≪求人の特徴≫
勤務週4日以下、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、訪問診療科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
担当件数：5～10件程度／日　※変動あり
▽▽訪問診療（施設）
近隣関連施設　1施設／コマ（10～15名程度）

必要技能：訪問診療のご経験（希望）

【勤務内容の補足】
■訪問診療
・施設と個人宅ほぼ同割合ですが、やや施設が多いです
・訪問先は近隣の集合住宅等です。（近隣の関連施設の場合もあり）
・看護師またはサポートマネージャーのスタッフと2名体制です
・直行直帰不可です。

■オンコール
・基本的に電話、メールでのご対応となります
・お看取りについては翌朝ご対応いただきます

【その他の補足】
・電子カルテ


―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800万円～ （週5日勤務時の目安　※経験スキル等により応相談）
定年制：あり
定年：70歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 ふじみ野市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽救急対応
救急車台数：5~6台程度／週・ウォークイン4~5名程度／週

当直業務：救急・病棟管理

必要技能：救急科専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・救急科立ち上げに伴う募集です。
　常勤医師2名体制を目指しています。
（現状他の科の常勤・非常勤で対応）
・2名医師のうちお一人は専門医必須、指導医まであれば尚可
　1stタッチでトリアージしていただきます
・当直オンコール：なし可
・病棟管理：なし可
・立ち上げのため、業務内容や体制は
　先生と相談しながら決めていきたいと考えております。
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日～／当直：月0～4回
※当直なし勤務可
勤務時間：平日：08:30～17:30
土曜：08:30～13:00（午前のみ）
※休憩60分
・時間外勤務：あり
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～1,700万円 （週4.5日勤務の場合。　※経歴により応相談）
休日：日曜：終日・祝日：終日(研究日：1日/週)
休暇：年末年始休暇(4日)、産休(あり)、育休(あり)、特別休暇、慶弔休暇、介護休業、有給休暇(初年度10日、最高20日付与)
退職金：勤続3年以上
保険等：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険
住宅手当：宿舎応相談
赴任手当：引越し費用支給（上限あり）
通勤手当：全額支給（50,000円まで）
学会参加：年3日間まで特別有給休暇、旅費・宿泊費80,000円まで（上記以外はご自身の有給休暇にて）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
救急科を新規で立ち上げ、救急対応の応需率を上げたいと考えており、救急科医を募集しています。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 習志野市
アクセス：最寄り駅から徒歩8分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽病棟管理
5名程度（コマ数相談可）
▽▽オペ
気胸・肺がんなど

当直業務：救急・病棟管理
急変対応、平常時：ウォークイン4～5程度、救急車2台程度　当番日：ウォークイン10名程度、救急車5台
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日～／当直：月2回
勤務時間：平日：08:45～17:30
土曜：08:45～13:00（午前のみ）
※休憩60分
・時間外勤務：あり
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～2,000万円 （経験・スキルにより応相談）
※当直給与：43,000円/回
※当直給与の支払い：別途支給
休日：日曜：終日・祝日：終日(研究日：1日/週)
休暇：年末年始休暇(4日)、産休(あり)、育休(あり)、特別休暇、慶弔休暇、介護休業、有給休暇(初年度10日、最高20日付与)
退職金：勤続3年以上
保険等：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険
住宅手当：宿舎応相談
赴任手当：引越し費用支給（上限あり）
通勤手当：全額支給（50,000円まで）
学会参加：年3日間まで特別有給休暇、旅費・宿泊費80,000円まで（上記以外はご自身の有給休暇にて）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
呼吸器外科医師を募集致します。
詳細はお問い合わせください。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 習志野市
アクセス：最寄り駅から徒歩8分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽病棟管理

当直業務：病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5.25日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：平日：08:45～16:55
土曜：08:45～12:20（午前のみ）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,400万円 （医歴、経験などにより決定）

休日：日曜：終日・祝日：終日
休暇 ：夏季休暇(4日)、年末年始休暇(6日)、産休(あり)、育休(あり)、有給休暇(法定に準ずる)
退職金：あり（勤続3年以上）
保険等：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険
住宅手当：あり（世帯主：～13,500円/月）
赴任手当：なし
通勤手当：実費
学会参加：あり（年2回まで出張費を支給）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化の為、内科・総合診療科医を募集しています。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 船橋市
アクセス：最寄り駅から徒歩6分程度
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽病棟管理
一般内科病棟管理　10～15名前後：主治医制
▽▽救急対応
有（日勤帯のER業務は非常勤、夜間帯は当直医が対応）
当直業務：救急・病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0～4回

勤務時間：平日：08:30～17:00
土曜：08:30～12:30
時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：応相談）
・遅番：あり（頻度：応相談）
備考
早番：7：00～8：30
遅番：17：00～当直医到着まで
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （5年目：1,000万円以上、10年目：1,500～2,000万円　　科目・経験・資格により変動あり）
・10年目モデル年俸／1,100万円 （当直その他手当て除く）
・15年目モデル年俸／1,300万円 （当直その他手当て除く）
・20年目モデル年俸／1,500万円 （当直その他手当て除く）
休日：日曜：終日・祝日：終日
休暇：夏季休暇(有給利用7/1～9/30の間で1～4日)、年末年始休暇、有給休暇(入職半年後に10日付与)
退職金：あり
保険等：残業手当、住宅手当、赴任手当、扶養手当、役職手当、夕診手当
学会参加：費用負担あり
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化のため一般内科・総合診療科の医師を募集しています。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 船橋市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
病床数　：400床～500床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・対象：内科8割、外科2割、精神疾患受入れ無
▽▽病棟管理
10～15床程（一般病棟／主治医制からチーム制へシフト予定）

当直業務：救急

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～1,800万円 （ご経験10年以上、各種手当を含む　経験・資格により変動あり）

休日：日曜：終日・祝日：終日
休暇：夏季休暇(有給利用7/1～9/30の間で1～4日)、年末年始休暇、有給休暇(入職半年後に10日付与)
退職金：あり
保険等：残業手当、住宅手当、赴任手当、扶養手当、役職手当、夕診手当
学会参加：費用負担あり
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化を目的として、救急科医師を募集しています。
週3日（週37.5時間以上）からご相談可能です。詳細はお問い合わせください。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 船橋市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
病床数　：400床～500床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽病棟管理
10～15名（消化器内科のみ）：主治医制
▽▽内視鏡検査
週2～3コマを担当、午前は上部（経口）10～15名程度・午後は下部5名程度を担当


当直業務：救急・病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月2～4回
備考
当直なし・オンコールなしのご相談可能です。
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～12:30
時間外勤務：あり（頻度：平均5～10時間／月）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,200万円 （週5日の場合※経験・資格により変動あり）
※当直給与：手当1回　5万円
※当直給与の支払い：別途支給
・10年目モデル年俸／1,200万円 （当直その他手当て除く）
・15年目モデル年俸／1,600万円 （当直その他手当て除く）
・20年目モデル年俸／2,000万円 （当直その他手当て除く）
休日：日曜：終日・祝日：終日
休暇：夏季休暇(有給利用7/1～9/30の間で1～4日)、年末年始休暇、有給休暇(入職半年後に10日付与)
退職金：あり
保険等：残業手当、住宅手当、赴任手当、扶養手当、役職手当、夕診手当
学会参加：費用負担あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化のため、消化器内科医師を募集しております。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 船橋市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
病床数　：400床～500床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽病棟管理
担当数：10～15床程（一般病棟／主治医制からチーム制へシフト予定）
▽▽オペ
担当数：1～2コマ／週：（開頭手術7割・血管内治療3割、クリッピング、開頭、血管内治療）
▽▽救急対応

当直業務：救急・病棟管理

オンコール あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月4回
※勤務週4日以下可
勤務時間：平日：08:30～17:00
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり（頻度：平均5～10時間／月）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,200万円 （ご経験10年以上、各種手当を含む　※経験・資格により変動あり）

休日：日曜：終日・祝日：終日・土曜：午後休
休暇：夏季休暇(有給利用7/1～9/30の間で1～4日)、年末年始休暇、有給休暇(入職半年後に10日付与)
退職金：あり
保険等：残業手当、住宅手当、赴任手当、扶養手当、役職手当、夕診手当
学会参加：費用負担あり
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化を目的として、脳神経外科医師を募集しています。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 船橋市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
病床数　：400床～500床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽外来診療
専門外来の実施可
▽▽病棟管理

当直業務：救急対応
救急車：3－5台／回、ウォークイン：10－15名／回

オンコール なし

【勤務内容補足】
・他診療科との連携体制あり（循内や心外、内分泌・糖尿病領域の合併症が多い為、院内連携体制）
・教育入院実施可
・腎生検実施可
・人工透析実施有
・透析ベッド数：40床
・医師による穿刺実施無
・シャントトラブル時対応　院内対応
・シャント造設実施　院内対応　
・腎臓内科外来・病棟・病棟コンサル希望の場合は、お申し付けください。業務設計致します。
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0～2回
※当直なし勤務可
備考
当直なし・オンコールなしのご相談可能です。
勤務時間：平日：08:30～17:00
土曜：08:30～17:00
時間外勤務：あり（頻度：平均5～10時間／月）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,200万円 （ご経験10年以上、各種手当を含む　科目・経験・資格により変動あり）

休日：日曜：終日・祝日：終日
休暇：夏季休暇(有給利用7/1～9/30の間で1～4日)、年末年始休暇、有給休暇(入職半年後に10日付与)
退職金：あり
保険等：残業手当、住宅手当、赴任手当、扶養手当、役職手当、夕診手当
学会参加：費用負担あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり


―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化のため、腎臓内科・人工透析内科医師を募集しています。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 船橋市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
病床数　：400床～500床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽病棟管理
30～40床程度を想定：主治医制
▽▽訪問診療（施設）

【勤務内容の補足】
・医師体制：1～3診制
・オンコール：なし（残り番あり）
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
勤務時間：平日：09:00～17:00
土曜：09:00～17:00
※休憩60分
・時間外勤務：あり
・遅番：あり（頻度：19時までの残り番が週1回程度あり）
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,980～2,200万円 （週4.5日1,980万円～週5日2,200万円　※経験スキル等により応相談）
休日：日曜：終日・祝日：終日
休暇：夏季休暇(3日)、年末年始休暇（12/29~1/3まで）、慶弔休暇あり、有給休暇(入職半年後に10日付与)
保険等：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり


―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
院長候補を募集しています。
詳細についてまずはお問合せ下さい。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 松戸市
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

オンコール なし

【勤務内容の補足】
・外来・病棟管理をお願いします
・訪問先は曜日により応相談
・オンコール、当直なし
・現在、施設訪問診療のみですが、状況により個人宅への訪問診療も
　お願いする可能性があります。
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
勤務時間：平日：09:00～17:00（9:00～19:00勤務あり(週1~2回程度)）
※休憩60分
・時間外勤務：なし
・早番：なし
・遅番：あり（頻度：当直医が来るまでの残り番あり、17：00～19：00）
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,000万円 （週4.5日1,800万円～週5日2,000万円※ご経験により応相談）
休日：日曜：終日・祝日：終日
休暇：夏季休暇(3日)、年末年始休暇（12/29~1/3まで）、慶弔休暇あり、有給休暇(入職半年後に10日付与)
保険等：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
周辺地域の高齢化に伴いニーズが増したことから、体制強化のために一般内科医師を招聘したいと考えております。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 松戸市
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽内視鏡検査
内視鏡上下週2コマ以上　1コマ上部10～15件程度、下部10件程度
▽▽救急対応
▽▽病棟管理
8～10名程度：主治医制

オンコール なし

【勤務内容補足】
・内視鏡について：オリンパス／経口・経鼻あり、3部屋内視鏡室、専属看護師常駐
　　　　　　　　　ESD、ERCP実施
・常勤医師体制：常勤3名、非常勤複数名　※2025年7月現在
・当直：月2回～
・オンコール：原則なし　※稀に電話対応等発生する可能性あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月2～4回
・祝日勤務：なし
勤務時間：平日：08:30～17:00
土曜：08:30～13:00（午前のみ）
時間外勤務：あり（頻度：ほぼなし）
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300～1,600万円 （10年程度・当直月2回込みの目安　※ご経験により応相談）
※当直給与：50,000円／回
※当直給与の支払い：給与に含む

休日：日曜：終日・祝日：終日・土曜：午後休（第2土曜日休診　※月曜日が祝日の場合は診療あり）
休暇：夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日　※12/30～1/3)、有給休暇(入職半年後に10日付与)
退職金：なし
保険等：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険、院内保育所「すくすくナーサリー」
住宅手当：なし
赴任手当：なし
通勤手当：実費支給。上限あり
学会参加：1回/年
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり


―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化のため、常勤医師を募集しています。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 江東区
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

法人全体の体制強化のための募集です。
当直なしのゆったりした勤務が可能です。

≪求人の特徴≫
■ワークライフバランス重視
週3日～勤務相談が可能です。
当直もなく、残業もほとんどありませんので、ワークライフバランス重視の方におすすめです。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：人工透析内科、腎臓内科
仕事内容：外来診療・透析管理・在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽透析管理
・透析ベット25台の管理をお願いします
▽▽外来診療
・内科外来　※外来人数は少ないです
・週：（コマ数は応相談）
▽▽在宅診療（個人宅）
※応相談
▽▽訪問診療（施設）
※応相談

【勤務内容の補足】
透析管理を中心に、外来と訪問診療も一部お願いいたします。

・透析管理
　透析ベット：25台
　シャントトラブル時：関連施設にて対応
　クール数：火・木・土で2クール実施

・オンコール：週1・2回程度　
　　　　　　　※主に電話対応となります。　
　　　　　　　　お看取りや検案の場合出動となりますが、件数は少なめです

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週3～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～17:00
・土曜：09:00～17:00
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,750～2,000万円 （経験・条件により応相談（週3日勤務の場合は応相談））
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 伊東市
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
通勤便利、土・日・祝休み、駅チカ、勤務週4日以下、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、訪問診療科、老年内科、一般外科
仕事内容：訪問診療（施設）・在宅診療（個人宅）
▽▽訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）

オンコール：なし
必要技能：訪問診療経験（希望）

【勤務内容の補足】
・訪問体制：看護師・ドライバー同行
・オンコール原則なし（希望者には別途手当あり）
・訪問件数
　居宅のみの場合：10名程度／日
　施設のみの場合：40～60名程度（3～4施設）／半日

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,760～2,200万円
（週5日勤務2,200万円、週4日勤務1,760万円～1,800万円（管理者手当含む））
※他の勤務手当：オンコール希望の場合別途手当支給
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 練馬区
マイカー通勤不可
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

場所は佐倉市で検討しておりますが、八千代市など周辺地域で物件候補が複数ございますので、ご入職いただける先生とご一緒に決めていきたいと考えております。
訪問診療に興味のある先生ならどなたでも歓迎いたします。
まずはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
法人グループの理事長先生が過去に24時間365日オンコール体制で診療した過酷な経験から、
質の高い診療を行うには働く医師のQOLが大事なことを身を持って痛感され、
「働く医師に負担をかけない在宅医療」のモデルケース構築に尽力しており、QOLの充実をテーマに法人運営されています。
また、物品や処方箋の管理、病院との連携等、診療以外の業務は法人の看護部、
事務部が全てサポートしますので、ドクターは診療のみに集中できる働きやすい環境です。
近隣の中核病院との連携もきちんと考え、オンコールも非常勤医師の担当を増やすことで、
常勤の先生の負担が軽減されるよう考えられています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、老年内科、一般外科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
▽▽訪問診療（施設）

必要技能：卒業から10年以上50年以内の方、経験5年以上、専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・当直待機：あり（クリニック近くのマンションにて待機。平日週1回＋土日祝の中で月1回を想定）
・オンコール呼び出し（無し応相談可）：0～1, 2回／日（ファーストコールは看護師または看護助手が対応）
・訪問先：居宅8:施設2
　午前3～4件程度／午後5～7件程度
・訪問先エリア：佐倉市地域とその周辺地域を想定
・訪問件数：居宅換算で8～12件
・訪問診療時の同行者：看護師または救命士
・カルテ：電子カルテ（モバカル社製）
・学会参加可能
・社会保険完備：医師国保、労災保険、 雇用保険、 厚生年金保険
・待遇：理事・院長・副院長など検討可能。管理医師に就任いただける方尚可ですが、勤務医も可能。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月4～5回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～17:30（契約上は18:00）
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：2,300～2,600万円 （週5日勤務の場合（オンコールあり）　※ご経験により応相談）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 佐倉市
マイカー通勤可 ：駐車場なし
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
当院は県内では数少ない日本在医学会研修施設です。
複数の科の医師がフォローできる体制にあり、訪問診療に興味のある先生には最適の環境です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、訪問診療科、老年内科、一般外科
（科目不問）
仕事内容：訪問診療（施設）・在宅診療（個人宅）
▽▽訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）

当直業務：待機
・夜間オンコール待機

必要技能：内科一般を診られる方（必須）
取得資格名：その他（日本在宅医学会認定専門医）

【勤務内容の補足】
訪問診療（施設・個人宅）をお願いいたします。

・訪問件数：10～15件／日
・患者数目安：15～20名／日＋臨時往診5名程度／日（居宅ベース）
・訪問割合：居宅4割・施設6割
・訪問体制：医師・ドライバー兼看護師（看護師の担当業務：点滴注射、採決、褥瘡ケア等）
・訪問エリア：16km圏内　静岡市（駿河区・葵区・清水区）、焼津市、藤枝市　
・初診対応・手技：気管カニューレ、膀胱・腎瘻カテーテル、ＮＧチューブの交換、
　　　　　　　　　エコーなどがあります。稀に腹腔穿刺もあります。
　　※麻薬調整が必要な患者様がいらっしゃいます
　　※電話や対面でICをして頂くことがあります
　　※緊急往診をお願いすることがあります
　　※看護師の担当業務：バイタル測定、点滴注射、採血、褥瘡ケア等
　　※診療・対応に困った症例などは理事長に相談出来ます
・その他：移動式レントゲン・エコー・ホルター心電図がありますので
　　　　　対応可能な検査はお願いしております。
　　　　　出発前・訪問後に、法人内全施設をONLINEでつなぎミーティングを行っています

■オンコール　※免除・回数相談可能
・回数：週1回程度　
・頻度：呼び出し0～3回程度/日
・体制：2名体制（医師＋ドライバー兼看護師）
・1st ：看護師が対応

■当院の大まかな1日の流れ
出勤
08:45 オンライン朝ミーティング
09:00 各便で訪問（Dr.3便/看護師3便）診療時間 10～30分
12:00 休憩（60分）
13:00 臨時往診依頼は近くをまわっているチームが対応
　　　診療コマ数 10～15箇所　15～20名/日＋臨時5名
17:00 オンライン全体ミーティング
退勤

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週3～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:45～17:45
・土曜：08:45～17:45
・時間外勤務：あり（頻度：10時間前後／月）
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分
・・土日祝休み可（完全週休2日制）
・・時短勤務の相談可

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,000万円 （※経験・OC回数により変動あり。臨床経験5～6年・週5日1,800万円（OCあり）を基準とします。）
住宅手当：あり（住宅補助有り）、法人名義の住宅をご用意可能です
赴任手当：あり
通勤手当：新幹線代や高速代も支給可能、医師専用車のご用意可能
退職金：あり（規定による）
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（日曜日、祝日＋週1日）
休暇 ：
・夏季休暇 （4日）
・年末年始休暇 （5日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・年間休日120日
・有給休暇（就任半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年に1回まで交通費、宿泊費、学会参加費支給有り。出張扱い。
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 静岡市駿河区
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
勤務条件
通勤便利、駅チカ、勤務週4日以下
設備・機材
電子カルテ

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
▽▽訪問診療（施設）

【勤務内容の補足】
・訪問体制：医師、看護師またはドライバー
・訪問先：施設が主（1～2件/コマ）、個人宅は稀
・オンコールあり（月8回）　※オンコールなしも相談可
・医師体制：常勤1名　※2022年11月現在

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・勤務日の調整：可
・祝日勤務：あり
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,000万円
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市 都筑区
アクセス：最寄り駅から徒歩6分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、訪問診療の医師を募集しております。
詳細についてまずはお問合せください。

≪求人の特徴≫
・子育てに理解のある職場でオンオフはっきり勤務が可能です！
・しっかりとしたバックアップ体制で在宅診療未経験の方も安心してご勤務頂けます。

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≪勤務内容≫
募集科目：訪問診療科、緩和ケア科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
1日8～11 件程度
・対象：慢性期疾患、末期がん　等
▽▽訪問診療（施設）

【勤務内容の補足】
▼訪問診療
【担当患者数】80～100名
【訪問数】訪問件数：8～11 件程度／日、午前 2～4 名、午後 4～6 名
【訪問先比率】（個人宅）90％　（施設）10％
※施設メイン希望があれば、施設比率を上げることも可能です。
【主な訪問手段】車
【訪問診療時カルテ】電子カルテ
【直行直帰】不可
【訪問体制】ドライバー、診療コーディネーター（施設訪問時など、必要に応じて看護師も同行）
【患者層、主な疾患など】慢性期疾患、末期がん　等
【オンコール】施設待機にて当番制
【お看取り頻度】1～2件程/日※法人全体
【お看取りの流れ】夜間・休日は当直医や出勤医師が対応
【急変時の連携病院】有
【必要手技】
・CV挿入対応有無：基本的に無し。ポート管理は行う事があります（ポート増設は不要）
・胃瘻増設対応有無：バルーン型胃ろう交換は実施する事あり
・胃瘻交換対応有無：これまで経験ない医師も当院内研修で実施できるようになっています
・人工呼吸器装着のご利用者様のご対応有無：有（ご経験なくても当院内研修があります）


▼▼当直（オンコール待機）
【担当回数】原則無し、希望制 ※週1回または隔週1回
【対応方法】1stコール対応：事務員
【出動頻度】平均1.1回
【手　　当】5万円/回
【インセンティブ】出動 7,000円/回（22時～翌6時 10,000円）
【体　　制】医師2名、診療コーディネーター2名（2チームで構成）
・【求める経験】緩和ケア経験がある医師歓迎
【取得可資格】緩和ケア認定医、在宅医療専門医（2025年度以降可）

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり（頻度：1日あたり5～10分程）
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,200万円 （週4日 1,600万円、週4.5日 1,800万円、週5日 2,000万円）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 練馬区
アクセス：最寄り駅から徒歩6分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽病棟管理
10～15床：主治医制
・対象：消化器系・循環器系・感染症系プライマリ疾患、生活習慣病、高齢者慢性疾患など
▽▽内視鏡検査
コマ数応相談

当直業務：救急・病棟管理
急変対応
・月：（オンコール：あり（当番制、週1回））
5～10名程度、救急車台数：1～3台程度
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：平日：09:00～17:00
土曜：09:00～13:00（午前のみ）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,120～1,800万円 （※ご経験により応相談）
※当直給与の支払い：別途支給
・10年目モデル年俸／1,300万円 （当直その他手当て除く）
・15年目モデル年俸／1,500万円 （当直その他手当て除く）
・20年目モデル年俸／1,800万円 （当直その他手当て除く）
休日：日曜：終日・祝日：終日(研究日週1日　土曜日に研究日を設定する場合はその他に平日0.5日休み)
休暇：夏季休暇(最大7日間)、年末年始休暇(12/30PM～1/3（4.5日）)、産休(有り)、育休(有り)、有給休暇(年間12日 ※1月起算　夏休み等はこれを利用)
退職金：勤続3年以上
保険等：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険
住宅手当：有（年俸に含まれる）
赴任手当：有（年俸に含まれる）
通勤手当：実費支給
学会参加：原則年合計2回、（日帰りは2回まで、宿泊の場合は1回まで）宿泊は2泊3日まで・交通費5万円、宿泊費1泊1万円支給　筆頭演者の場合は3回目認める場合あり
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
救急件数増加による入院患者の増加、平均在院日数の短縮により、体制強化が必要なため募集を行っています。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 西東京市
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

【その他の補足】
・電子カルテ
・オーダリングシステム
・車通勤可

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日
勤務時間：平日：08:40～17:40
土曜：08:40～17:40
※休憩60分
・時間外勤務：あり

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,360万円～ 1,700万円 （週5日 1700万円～　週4.5日1360万円～（15年以上・専門医等経験に応じて相談））
休日：日曜：終日・祝日：終日(他1日、研究日0.5日)
休暇：夏季休暇(6～10月の間に2日、有給とあわせ連休可　※応相談)、年末年始休暇(1/1～1/3)、産休(あり)、育休(あり)、慶弔休暇、4週8休制、有給休暇(法令通り　※1年目/10日、1時間単位で取得可)
退職金：勤続3年経過後
保険等：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険
通勤手当：定期代全額支給（マイカー通勤の場合も公共交通機関運賃に準ずる）
学会参加：発表者は出張扱いですべて経費負担、年2回出張扱いで参加費・交通費・宿泊費を負担
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市青葉区
アクセス：最寄り駅からバス5分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。