体制強化のため、透析管理をしていただける先生を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■当直は希望により、対応いただくことも可能
当直は基本なしとなりますが、希望の場合にはご対応いただくことも可能です。
対応いただいた場合には別途給与をお支払いいたします。
1名当直となりますが、何かあればオンコールいただくことも可能です。
平日17：30～翌8：30／30,000円
土曜12：30～翌8：30／100,000円
日祝8：30～翌8：30／150,000円
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：人工透析内科、腎臓内科、泌尿器科
仕事内容：透析管理・病棟管理
▽▽透析管理
▽▽病棟管理
・担当件数：7～10名程度：主治医制

オンコール：あり

【勤務内容の補足】
外来透析、病棟管理をお願いします。

■透析について
・外来透析（夜間透析なし）
・クール数：月水金2クール、火木土1クール
・患者数：月水金26名、火木土17名
・シャントトラブル：他院に転院しております

■オンコールについて
・あり
　※但し、再出勤が伴うオンコールは実際皆無に等しく、
　　殆ど当直医や看護師からの電話連絡（相談・報告）のみです。

■給与について（週5日勤務の場合）
・卒後5年：1,200～1,400万円
・卒後10年：1,500～1,700万円
・卒後20年：1,800～2,000万円
・卒後30年：2,000～2,200万　円
※上記はあくまで目安の為、詳しくは、面談を経て、人物・スキルに応じて最終算定
※賞与：あり（但し年俸に含む）
※月給賞与制

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：あり
・週32時間以上で常勤雇用可
勤務時間：
・平日：08:45～17:45（木曜は8：45〜12：45）
・土曜：08:45～12:45（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,200万円
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：50,000円まで
赴任手当：200,000円まで支給 超過分半額追加支給
通勤手当：50,000円まで
退職金：当院退職金制度による
休日 ：
（日曜、 祝日、 研究日（1日/週）、 その他）
休暇 ：
・夏季休暇 （8/13～15）
・年末年始休暇 （5日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・その他
・有給休暇（あり）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回病院負担あり。演者としては無制限に支給
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 湖西市
アクセス：最寄り駅からタクシー 4分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、内科常勤医師を募集しております。
ご自身の専門を活かしつつ、一般内科患者の外来・病棟管理を行っていただける先生を歓迎しております。
現在、内科は常勤医師4名、非常勤複数名で診療を行っております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■柔軟な働き方が可能です
希望に応じて、週4日のご勤務や当直なしのご相談も可能です。
子育て中の先生で、時短勤務を希望される先生も是非ご相談下さい。
院内保育もご用意しております。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
・担当患者数：20～30名程度／コマ
・週：3～4コマ担当
▽▽病棟管理
・担当件数：5～10名程度

当直業務：救急対応・病棟管理
オンコール：あり

【勤務内容の補足】
外来、病棟管理をお願いします。
週1回程度の専門外来の相談も可能です。

■オンコールについて
・あり
　※但し、再出勤が伴うオンコールは実際皆無に等しく、
　　殆ど当直医や看護師からの電話連絡（相談・報告）のみです。

■給与について（週5日勤務の場合）
・卒後5年：1,200～1,400万円
・卒後10年：1,500～1,700万円
・卒後20年：1,800～2,000万円
・卒後30年：2,000～2,200万　円
※上記はあくまで目安の為、詳しくは、面談を経て、人物・スキルに応じて最終算定
※賞与：あり（但し年俸に含む）
※月給賞与制

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
・週32時間以上で常勤雇用可
勤務時間：
・平日：08:45～17:45（木曜は8：45〜12：45）
・土曜：08:45～12:45（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,200万円
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：50,000円まで
赴任手当：200,000円まで支給 超過分半額追加支給
通勤手当：50,000円まで
退職金：当院退職金制度による
休日 ：
（日曜、 祝日、 研究日（1日/週）、 その他）
休暇 ：
・夏季休暇 （8/13～15）
・年末年始休暇 （5日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・その他
・有給休暇（あり）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回病院負担あり。演者としては無制限に支給
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 湖西市
アクセス：最寄り駅からタクシー 4分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在の療養病棟の管理体制としては主治医制で各診療科の医師が診ておりますが
専従医を配置する運用に変更していきたいと考えております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■柔軟な働き方が可能です
週4日のご勤務や当直なしの勤務が可能です。
オンコールはございますが、基本的には当直医が対応いたしますので
実際にお電話が入るケースは月に1回あるかないかです。
院内保育もご用意しておりますので、子育て中の先生もご検討ください。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、老年内科
仕事内容：病棟管理
▽▽病棟管理
・担当件数：40～44名程度
・対象：パーキンソン病、高次脳機能障害、透析患者等　

【勤務内容の補足】
療養病棟の管理をお願いします。

■オンコールについて
・あり
　※但し、再出勤が伴うオンコールは実際皆無に等しく、
　　殆ど当直医や看護師からの電話連絡（相談・報告）のみです。

■給与について（週5日勤務の場合）
・卒後5年：1,200～1,400万円
・卒後10年：1,500～1,700万円
・卒後20年：1,800～2,000万円
・卒後30年：2,000～2,200万　円
※上記はあくまで目安の為、詳しくは、面談を経て、人物・スキルに応じて最終算定
※賞与：あり（但し年俸に含む）
※月給賞与制

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
・週32時間以上で常勤雇用可
勤務時間：
・平日：08:45～17:45（木曜は8：45〜12：45）
・土曜：08:45～17:45
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,200万円
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：50,000円まで
赴任手当：200,000円まで支給 超過分半額追加支給
通勤手当：50,000円まで
退職金：当院退職金制度による
休日 ：
（日曜、 祝日、 研究日（1日/週）、 その他）
休暇 ：
・夏季休暇 （8/13～15）
・年末年始休暇 （5日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・その他
・有給休暇（あり）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回病院負担あり。演者としては無制限に支給
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 湖西市
アクセス：最寄り駅からタクシー 4分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化、患者数増加のため、消化器内科常勤医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■当直について
可能であれば週1回程度の平日当直をお願いしたいですが、免除の相談も可能です。
対応いただいた場合には別途給与をお支払いいたします。
1名当直となりますが、何かあればオンコールいただくことも可能です。
平日17：30～翌8：30／30,000円
土曜12：30～翌8：30／100,000円
日祝8：30～翌8：30／150,000円

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査・画像診断（読影）
▽▽外来診療
・担当件数：20～30名程度／コマ
・週：2～3コマ担当
▽▽病棟管理
・担当件数：5～10名程度：主治医制
▽▽内視鏡検査
・上部、下部内視鏡検査（上部のみの相談可）
▽▽画像診断（読影）
・当日内視鏡検査実施者の読影（検査人数分/日）

当直業務：救急対応・病棟管理
オンコール：あり

【勤務内容の補足】
外来、病棟管理、内視鏡検査をお願いします。

■内視鏡検査について
・胃カメラ：平均5～7名程度/日　最大予約枠10名（人間ドック、市がん検診内視鏡）
・上部内視鏡：経口・経鼻あり
・メーカー：オリンパス製
・内視鏡室：1列
・セデーション：なし

■オンコールについて
・あり
　※但し、再出勤が伴うオンコールは実際皆無に等しく、
　　殆ど当直医や看護師からの電話連絡（相談・報告）のみです。

■給与について（週5日勤務の場合）
・卒後5年：1,200～1,400万円
・卒後10年：1,500～1,700万円
・卒後20年：1,800～2,000万円
・卒後30年：2,000～2,200万　円
※上記はあくまで目安の為、詳しくは、面談を経て、人物・スキルに応じて最終算定
※賞与：あり（但し年俸に含む）
※月給賞与制


―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・週32時間以上で常勤雇用可
勤務時間：
・平日：08:45～17:45（木曜は8：45～12：45）
・土曜：08:45～12:45（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,200万円
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：50,000円まで
赴任手当：200,000円まで支給 超過分半額追加支給
通勤手当：50,000円まで
退職金：当院退職金制度による
休日 ：
（日曜、 祝日、 研究日（1日/週）、 その他）
休暇 ：
・夏季休暇 （8/13～15）
・年末年始休暇 （5日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・その他
・有給休暇（あり）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回病院負担あり。演者としては無制限に支給
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 湖西市
アクセス：最寄り駅からタクシー 4分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、常勤医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務条件
通勤便利、駅チカ、当直なし、原則オンコール呼び出しなし
設備・機材
1.5T以上MRI
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
10床程度
▽▽オペ
骨折などの一般外傷、専門手術

【勤務内容補足】
・当直：なし（希望あれば相談可能）
・オンコール：待機なし（電話対応の可能性あり）


―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:45～17:15
・土曜：08:45～17:15
・時間外勤務：あり
※休憩60分
備考 ：休日：日曜・祝日

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～1,800万円 （10年目目安　※ご経験により応相談）
赴任手当：あり
通勤手当：実費
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （7日）
・年末年始休暇 （5日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 白井市
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為、外科医を募集しています。
オペは現在実施がなく今後も予定はございませんので、
落ち着いた環境でご勤務されたい方におススメです。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
2013年に隣の敷地に新築移転したきれいな病院になります。
2016年には院内全体に電子カルテが導入されました。
綺麗な施設・設備で快適にご勤務ができます。
JRの最寄り駅から徒歩5分とアクセス抜群で、通勤のご負担も少なくなっています。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
主治医制

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】

【外来】
・担当数：3コマ/週
・対応数：30名前後/コマ

【病棟管理】
・担当数：15名前後

【手術】
・オペの実施、内容に関しては先生のご希望によりご相談いただけます

【その他補足】
・電子カルテ


―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～17:00
・土曜：09:00～17:00
・時間外勤務：あり
・遅番：あり（頻度：週1回 17:00～19:00）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,600万円
※当直給与：60000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （4日　※12/31～1/3）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・学会参加制度
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 千葉市中央区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在、透析は非常勤にて対応を行っております。
体制強化のため、常勤医師を募集しております。
透析管理中心の勤務をお願いします。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
機能的に病棟群を形成しており、設備・施設が充実しています。
総合的診療体制を整えた高齢者専門の医療機関として、透析・リハビリ施設を有し、
300床以上のベッド数を備え機能的病棟郡を形成し、MRI・CT・内視鏡等の各種検査機器を完備、
特別浴室、シャワー室、一般浴室を機能病棟毎に設置するなど、施設・設備を充実させております。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：人工透析内科、腎臓内科、泌尿器科
仕事内容：透析管理・オペ
▽▽透析管理
・2クール実施（ベッド数は36床程度＜増床予定＞）：入院透析患者のみ（血液透析、CAPD）
▽▽オペ
・シャントオペ（造設、PTA等）※必須ではございません

オンコール：なし
必要技能：腎臓内科専門医（希望）

【 勤務内容の補足 】
当院は入院透析のみで、外来透析はございません。
穿刺、返血は臨床工学技士や看護師が行います。
当院にてシャント作成などは行っておらず、シャントトラブル時は紹介元へ搬送しておりますが
シャントオペ関連も当院にて対応していきたいと考えておりますので、ご対応が可能な方は
ご相談させていただきたいと思っております。（オペは必須ではございません）

■医師体制
・常勤：4名、非常勤：30名程度
・透析担当医：2名
・透析管理：1日2名体制で行っており、入職されると3名体制となります。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・時間外勤務：あり
・土日祝休み
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,560～1,760万円 （週5日勤務の場合）
住宅手当：敷金・礼金の準備あり、家賃補助あり（半額補助　但し補助上限額70,000円/月）
通勤手当：交通費全額支給
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（完全週休2日制）
休暇 ：
・夏季休暇 （2日）
・年末年始休暇 （5日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・法定通り
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 静岡市清水区
アクセス：最寄り駅からタクシー 11分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：400床～500床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・週：2～3コマ担当
・対象：生活習慣病、発熱、不定愁訴 等
▽▽病棟管理
・担当件数：15～20床程度（急性期／障害者／療養）：主治医制
▽▽救急対応
・当番制（週に1～2回ER担当有り（AM/PMで担当を分けています））

当直業務：救急・病棟管理

取得資格名：総合内科専門医

【勤務内容の補足】
外来、病棟管理、救急対応をお願いします。
病棟管理については、主治医は決めていますがチームとして診療しています。

■医師体制
常勤5名（総長70代、院長50代後半、副院長50代前半、部長40代、40代後半医師）

■当直について
・原則なし　※希望者はご相談可能
・非輪番日：病棟管理・救急対応
　　　　　　内科医師対応数（救急車・ウォークイン合わせて5～10件程度）
　　　　　　外科医師対応数（ウォークイン1～5件　救急車1～3台）
・内科輪番日：病棟管理・救急対応
　　　　　　　内科医師対応数（ウォークイン5～10件、救急車1～10台）
　　　　　　　外科医師対応数（ウォークイン1～5件　救急車1～3台）


■オンコールについて
・内科当番制、外科当番制

■各種手当について
・役職手当：医長 10,000～30,000円／部長 30,000～70,000円
・夕診手当：12,000円／回
・当直手当：50,000円／回（4年目以降）
・拘束手当：3,000円／回

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週3～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:00（夕診：17:00～18:00 ※ご希望により）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

※時短勤務可（週20時間以上で相談可能）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （経験年数等により変動　※勤務内容備考欄を参照ください）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：賃貸 家賃の半額負担（上限50,000円） 持家 規定に準ずる
赴任手当：赴任時の費用負担（上限有）※1年以上勤務に限る
通勤手当：4,100円～（片道通勤2km以上～）
退職金：入職3年経過後より対象
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （4.5日（12/30PM～1/3））
・産休（あり）
・育休（あり）
・慶弔休暇、介護休暇
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：病院加入
・勤務医師賠償責任保険（一部病院負担有り）
学会参加：交通費・宿泊費・参加費補助あり（規定あり）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化、常勤医の負担軽減の為、常勤医師を募集しております。
キャリアチェンジ希望、若手医師、指導医等、幅広く相談可能です。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 静岡市駿河区
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：400床～500床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・週：1～2コマ担当
・対象：頭痛、認知症、脳卒中、脳炎、髄膜炎、代謝性脳症、てんかん、パーキンソン病など
▽▽病棟管理

当直業務：救急・病棟管理

必要技能：神経内科専門医（必須）

【当直環境】
室内テレビあり、室内LANあり
※食事提供（検食）・冷蔵庫・ポットなどあり、食堂・コンビニエンスストアあり

【勤務内容の補足】
外来、入院診療等をお願いいたします。
詳しい業務内容はご相談の上、決定させていただきます。

■脳神経内科の診療実績
外来患者数（令和5年度）
・初診：151名
・再診：2,791名

■当直体制
・非当番日（医師1名+研修医1名）
・内科当番（医師3名+研修医2名）
・外科当番（医師2名+研修医2名）
・小児当番（医師2名+研修医1名）
・他に、ＩＣＵ、ＣＣＵ、ＧＨＣＵ各医師1名、計3名常駐

■その他
・オンコール：要相談
・カルテ：電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2～3回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
備考
・週38.75時間から常勤採用可能
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300～2,000万円 （当直手当、交通費、時間外手当、資格手当 等別途支給）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：上限37,500円
通勤手当：公共交通機関の場合：6ヶ月定期代を支給。車又は自転車通勤の場合：距離に応じて支給 ※上限55,000万円／月 ※高速代や特急料金は不支給
退職金：あり（勤続期間に応じて）
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （5日（6～10月内で取得）※有給休暇とは別に付与）
・年末年始休暇 （6日（12/29～1/3））
・有給取得率：診療部5日以上取得率91.2％（R02）
・有給休暇（20日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回は学会の負担金、交通費を支給。そのほか演題発表、座長等を務める場合なども負担金、交通費を支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
現在、脳神経内科の専任医師が不在のため、非常勤にて、週3日外来診療を行っております。
病棟については、脳神経外科の先生が兼務する形で対応しております。
核となる先生をお迎えし、診療体制を充実させたいと考えおります。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 静岡市
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場なし
病床数　：500床～600床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽病棟管理
・担当件数は応相談
▽▽オペ
※応相談

当直業務：救急・病棟管理

【当直環境】
室内テレビあり、室内LANあり
※食事提供（検食）・冷蔵庫・ポットなどあり、食堂・コンビニエンスストアあり

【勤務内容の補足】
外来、入院診療、オペ等をお願いいたします。
詳しい業務内容はご相談の上、決定させていただきます。


■当直体制
・非当番日（医師1名+研修医1名）
・内科当番（医師3名+研修医2名）
・外科当番（医師2名+研修医2名）
・小児当番（医師2名+研修医1名）
・他に、ＩＣＵ、ＣＣＵ、ＧＨＣＵ各医師1名、計3名常駐

■その他
・オンコール：あり
・カルテ：電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2～3回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
備考
・週38.75時間から常勤採用可能
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300～2,000万円 （当直手当、交通費、時間外手当、資格手当 等別途支給）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：上限37,500円
通勤手当：公共交通機関の場合：6ヶ月定期代を支給。車又は自転車通勤の場合：距離に応じて支給 ※上限55,000万円／月 ※高速代や特急料金は不支給
退職金：あり（勤続期間に応じて）
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （5日（6～10月内で取得）※有給休暇とは別に付与）
・年末年始休暇 （6日（12/29～1/3））
・有給取得率：診療部5日以上取得率91.2％（R02）
・有給休暇（20日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回は学会の負担金、交通費を支給。そのほか演題発表、座長等を務める場合なども負担金、交通費を支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化のため、心臓血管外科の常勤医師を募集しております。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 静岡市
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場なし
病床数　：500床～600床
救急指定：二次救急


※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽病棟管理
▽▽リハビリ
・指示、管理

当直業務：救急・病棟管理

【当直環境】
室内テレビあり、室内LANあり
※食事提供（検食）・冷蔵庫・ポットなどあり、食堂・コンビニエンスストアあり

【勤務内容の補足】
リハビリ外来、リハビリ指示、病棟管理等をお願いいたします。

■施設基準
・脳血管疾患リハビリテーションI
・運動器リハビリテーションI
・呼吸器リハビリテーションI
・心大血管疾患リハビリテーションI
・廃用症候群リハビリテーションI
・がん患者リハビリテーション
・早期離床リハビリテーション（特定集中治療室管理料）
・早期離床リハビリテーション（ハイケアユニット入院医療管理料）

■当直体制
・非当番日（医師1名+研修医1名）
・内科当番（医師3名+研修医2名）
・外科当番（医師2名+研修医2名）
・小児当番（医師2名+研修医1名）
・他に、ICU、CCU、GHCU各医師1名、計3名常駐


■その他
・オンコール：要相談
・カルテ：電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2～3回
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
備考
・週38.75時間から常勤採用可能
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300～2,000万円 （当直手当、交通費、時間外手当、資格手当 等別途支給）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：上限37,500円
通勤手当：公共交通機関の場合：6ヶ月定期代を支給。車又は自転車通勤の場合：距離に応じて支給 ※上限55,000万円／月 ※高速代や特急料金は不支給
退職金：あり（勤続期間に応じて）
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （5日（6～10月内で取得）※有給休暇とは別に付与）
・年末年始休暇 （6日（12/29～1/3））
・有給取得率：診療部5日以上取得率91.2％（R02）
・有給休暇（20日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回は学会の負担金、交通費を支給。そのほか演題発表、座長等を務める場合なども負担金、交通費を支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
現在リハビリテーション科は各科の先生が兼務し、診療を行っておりますので、
科の中心を担っていただけるリハビリテーション科の常勤医師を募集しております。
定年が65歳となりますが、リハビリテーション科についてはベテランの先生のご相談も可能です。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 静岡市
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場なし
病床数　：500床～600床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

認定施設等
専門医取得可、常勤麻酔科医師が在籍
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
外来週3～4コマ
・対象：胃十二指腸潰瘍、胃癌、肝癌、肝硬変、肝機能障害、急性すい胆道炎、食道静脈瘤、その他消化器疾患など
▽▽病棟管理
・対象：消化管出血、急性肝障害、非代償期肝硬変、肝癌治療、急性膵胆道炎症、炎症性腸疾患、各種癌疾患など


当直業務：救急対応・病棟管理
取得資格名：消化器病専門医、消化器内視鏡専門医

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日～／当直：月4～5回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～18:00（8:30～17:30、8:00～17:00　※変形労働時間制）
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000万円～ （※ご経験により応相談）
※当直給与の支払い：別途支給
通勤手当：交通費支給
退職金：あり（勤続3年以上）
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（日曜日、祝祭日、公休日1日/週）
休暇 ：
・夏季休暇
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（育児介護休業制度）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・院内託児施設（未就学まで利用可能）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 世田谷区
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

設備・機材
電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI
認定施設等
常勤麻酔科医師が在籍
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：呼吸器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
外来週3～4コマ
・対象：喘息、COPD、肺炎、咳、息切れ、慢性呼吸不全、睡眠時無呼吸症候群、特発性肺線維症、間質性肺炎、サルコイドーシス、非結核性抗酸菌症、肺炎球菌ワクチン、舌下免疫療法など
▽▽病棟管理

当直業務：救急対応・病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日～／当直：月4～5回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～18:00（8:30～17:30、8:00～17:00　※変形労働時間制）
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000万円～ （※ご経験により応相談）
通勤手当：交通費支給
退職金：あり（勤続3年以上）
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（日曜日、祝祭日、公休日1日/週）
休暇 ：
・夏季休暇
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（育児介護休業制度）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・院内託児施設（未就学まで利用可能）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 世田谷区
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

認定施設等
専門医取得可、常勤麻酔科医師が在籍
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
外来週3～4コマ
・対象：感染症、睡眠時無呼吸症候群、高齢者の慢性疾患、健康診断の再検査、他内科系疾患全般
▽▽病棟管理

当直業務：救急対応・病棟管理
取得資格名：認定内科医

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日～／当直：月4～5回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～18:00（8:30～17:30、8:00～17:00　※変形労働時間制）
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000万円～ （※ご経験により応相談）
通勤手当：交通費支給
退職金：あり（勤続3年以上）
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（日曜日、祝祭日、公休日1日/週）
休暇 ：
・夏季休暇
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（育児介護休業制度）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・院内託児施設（未就学まで利用可能）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 世田谷区
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：循環器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
外来週3～4コマ
・対象：高血圧症、心不全、狭心症、心筋梗塞、弁膜症、各種不整脈、動脈瘤 など
▽▽病棟管理

当直業務：救急対応・病棟管理

主な検査：冠動脈CT検査、心エコー、ホルター心電図、トレッドミル運動負荷試験、CT、MRI等、非侵襲的検査は施行可能です。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日～／当直：月4～5回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～18:00（8:30～17:30、8:00～17:00　※変形労働時間制）
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000万円～ （※ご経験により応相談）
通勤手当：交通費支給
退職金：あり（勤続3年以上）
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（日曜日、祝祭日、公休日1日/週）
休暇 ：
・夏季休暇
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（育児介護休業制度）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・院内託児施設（未就学まで利用可能）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 世田谷区
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

あまり常勤医師募集のでない病院でのレア求人です。
3月末で1名退職予定のため、常勤医師を募集します。
地域柄高齢者が多く、高血圧・糖尿病・心疾患といった患者さんなど内科の全身管理をして頂ける方の募集です。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
当直はなく、オンコールも基本的に当直は大学からの外科系Dr.で対応、
来て頂くことはほぼなく、電話指示程度です。
月1回夕方からの院内薬事・診療部会への参加がありますが、
それ以外の時間外対応はなくオン・オフメリハリのついた勤務が可能です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、脳神経内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・救急対応
▽▽外来診療
一般内科外来として週2～3コマ担当し、1コマ20～40名程度を診療
・対象：高血圧・糖尿病・高脂血症等の慢性疾患中心に内科疾患全般
▽▽病棟管理
一般病床で15～20名程度を担当：主治医制
・対象：高血圧・糖尿病・高脂血症等の慢性疾患中心に内科疾患全般
▽▽救急対応
救急車台数：2台程度／日・施設からの紹介受け入れ：5件程度／日

【勤務内容補足】
常勤医師：2名体制

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:50～17:20
・土曜：08:50～17:20
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～1,800万円 （週4日の場合1,600万円～、週5日の場合1,800万円～）
※当直給与の支払い：別途支給
通勤手当：あり（公共交通機関定期代支給）
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：週1日）
休暇 ：
・夏季休暇 （7～9月の間で3日間）
・年末年始休暇 （4.5日（12/30午後～1/3））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり（年2回まで）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 葛飾区
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為、内科医を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
基本方針
１．治療・教育・予防を３本柱として「力動的チーム医療」を実践します。
２．急性期から回復期までの総合的な治療とリハビリテーションを提供します。
３．地域の医療・保健・福祉と連携して、一貫したサービスに努めます。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：病棟管理
▽▽病棟管理
39床に対して3名の常勤医師で担当：複数担当制

当直業務：病棟管理
必要技能：IVH・挿管・血液培養などの検体採取等（必須）

【勤務内容の詳細】
・勤務内容：内科慢性期病棟39床の病棟担当、精神科病棟の内科的コンサルや治療
・外来対応はありません。
・病棟管理では、身体合併症のある患者の内科的なフォロー、コンサルをご対応頂きます。
・専門科目は問いません。
・当直勤務：免除可能（週1回担当いただけると尚可）
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500万円 （週4日勤務の概算）
通勤手当：実費支給
退職金：規定により
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （6/1～9/30に4日　※入退職月により減少）
・年末年始休暇 （6日　※12/29～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・精神保健指定医手当：50,000円/月
学会参加：勤務変更届を提出、他の日に振替出勤。発表時は勤務扱い
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 三鷹市
アクセス：最寄り駅からバス 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：500床～600床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

募集科目：脳神経内科、脳神経外科、リハビリテーション科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
週2コマ程度
▽▽病棟管理
回復期リハビリテーション病棟病棟：受持患者数25名程度

オンコール：なし

【勤務内容の補足】
・常勤医師体制　7名（内科5名、リハ2名）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～17:30
・土曜：09:00～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり（頻度：ほぼなし）
・早番：あり（頻度：7:30～9:00／週1回）
・遅番：あり（頻度：17:30～18:30／週1回）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,500万円
※当直給与：平日40,000、土曜・日祝45,000円
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇 ：
・夏季休暇
・年末年始休暇 （5日）
・有給休暇（法定に準ずる）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・学会参加制度、実績査定制度
・住宅手当、退職金制度、通勤手当、赴任手当
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 小平市
アクセス：最寄り駅からバス 5～10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化を目的として、常勤外科医師を募集しています。
執刀医として手術に携わりたい先生、スキルを落とさないように続けたい先生歓迎です。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
【増床予定あり！救急医療に力を入れていきたい病院】
東京都内にございます小規模急性期病院です
将来的には増床の予定もあり、
今後はさらに二次救急を担う病院として救急医療や地域高齢者医療の拡充を担っていきたいとお考えの病院です。
外来、病棟、オペ、検査がまんべんなく行える小回りのいい勤務が可能です。
ご自身のやりたいことや夢、将来像などを見据えて一緒に病院づくりをしていただけるような方、お待ちしています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：救急科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
救急外来　日勤帯：10件／日　夜間帯：救急車3件　：（整形外科、消化器外科、内科の医師のフォロー体制あり）
・対象：骨折など整形外科的外傷の一次受入、腹痛等の消化器系疾患、かかりつけの高齢者の熱発、肺炎、誤嚥性肺炎、慢性心不全の憎悪、尿路感染症など
▽▽病棟管理
複数担当制


当直業務：救急対応・病棟管理
オンコール：あり（入院患者様の電話相談。出動はほぼ無し。）
必要技能：救急学会専門医、臨床経験5年以上（必須）

【勤務内容の補足】
・当院では担当医制を採用しており、主治医1名に過度な負担がかからないよう、
　外科や内科の先生方と共同チームでサポートしながら診療を行っています。
　安心して患者さんと向き合える環境を整えておりますので、無理なく質の高い医療を提供していただけます　　　　　　
・救急対応件数：10件　含：救急搬送件数　3件 、内科系1割から8割
　　　　　　　　※日中・夜間それぞれの件数
・オンコール：有　※担当の入院患者についての電話相談。出動は殆ど無し
・主な症例：骨折等整形外科的外傷の一次受入れ、腹痛等の消化器系疾患、
　　　　　　かかりつけの高齢者の熱発・肺炎、誤嚥性肺炎や慢性心不全の増悪、尿路感染症等
　　　　　（整形外科・消化器外科・内科の先生方のフォーロー体制があります）

【その他の補足】
・電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月2～5回

勤務時間：
・平日：09:00～17:00
・土日：09:00～13:00
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：週1回程度）
・遅番：あり（頻度：週1回程度）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,500万円 （週5日勤務の場合、5年以上想定 ※諸手当含む）
赴任手当：応相談
通勤手当：あり／一公共交通機関で2キロ以上の区間に支払
退職金：あり／原則、勤続3年以上
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（特別有給休暇：慶弔見舞など）
休暇 ：
・夏季休暇 （2日）
・年末年始休暇 （12/30午後～1/3）
・産休（有り）
・育休（有り）
・研究日：応相談
・有給休暇（就業規則に準ずる）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり／年2回迄交通費と宿泊費支給／演題ある場合は学会費支給
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 八王子市
アクセス：最寄り駅からバス 10分程度
・八王子駅からのシャトルバスあり
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制の強化の為、常勤医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
設備・機材
64列以上CT、1.5T以上MRI
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ・その他
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
▽▽オペ
▽▽その他
各種専門検査等

【勤務内容の補足】
・当直有無：応相談
・オンコール：応相談

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0～5回

勤務時間：
・平日：08:00～18:00
・土曜：08:00～17:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400万円～ （※ご経験により応相談）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：年俸に込み
赴任手当：年俸に込み
通勤手当：年俸に込み
休暇 ：
・夏季休暇 （7～9月の間で3日間）
・年末年始休暇 （12月30日～1月3日まで5日間）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：病院として加入
学会参加：年2回　国内学会　発表者のみ宿泊費旅費支給有　他は応相談
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 江戸川区
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

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