▽▽病棟管理
一般病棟の患者様5～10名程度を担当：主治医制
▽▽オペ
※応相談
▽▽内視鏡検査
週3コマ程度担当　担当数午前・午後それぞれ10件程度

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】
・内視鏡検査：ESDなど治療が可能な方歓迎します。
・当直：内科・外科の2科体制。
　　　　内科対応件数：ウォークイン 10件程度、救急車4～5件程度
・オンコール：あり
・医師体制：常勤5名　※2024年1月時点

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
勤務時間
・平日：08:30～17:00
・土曜：08:30～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,500万円 （※ご経験により応相談）
※当直給与：36,000円／回
住宅手当：なし
赴任手当：なし
通勤手当：実費(～50,000円/円)
退職金：勤続3年～
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・年末年始休暇 （12/31～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加 年2回まで（全国1回、地方1回）、演者の場合はその限りではない
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 鎌倉市
アクセス：最寄り駅から徒歩6分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

2023年4月3日より透析診療を開始したため（12床、電解水透析）
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
駅チカ徒歩3分！当直なしの「健診・ドック専門医」
藤沢市の病院で健診・ドック業務（問診、結果説明、読影）に専念いただく常勤医師募集。
当直・オンコールは一切なし。主要駅から徒歩3分とアクセス抜群で、通勤ストレスフリーです。
残業もほぼなく、ワークライフバランスを重視しながら専門性を発揮できます。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：健診・ドック
仕事内容：健康診断・画像診断（読影）
▽▽健康診断
問診、結果説明：（10～30名程度／日）
▽▽画像診断（読影）
１次読影（胃部・胸部）

オンコール：なし
取得資格名：認定内科医

【勤務内容の補足】
・休日：年110日　（年末年始12/31～1/3休暇含む）
・オンコール：無
・その他：雇用条件は相談可

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日
・当直：月0回
※当直なし勤務可
勤務時間
・平日：08:30～17:30（毎月曜日12:45～13:15医局会）
・土曜：08:30～12:30（午前のみ、月に1回残り番有り（～17:00））
・時間外勤務：なし（頻度：残業なし）
・早番：あり
・遅番：あり
※休憩60分
(概ね 12:30〜13:30)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,200万円 （※経験によって応相談）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 藤沢市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化による募集です。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
【求人の特徴】週4日・オンコールなし
週4日でオンコールも基本的にありませんので体力的に負担の少ない勤務が可能です。また、重度の急変対応は高度急性期病院へ搬送しておりますので安心してご勤務していただけます。
【求人の特徴】自然豊かな国東市でのご勤務・赴任手当支給
マリンスポーツや釣りに興味があり、海の近くで田舎暮らしをしてみたい先生には最適な環境でございます。熊本地震による影響はございません。また、大分空港が市内にございますので学会出張への利便性が高いところも魅力の一つです。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
一般内科外来として週5コマ（1コマ15人程度）：2診体制（内科、整形）
▽▽病棟管理
10～15人程度：主治医制

当直業務：病棟管理

【勤務内容の補足】
・オンコール：対応なし（基本当直医が対応／電話対応有り）


―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4日／当直：月4回
※勤務週4日以下可
・祝日勤務：なし
勤務日：備考：週32時間勤務
勤務時間：
平日：09:00～18:00
土曜：09:00～18:00
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300～2,000万円 （経験やスキルにより面談の上決定します。）
※当直給与：当直週1回と日当直月1回の給与を含む
住宅手当：有り（院内規定により支給／賃貸・借家の場合のみ）
赴任手当：有り（院内規定により支給）
通勤手当：有り（院内規定により支給）
退職金：有り（勤続5年より支給）
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （6日［土日を含む連続6日間で取得可］）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：有り（出張扱い／年1回限度額10万を支給／2回目以降は自己負担 ※病院依頼により必要となる学会参加については病院支給）

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：大分県 国東市
アクセス：最寄り駅からタクシー10分程度
マイカー通勤可
病床数　：～100床
救急指定：一次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

病院について
脳神経外科の専門病院です。
24時間365日の救急体制を整え、脳卒中や頭部外傷などの急性期疾患に迅速に対応。
確かな手術実績と脳ドックによる予防医療の両面で地域を支えています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：脳神経外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・救急対応
▽▽外来診療
10～20名程／コマ
▽▽病棟管理
主治医制
▽▽救急対応

当直業務：病棟管理・救急対応

オンコール：あり
必要技能：脳神経外科専門医（必須）

備考：
【勤務内容の補足】
※病棟管理業務については呼び出しがあった際のみのご対応で構いません。
（回診無し）
・診療体制：1名体制　
　※電話にて常勤医師への相談環境あり
・外来診療体制：3診制（脳神経外科２、整形外科１）

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月1～4回
※勤務週4日以下可
・祝日勤務：なし
勤務時間
・平日：08:30～17:00
・土曜：08:00～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,000万円 （※経験スキルにより応相談）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 藤沢市
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

採用を通じて体制強化を目指しています。
まずはお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
通勤便利、駅チカ、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・訪問診療（施設）・救急対応
▽▽外来診療
週3～4コマ対応、1コマあたり20～30名程度を担当
▽▽病棟管理
10～15床程度を担当
▽▽訪問診療（施設）
月2コマ程度、連携老人施設での入所者の健康管理・処方出し
▽▽救急対応
週1～2コマ、救急搬送コールの初動対応

【勤務内容の補足】
・外来診療　
　　担当頻度　：週3～4コマ（一般内科外来2～3コマ、専門外来1コマ程度）
　　　　　　　（概ね予約は20名程度、予約外10名程度）
・診療体制　：1～2診
・医師体制：4名　※2025年4月時点

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日
※当直なし勤務可
勤務日：備考：月曜日含めた平日4日＋土曜日半日
勤務時間
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：あり
・遅番：あり
勤務時間：備考：
早番・遅番：早番／7:00～
　　　　　　遅番／～19:00まで（土曜日は～15:00）
　　　　　　※早番・遅番手当あり　￥2,160/1時間
※休憩60分
(概ね 12:30〜13:30)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～ （※経験スキル、勤務日数により変動あり）
住宅手当：なし（宿舎提供あり）
赴任手当：あり（金額は要相談）
通勤手当：別途支給（自家用車、公共交通機関）
退職金：勤続3年以上で支給（月給制のみあり）
休日
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日）
休暇
・夏季休暇 （4.5日）
・年末年始休暇 （5日）
・有給休暇（初年度有給休暇（10日））
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：1年間で10万円（発表は別に10万円）を限度に、枠内であれば回数に制限なし
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 高座郡寒川町
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
マイカー通勤可
病床数　：～100床
救急指定：救急告示医療機関

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のための増員募集です。
リハビリテーション医療を担う医員を募集しています。
リハビリ専門医取得希望者も同時募集中！
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■ご経験・スキルを活かす。
役職等は、ご経験・ご年齢・スキル等により決定します。諸条件面の柔軟な調整・対応も相談可能です。
■専門医優遇いたします。
リハビリテーション専門医、回復期リハビリ病棟専従医資格者および取得見込み者優遇いたします。
診療科に関わらず、リハ専門医取得希望の方もご相談ください！
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：リハビリテーション科
仕事内容：病棟管理
▽▽病棟管理
回復期リハ病棟管理

当直業務：病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月1～2回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
平日：09:00～17:30
時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：1回程度/週　8:00～）
・遅番：あり（頻度：週1回程度/週　～18:00）
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,800万円 （経験、年齢、スキル等により決定）
※当直給与：平日3万円、土曜5万円、日祝9万円
※当直給与の支払い：別途支給
赴任手当：実費支給
通勤手当：通勤費（上限5万円）
退職金：勤続3年以上で支給
休日：
（週休2日）
休暇：
・産休（法令通り）
・育休（法令通り）
・時短勤務有り
・慶弔休暇ほか
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：【医師賠償責任保険】 病院にて加入
学会参加：学会発表は国内外ともに参加費・交通費をすべて補助、発表手当（5千円）を支給。論文投稿の際には、論文投稿手当（英文5万円、和文2万円）を支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：愛知県 弥富市
アクセス：最寄り駅からタクシー 15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、消化器内科の先生を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■同僚医師も勤続年数10年以上！
他の科の先生も含めて、勤続年数が長いのが特徴です。退職される方が少ないということは、その分働きやすい環境であると言えると思います。
■救急車は年間500～600台受入れ！急性期だけどメリハリをつけて活気がある働き方
急性期病棟も持ち、救急車も受け入れてしっかりと地域貢献をしていきたいというのが病院の方針です。
地域の中でも軽度急性期の役割を担っていますので、ご勤務時間帯は割とバタバタとされることも多いかと思います。
一方で、当直は免除。オンコールも呼び出しはほぼないので、メリハリのある働き方が叶う求人です。
■開業志望の先生にもおすすめ
開業前の数年、地域医療の勉強の為に診療されたいという方も歓迎致します。外来、病棟、訪問診療など、多岐に渡って学んで頂くことができます。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査・在宅診療（個人宅）・その他
▽▽外来診療
・一般内科外来、消化器内科外来　10～20名程度／コマ　※季節により変動あり
・週：5コマ担当
▽▽病棟管理
・内科疾患で入院中の方の病棟管理10～15名、外科、整形で入院の患者様の内科コンサル：主治医制
・対象：内科疾患全般
▽▽内視鏡検査
上部・下部内視鏡検査・ポリペク
・週：2～3コマ担当（月曜・土曜AMに実施）
▽▽在宅診療（個人宅）
※退院した方の訪問診療、もしくは施設訪問(月1～2回程度)
▽▽その他
各種健康診断、予防接種(インフルエンザ・肺炎球菌・帯状疱疹等)、整形外科入院患者等の内科疾患に関するコンサル等、医師業務全般

【勤務内容の補足】
■オンコール
・出動をすることはほぼなし（近隣に院長もお住まいの為、何かあれば対応可能）
・電話対応は主治医の患者のみ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.25日／当直：なし
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：09:00～18:00
土曜：09:00～12:00（午前のみ、隔週勤務必須）
時間外勤務：あり（頻度：月10時間程度）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,700万円 （※ご経歴により変動）
住宅手当：年間報酬契約で含む
通勤手当：支給（非課税給与扱い）※車通勤の場合は公共交通機関定期券購入金額分の支給となります。
退職金：あり
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日（1日/週））
休暇：
・夏季休暇 （7月〜9月の間で４日間）
・年末年始休暇 （12/31〜1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年間2回まで出張扱い（交通費・宿泊費は病院負担）※国内のみ
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：愛知県 名古屋市南区
アクセス：最寄り駅から徒歩3～5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。