詳細はお問合せください。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
通勤便利、駅チカ、ゆったり勤務、勤務週4日以下、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：病棟管理
▽▽病棟管理
地域包括ケア病棟120床　担当数：30床程度

【勤務内容の補足】
・時短勤務など応相談
・早番・残り番なし、当直免除あり。


―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月4～5回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
・土日お休み
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：720～880万円
※当直給与：30,000円／回
※当直給与の支払い：給与に含む
※他の勤務手当：法人業績インセンティブ（毎年6月支給）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 板橋区
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場なし
駐車場はないため、ご自身でパーキングをご利用ください。
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

詳細についてまずはお問合せ下さい。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
オンコール対応がなく、週4回からの勤務が可能です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：リハビリテーション科
仕事内容：病棟管理
▽▽病棟管理

オンコール：なし

【勤務内容の補足】
・回リハ病棟メイン、一般内科のサポート等もお願いいたします
・当直有無：応相談

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～1回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：1回程度／月）
・遅番：あり（頻度：1回程度／月）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,600万円 （ご経験等により応相談）
※当直給与：50,000円／回
※他の勤務手当：早番・遅番手当　：　2,000円／回（早番・遅番ともに）
赴任手当：なし
通勤手当：あり／上限50,000円
退職金：あり／勤続1年以上
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（慶休）
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （5日）
・有給休暇（法定通り　研究日：1日/週（勤務日数による））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・定期昇給：あり／年1回
学会参加：日帰り5回・宿泊2回 ※費用負担上限5万円
制度その他：24時間院内保育あり
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 江東区
アクセス：最寄り駅から徒歩4分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

今後、グループ内多施設と連携して業務を行う可能性があり、
様々な症例を診る機会がございますので、スキルアップしたい方を大歓迎いたします。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
脳神経センターあり！
23区内にございます大手グループ病院での募集です。
2014年に新築移転し、脳神経センターを設置、開頭手術の他血管内治療も積極的に実施しています。
今後脳神経外科ではグループ内での連携を強固にしていく構想もあり、積極的に手技を磨いていきたい方におすすめの求人です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：脳神経外科
仕事内容：外来診療・オペ・病棟管理・専門検診
▽▽外来診療
週2～3コマ以上（コマ数応相談）　1コマあたり20～30名を対応
▽▽オペ
▽▽病棟管理
5～10床程度を対応
▽▽専門検診

当直業務：救急対応・病棟管理

・必要技能：血管内治療（希望）
・取得資格名：内分泌代謝科専門医、外科専門医、整形外科専門医、脳卒中専門医、泌尿器科専門医、麻酔科専門医、消化器内視鏡専門医

【勤務内容の補足】
・オンコール対応あり
（ご自身で診たい場合は対応あり。緊急オペ時は連絡あり）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月4回
勤務時間：
・平日：09:00～17:30
・土曜：09:00～13:00
・時間外勤務：あり
・早番：あり
・遅番：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,440～1,600万円 （※経験年数に応じる、要相談）
※当直給与：41,000円/回
※当直給与の支払い：別途支給
赴任手当：引越費用支給・上限あり
通勤手当：実費支給
退職金：規定による
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日週1日）
休暇 ：
・夏季休暇 （研究日を含め1週間・有給消化）
・年末年始休暇 （12/30午後～1/3）
・有給休暇（法定日数に準ずる）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回経費支給（国内）ただし、病院名で発表の場合は回数に制限なし
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 板橋区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可 ：定期・常勤の先生は病院近隣の駐車場を利用可 ご利用の方には地図をお渡ししますのでお申し付けください
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

個人宅・施設への訪問診療をメインにご対応頂き、外来は週1コマ程度担当頂きます。
≪求人の特徴≫
〇地域密着のファミリークリニックで内科医募集！専門医資格不問
地域のかかりつけ医として、内科診療全般をお任せします。
専門医資格は問いません。
患者様一人ひとりと向き合い、安心できる医療の提供に貢献してくださる方を歓迎します。
ワークライフバランスを重視し、働きやすい環境づくりに努めています。

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、訪問診療科
仕事内容：外来診療・在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽外来診療
内科外来として週2～3コマ程度、1日あたり30名程度を担当
▽▽在宅診療（個人宅）
訪問診療と在宅診療合わせて週7～9コマ担当し、1コマ5～9件程度を診療
▽▽訪問診療（施設）
訪問診療と在宅診療合わせて週7～9コマ担当し、1コマ1～3件程度を診療（1施設あたり10～20名程度）

必要技能：胃ろう、バルーン交換（希望）

【勤務内容の補足】
・外来診療体制：内科1診制、皮膚科1診制　　　　　
・訪問診療
・訪問エリア：横浜市中区、南区
・訪問体制：3名体制(医師、看護師、ドライバー)

・オンコール：有り（週1回）
　1stコールは看護師対応。
　指示出しがメインですが、出動が必要の場合はご自宅から患者宅へ向かって頂きます。
　患者宅への移動は先生ご自身で運転頂くか、タクシーで移動頂きます。
　カルテ他、必要な機材は看護師が持参します。
　出動頻度：月0～4件
　看取り頻度：月1～2件
　訪問体制：2名体制（医師、看護師）

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4日
勤務時間：
平日：09:00～18:30
土日：09:00～18:30
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:30)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,400～2,000万円 （週4日：年収1,400万円～2,000万円）
※他の勤務手当：オンコール手当：オンコール対応1回につき2万円、出動1回につき2万円、看取り1回につき2万円
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇
・年末年始休暇
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 横浜市中区
アクセス：最寄り駅から徒歩2分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

喘息・慢性咳嗽では国内でも最多クラスの症例数をもつクリニックです。
内科系であればご専門を問わずご応募をお待ちしております。
≪求人の特徴≫
〇クリニック特徴
・専門性を維持しながら、当直やオンコール業務から離れることが可能です。
・喘息・慢性咳嗽では国内でも最多クラスの症例数をもつクリニックです。
・病診連携が充実しており、検査依頼・救急搬送はスムーズに行えます。
・クラークによる電子カルテ入力補助があり、診療に集中していただけます。

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、呼吸器内科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
36名/コマ（完全予約制）※1時間に10〜12名程度　
・対象：ぜんそく、肺気腫(COPD)、肺がん、結核などの呼吸器系疾患
他に一般内科系プライマリ疾患や高血圧などの生活習慣病など

必要技能：専門医あれば尚可（希望）

【勤務内容の補足】
・呼吸器内科外来（小児の喘息患者対応も若干名あり）、各種検査
・呼吸器疾患（喘息が殆ど）が8割以上、内科外来が1〜2割程度
・診療体制：午前3診　午後2診が基本
・患者層：子どもからお年寄りまで
・小児の喘息患者対応もあり（若干名）
・医療機器：胸部レントゲン、心電図、スパイロメーター、モストグラフ、呼気NO、血液ガス、超音波検査

【その他補足】
・電子カルテ（ダイナミクス）※入力サポートあり
・車通勤も可能

※記載の件数等は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日
勤務時間：
平日：08:45～18:45
土日：08:45～17:45（土曜日・日曜日・祝日は休憩90分）
時間外勤務：あり
勤務時間：備考
17:00までの時短勤務もご相談可能
※休憩120分
(概ね 13:00〜15:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,000万円 （週5日勤務の目安　※経験・スキル、勤務日数により変動あり）
通勤手当：全額支給、マイカー通勤相談可
休日：
・日曜：午後休
（祝日勤務有り（休日の取得で代診をたてることは可能です、2ヶ月前には申し出をお願いします））
休暇：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （6日：12/29～1/3）
・アニバーサリー休暇（1日、入職3ヶ月後に取得可能
・有給休暇（入社日から6ヶ月勤務後10日付与（週5日の場合））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・福利厚生制度あり（研修支援制度、学会支援制度、アニバーサリー手当など）
学会参加：なし（有給休暇を利用しての参加可／応相談）
制度その他：給与支払日：毎月10日締め、当月25日払い
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 横浜市南区
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
通勤便利、駅チカ、勤務週4日以下、当直なし

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≪勤務内容≫
募集科目：眼科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
白内障、緑内障、糖尿病網膜症、ドライアイ等
▽▽訪問診療（施設）
白内障、緑内障、糖尿病網膜症、ドライアイ等

【勤務内容の補足】
・時間外オンコール：無
・夜間出動 　　　： 無
・件数　 ：1日最大6～7件　20～40名程度
・診療体制 ：医師1名、ドライバー１名

【その他の補足】
・電子カルテ（クリプラ）

※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4日～
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務日：備考：月曜日、水曜日、木曜日、金曜日勤務必須
勤務時間：
平日：09:00～18:00
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：800～1,100万円
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 川崎市中原区
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
マイカー通勤可
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

精神科・心療内科の診療経験をお持ちの方であれば幅広くお問い合わせをお待ちしております。
≪求人の特徴≫
通勤便利、駅チカ、勤務週4日以下、当直なし、外来のみ

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≪勤務内容≫
募集科目：心療内科、精神科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
40名程度／日（初診・再診）※土曜は50名程度

必要技能：指定医と5年以上の心療内科の外来経験（希望）

【勤務内容の補足】
・初診30分以内を目安にお願いします
・患者層：うつ状態・適応障害の方（統合失調症の方はほとんどおりません）
・オンコールなし

【その他の補足】
・インセンティブ制度あり

※記載の件数等は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：09:00～17:00
土曜：09:00～17:00
時間外勤務：あり
勤務時間：備考
月・木・土9：00～17：00（休憩60分）、火・金10：00～19：00（休憩60分）
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,728～2,151万円 （週4～5日勤務の場合）
※歩合：1ヶ月の平均で通院精神療法が40名を超えた場合、 1人あたり1,500円を勤務日数分追加で支給
通勤手当：あり　実費支給（公共交通機関）
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇：
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定に準ずる）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 横浜市港北区
アクセス：最寄り駅から徒歩2分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

退職予定があり後任者の募集です
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・ワークライフバランスを重視！当直・オンコール免除で安心の老健勤務
併設病院との連携体制により、老健でのオンコール対応は完全にありません。
時間外対応の心配がなく、ゆったりとした環境で、ご自身の時間を確保しながら勤務できます。
・個室医局を完備！
医局は個室が確保されており、プライベートな空間で集中して業務に取り組めます。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、老年内科、科目不問
（病棟管理業務が可能であればご専門科目は不問です）
仕事内容：病棟管理
▽▽病棟管理
介護老人保健施設の入所者管理、会議への参加

・その他実績等
・医師体制（2025.5時点）
　病院院長（施設長）含めて2人
・入所100 名 / 通所定員 60名
・サービス費：超強化型
・月の入退院：ショートステイを入れて月20～30人。ショートステイ含まない目安は月8～10人。
　100床のうちショートステイの利用枠は1日平均2～3人

備考
・交通費（新幹線代含む）、住宅手当：相談可
・オンコール（時間外の出勤）：なし（病院当直医が老健も対応します）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～3回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：09:00～17:00（月曜～金曜）
土曜：09:00～12:30（常勤医師で当番制で月1～2回。出勤分は平日に振替）
時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：7：30～15：30　外部の当直医の繋ぎ時間／月に7回程度）
・遅番：あり（頻度：10：30～18：30　外部の当直医の繋ぎ時間／月に7回程度）
備考
併設病院での当直：なしも相談可

※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,500万円 （週5日の場合の目安です）
※当直給与：1回45,000円
住宅手当：なし
赴任手当：なし
通勤手当：なし
退職金：なし
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（有休休暇（法定通り））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：応相談
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：富山県 富山市
アクセス：最寄り駅から徒歩20分程度
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
勤務週4日以下

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、老年内科、一般外科
仕事内容：訪問診療（施設）・在宅診療（個人宅）

【勤務内容の補足】
・1stコール対応については相談可能です。
　例）①1stコールは医師が対応　
　　　②クリニック看護師が1stコール対応
　　　③夜間はクリニック看護師が1stコール対応 等
・土日は当直室の利用が可能。
・医師の運転で、看護師と共に診療に行っていただきます。
　車は医師1人に対して1台貸与致します。通勤にも利用可。ご自宅近隣の駐車場も法人負担です。
・未経験でも、入職後在宅医療に長けた医師の診療に同行頂くことで、在宅医療に必要な技術の習得が可能です。
　電子カルテに関しても、研修も行いますのでご安心ください。
　訪問診療未経験や内科医以外からご入職された先生も多く、現在ご活躍いただいております。
・メディカルサポーター（クリニック担当事務職員）が医師をサポートし、医業に専念できる仕組みを構築しております。
・一日のスケジュールは、午前１～２件施設or居宅が１～２件、１２時～１３時はクリニックに戻り昼休憩。
　午後１～２件施設or居宅１～５件程度と患者数割合は、有料老人ホーム、GHやサ高住等の施設がメイン
　（７～９割）となります。
　※1施設あたり20人前後
・転居可能な先生歓迎（社宅制度有 /規定あり）
・医師体制：常勤2名　※2024年5月時点

※記載の件数は目安の数字です。

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日
※勤務週4日以下可
勤務時間：
平日：09:00～17:00
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,824～2,640万円 （医師免許取得から10年、週4日勤務の給与目安。※経験スキル、勤務日数により変動あり。運転手当含む）
※他の勤務手当：緊急対応手当（オンコール対応・往診・看取り等）が支給
住宅手当：社宅制度有 /規定あり
退職金：試用期間終了後、中退共に定年まで加入
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
（クリニック休院日）
休暇：
・夏季休暇 （5日※週5日の場合）
・年末年始休暇 （4日※週5日の場合）
・慶弔休暇
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・傷害総合保険
学会参加：費用補助・休暇あり / 規定あり・条件により出勤扱い
制度その他：試用期間3か月　雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 川崎市幸区
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のための募集です。特に心臓カテーテルに対応できる方は歓迎です。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・最新鋭の医療機器を整備し、心臓・脳血管疾患の急性期医療を強化中！
320列CT、3.0T MRI、心血管造影装置など最新設備が充実しており、外科、心臓、脳血管疾患の急性期医療に対応しています。心臓カテーテルに対応できる先生は特に歓迎します。
・安心の大手グループ！
富山石川で複数の医療機関を運営する大規模法人グループで、経営基盤は安定しています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：循環器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・心カテ・リハビリ
▽▽外来診療
一般内科外来／週4コマ程度、専門外来(循環器内科）／週1コマ～（応相談）　半日20名程度
▽▽病棟管理
一般病床／10名～15名：主治医制
▽▽心カテ
件数：応相談／なしも可
▽▽リハビリ
心臓リハビリテーション

当直業務：救急対応・病棟管理
病棟管理
急変時対応
救急対応
時間外受診は、 ウオークインを中心に1日平均5件程度。救急車1～2件程度

当直体制
平日　　　　オンコール対応：あり
土日　　　　オンコール対応：あり
当直環境
※2次救急病院
時間外受診件数： ウォークインが1日平均5件程度。救急車1～2件程度（年間800件）
全科当直（熱発など軽傷者が中心です）
当直：1人体制
オンコール体制：内科、外科、整形外科
電子カルテ：ソフトウェア・サービス
●当直
2次救急病院ですが、熱発など軽傷者のウォークイン患者が中心です。
全科当直ですが、各科のオンコール体制がございますので、診れる範囲でお願いしています。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
平日：08:30～17:15
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり
土曜出勤があった場合、平日半日お休みとなります。当直等：月2～3回程度　※回数応相談
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円
※当直給与：平日・日曜の当直：1回20,000円、土曜当直・日曜の日直：1回22,000円
※当直給与の支払い：別途支給
・10年目モデル年俸／1200万～1300万（超勤手当の見込含む）：1,250万円 （当直その他手当て除く）
住宅手当：家賃の半額（上限月3万円）／官舎あり
赴任手当：なし
通勤手当：あり（高速代は対象外）
退職金：なし
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （4日）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・有給休暇（入職6ヵ月後10日付与、以降法定通り最大20日まで）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：聴講のみ：参加費支給（年2回迄）／発表あり：参加費費、旅費、宿泊費（年4回迄）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：
アクセス：最寄り駅から徒歩 15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

呼吸器内科医師の募集です。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
通勤便利、駅チカ、症例豊富

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：呼吸器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・専門検診
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
・対象：呼吸器感染症、肺癌、気管支喘息、慢性閉塞性肺疾患、間質性肺炎など
▽▽専門検診

当直業務：病棟管理・救急対応

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日／当直：月1～3回
祝日勤務：なし
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:30〜13:30)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （※経験スキルにより応相談）
※他の勤務手当：学会補助、赴任手当、住宅手当、家族手当、分娩手当、当直手当、オンコール手当、呼出手当、当直時診療手当、入院患者一人当たりの手当他
住宅手当：15,000円/月、オンコール対応が可能な場合は70,000円/月
通勤手当：～40,000円/月
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （4日）
・創立記念日
・有給休暇（入職半年後に付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・院内保育所あり（就学前の乳幼児を対象）、昇給制度：あり（4月）、賞与制度：あり(7月・12月)
学会参加：あり
備考：退職金制度あり（勤続3年以上）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市泉区
アクセス：最寄り駅から徒歩6分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

常勤医師退職の為、耳鼻いんこう科医を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：耳鼻いんこう科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
4～5コマ程度担当
▽▽病棟管理
▽▽オペ

当直業務：病棟管理・救急対応
必要技能：耳鼻咽喉科専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・当直：件数としては多くないですが、めまいなどご対応頂く事がございます。

【その他補足】
・2診制

※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日～／当直：月1～2回
備考：第三土曜日は休日
勤務時間：
平日：08:30～17:00（半日の勤務時間は08:30～12:30）
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:30〜13:30)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：900～1,800万円 （医歴・経験などにより決定）
通勤手当：全額支給（3ヵ月の通勤定期代を支給）
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（第3土曜、研究日1日（第3週を除く））
休暇：
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・リフレッシュ休暇、慶弔休暇等
・有給休暇（入職月から付与、2年目以降は最大20日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・役職員・家族医療費減免制度、健康診断（年2回）、各種予防接種実施、職員貯蓄金制度
・賞与：夏期手当(前年度実績2.03ヵ月)、年末手当(前年度実績2.52ヵ月)、年度末賞与(前年度実績0.15ヵ月)
学会参加：1学会のみ年会費・参加費・宿泊費・交通費・日当を病院が負担、その他4学会までは院長判断で年会費のみ医師負担、発表時はすべて病院負担
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 伊勢原市
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化を目的として整形外科医師を募集しています。
これから症例を積みたいという若手からベテラン医師まで幅広く対象としています。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
当直なし、64列以上CT、1.5T以上MRI

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
外来を担当（コマ数応相談）、1コマあたり20名程度を診療
▽▽病棟管理
一般病床を10～15名程度担当：主治医制

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の詳細】
・当直：0～4回／月（なし相談可能）
・医師体制：常勤1名

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月2～4回
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土日：08:30～12:30
時間外勤務：あり
早番：なし
遅番：なし
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （※経歴により応相談）
住宅手当 上限50,000円
赴任手当 上限200,000円
通勤手当 あり
退職金 勤続3年～
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・年末年始休暇 （4日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（年間14日付与）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加 1～2回/年(上限120,000円/発表時は追加60,000円)
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 厚木市
アクセス：最寄り駅からバス 7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化を目的として透析医師を募集しています。
これから症例を積みたいという若手からベテラン医師まで幅広く対象としています。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務週4日以下

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：人工透析内科、腎臓内科
仕事内容：透析管理・病棟管理・外来診療
▽▽透析管理
▽▽病棟管理
一般病床を10名程度担当：主治医制
▽▽外来診療

当直業務：病棟管理

【勤務内容の補足】
・透析ベッド数：28床（内3台HDF可能）
・月・水・金：ＡＭ／ＰＭクール
　火・木・土：ＡＭクール
・シャント作成、トラブルは自院の心臓血管外科にて対応しています。
・当直：なし（あり歓迎）

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土日：08:30～12:30
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （※経験スキルにより応相談）
住宅手当：上限50,000円
赴任手当：上限200,000円
通勤手当：あり
退職金：勤続3年～
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・年末年始休暇 （4日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（年間14日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：1～2回/年(上限120,000円/発表時は追加60,000円)
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 厚木市
アクセス：最寄り駅からバス 7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

常勤医師不在のため、呼吸器内科医師を募集しています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：呼吸器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
週2～3コマ担当、1コマあたり20～30名程度を診療
▽▽病棟管理
一般病床を10～15名程度担当：主治医制

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の詳細】
・当直体制
　4名体制（外科、内科、救急、研修医）
救急対応
・救急車：2～5台程度
・ウォークイン：2～5名程度
病棟管理

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5.5日／当直：月1～4回
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土日：08:30～12:30
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000万円～ （週5日勤務の場合　※経歴により応相談）
住宅手当：上限50,000円
赴任手当：上限200,000円
通勤手当：あり
退職金：勤続3年～
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・年末年始休暇 （4日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（年間14日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：1～2回/年(上限120,000円/発表時は追加60,000円)
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 厚木市
アクセス：最寄り駅からバス 7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

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≪勤務内容≫
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
2診体制で1日あたりの来院数は300～400名程度

必要技能：整形外科専門医（希望）

【勤務内容の補足】
・リハビリの指示出しがメインです。
・院長、理事としてご勤務いただきます。
　副院長がいらっしゃいますので、スタッフの取りまとめ等の
　負担は軽減するようにしております。

※記載の件数は目安の数字です。

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週5日／当直：月0回
勤務時間：
平日：08:30～19:00
土曜：08:30～19:00
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：2,500万円 （※経験スキルにより変動あり）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 横浜市緑区
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
オンコール対応なし、子育て中の先生もご相談ください！
看護師・ドライバーが訪問に同行するほか、平日夜・土日祝日のオンコールは外注のためオンオフのメリハリをつけた働き方が可能です。

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、老年内科、精神科、皮膚科
（ 内科（総合内科、家庭医医療専⾨医、その他内科系専⾨医）精神科（認知症））
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
1日10件程度

【勤務内容の補足】
・平日5日勤務（祝⽇は別曜⽇に振替または勤務あり）
・オンコール：なし（外部委託）
・訪問体制：看護師兼ドライバーが同行　※看護師は運転・診療のサポートを行います。
・対応件数（居宅換算）：
　経験４〜6年：10件以上／⽇（訪問⽬安10〜13件）
　経験7年以上：11件以上／⽇（訪問⽬安11件〜14件）
◇　訪問先エリア　：　緑区、青葉区、都筑区、港北区（一部）、旭区（一部）など
◇　訪問件数　：　午前往診 5～7件、午後往診 5～7件
※居宅6割程度、施設4割程度
・訪問診療経験は問いません。
・子育て中医師歓迎（時短制度あり・中学生までの適用・様々な勤務パターンあり）
※全体で100名程度の患者（患者は主治医制で管理）
　合併症、認知症の方が多い状況、在宅緩和の方はあまりいません。
　精神科の先生にも内科疾患の対応をお願いしています。（フォロー有り

【その他】
・電子カルテ（モバカル）

※記載の件数は目安の数字です。

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：09:00～17:00
時間外勤務：あり
勤務時間：備考：18時まで残業あり。前払い⼿当⽀給。子育て中の医師は時短勤務も可（別途条件あり）。
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,450～1,950万円 （医歴7年以上で1800万円目安。※先生の希望と経歴を加味して決定いたします。）
※他の勤務手当：インセンティブあり（※別途訪問件数に応じた賞与）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 横浜市緑区
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

訪問診療未経験の方でも大歓迎です。
サポート面もしっかりしておりますので、お問い合わせください。

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、訪問診療科、一般外科
仕事内容：訪問診療（施設）
▽▽訪問診療（施設）
老人ホーム等の施設への訪問診療、及びその他付随業務

必要技能：麻薬施用者免許（必須）

備考：
※記載の件数等は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:00～15:00
時間外勤務：あり
勤務時間：備考：フレックスタイム制（始業8:00～11:00、終業15:00～19:00）
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：2,000～2,500万円 （※ご経験によって応相談）
定年制：なし

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県横浜市都筑区
アクセス：最寄り駅から徒歩2分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
働きやすい環境
オンコール対応なしで、管理医師を募集しております。
また、駅からも近く出勤しやすい場所に所在しております。

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、訪問診療科
仕事内容：訪問診療（施設）・在宅診療（個人宅）・外来診療
▽▽訪問診療（施設）
1施設：15～20名程度
▽▽在宅診療（個人宅）
・週：3～4日担当
▽▽外来診療
・週：1～2コマ担当

必要技能：採血、バルーン交換、胃ろう交換、気切交換、簡単な処置、点滴ルート確保（必須）

【訪問診療】
・患者層数：300名弱(個人宅1割、施設9割)
・オンコール：なし
・訪問体制：ドライバーまたは看護師と2名体制

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数は目安の数字です
※敷地内禁煙

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
祝日勤務：あり
勤務時間：
平日：09:00～18:00
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,600～1,800万円 （週4の場合（管理医師手当込み）　※経験スキルにより応相談）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 横浜市都筑区
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

退職予定があり後任者の募集です
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・ワークライフバランスを重視！当直・オンコール免除で安心の老健勤務
併設病院との連携体制により、老健でのオンコール対応は完全にありません。
時間外対応の心配がなく、ゆったりとした環境で、ご自身の時間を確保しながら勤務できます。
・個室医局を完備！
医局は個室が確保されており、プライベートな空間で集中して業務に取り組めます。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、老年内科、科目不問
（病棟管理業務が可能であればご専門科目は不問です）
仕事内容：病棟管理
▽▽病棟管理
介護老人保健施設の入所者管理、会議への参加

実績
・その他実績等
・医師体制（2025.5時点）
　病院院長（施設長）含めて2人
・入所100 名 / 通所定員 60名
・サービス費：超強化型
・月の入退院：ショートステイを入れて月20～30人。ショートステイ含まない目安は月8～10人。
　100床のうちショートステイの利用枠は1日平均2～3人

備考
・交通費（新幹線代含む）、住宅手当：相談可
・オンコール（時間外の出勤）：なし（病院当直医が老健も対応します）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～3回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：09:00～17:00（月曜～金曜）
土曜：09:00～12:30（常勤医師で当番制で月1～2回。出勤分は平日に振替）
時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：7：30～15：30　外部の当直医の繋ぎ時間／月に7回程度）
・遅番：あり（頻度：10：30～18：30　外部の当直医の繋ぎ時間／月に7回程度）
備考
併設病院での当直：なしも相談可
時間外勤務：あり
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,500万円 （週5日の場合の目安です）
※当直給与：1回45,000円
住宅手当：なし
赴任手当：なし
通勤手当：なし
退職金：なし
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（有休休暇（法定通り））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：応相談
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：富山県 富山市
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。