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求人ID:B6776 2025/07/11
求人病院名 医療法人社団常仁会 牛久愛和総合病院 施設区分 一般病院 募集内容 ―≪募集内容≫―――――――――――――――――――――――――――
週4日・当直なしも相談可◎循環器内科募集
―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化のための常勤医師を募集しています。もっと読む
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
◆働きやすい環境を提供
職場復帰のため外部機関や自治体と連携しつつ、院内では保育所の利用や育児支援、
子育て支援に対する体制を整備しています。ご家庭や子育てとの両立、
小さなご希望でも先生のご意志に沿うように調整いただけますので、まずはご相談ください。
また、この求人は定年退職後の方も歓迎しており、正規職員と同等の任用制度を用意しております。
◆快適な職場になるような工夫
総合医局として全科の医師がひとつの医局で執務出来ること、当直室の拡充、
職員食堂の設置等快適な職場環境づくりを行っております。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目:循環器内科
仕事内容:外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
主治医制
▽▽病棟管理
当直業務:救急対応・病棟管理
【当直体制】
平日 ※全科当直
土日 ※全科当直
【当直環境】
専用個室あり
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日:日勤:週4~5日/当直:月2~3回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間:
・平日:08:30~17:00
・土曜:08:30~17:00
・時間外勤務:あり
・早番:なし
・遅番:なし
※休憩60分
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与:基本給与(年俸):1,000~2,000万円 (規定による(委細面談の上、優遇))
※当直給与:■宿日直手当 (規定により変動 ・当直手当 30,000~50,000 円/回 ・日直手当 50,000~70,000 円/回
※当直給与の支払い:別途支給
※歩合:■オンコール手当 ・ オンコールにて出動した場合、 5,000 円/回を支給
住宅手当:あり(~40,000円/月) 寮 : 単身用・世帯用あり
通勤手当:実費支給(24,500円/月)
退職金:あり※勤続5年以上
休日 :
・日曜:終日
・祝日:終日
(研究日:週1日)
休暇 :
・夏季休暇 (4日)
・年末年始休暇 (4日)
・産休(法定通り)
・育休(法定通り)
保険等:
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加:学会出張補助あり、年2回まで、上限10万円/年( 交通費・宿泊費・学会参加費含む)
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地 :茨城県 牛久市
アクセス:最寄り駅からタクシー 8分程度
マイカー通勤可 :駐車場あり
病床数 :400床~500床
救急指定:二次救急
※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。
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求人ID:B6777 2025/07/11
求人病院名 医療法人社団常仁会 牛久愛和総合病院 施設区分 一般病院 募集内容 ―≪募集内容≫―――――――――――――――――――――――――――
週4日勤務可◎子育てと両立しやすい職場
―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化のための常勤医師を募集しています。もっと読む
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
◆働きやすい環境を提供
職場復帰のため外部機関や自治体と連携しつつ、院内では保育所の利用や育児支援、
子育て支援に対する体制を整備しています。ご家庭や子育てとの両立、
小さなご希望でも先生のご意志に沿うように調整いただけますので、まずはご相談ください。
また、この求人は定年退職後の方も歓迎しており、正規職員と同等の任用制度を用意しております。
◆快適な職場になるような工夫
総合医局として全科の医師がひとつの医局で執務出来ること、当直室の拡充、
職員食堂の設置等快適な職場環境づくりを行っております。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目:一般内科
仕事内容:外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
主治医制
▽▽病棟管理
当直業務:救急対応・病棟管理
【当直体制】
平日 ※全科当直
土日 ※全科当直
【当直環境】
専用個室あり
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日:日勤:週4~5日/当直:月2~3回
勤務時間:
・平日:08:30~17:00
・土曜:08:30~17:00
・時間外勤務:あり
・早番:なし
・遅番:なし
※休憩60分
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与:基本給与(年俸):1,000~2,000万円 (規定による(委細面談の上、優遇))
※当直給与:■宿日直手当 (規定により変動 ・当直手当 30,000~50,000 円/回 ・日直手当 50,000~70,000 円/回
※当直給与の支払い:別途支給
※歩合:■オンコール手当 ・ オンコールにて出動した場合、 5,000 円/回を支給
住宅手当:あり(~40,000円/月) 寮 : 単身用・世帯用あり
通勤手当:実費支給(24,500円/月)
退職金:あり※勤続5年以上
休日 :
・日曜:終日
・祝日:終日
(研究日:週1日)
休暇 :
・夏季休暇 (4日)
・年末年始休暇 (4日)
・産休(法定通り)
・育休(法定通り)
保険等:
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加:学会出張補助あり、年2回まで、上限10万円/年( 交通費・宿泊費・学会参加費含む)
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地 :茨城県 牛久市
アクセス:最寄り駅からタクシー 8分程度
マイカー通勤可 :駐車場あり
病床数 :400床~500床
救急指定:二次救急
※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。
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求人ID:B6778 2025/07/11
求人病院名 医療法人社団常仁会 牛久愛和総合病院 施設区分 一般病院 募集内容 ―≪募集内容≫―――――――――――――――――――――――――――
週4日勤務OK!脳神経内科で常勤医募集
―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化のための常勤医師を募集しています。もっと読む
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
◆働きやすい環境を提供
職場復帰のため外部機関や自治体と連携しつつ、院内では保育所の利用や育児支援、
子育て支援に対する体制を整備しています。ご家庭や子育てとの両立、
小さなご希望でも先生のご意志に沿うように調整いただけますので、まずはご相談ください。
また、この求人は定年退職後の方も歓迎しており、正規職員と同等の任用制度を用意しております。
◆快適な職場になるような工夫
総合医局として全科の医師がひとつの医局で執務出来ること、当直室の拡充、
職員食堂の設置等快適な職場環境づくりを行っております。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目:脳神経内科
仕事内容:外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
主治医制
▽▽病棟管理
当直業務:救急対応・病棟管理
【当直体制】
平日 ※全科当直
土日 ※全科当直
【当直環境】
専用個室あり
【勤務内容の補足】
・神経疾患全般に対する診療を行っております。
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日:日勤:週4~5日/当直:月2~3回
勤務時間:
・平日:08:30~17:00
・土曜:08:30~17:00
・時間外勤務:あり
・早番:なし
・遅番:なし
※休憩60分
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与:基本給与(年俸):1,000~2,000万円 (規定による(委細面談の上、優遇))
※当直給与:■宿日直手当 (規定により変動 ・当直手当 30,000~50,000 円/回 ・日直手当 50,000~70,000 円/回
※当直給与の支払い:別途支給
※歩合:■オンコール手当 ・ オンコールにて出動した場合、 5,000 円/回を支給
住宅手当:あり(~40,000円/月) 寮 : 単身用・世帯用あり
通勤手当:実費支給(24,500円/月)
退職金:あり※勤続5年以上
休日 :
・日曜:終日
・祝日:終日
(研究日:週1日)
休暇 :
・夏季休暇 (4日)
・年末年始休暇 (4日)
・産休(法定通り)
・育休(法定通り)
保険等:
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加:学会出張補助あり、年2回まで、上限10万円/年( 交通費・宿泊費・学会参加費含む)
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地 :茨城県 牛久市
アクセス:最寄り駅からタクシー 8分程度
マイカー通勤可 :駐車場あり
病床数 :400床~500床
救急指定:二次救急
※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。
めぐみ会のご紹介
東京を中心に大型クリニックを展開している医療法人社団めぐみ会のご紹介
(ベストケア東京は、めぐみ会のグループ企業です。)
- 医療法人社団めぐみ会
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新着情報/NEWS
- 2025年4月5日
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【ホームページ リニューアルのお知らせ】
このたびホームページをリニューアル致しました。
引き続きサービスの充実に努めてまいります。