◆業務内容◆
・外来診療：週0〜2コマ／10〜20名／コマ／1〜2診体制
・病棟管理：受け持ち患者数3〜4名、共観として内科管理（一部数名程度の受け持ち）
※病棟管理はメインが共観の想定で、数名程度の受け持ちをお願いする形です。
※オンコール対応はありません。当直医が原則対応していますが、内科の患者について先生でないと分からないことはご連絡が入る可能性があります。
※時短勤務は相談可能です。
※転科、募集科目未経験でのご応募も可能です。
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆応募条件◆
転科・募集科目未経験の方もご応募いただけます。
※当院はリハビリテーション科専門医の取得が可能な認定施設です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
※週32時間勤務以上で常勤扱いとなります
・平日 8:30〜17:30
・土曜 8:30〜12:30（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり（実績としてはほぼありません）
・早番：週1回程度（7:30〜）
・遅番：週1回程度（〜19時）
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,600万円〜2,000万円（基本給与・年俸）
※当院は内科救急の受け入れがないため当直勤務は不要です（希望者は勤務相談可）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（終日）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：あり（有給休暇消化）
・年末年始休暇：5日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・育児・介護の制度あり
・有給休暇：法令どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：あり（転居を伴うご入職の場合は上限月10万円）
・社宅提供（借り上げあり）：月額100％病院負担
・転居費用補助：あり（病院負担100万円まで）
・赴任手当：あり（負担費用額は相談の上）
・通勤手当：あり（上限なし）
・退職金：なし
・学会参加：あり（回数は応相談、2泊3日まで、出張扱い、費用補助あり）
・託児所あり／自動車通勤可
・契約期間の定め：あり（1年ごとの更新）／試用期間：なし

◆設備◆
・電子カルテ
・64列マルチスライスCT
・1.5テスラMRI
・内視鏡、外科用イメージ
・CRシステム、胃透視用X線TV、エコーシステム

◆施設概要◆
和歌山県紀の川市の168床のケアミックス病院です。二次救急指定で、一般病床60床・療養病床108床（うち回復期リハビリテーション病棟48床）を有し、急性期から慢性期までの患者を中心に受け入れています。在宅療養支援病院。一般内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科を標榜。1日平均外来患者数93人、年間手術件数469件。リハビリテーション科専門医の取得資格に対応しています。JR和歌山線「船戸駅」よりタクシーで5〜6分。マイカー通勤可。

体制強化のため、新たに健診医師を募集します。

◆業務内容◆
・健康診断：問診、触診、結果説明、結果作成およびチェック、職員健診、心電図
・画像診断（読影）
・オンコール：なし
※記載の件数等は目安です。

◆応募条件◆
心電図・胸部レントゲンの読影（必須）
産業医資格（希望）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月0回
※当直なし勤務可
※週4日＋当直週1回での勤務も可能です
・平日 8:30〜17:15
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり（20時間程度／月）
※時短勤務も応相談です

◆想定年収◆
1,100万円〜（基本給与・年俸／ご経験やスキルによって応相談。卒後10年の方の目安です）
※当直給与は給与に含みます
・モデル年俸：10年目 1,100万円／20年目 1,280万円／30年目 1,400万円

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（終日）、日曜（終日）、祝日（終日）
・年末年始休暇：12/29〜1/3
・有給休暇：4月に25日分付与（繰り越し後は最大40日）

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険（政府管掌保険）、厚生年金
・医師賠償責任保険：病院で加入
・住宅手当：世帯主の場合 月額8,300円
・赴任手当：なし
・通勤手当：別途支給（1か月の定期代実費。車・バイクは距離に応じて支給）
・退職金：あり（2年以上勤務）
・扶養手当：非課税所得の配偶者15,000円、2子まで4,500円／人、その他1,000円／人
・学会認定資格費用：別途研究費で助成あり
・学会参加：年2回（発表の場合は＋2回）。交通費・参加補助あり
・賞与：3.3か月

◆設備◆
・CT、ヘリカルCT
・MRI
・RI
・IABP
・透析
・内視鏡、内視鏡下手術
・血管連続撮影、マイクロサージャリー
・X線テレビ、エコー、カラードップラー、トレッドミル、ホルター心電計、骨塩定量、自動血液ガス分析、自動生化学分析、除細動器

◆施設概要◆
和歌山県和歌山市の200床の一般病院です。一般病床200床で急性期から回復期の患者を受け入れ、回復期リハビリテーション病棟40床を有します。一般内科、一般外科、脳神経外科、整形外科、泌尿器科、人工透析内科、リハビリテーション科、眼科、皮膚科、放射線科、麻酔科を標榜。国公立・公的病院です。南海線「南海和歌山市」駅よりバスで5分。マイカー通勤は不可です。

リハビリテーション科の常勤医師が不在のための募集です。

◆業務内容◆
・病棟管理：回復期リハビリテーション病棟で主治医として40名程度を担当
・当直の仕事：病棟管理、救急対応
・オンコール：あり（出動0〜2件程度／月、電話対応0〜3件程度／月）
※疾患割合は脳血管40％、運動器50％、廃用症候群10％です。
※回復期リハビリテーション病棟専従医師研修を修了されていない方は、入職後に研修を受けていただきます。
※記載の件数等は目安です。

◆応募条件◆
リハビリテーション専門医・回復期リハビリテーション病棟専従医師研修修了（尚可）
指導医（歓迎）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月0〜4回
※当直なし勤務可
※週4日＋当直週1回での勤務も可能です
・平日 8:30〜17:15
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり（20時間程度／月）
・祝日勤務：なし
※時短勤務も応相談です

◆想定年収◆
1,100万円〜（基本給与・年俸／ご経験やスキルによって応相談。卒後10年の方の目安です）
※当直給与は給与に含みます
・モデル年俸：10年目 1,100万円／20年目 1,280万円／30年目 1,400万円（当直その他手当てを含む）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（終日）、日曜（終日）、祝日（終日）
・年末年始休暇：12/29〜1/3
・有給休暇：4月に25日分付与（繰り越し後は最大40日）

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険（政府管掌保険）、厚生年金
・医師賠償責任保険：病院で加入
・住宅手当：世帯主の場合 月額8,300円
・赴任手当：なし
・通勤手当：別途支給（1か月の定期代実費。車・バイクは距離に応じて支給）
・退職金：あり（2年以上勤務）
・扶養手当：非課税所得の配偶者15,000円、2子まで4,500円／人、その他1,000円／人
・学会認定資格費用：別途研究費で助成あり
・学会参加：年2回（発表の場合は＋2回）。交通費・参加補助あり
・賞与：3.3か月

◆設備◆
・CT、ヘリカルCT
・MRI
・RI
・IABP
・透析
・内視鏡、内視鏡下手術
・血管連続撮影、マイクロサージャリー
・X線テレビ、エコー、カラードップラー、トレッドミル、ホルター心電計、骨塩定量、自動血液ガス分析、自動生化学分析、除細動器

◆施設概要◆
和歌山県和歌山市の200床の一般病院です。一般病床200床で急性期から回復期の患者を受け入れ、回復期リハビリテーション病棟40床を有します。一般内科、一般外科、脳神経外科、整形外科、泌尿器科、人工透析内科、リハビリテーション科、眼科、皮膚科、放射線科、麻酔科を標榜。国公立・公的病院です。南海線「南海和歌山市」駅よりバスで5分。マイカー通勤は不可です。

◆業務内容◆
・麻酔：手術麻酔／週8〜10コマ程度
・オンコール：なし
※時間外の緊急オペはほぼありません。
※並列麻酔：あり
※オペ室：2室
※業務の組み合わせについては柔軟にご相談可能です。
※一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟、介護医療院があります。療養などゆったりした病棟のみ担当したいなどのご要望もご相談ください。
※事務方とのWEBでのカジュアル面談も可能です。
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆応募条件◆
麻酔科専門医（希望）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 8:30〜17:30
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番・遅番：なし
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,000万円〜1,600万円（基本給与・年俸／勤務日数・ご経歴により変動します）
※当直給与：平日40,000円／回、日当直90,000円／回

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日から1日
・年間休日125日（有給休暇を消化するもの、1日を下回る休日は含みません）
・原則は4週8休制
・夏季休暇：3日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：就任半年後に12日付与

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：あり（法人借り上げで家賃の90％を法人負担）
・赴任手当：あり（赴任旅費あり、引越し費用負担あり／応相談）
・通勤手当：あり（上限18,000円／月）
・退職金：勤続2年以降
・昇給：あり（実績により）
・託児所あり／自動車通勤可
・単身赴任の場合、帰省費用補助あり
・扶養手当：あり
・学会参加：1回につき4日間まで、年3回まで出席可能（出張扱い。勤続初年度は18万円まで、勤続2年目から24万円まで支給）

◆設備◆
・電子カルテ、オーダリングシステム
・MRI
・ヘリカルCT
・電子内視鏡（気管支・上部・下部）
・外科用イメージ
・X線TV装置、X線骨密度測定装置、エコー（心臓・腹部）、ヴェンチレーター、回診用X線装置、自動血液ガス分析、自動血球計数装置、生化学分析装置

◆施設概要◆
和歌山県西牟婁郡白浜町の210床のケアミックス病院です。二次救急指定で、一般病床82床・療養病床128床を有し、亜急性期から慢性期まで幅広い状態の患者を受け入れています。人口2万人の白浜町の地域医療を担う公的中核病院です。一般内科、循環器内科、心療内科、一般外科、脳神経外科、整形外科、泌尿器科、リハビリテーション科、小児科、婦人科、眼科、皮膚科、麻酔科、アレルギー科、リウマチ科を標榜。回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟、介護医療院を併設しています。1日平均外来患者数255人、年間手術件数258件。開放型病院（5床）、総合リハビリテーション施設を有する病院、日本医療機能評価機構認定病院です。リハビリテーションセンター、人間ドック健診センターを併設し、クリニック4施設、訪問看護ステーション、在宅介護支援センターも運営しています。JRきのくに線「白浜駅」よりバスで15分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・オペ：大腿骨頚部骨折、大腿骨転子部骨折など／100件／年
・外来診療：整形外科外来／週0〜2コマ程度／1コマ20〜30名程度
・病棟管理：主治医として20〜30名程度を担当
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆応募条件◆
整形外科専門医（希望）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 8:30〜17:00
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり（残業は少なめとのことです）
・早番・遅番：なし
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,800万円〜（基本給与・年俸／週5日勤務の場合の想定年俸。スキルや経験にて給与相談可能）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（終日）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：あり（有給休暇を利用して取得）
・年末年始休暇：5日（12/30〜1/3）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法令どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：法人で借上げ（家賃の8割を法人負担／上限5万円）、残りを給与控除（入職前の家賃は個人負担。3年以内に退職した場合は敷金・礼金・仲介手数料等を個人負担）
・赴任手当：なし
・通勤手当：別途支給（法人基準にて上限5万円／月）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年2回まで（交通費・宿泊費の支給あり）
・院内保育・病児保育あり（0歳から利用可能・24時間利用可能）
・契約期間の定め：1年毎（更新月の3か月前に判断）／試用期間：なし

◆設備◆
・電子カルテ
・64列マルチスライスCT
・3テスラMRI
・X線透視撮影装置
・マンモグラフィ装置
・外科用イメージ装置
・骨密度測定装置、単純X線撮影装置

◆施設概要◆
和歌山県橋本市の299床の病院です。二次救急指定で、一般病床252床・療養病床47床（うち回復期リハビリテーション病棟55床）を有し、急性期から回復期、慢性期までの患者を受け入れています。DPC対象病院（Ⅲ群）。一般内科、呼吸器内科、人工透析内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、精神科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科、神経内科を標榜。開放型病院として地域に密着した医療を実践し、二次救急対応病院として365日24時間診療を行える体制を整えています。日本医療機能評価機構認定病院、日本がん治療認定医認定研修施設、日本乳癌学会認定施設、日本緩和医療学会認定施設です。JR和歌山線「紀伊山田駅」より徒歩12分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・透析管理：毎日2クール
・病棟管理
・当直の仕事：病棟管理、救急対応
※一般内科の対応をご依頼する場合があります。
※シャント形成は対応可能な方がいれば歓迎ですが、大学の先生に対応を依頼することを検討しているため必須ではありません。
※穿刺対応は臨床工学技士または看護師が対応します。
※シャントトラブルの対応は基本的に院外ですが、対応できる先生であればご対応いただくことも可能です。
※夜間透析はありません。
※祝日勤務：あり
※土曜日出勤：あり（交代制。免除の相談も可能です）

◆応募条件◆
腎臓専門医または透析専門医（専門医は必須です）
※当院では専門医の取得が可能です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週3日（月・水・金または火・木・土での勤務となります）
・当直：月0〜2回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 8:30〜20:00
・土日 8:30〜20:00
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番・遅番：なし

◆想定年収◆
1,400万円〜1,600万円（基本給与・年俸）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（終日）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：あり（有給休暇を利用して取得）
・年末年始休暇：5日（12/30〜1/3）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法令どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：法人で借上げ（家賃の8割を法人負担／上限5万円）、残りを給与控除（入職前の家賃は個人負担。3年以内に退職した場合は敷金・礼金・仲介手数料等を個人負担）
・赴任手当：なし
・通勤手当：別途支給（法人基準にて上限5万円／月）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年2回まで（交通費・宿泊費の支給あり）
・院内保育・病児保育あり（0歳から利用可能・24時間利用可能）
・契約期間の定め：1年毎（更新月の3か月前に判断）／試用期間：なし

◆設備◆
・電子カルテ
・64列マルチスライスCT
・3テスラMRI
・X線透視撮影装置
・マンモグラフィ装置
・外科用イメージ装置
・骨密度測定装置、単純X線撮影装置

◆施設概要◆
和歌山県橋本市の299床の病院です。二次救急指定で、一般病床252床・療養病床47床（うち回復期リハビリテーション病棟55床）を有し、急性期から回復期、慢性期までの患者を受け入れています。DPC対象病院（Ⅲ群）。一般内科、呼吸器内科、人工透析内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、精神科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科、神経内科を標榜。開放型病院として地域に密着した医療を実践し、二次救急対応病院として365日24時間診療を行える体制を整えています。日本医療機能評価機構認定病院、日本がん治療認定医認定研修施設、日本乳癌学会認定施設、日本緩和医療学会認定施設です。JR和歌山線「紀伊山田駅」より徒歩12分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・麻酔：手術麻酔を週8コマ程度〜担当（消化器外科・整形外科・乳腺外科等が中心）
・オンコール：なし
※並列麻酔はありません。
※手術室は2室です。
※全身麻酔件数は389件（2023年度）です。
※記載の件数等は目安です。

◆応募条件◆
麻酔科専門医（希望）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜2回（当直は応相談で月平均0〜2回程度）
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
※勤務日の調整：可
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜17:00
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（応相談。週0〜1回程度／7:00〜）
・遅番：あり（応相談。週0〜1回程度／〜20:00）
※早番・遅番は担当なしも相談可能です
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,400万円〜1,700万円（基本給与・年俸）
※当直給与は別途支給（平日50,000円／回、土日祝60,000円／回）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（終日）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：あり（有給休暇を利用して取得）
・年末年始休暇：5日（12/30〜1/3）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法令どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：法人で借上げ（家賃の8割を法人負担／上限5万円）、残りを給与控除（入職前の家賃は個人負担。3年以内に退職した場合は敷金・礼金・仲介手数料等を個人負担）
・赴任手当：なし
・通勤手当：別途支給（法人基準にて上限5万円／月）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年2回まで（交通費・宿泊費の支給あり）
・院内保育・病児保育あり（0歳から利用可能・24時間利用可能）
・契約期間の定め：1年毎（更新月の3か月前に判断）／試用期間：なし

◆設備◆
・電子カルテ
・64列マルチスライスCT
・3テスラMRI
・X線透視撮影装置
・マンモグラフィ装置
・外科用イメージ装置
・骨密度測定装置、単純X線撮影装置

◆施設概要◆
和歌山県橋本市の299床の病院です。二次救急指定で、一般病床252床・療養病床47床（うち回復期リハビリテーション病棟55床）を有し、急性期から回復期、慢性期までの患者を受け入れています。DPC対象病院（Ⅲ群）。一般内科、呼吸器内科、人工透析内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、精神科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科、神経内科を標榜。開放型病院として地域に密着した医療を実践し、二次救急対応病院として365日24時間診療を行える体制を整えています。日本医療機能評価機構認定病院、日本がん治療認定医認定研修施設、日本乳癌学会認定施設、日本緩和医療学会認定施設です。JR和歌山線「紀伊山田駅」より徒歩12分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・外来診療：呼吸器内科外来／週2コマ程度／1コマ10〜15名程度
・病棟管理：主治医として5〜20名程度を担当（病棟により受け持ち患者数は変動します）
　対象は誤嚥性肺炎、急性肺炎、気管支肺炎、睡眠時無呼吸症候群などです。
・内視鏡検査：気管支鏡検査
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応、救急対応（救急車・時間外外来の担当）
※気管支鏡検査は4件（2021年実績）です。悪性腫瘍の対応はありません。
※検査機種はオリンパスです。
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆応募条件◆
呼吸器内科専門医（必須）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜2回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 8:30〜17:00
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：なし
・早番：あり（週1回程度／7:00〜）
・遅番：あり（週1回程度／〜20:00）
※早番・遅番は別途手当があります

◆想定年収◆
1,400万円〜1,800万円（基本給与・年俸）
※当直給与は別途支給（平日50,000円／回、土日祝60,000円／回）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（終日）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：あり（有給休暇を利用して取得）
・年末年始休暇：5日（12/30〜1/3）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法令どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：法人で借上げ（家賃の8割を法人負担／上限5万円）、残りを給与控除（入職前の家賃は個人負担。3年以内に退職した場合は敷金・礼金・仲介手数料等を個人負担）
・赴任手当：なし
・通勤手当：別途支給（法人基準にて上限5万円／月）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年2回まで（交通費・宿泊費の支給あり）
・院内保育・病児保育あり（0歳から利用可能・24時間利用可能）
・契約期間の定め：1年毎（更新月の3か月前に判断）／試用期間：なし

◆設備◆
・電子カルテ
・64列マルチスライスCT
・3テスラMRI
・X線透視撮影装置
・マンモグラフィ装置
・外科用イメージ装置
・骨密度測定装置、単純X線撮影装置

◆施設概要◆
和歌山県橋本市の299床の病院です。二次救急指定で、一般病床252床・療養病床47床（うち回復期リハビリテーション病棟55床）を有し、急性期から回復期、慢性期までの患者を受け入れています。DPC対象病院（Ⅲ群）。一般内科、呼吸器内科、人工透析内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、精神科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科、神経内科を標榜。開放型病院として地域に密着した医療を実践し、二次救急対応病院として365日24時間診療を行える体制を整えています。日本医療機能評価機構認定病院、日本がん治療認定医認定研修施設、日本乳癌学会認定施設、日本緩和医療学会認定施設です。JR和歌山線「紀伊山田駅」より徒歩12分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・画像診断（読影）：週10コマ（健診読影を含みます）
※検査読影の総件数はCT 6,800件、MRI 3,100件です。
※造影検査はCT 570件、MRI 200件です。
※紹介件数はCT 330件、MRI 750件です。
※記載の件数は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆応募条件◆
放射線科専門医（必須）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月0〜2回
※当直なし勤務可
・平日 8:30〜17:00
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（週0〜1回程度／7:00〜）
・遅番：あり（週0〜1回程度／〜20:00）
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,200万円〜1,600万円（基本給与・年俸）
※当直給与は別途支給（平日50,000円／回）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（終日）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：あり（有給休暇を利用して取得）
・年末年始休暇：5日（12/30〜1/3）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法令どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：法人で借上げ（家賃の8割を法人負担／上限5万円）、残りを給与控除（入職前の家賃は個人負担。3年以内に退職した場合は敷金・礼金・仲介手数料等を個人負担）
・赴任手当：なし
・通勤手当：別途支給（法人基準にて上限5万円／月）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年2回まで（交通費・宿泊費の支給あり）
・院内保育・病児保育あり（0歳から利用可能・24時間利用可能）
・契約期間の定め：1年毎（更新月の3か月前に判断）／試用期間：なし

◆設備◆
・電子カルテ
・64列マルチスライスCT
・3テスラMRI
・X線透視撮影装置
・マンモグラフィ装置
・外科用イメージ装置
・骨密度測定装置、単純X線撮影装置

◆施設概要◆
和歌山県橋本市の299床の病院です。二次救急指定で、一般病床252床・療養病床47床（うち回復期リハビリテーション病棟55床）を有し、急性期から回復期、慢性期までの患者を受け入れています。DPC対象病院（Ⅲ群）。一般内科、呼吸器内科、人工透析内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、精神科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科、神経内科を標榜。開放型病院として地域に密着した医療を実践し、二次救急対応病院として365日24時間診療を行える体制を整えています。日本医療機能評価機構認定病院、日本がん治療認定医認定研修施設、日本乳癌学会認定施設、日本緩和医療学会認定施設です。JR和歌山線「紀伊山田駅」より徒歩12分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・外来診療：整形外科外来を週2〜3コマ程度（1コマあたり25〜30名程度）
・病棟管理：主治医として10〜15名程度を担当予定
・手術：週1コマ程度（担当コマ数は応相談）
・当直：病棟管理、救急対応
※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜3回
・平日 8:30〜17:00（休憩60分／概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,200万円〜1,800万円
・5年目モデル年俸 1,200万円
・10年目モデル年俸 1,500万円
・20年目モデル年俸 1,800万円
※当直手当 20,000円（別途支給）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（終日）、日曜（終日）
・夏季休暇：3日
・年末年始休暇：12/30〜1/3

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：月2万円
・赴任手当：なし
・通勤手当：あり
・退職金：あり
・学会参加：年3回まで補助あり
・雇用期間の定め・試用期間：医師ごとに変動する場合あり

◆施設概要◆
奈良県桜井市の101床のケアミックス型病院です。回復期・慢性期を担い、リハビリテーションに力を入れています。標榜科目は一般内科、一般外科、脳神経外科、整形外科、リハビリテーション科、皮膚科、歯科です。JR桜井線「巻向駅」が最寄り駅です。

◆業務内容◆
・外来診療：脳神経外科外来を週3コマ程度（1コマあたり10〜20名程度）
・病棟管理：主治医として5〜10名程度を担当
・手術：週1コマ程度／対象は慢性硬膜下血腫
・当直：病棟管理、急変時対応、救急対応（救急車・時間外外来の対応）
※オンコールは現状ありませんが、将来的にオペ数の増加に伴い担当をお願いする可能性があります
※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4.5〜5日
・当直：月1〜2回
・平日 9:00〜17:00
・土曜 9:00〜13:00
・時間外勤務：あり
・早番：あり（月1〜2回程度）
・遅番：あり（平日 月1〜2回程度、土曜 3か月に1回程度）
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,800万円〜2,200万円
※当直手当 50,000円／回（輪番日60,000円）・別途支給
※早番手当 5,000円／回、土曜遅番手当 10,000円／回
※歩合 入院4,000円／件、救急車2,000円／件

◆休日・休暇◆
・休日：土曜午後、日曜（終日）、祝日（終日）、その他週1日
・夏季休暇：3日（7月〜9月）
・年末年始休暇：5日（12/30〜1/3）
・産前産後休暇・育児休業：あり
・有給休暇：法定どおり（就任半年後に10日発生）

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：年俸に含む
・赴任手当：なし
・通勤手当：あり
・退職金：あり（勤続3年以上）
・学会参加：年2回まで出張扱い、1万円／回の手当支給（発表時は交通費・学会参加費を全額支給）
・雇用期間の定め・試用期間：医師ごとに変動する場合あり

◆施設概要◆
奈良県生駒市の150床の一般病院です。急性期の患者を中心に受け入れており、二次救急の指定を受けています。標榜科目は一般内科、脳神経内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、眼科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科です。近鉄けいはんな線「白庭台駅」が最寄り駅です。

◆業務内容◆
・外来診療：総合内科外来を週2〜3コマ程度（1コマあたり20〜30名程度）
・病棟管理：一般・地域包括ケア病棟で主治医として10〜15名程度を担当
・訪問診療（施設）：将来的に担当いただくこととなります
・外来診療：専門外来の新規開設
・当直：病棟管理、急変時対応、救急対応（救急車・時間外外来の対応）
※記載の件数等は目安の数字です

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4.5〜5日
・当直：月2〜3回
・平日 9:00〜17:00
・土曜 9:00〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（月1〜2回程度）
・遅番：あり（平日 月1〜2回程度、土曜 3か月に1回程度）

◆想定年収◆
1,600万円〜
※当直手当 50,000円／回（輪番日60,000円）・別途支給
※早番手当 5,000円／回、土曜遅番手当 10,000円／回
※歩合 4,000円／件、救急車2,000円／件

◆休日・休暇◆
・休日：土曜午後、日曜（終日）、祝日（終日）、その他週1日
・夏季休暇：3日（7月〜9月）
・年末年始休暇：5日（12/30〜1/3）
・産前産後休暇・育児休業：あり
・有給休暇：法定どおり（就任半年後に10日発生）

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：年俸に含む
・赴任手当：なし
・通勤手当：あり
・退職金：あり（勤続3年以上）
・学会参加：年2回まで出張扱い、1万円／回の手当支給（発表時は交通費・学会参加費を全額支給）
・雇用期間の定め・試用期間：医師ごとに変動する場合あり

◆施設概要◆
奈良県生駒市の150床の一般病院です。急性期の患者を中心に受け入れており、二次救急の指定を受けています。標榜科目は一般内科、脳神経内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、眼科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科です。近鉄けいはんな線「白庭台駅」が最寄り駅です。

◆業務内容◆
・外来診療：総合内科外来を週2〜3コマ程度（1コマあたり20〜30名程度）
・病棟管理：一般・地域包括ケア病棟で主治医として10〜15名程度を担当
・当直：病棟管理、急変時対応、救急対応（救急車・時間外外来の対応）
※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4.5〜5日
・当直：月2〜3回
・平日 9:00〜17:00
・土曜 9:00〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（月1〜2回程度）
・遅番：あり（平日 月1〜2回程度、土曜 3か月に1回程度）

◆想定年収◆
1,600万円〜（卒後15年目安です）
※当直手当 50,000円／回（輪番日60,000円）・別途支給
※早番手当 5,000円／回、土曜遅番手当 10,000円／回
※歩合 4,000円／件、救急車2,000円／件

◆休日・休暇◆
・休日：土曜午後、日曜（終日）、祝日（終日）、その他週1日
・夏季休暇：3日（7月〜9月）
・年末年始休暇：5日（12/30〜1/3）
・産前産後休暇・育児休業：あり
・有給休暇：法定どおり（就任半年後に10日発生）

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：年俸に含む
・赴任手当：なし
・通勤手当：あり
・退職金：あり（勤続3年以上）
・学会参加：年2回まで出張扱い、1万円／回の手当支給（発表時は交通費・学会参加費を全額支給）
・雇用期間の定め・試用期間：医師ごとに変動する場合あり

◆設備◆
・64列以上CT
・1.5T以上MRI

◆施設概要◆
奈良県生駒市の150床の一般病院です。急性期の患者を中心に受け入れており、二次救急の指定を受けています。標榜科目は一般内科、脳神経内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、眼科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科です。近鉄けいはんな線「白庭台駅」が最寄り駅です。

◆業務内容◆
・外来診療：呼吸器内科外来を週1〜2コマ担当
・病棟管理：主治医として担当
・当直：病棟管理
※記載の件数等は目安です
※施設内禁煙

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2〜5回
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜17:00
・休憩60分
・時間外勤務：あり
※平日週5日勤務をしていただければ、土曜日は出勤いただく必要はありません
※平日1日休まれる場合は土曜日に出勤いただきます（診療時間8:30〜13:00／診療時間後も17:00まで院内で待機いただきます）

◆想定年収◆
1,200万円〜1,800万円
※当直手当は給与に含みます

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日1日
・夏季休暇：3日
・年末年始休暇：5日
・産前産後休暇・育児休業：あり
・有給休暇：あり（法定どおり）

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：あり
・赴任手当：あり（引っ越し手当）
・通勤手当：あり
・退職金：あり（勤続3年以上）
・学会参加：あり
・契約期間の定め：なし
・試用期間：なし

◆施設概要◆
奈良県奈良市の249床の総合病院です。一般急性期・回復期を担い、二次救急の指定を受けています。標榜科目は一般内科、呼吸器内科、一般外科、心臓血管外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、産婦人科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科です。近鉄京都線「高の原駅」が最寄り駅です。

◆業務内容◆
・外来診療：内科外来を週2〜3コマ程度担当
・病棟管理：主治医として10名程度を担当
・当直：病棟管理、救急対応
※総合診療科としての研鑽が可能です
※記載の件数は目安の数字です
※敷地内禁煙

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日（週4日以下の勤務が可能です）
・当直：月0〜5回（当直なしでの勤務が可能です）
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜17:00
・休憩60分
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,200万円〜1,800万円
・10年目モデル年俸 1,300万円（当直その他の手当を除く）
※当直手当 平日50,000円／回、土日祝70,000円／回（別途支給）

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日1日
・夏季休暇：3日
・年末年始休暇：5日
・産前産後休暇・育児休業：あり
・有給休暇：あり（法定どおり）

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：あり
・赴任手当：あり（引っ越し手当）
・通勤手当：あり
・退職金：あり（勤続3年以上）
・学会参加：あり
・契約期間の定め：なし
・試用期間：なし

◆施設概要◆
奈良県奈良市の249床の総合病院です。一般急性期・回復期を担い、二次救急の指定を受けています。標榜科目は一般内科、呼吸器内科、一般外科、心臓血管外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、産婦人科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科です。近鉄京都線「高の原駅」が最寄り駅です。

◆業務内容◆
・外来診療：総合診療科外来を週2〜3コマ程度担当／一般内科を含めた対応となり、専門外来も相談可能です
・病棟管理：主治医として10名程度を担当／一般内科を含めた対応となります
・当直：救急対応、病棟管理
※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日（週4日以下の勤務が可能です）
・当直：月0〜3回（当直なしでの勤務が可能です）
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜17:00
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり
・遅番：あり
※時短勤務の相談も可能です

◆想定年収◆
1,000万円〜1,200万円
・10年目モデル年俸 1,000万円（当直その他の手当を除く）
※当直手当 平日40,000円／回（別途支給）

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日1日
・夏季休暇：3日
・年末年始休暇：5日
・産前産後休暇・育児休業：あり
・有給休暇：あり（法定どおり）

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：あり
・赴任手当：あり（引っ越し手当）
・通勤手当：あり
・退職金：あり（勤続3年以上）
・学会参加：あり
・契約期間の定め：なし
・試用期間：なし

◆施設概要◆
奈良県奈良市の249床の総合病院です。一般急性期・回復期を担い、二次救急の指定を受けています。標榜科目は一般内科、呼吸器内科、一般外科、心臓血管外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、産婦人科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科です。近鉄京都線「高の原駅」が最寄り駅です。

◆業務内容◆
・救急対応：救急対応を担当
・病棟管理：救急から受け入れた患者を担当
・当直：病棟管理、救急対応
※記載の件数は目安の数字です
※敷地内禁煙

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月0〜4回（当直なしでの勤務が可能です）
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜17:00
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,200万円〜1,800万円
・10年目モデル年俸 1,300万円（当直その他の手当を含む）
※当直手当 平日50,000円／回、土日祝70,000円／回（別途支給）

◆設備◆
・64列以上CT
・1.5T以上MRI

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日1日
・夏季休暇：3日
・年末年始休暇：5日
・産前産後休暇・育児休業：あり
・有給休暇：あり（法定どおり）

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：あり
・赴任手当：あり（引っ越し手当）
・通勤手当：あり
・退職金：あり（勤続3年以上）
・学会参加：あり
・契約期間の定め：なし
・試用期間：なし

◆施設概要◆
奈良県奈良市の249床の総合病院です。一般急性期・回復期を担い、二次救急の指定を受けています。標榜科目は一般内科、呼吸器内科、一般外科、心臓血管外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、産婦人科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科です。近鉄京都線「高の原駅」が最寄り駅です。

◆業務内容◆
・外来診療：産科・婦人科外来として担当
・病棟管理：主治医として数名を担当
・手術
※記載の件数等は目安の数字です

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月0回（当直なしでの勤務が可能です）
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜17:00
・休憩60分（概ね12:30〜13:30）
・時間外勤務：あり
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,200万円〜1,800万円

◆設備◆
・電子カルテ

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日1日
・夏季休暇：3日
・年末年始休暇：5日
・産前産後休暇・育児休業：あり
・有給休暇：あり（法定どおり）

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：あり
・赴任手当：あり（引っ越し手当）
・通勤手当：あり
・退職金：あり（勤続3年以上）
・学会参加：あり
・契約期間の定め：なし
・試用期間：なし

◆施設概要◆
奈良県奈良市の249床の総合病院です。一般急性期・回復期を担い、二次救急の指定を受けています。標榜科目は一般内科、呼吸器内科、一般外科、心臓血管外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、産婦人科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科です。近鉄京都線「高の原駅」が最寄り駅です。

◆業務内容◆
・外来診療：外来を担当
・病棟管理：主治医として10名程度を担当
・心臓カテーテル検査・治療
・その他：各種専門検査
・当直：病棟管理、救急対応、循環器当直
・待機：担当の有無は応相談
※心臓血管外科医と連携してハートセンターを稼働しています
※記載の件数等は目安の数字です

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月3〜5回
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜17:00
・休憩60分（概ね12:30〜13:30）
・時間外勤務：あり
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,200万円〜1,800万円
※当直手当は給与に含みます

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日1日
・夏季休暇：3日
・年末年始休暇：5日
・産前産後休暇・育児休業：あり
・有給休暇：あり（法定どおり）

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：あり
・赴任手当：あり（引っ越し手当）
・通勤手当：あり
・退職金：あり（勤続3年以上）
・学会参加：あり
・契約期間の定め：なし
・試用期間：なし

◆施設概要◆
奈良県奈良市の249床の総合病院です。一般急性期・回復期を担い、二次救急の指定を受けています。標榜科目は一般内科、呼吸器内科、一般外科、心臓血管外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、産婦人科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科です。近鉄京都線「高の原駅」が最寄り駅です。

◆業務内容◆
・麻酔：手術麻酔管理を担当（月曜、水曜、木曜、金曜）
・その他：オペ前後の外来患者対応、病棟管理（回診）、オペ準備など（主治医制）
・オンコール：あり
※全身麻酔あり
※主なオペ症例は消化管系（胃・大腸・肛門など）です
※緊急オペの麻酔あり
※記載の件数等は目安の数字です

◆応募条件◆
麻酔科標榜医、麻酔科専門医（必須）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月0回（当直なしでの勤務が可能です）
・平日 9:00〜17:00
・土曜 9:00〜13:00
・休憩60分（概ね13:00〜14:00）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,000万円〜1,200万円（オンコール手当を含む週5日勤務の場合／経歴およびご経験等を踏まえ面談後に正式決定）
※当直手当は別途支給

◆設備◆
・電子カルテ

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：4日
・年末年始休暇：5日
・産前産後休暇・育児休業：あり
・慶弔休暇など
・有給休暇：入職半年後に10日間付与

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：あり（応相談）
・赴任手当：なし
・通勤手当：あり（全額支給）
・退職金：あり（勤続3年以上）
・学会参加：あり
・家族手当、職員共済会、慶弔関係見舞金、職員旅行、会員制リゾート宿泊施設

◆施設概要◆
奈良県大和高田市の199床のケアミックス型病院です。一般急性期・慢性期を担い、二次救急の指定を受けて積極的に救急患者の受け入れを行っています。標榜科目は皮膚科、脳神経外科、一般内科、呼吸器内科、一般外科、整形外科、小児科、麻酔科、放射線科、リハビリテーション科、救急科、病理診断科です。近鉄大阪線「大和高田駅」ほかが最寄り駅です。