◆募集背景◆
体制強化のため、糖尿病内科の常勤医師を募集します。

◆仕事内容◆
【外来診療】
・一般内科外来を週3コマ程度
・糖尿病外来を週2〜3コマ程度（1コマ20名程度）
【病棟管理】
・主治医として20名程度を担当
【在宅診療】
・個人宅（一部施設もあり）
【当直】
・月0〜5回（当直なし勤務も相談可）

◆求人内容◆
・勤務地：愛媛県松山市立花五丁目1-53
・給与：年俸1,200〜1,500万円
・勤務時間：平日 08:30〜17:00／土曜 08:30〜12:30（休憩60分）
・勤務日：日勤 週4〜5日（週4日以下も相談可）
・休日：日・祝 ほか

◆募集背景◆
体制強化のため、呼吸器内科の常勤医師を募集します。

◆仕事内容◆
【外来診療】
・一般内科外来を週5コマ程度（1コマ20名程度）
・専門外来の開設も可能
【病棟管理】
・主治医として20名程度を担当
【在宅診療】
・個人宅（一部施設もあり／訪問診療は常勤2名体制）
【健康診断】
・健診業務も担当
【当直】
・原則対応をお願いしますが、免除相談可（当直なし勤務も可）

◆求人内容◆
・勤務地：愛媛県松山市立花五丁目1-53
・給与：年俸1,200〜1,500万円
・勤務時間：平日 08:30〜17:00／土曜 08:30〜12:30
・勤務日：日勤 週4〜5日（週4日以下も相談可）
・休日：日・祝 ほか

◆募集背景◆
体制強化のため、消化器内科の常勤医師を募集します。

◆仕事内容◆
【外来診療】
・一般内科外来を週5コマ程度（1コマ20名程度）
・専門外来の開設も可能
【病棟管理】
・主治医として20名程度を担当
【内視鏡検査】
・上部・下部
【在宅診療】
・個人宅（一部施設もあり／訪問診療は常勤2名体制）
【健康診断】
・健診業務も担当
【当直】
・原則対応をお願いしますが、免除相談可（当直なし勤務も可）

◆求人内容◆
・勤務地：愛媛県松山市立花五丁目1-53
・給与：年俸1,200〜1,500万円
・勤務時間：平日 08:30〜17:00／土曜 08:30〜12:30
・勤務日：日勤 週4〜5日（週4日以下も相談可）
・休日：日・祝 ほか

◆募集背景◆
体制強化のため、循環器内科の常勤医師を募集します。

◆仕事内容◆
【外来診療】
・内科外来を週5〜6コマ程度（1コマ20名程度）
【病棟管理】
・主治医として20名程度を担当
【その他】
・心エコー
・在宅診療（個人宅／一部施設を含む）
【当直】
・月0〜4回（当直なし勤務も相談可）

◆求人内容◆
・勤務地：愛媛県松山市立花五丁目1-53
・給与：年俸1,200〜1,500万円
・勤務時間：平日 08:30〜17:00／土曜 08:30〜12:30（休憩60分）
・勤務日：日勤 週4〜5日（週4日以下も相談可）
・休日：日・祝 ほか

◆募集背景◆
体制強化のため、一般内科の常勤医師を募集します。
院長候補としてエントリーいただける方も歓迎します。

◆仕事内容◆
【外来診療】
・内科外来を週5コマ程度（1コマ20〜30名程度）
【病棟管理】
・主治医として20名程度を担当
【訪問診療（施設）】
・総患者15名程度（施設11件・居宅4件）
・施設：個宅＝8:2、1日5件程度訪問
【当直】
・月1回（オンコールあり／当直なし勤務も相談可）

◆求人内容◆
・勤務地：愛媛県松山市立花五丁目1-53
・病床：100床未満
・給与：年俸1,200〜1,700万円
・勤務時間：平日 08:30〜17:00／土曜 08:30〜12:30（休憩60分）
・勤務日：日勤 週4.5〜5日（週4日も相談可／週32時間）
・休日：日・祝 ほか

◆募集背景◆
体制強化のため、整形外科の常勤医師を募集します。

◆仕事内容◆
【外来診療】
・整形外科外来を週3コマ程度（1コマ35名程度）
・主な疾患：骨折（大腿骨・鎖骨・腰椎）、変形性膝関節症、腰痛 など一般整形
【病棟管理】
・整形外科割り当て分として20名程度（主治医制）
【手術】
・週3コマ程度（手術実績 週8件程度）
・脊椎、上肢・手、下肢、外傷、リウマチ、スポーツ、小児、腫瘍 など幅広い部位
・オペは内容により2名以上で対応、全身麻酔は麻酔科医が実施
【当直】
・月1〜2回（救急ウォークイン6件・搬送2件程度、急変・看取り）
・必要技能：整形外科プライマリー対応が可能な方（希望）
※子育て中の先生は時短勤務・当直なし勤務も相談可

◆求人内容◆
・勤務地：愛媛県新居浜市北新町1-5
・給与：年俸1,000〜2,000万円
・勤務時間：平日 08:45〜17:30／土曜 08:45〜12:30
・勤務日：日勤 週5日
・休日：土・日・祝

◆募集背景◆
体制強化のため、常勤の泌尿器科医師を募集します。

◆仕事内容◆
【外来診療】
・泌尿器科外来を週3コマ程度（1コマ20名程度）
・主な疾患：泌尿器疾患、腎不全、尿路感染症 など
【病棟管理】
・一般内科・腎臓内科の割り当て分として20床程度（主治医制）
・腎不全・尿路感染症に加え一般内科疾患も対応
【透析管理】
・外来透析・入院透析を週5コマ程度（2クール制）
・月水金：2クール／火木土：1クール
・穿刺は基本的に看護師・臨床工学技士が対応
【当直】
・月1〜2回（救急ウォークイン6件・搬送2件程度、急変・看取り）
※子育て中の先生は時短勤務・当直なし勤務も相談可

◆求人内容◆
・勤務地：愛媛県新居浜市北新町1-5
・給与：年俸1,000〜2,000万円
・勤務時間：平日 08:45〜17:30
・勤務日：日勤 週5日
・休日：土・日・祝

◆募集背景◆
体制強化のため、一般外科・消化器外科の常勤医師を募集します。

◆仕事内容◆
【外来診療】
・週3コマ程度（1コマ15名程度）
【病棟管理】
・10名程度（主治医制）
【手術】
・週3コマ程度（手術実績 週8件程度）
・消化器、肝臓、乳腺、血管の開腹・腹腔鏡 ※医師の専門による
・オペは内容により2名以上で対応
・全身麻酔は麻酔科医が実施、それ以外は自家麻酔が基本
【当直】
・月1〜2回（救急ウォークイン6件・搬送2件程度、急変・看取り）
・主な疾患：胆石症、悪性腫瘍（大腸・胃・乳腺）、鼠径ヘルニア、下肢静脈瘤
※子育て中の先生は時短勤務・当直なし勤務も相談可

◆求人内容◆
・勤務地：愛媛県新居浜市北新町1-5
・給与：年俸1,000〜2,000万円
・勤務時間：平日 08:45〜17:30／土曜 08:45〜12:30
・勤務日：日勤 週5日
・休日：土・日・祝

◆募集背景◆
内科系医師の体制強化のため、総合内科対応が可能な循環器内科医師を募集します。

◆仕事内容◆
【外来診療】
・総合内科外来＋ご専門に応じた専門外来
・週3コマ程度（1コマ25名程度／プライマリ中心）
【病棟管理】
・30名程度
・主な疾患：誤嚥性肺炎、尿路感染症、心不全、胆石症、胃潰瘍 など
【当直】
・月1〜2回（救急ウォークイン6件・搬送2件程度、急変・看取り）
※子育て中の先生は時短勤務・当直なし勤務も相談可

◆求人内容◆
・勤務地：愛媛県新居浜市北新町1-5
・給与：年俸1,000〜2,000万円
・勤務時間：平日 08:45〜17:30／土曜 08:45〜12:30（第2・4土曜休）
・勤務日：日勤 週5日
・休日：日・祝、第2・4土曜

◆募集背景◆
体制強化のため、常勤の消化器内科医師を1名募集します。

◆仕事内容◆
【外来診療】
・総合内科外来を週3コマ程度（1コマ30名程度）
【病棟管理】
・30名程度（主治医制）
【内視鏡】
・上部：週2コマ（1コマ7件程度）
・下部：週2コマ（1コマ2件程度）
・内視鏡下治療（ポリペク）
・セデーション対応可／内視鏡はオリンパス社製
【当直】
・月1〜2回（救急ウォークイン6件・搬送2件程度、急変・看取り）
・オンコールあり（主治医制）
※子育て中の先生は時短勤務・当直なし勤務も相談可

◆求人内容◆
・勤務地：愛媛県新居浜市北新町1-5
・給与：年俸1,000〜2,000万円
・勤務時間：平日 08:45〜17:30
・勤務日：日勤 週5日
・休日：土・日・祝
・資格：総合内科／消化器病／消化器内視鏡 各専門医（取得可・認定施設）

◆募集背景◆
現在は非常勤体制のみのため、常勤の腎臓内科医師を募集します。

◆仕事内容◆
【外来診療】
・腎臓内科外来を週3コマ程度（1コマ20名程度）
【病棟管理】
・20名程度（主治医制）
【透析管理】
・外来透析・入院透析を週5コマ程度（2クール制）
・月水金：2クール／火木土：1クール
・時間帯：9:00〜16:30（1クール目）、17:00〜23:00（2クール目）
・穿刺は基本的に看護師・臨床工学技士が対応
・シャント（PTA・造設等）は院内外科医が対応
【当直】
・月1〜2回（救急ウォークイン6件・搬送2件程度、急変・看取り対応）
※子育て中の先生は時短勤務・当直なし勤務も相談可

◆求人内容◆
・勤務地：愛媛県新居浜市北新町1-5
・給与：年俸1,000〜2,000万円
・勤務時間：平日 08:45〜17:30
・勤務日：日勤 週5日
・休日：土・日・祝

◆募集背景◆
体制強化のため、一般内科・総合診療科の常勤医師を募集します。

◆仕事内容◆
【外来診療】
・週3コマ程度（1コマ25名程度）
・主にプライマリ疾患
【病棟管理】
・受け持ち30名程度（主治医制）
・主な疾患：誤嚥性肺炎、尿路感染症、心不全、胆石症、胃潰瘍 など
【当直】
・月1〜2回
・救急：ウォークイン6件・救急搬送2件程度
・急変対応、看取り対応
・オンコールあり（出動頻度はほぼなし）
※子育て中の先生は時短勤務・当直なし勤務も相談可

◆求人内容◆
・勤務地：愛媛県新居浜市北新町1-5
・給与：年俸1,000〜2,000万円
・勤務時間：平日 08:45〜17:30／土曜 08:45〜12:30（第2・4土曜休）
・勤務日：日勤 週5〜5.5日
・休日：日・祝、第2・4土曜
・資格：総合内科専門医（取得可・認定施設）

―≪募集背景≫―――
医療機能の充実を図るための医師増員計画
医療圏唯一の分娩医療機関の体制強化

―≪求人の特徴≫――
・医療機器・設備充実
・経験年数優遇、各種手当あり
・地域中核病院として地域に貢献
・がん、救急、小児周産期、循環器、透析等の医療機能の充実
・チーム医療を強化
・分院（三島医療センター）との統合・新病院新築計画あり

―≪勤務内容≫―――
内科系・外科系の診療
産婦人科診療・分娩対応
当直（2～3回/月）

―≪勤務日時≫―――
週5日

―≪勤務条件≫―――
当直あり（2～3回/月）
経験年数優遇、各種手当あり

―≪募集要件≫―――
医師免許

―≪施設概要≫―――
所在地：愛媛県四国中央市川之江町2233
交通：JR川之江駅より徒歩15分、タクシー5分／松山自動車道 三島川之江ICから15分
施設区分：一般病院
地域中核病院、最新医療機器整備

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・モデル年俸：6年目1,560万円／25年目2,000万円（部長クラス）
・症例豊富（手術 外科293件・整形354件・泌尿器97件・眼科114件等／年）
・内視鏡 上部3,787件、下部461件／年実績、ESD・EMR治療対応
・MRI（3.0T）、80列CT、Cアーム、関節鏡・腹腔鏡等 設備充実
・専門医取得（想定6年目以上）には1,500万円以上で相談可
・インセンティブ最大100万円/年（個人業績による）
・子育て世代応援：時短勤務・当直なし相談可、夜間休日院内保育完備
・赴任手当（妻帯25万・単身15万）、住宅手当（5.5～7.5万円）

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
【整形外科】外来3コマ（35名/コマ）、病棟40床／20名、オペ週3コマ（脊椎・上肢手・下肢・外傷・リウマチ・スポーツ・小児・腫瘍）
【内科】外来3コマ（25名/コマ）、病棟120床／30名、プライマリー中心
【消化器内科】外来3コマ、病棟、内視鏡（上部週2・下部週2、治療含む）
【透析】腎臓内科外来3コマ、病棟20床、透析週5コマ（2クール制）
【外科】外来3コマ（15名/コマ）、病棟20床、オペ週3コマ（消化器・肝臓・乳腺・血管／開腹・腹腔鏡）
当直：月1～2回（平日中心）、ウォークイン6件・搬送2件
オンコール：あり（主治医制）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
週5日（月～金）
8:45～17:30（休憩60分／概ね12:30～13:30）
休日：土日祝
時短勤務応相談（子育て中の先生）
当直：月1～2回（平日中心、土日日当直頻度低め）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：1,000～2,000万円（科目・経験・実績により相談）
　　　　モデル：6年目1,560万円／25年目2,000万円（部長級）
当直手当：当直2.25万円／日直2.25万円（実績に応じ別途）
インセンティブ：個人業績により年最大100万円
住宅手当：上限5.5万円～7.5万円（役職により変動）
赴任手当：妻帯25万円／単身15万円
通勤手当：上限24,400円（車・公共交通）
時間外手当：あり（10時間分含む、超過支給）
学会参加：あり（役職により回数変動、発表は制限なし）
昇給：毎年4月／医師会費：あり（任意加入）
退職金：勤続3年以上（一時金＋401K併用）
保険：雇用・労災・健康・厚生年金、医師賠償（任意）
育児支援：院内保育（夜間休日対応）、病児保育あり
駐車場：1,500円/月

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：愛媛県新居浜市
アクセス：JR予讃線「新居浜駅」よりタクシー10分／IC20分
救急指定：2次救急指定（救急車 1日4台）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・50年にわたる地域救急医療の中核（市民病院のないエリアの代替）
・インセンティブとして先生個人の業績により年100万円も可能
・子育て世代医師応援（時短・当直なし相談可、夜間休日対応の院内保育完備）
・専門医取得医師（6年目以上）には年収1,500万円以上で相談可、毎年4月ベースアップ
・当直は平日中心に月1～2回程度、土日日当直の頻度は低め
・赴任手当・住宅補助手当あり
・面接時の交通費・宿泊費支給可
・大学医局：岡山大学・香川大学・愛媛大学・川崎医科
・総合診療基幹施設、内科・外科・整形・脳外・耳鼻連携施設

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：内科、消化器内科、透析（腎臓内科・泌尿器科）、外科、整形外科
応募資格：臨床経験5～6年以上
【内科】外来週3コマ（25名）、病棟管理30名、当直月1～2回
【消化器内科】内視鏡（上部週2コマ、下部週2コマ、治療あり）
【透析管理】透析管理週5コマ、2クール制、シャントは外科医師対応
【外科】外来週3コマ、オペ週3コマ（消化器・乳腺・血管、全麻は麻酔科）
【整形外科】外来週3コマ、オペ週3コマ（脊椎・上肢・下肢・外傷等）
当直体制：医師1名＋検査技師1名＋放射線技師1名＋看護師2名

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週5日
勤務曜日：月～金
勤務時間：8:45～17:30 ※時短勤務応相談
休憩：60分（12:30～13:30）
休日：土・日・祝日

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：1,000～2,000万円（科目・経験・実績に応じて相談）
モデル年俸：6年目1,560万円（医長クラス）／25年目2,000万円（部長クラス）
当直手当：当直／日直 各22,500円
インセンティブ：個人業績により年100万円まで支給可能
住宅手当：上限5.5万円～7.5万円（役職による）
赴任手当：上限25万円（妻帯者）／15万円（単身）
通勤手当：上限24,400円
時間外手当：あり（固定10時間分込み、超過分支給）
退職金：あり（勤続3年以上、一時金・401K併用）
休暇：夏季休暇（3日）、年末年始休暇（4日）、有給休暇、産休・育休・慶弔
学会参加：あり（役職により回数変動、発表時は制限なし）
昇給：あり（毎年4月）
育児支援：院内保育（0～6歳、夜間休日対応）、病児保育
役付手当：部長4万円（心得3万円）
保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償責任保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：愛媛県新居浜市
アクセス：JR予讃線「新居浜駅」よりタクシー10分程度
救急指定：2次救急指定

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・整形外科・内科ともに最大2,000万円提示可能（外来メインでこの条件はかなり好条件）
・当直なし・残業少なめ（入院機能があっても当直は一切なし）
・オンコールは電話対応がメイン、実際の出動は極めて稀
・MRI、CT、超音波、骨塩量測定装置など大病院並みの検査機器完備
・電子カルテ導入済み
・医局派閥なし
・年間手術実績 約273件（特に人工関節手術に強み）

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
【整形外科】
・外来メイン（週8コマ～、1コマ50～60名、一般整形外科疾患）
・病棟管理（複数担当制、19床）
・オペ（希望があれば応相談、月16～17件）
応募資格：整形外科専門医（必須）
【内科】
・外来（週9コマ～、1コマ10名未満）
・訪問診療（法人内関連施設3件、徒歩圏内）
応募資格：不問（60代半ばまで相談可）
※2027年4月開始
【共通】
・当直なし
・オンコール：整形は電話月10回未満（出動ほぼなし）／内科は月10～15回（看取り出動月0～2件）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週4.5～5日
勤務時間：平日 9:00～18:00／土曜 9:00～13:30
休憩：90分
休日：土曜午後、日曜、祝日（土曜休みの相談可）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：1,600～2,000万円（経験・実績により応相談）
オンコール手当：年俸に含む
住宅手当：応相談
赴任手当：応相談
通勤手当：上限2万円（ガソリン代も左記範囲内で支給）
時間外手当：個別契約に基づく
退職金：なし
休暇：夏季休暇（8/15）、年末年始休暇（12/31～1/3）、有給休暇（法定通り）
学会参加：個別雇用契約に基づく（実費支給が主）
昇給：なし
保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：愛媛県松山市
アクセス：JR最寄駅から徒歩10分程度
救急指定：なし