◆業務内容◆
・外来診療：総合診療科外来を週3コマ程度〜担当
・病棟管理：応相談
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応
【その他補足】
・電子カルテ使用施設です。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（不定期）
・遅番：あり（不定期）
・勤務日の調整：可

◆想定年収◆
1,000万円〜1,700万円（基本給与・年俸／経験・スキルを考慮し決定）
※当直給与は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（午後休）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：4日
・年末年始休暇：5日

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：病院規定により支給可
・赴任手当：年俸に含む
・通勤手当：あり
・退職金：年俸に含む
・学会参加：あり（交通費・宿泊費を支給／制限なし）
・契約期間：勤務開始日から12ヶ月（更新あり／業務量・職務能力・経営状況等により判断。通算契約期間の上限なし）
・試用期間：なし
・定年：60歳（継続雇用制度あり）
※雇用期間の定め・試用期間の有無は医師ごとに変動する場合があります。
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ
・ヘリカルCT
・X線テレビ、エコー、内視鏡
・人工透析（13床）
※MRIはありません。

◆施設概要◆
京都府綾部市の86床の一般病院です。回復期を担い、地域医療に貢献しています。救急指定はありません。一般内科、一般外科、脳神経外科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科を標榜。人工透析13床。当直体制は1人当直（平日・休日とも）。脳血管疾患リハビリテーション料（Ⅱ）、運動器リハビリテーション料（Ⅱ）、特殊疾患入院施設管理加算、療養環境加算の施設基準を取得。脳刺激装置植込術・交換術、脊髄刺激装置植込術・交換術に対応。当直室は専用個室（室内シャワーあり・共用PCあり）、医局でインターネット利用可、食事付。JR「綾部駅」よりタクシー5分。マイカー通勤可（駐車場あり）。

◆業務内容◆
・外来診療：リハビリ外来を週3コマ程度〜担当
・病棟管理：応相談
・リハビリ
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応
【その他補足】
・電子カルテ使用施設です。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（不定期）
・遅番：あり（不定期）
・勤務日の調整：可

◆想定年収◆
1,000万円〜1,700万円（基本給与・年俸／経験・スキルを考慮し決定）
※当直給与は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（午後休）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：4日
・年末年始休暇：5日

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：病院規定により支給可
・赴任手当：年俸に含む
・通勤手当：あり
・退職金：年俸に含む
・学会参加：あり（交通費・宿泊費を支給／制限なし）
・契約期間：勤務開始日から12ヶ月（更新あり／業務量・職務能力・経営状況等により判断。通算契約期間の上限なし）
・試用期間：なし
・定年：60歳（継続雇用制度あり）
※雇用期間の定め・試用期間の有無は医師ごとに変動する場合があります。
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ
・ヘリカルCT
・X線テレビ、エコー、内視鏡
・人工透析（13床）
※MRIはありません。

◆施設概要◆
京都府綾部市の86床の一般病院です。回復期を担い、地域医療に貢献しています。救急指定はありません。一般内科、一般外科、脳神経外科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科を標榜。人工透析13床。当直体制は1人当直（平日・休日とも）。脳血管疾患リハビリテーション料（Ⅱ）、運動器リハビリテーション料（Ⅱ）、特殊疾患入院施設管理加算、療養環境加算の施設基準を取得。脳刺激装置植込術・交換術、脊髄刺激装置植込術・交換術に対応。当直室は専用個室（室内シャワーあり・共用PCあり）、医局でインターネット利用可、食事付。JR「綾部駅」よりタクシー5分。マイカー通勤可（駐車場あり）。

◆業務内容◆
・透析管理：透析ベッド13床
・病棟管理：応相談
・外来診療：総合内科外来もしくは泌尿器外来を週2コマ程度〜担当
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応
【その他補足】
・電子カルテ使用施設です。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（不定期）
・遅番：あり（不定期）
・勤務日の調整：可
・祝日勤務：あり

◆想定年収◆
1,000万円〜1,700万円（基本給与・年俸／経験・スキルを考慮し決定）
※当直給与は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（午後休）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：4日
・年末年始休暇：5日

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：病院規定により支給可
・赴任手当：年俸に含む
・通勤手当：あり
・退職金：年俸に含む
・学会参加：あり（交通費・宿泊費を支給／制限なし）
・契約期間：勤務開始日から12ヶ月（更新あり／業務量・職務能力・経営状況等により判断。通算契約期間の上限なし）
・試用期間：なし
・定年：60歳（継続雇用制度あり）
※雇用期間の定め・試用期間の有無は医師ごとに変動する場合があります。
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ
・ヘリカルCT
・X線テレビ、エコー、内視鏡
・人工透析（13床）
※MRIはありません。

◆施設概要◆
京都府綾部市の86床の一般病院です。回復期を担い、地域医療に貢献しています。救急指定はありません。一般内科、一般外科、脳神経外科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科を標榜。人工透析13床。当直体制は1人当直（平日・休日とも）。脳血管疾患リハビリテーション料（Ⅱ）、運動器リハビリテーション料（Ⅱ）、特殊疾患入院施設管理加算、療養環境加算の施設基準を取得。脳刺激装置植込術・交換術、脊髄刺激装置植込術・交換術に対応。当直室は専用個室（室内シャワーあり・共用PCあり）、医局でインターネット利用可、食事付。JR「綾部駅」よりタクシー5分。マイカー通勤可（駐車場あり）。

◆業務内容◆
・外来診療：脳神経外科外来を週2〜3コマ程度（担当件数は相談の上決定）
・病棟管理：主治医として担当
・オペ：週1コマ〜（相談）
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応
【勤務内容の補足】
・入院患者さんはご自身が外来で診察された方を担当いただきます（少ない場合は他の医師の患者さんを担当いただくことがあります）。
・オンコール対応はありません。
【その他補足】
・電子カルテ使用施設です。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（不定期）
・遅番：あり（不定期）
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,000万円〜（基本給与・年俸／経験・スキルを考慮し決定）
※当直給与は別途支給
※その他の勤務手当：早出・遅番（30分 5,000円／1時間 10,000円）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（午後休）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：4日
・年末年始休暇：5日

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：病院規定により支給可
・赴任手当：年俸に含む
・通勤手当：あり
・退職金：年俸に含む
・学会参加：あり（交通費・宿泊費を支給／制限なし）
※雇用期間の定め・試用期間の有無は医師ごとに変動する場合があります。
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ
・ヘリカルCT
・X線テレビ、エコー、内視鏡
・人工透析（13床）
※MRIはありません。

◆施設概要◆
京都府綾部市の86床の一般病院です。回復期を担い、地域医療に貢献しています。救急指定はありません。一般内科、一般外科、脳神経外科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科を標榜。人工透析13床。当直体制は1人当直（平日・休日とも）。脳血管疾患リハビリテーション料（Ⅱ）、運動器リハビリテーション料（Ⅱ）、特殊疾患入院施設管理加算、療養環境加算の施設基準を取得。脳刺激装置植込術・交換術、脊髄刺激装置植込術・交換術に対応。当直室は専用個室（室内シャワーあり・共用PCあり）、医局でインターネット利用可、食事付。JR「綾部駅」よりタクシー5分。マイカー通勤可（駐車場あり）。

◆業務内容◆
・外来診療：内科外来を週4〜5コマ程度（担当件数は相談の上決定）
・外来診療：糖尿病専門外来を週1コマから（応相談／新規開設枠）
・病棟管理：主治医として担当
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応
【勤務内容の補足】
・入院患者さんはご自身が外来で診察された方を担当いただきます（少ない場合は他の医師の患者さんを担当いただくことがあります）。
・オンコール対応はありません。
【その他補足】
・電子カルテ使用施設です。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（不定期）
・遅番：あり（不定期）
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,000万円〜（基本給与・年俸／経験・スキルを考慮し決定）
※当直給与は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（午後休）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：4日
・年末年始休暇：5日

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：病院規定により支給可
・赴任手当：年俸に含む
・通勤手当：あり
・退職金：年俸に含む
・学会参加：あり（交通費・宿泊費を支給／制限なし）
※雇用期間の定め・試用期間の有無は医師ごとに変動する場合があります。
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ
・ヘリカルCT
・X線テレビ、エコー、内視鏡
・人工透析（13床）
※MRIはありません。

◆施設概要◆
京都府綾部市の86床の一般病院です。回復期を担い、地域医療に貢献しています。救急指定はありません。一般内科、一般外科、脳神経外科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科を標榜。人工透析13床。当直体制は1人当直（平日・休日とも）。脳血管疾患リハビリテーション料（Ⅱ）、運動器リハビリテーション料（Ⅱ）、特殊疾患入院施設管理加算、療養環境加算の施設基準を取得。脳刺激装置植込術・交換術、脊髄刺激装置植込術・交換術に対応。当直室は専用個室（室内シャワーあり・共用PCあり）、医局でインターネット利用可、食事付。JR「綾部駅」よりタクシー5分。マイカー通勤可（駐車場あり）。

◆業務内容◆
・外来診療：内科外来を週4〜5コマ程度（担当件数は相談の上決定）
・外来診療：呼吸器内科専門外来を週1コマから（応相談／新規開設枠）
・病棟管理：主治医として担当
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応
【勤務内容の補足】
・入院患者さんはご自身が外来で診察された方を担当いただきます（少ない場合は他の医師の患者さんを担当いただくことがあります）。
・オンコール対応はありません。
【その他補足】
・電子カルテ使用施設です。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（不定期）
・遅番：あり（不定期）
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,000万円〜（基本給与・年俸／経験・スキルを考慮し決定）
※当直給与は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（午後休）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：4日
・年末年始休暇：5日

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：病院規定により支給可
・赴任手当：年俸に含む
・通勤手当：あり
・退職金：年俸に含む
・学会参加：あり（交通費・宿泊費を支給／制限なし）
※雇用期間の定め・試用期間の有無は医師ごとに変動する場合があります。
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ
・ヘリカルCT
・X線テレビ、エコー、内視鏡
・人工透析（13床）
※MRIはありません。

◆施設概要◆
京都府綾部市の86床の一般病院です。回復期を担い、地域医療に貢献しています。救急指定はありません。一般内科、一般外科、脳神経外科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科を標榜。人工透析13床。当直体制は1人当直（平日・休日とも）。脳血管疾患リハビリテーション料（Ⅱ）、運動器リハビリテーション料（Ⅱ）、特殊疾患入院施設管理加算、療養環境加算の施設基準を取得。脳刺激装置植込術・交換術、脊髄刺激装置植込術・交換術に対応。当直室は専用個室（室内シャワーあり・共用PCあり）、医局でインターネット利用可、食事付。JR「綾部駅」よりタクシー5分。マイカー通勤可（駐車場あり）。

◆業務内容◆
・外来診療：内科外来を週4〜5コマ程度（担当件数は相談の上決定）
・外来診療：循環器内科専門外来
・病棟管理：主治医として担当
・その他：心エコー検査
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応
【勤務内容の補足】
・入院患者さんはご自身が外来で診察された方を担当いただきます（少ない場合は他の医師の患者さんを担当いただくことがあります）。
・オンコール対応はありません。
・専門外来の担当もご相談します。
【その他補足】
・電子カルテ使用施設です。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（不定期）
・遅番：あり（不定期）
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,000万円〜（基本給与・年俸／経験・スキルを考慮し決定）
※当直給与は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（午後休）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：4日
・年末年始休暇：5日

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：病院規定により支給可
・赴任手当：年俸に含む
・通勤手当：あり
・退職金：年俸に含む
・学会参加：あり（交通費・宿泊費を支給／制限なし）
※雇用期間の定め・試用期間の有無は医師ごとに変動する場合があります。
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ
・ヘリカルCT
・X線テレビ、エコー、内視鏡
・人工透析（13床）
※MRIはありません。

◆施設概要◆
京都府綾部市の86床の一般病院です。回復期を担い、地域医療に貢献しています。救急指定はありません。一般内科、一般外科、脳神経外科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科を標榜。人工透析13床。当直体制は1人当直（平日・休日とも）。脳血管疾患リハビリテーション料（Ⅱ）、運動器リハビリテーション料（Ⅱ）、特殊疾患入院施設管理加算、療養環境加算の施設基準を取得。脳刺激装置植込術・交換術、脊髄刺激装置植込術・交換術に対応。当直室は専用個室（室内シャワーあり・共用PCあり）、医局でインターネット利用可、食事付。JR「綾部駅」よりタクシー5分。マイカー通勤可（駐車場あり）。

◆業務内容◆
・外来診療：内科外来を週4〜5コマ程度（担当件数は相談の上決定）
・病棟管理：主治医として担当
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応
【勤務内容の補足】
・入院患者さんはご自身が外来で診察された方を担当いただきます（少ない場合は他の医師の患者さんを担当いただくことがあります）。
・オンコール対応はありません。
・専門外来の担当もご相談します。
【その他補足】
・電子カルテ使用施設です。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（不定期）
・遅番：あり（不定期）
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,000万円〜（基本給与・年俸／経験・スキルを考慮し決定）
※当直給与は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（午後休）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：4日
・年末年始休暇：5日

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：病院規定により支給可
・赴任手当：年俸に含む
・通勤手当：あり
・退職金：年俸に含む
・学会参加：あり（交通費・宿泊費を支給／制限なし）
※雇用期間の定め・試用期間の有無は医師ごとに変動する場合があります。
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ
・ヘリカルCT
・X線テレビ、エコー、内視鏡
・人工透析（13床）
※MRIはありません。

◆施設概要◆
京都府綾部市の86床の一般病院です。回復期を担い、地域医療に貢献しています。救急指定はありません。一般内科、一般外科、脳神経外科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科を標榜。人工透析13床。当直体制は1人当直（平日・休日とも）。脳血管疾患リハビリテーション料（Ⅱ）、運動器リハビリテーション料（Ⅱ）、特殊疾患入院施設管理加算、療養環境加算の施設基準を取得。脳刺激装置植込術・交換術、脊髄刺激装置植込術・交換術に対応。当直室は専用個室（室内シャワーあり・共用PCあり）、医局でインターネット利用可、食事付。JR「綾部駅」よりタクシー5分。マイカー通勤可（駐車場あり）。

◆業務内容◆
・外来診療：外科外来を週4〜5コマ程度（担当件数は相談の上決定）
・病棟管理：主治医として担当
・オペ：なし
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応
【その他補足】
・電子カルテ使用施設です。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（不定期）
・遅番：あり（不定期）

◆想定年収◆
1,000万円〜（基本給与・年俸／経験・スキルを考慮し決定）
※当直給与は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（午後休）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：4日
・年末年始休暇：5日

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：病院規定により支給可
・赴任手当：年俸に含む
・通勤手当：あり
・退職金：年俸に含む
・学会参加：あり（交通費・宿泊費を支給／制限なし）
※雇用期間の定め・試用期間の有無は医師ごとに変動する場合があります。
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ
・ヘリカルCT
・X線テレビ、エコー、内視鏡
・人工透析（13床）
※MRIはありません。

◆施設概要◆
京都府綾部市の86床の一般病院です。回復期を担い、地域医療に貢献しています。救急指定はありません。一般内科、一般外科、脳神経外科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科を標榜。人工透析13床。当直体制は1人当直（平日・休日とも）。脳血管疾患リハビリテーション料（Ⅱ）、運動器リハビリテーション料（Ⅱ）、特殊疾患入院施設管理加算、療養環境加算の施設基準を取得。脳刺激装置植込術・交換術、脊髄刺激装置植込術・交換術に対応。当直室は専用個室（室内シャワーあり・共用PCあり）、医局でインターネット利用可、食事付。JR「綾部駅」よりタクシー5分。マイカー通勤可（駐車場あり）。

◆業務内容◆
・外来診療：泌尿器科外来を週1〜2コマ程度
・オペ：ニーズがあれば担当が可能です
・病棟管理：主治医として15〜20名程度
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応、救急対応（稀にウォークイン2〜3名）
【勤務内容の補足】
・オンコール対応はありません。
【その他補足】
・電子カルテ使用施設です。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（不定期）
・遅番：あり（不定期）
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,000万円〜1,700万円（基本給与・年俸／経験・スキルを考慮し決定）
※当直給与は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（午後休）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：4日
・年末年始休暇：5日

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：病院規定により支給可
・赴任手当：年俸に含む
・通勤手当：あり
・退職金：年俸に含む
・学会参加：あり（交通費・宿泊費を支給／制限なし）
※雇用期間の定め・試用期間の有無は医師ごとに変動する場合があります。
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ
・ヘリカルCT
・X線テレビ、エコー、内視鏡
・人工透析（13床）
※MRIはありません。

◆施設概要◆
京都府綾部市の86床の一般病院です。回復期を担い、地域医療に貢献しています。救急指定はありません。一般内科、一般外科、脳神経外科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科を標榜。人工透析13床。当直体制は1人当直（平日・休日とも）。脳血管疾患リハビリテーション料（Ⅱ）、運動器リハビリテーション料（Ⅱ）、特殊疾患入院施設管理加算、療養環境加算の施設基準を取得。脳刺激装置植込術・交換術、脊髄刺激装置植込術・交換術に対応。当直室は専用個室（室内シャワーあり・共用PCあり）、医局でインターネット利用可、食事付。JR「綾部駅」よりタクシー5分。マイカー通勤可（駐車場あり）。

◆業務内容◆
・外来診療：内科外来を週4〜5コマ程度（担当件数は相談の上決定）
・外来診療：消化器内科専門外来
・病棟管理：主治医として担当
・内視鏡検査：上部・下部内視鏡検査
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応
【勤務内容の補足】
・入院患者さんはご自身が外来で診察された方を担当いただきます（少ない場合は他の医師の患者さんを担当いただくことがあります）。
・オンコール対応はありません。
・専門外来の担当もご相談します。
・緊急内視鏡は実施していません。
【その他補足】
・電子カルテ使用施設です。
・内視鏡検査の機種はオリンパスです。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（不定期）
・遅番：あり（不定期）
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,000万円〜（基本給与・年俸／経験・スキルを考慮し決定）
※当直給与は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（午後休）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：4日
・年末年始休暇：5日

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：病院規定により支給可
・赴任手当：年俸に含む
・通勤手当：あり
・退職金：年俸に含む
・学会参加：あり（交通費・宿泊費を支給／制限なし）
※雇用期間の定め・試用期間の有無は医師ごとに変動する場合があります。
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ
・ヘリカルCT
・X線テレビ、エコー、内視鏡
・人工透析（13床）
※MRIはありません。

◆施設概要◆
京都府綾部市の86床の一般病院です。回復期を担い、地域医療に貢献しています。救急指定はありません。一般内科、一般外科、脳神経外科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科を標榜。人工透析13床。当直体制は1人当直（平日・休日とも）。脳血管疾患リハビリテーション料（Ⅱ）、運動器リハビリテーション料（Ⅱ）、特殊疾患入院施設管理加算、療養環境加算の施設基準を取得。脳刺激装置植込術・交換術、脊髄刺激装置植込術・交換術に対応。当直室は専用個室（室内シャワーあり・共用PCあり）、医局でインターネット利用可、食事付。JR「綾部駅」よりタクシー5分。マイカー通勤可（駐車場あり）。

◆業務内容◆
・外来診療：整形外科外来を週2〜3コマ程度
・病棟管理：10〜15名程度を担当（主治医制）
・オペ：週2〜3コマ程度
【勤務内容の補足】
・オンコール待機：週1回程度担当いただきます
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5.25日
・当直：月1〜2回
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜13:00（午前のみ）
・休憩60分
・時間外勤務：あり
・早番・遅番：なし

◆想定年収◆
700万円〜1,500万円（基本給与・年俸）
※当直給与は別途支給（平日：4年目以降 42,000円／回、4年目未満 34,000円／回）
・モデル年俸：5年目 700万円／10年目 1,300万円／15年目 1,500万円（いずれも当直その他手当を除く）

◆休日・休暇◆
・休日：年間休日114日
・夏季休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・年末年始休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：あり（賃貸は上限50,000円、持ち家は14,500円）
・赴任手当：引越費用を上限30万円まで支給可
・通勤手当：規定により支給（駐車場利用時は月5,000円の自己負担あり）
・家族手当：配偶者16,000円、お子さま2名までは1名につき5,000円、3名からは1名につき2,000円
・役職手当あり／退職金あり／昇給制度あり／学会参加あり
・契約期間の定め：なし（65歳の定年まで／更新あり）
・試用期間：なし
・定年：65歳（継続雇用制度あり）
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ、オーダリングシステム
・MRI（2台）、ヘリカルCT、マルチスライスCT、リニアック、RI
・ESWL、多目的デジタルX線装置、心臓血管造影装置（2台）、頭腹部血管造影装置、心エコー、腹部エコー、高気圧酸素装置、4D超音波診断装置（産科）、バイオクリーンルーム
・救急車3台

◆施設概要◆
京都府宇治市の535床の一般病院です。急性期を担い、3次救急の指定を受けています。一般529床、感染6床。HCU8床、ICU8床、NICU9床、救急センター8床、回復期リハビリテーション病棟40床、緩和ケア病棟14床を有します。DPC対象病院（Ⅲ群）。地域周産期母子医療センター、臨床研修病院、京都府がん診療連携病院の施設認定を受けています。呼吸器内科、心療内科、心臓血管外科、呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、リハビリテーション科、小児科、小児外科、産婦人科、精神科、眼科、皮膚科、麻酔科、病理診断科を標榜。平均在院日数（一般）15日、年間救急受入7,000件、全身麻酔1,648件、正常分娩298件、帝王切開126件。当直体制はER6名（救急1名、病棟1名、初期研修医4名）に加え、内科・外科・産婦人科・循環器内科・脳神経外科・小児科が各1名。院内保育あり。近鉄京都線「小倉駅」よりタクシー10分。マイカー通勤可（駐車場なし）。

◆業務内容◆
・画像診断（読影）：CT、MRI、RI、PET-CTなど
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5.25日
・当直：なし（月0回）
※当直なし勤務可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜14:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
※年間休日110日

◆想定年収◆
1,000万円〜1,500万円（基本給与・年俸／スキル・経験年数に応じて決定）

◆休日・休暇◆
・休日：年間休日114日
・夏季休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・年末年始休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：あり（賃貸は上限50,000円、持ち家は14,500円）
・赴任手当：引越費用を上限30万円まで支給可
・通勤手当：規定により支給（駐車場利用時は月5,000円の自己負担あり）
・家族手当：配偶者16,000円、お子さま2名までは1名につき5,000円、3名からは1名につき2,000円
・役職手当あり／退職金あり／昇給制度あり／学会参加あり
・契約期間の定め：なし（65歳の定年まで／更新あり）
・試用期間：なし
・定年：65歳（継続雇用制度あり）
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ、オーダリングシステム
・MRI（2台）、ヘリカルCT、マルチスライスCT、リニアック、RI
・ESWL、多目的デジタルX線装置、心臓血管造影装置（2台）、頭腹部血管造影装置、心エコー、腹部エコー、高気圧酸素装置、4D超音波診断装置（産科）、バイオクリーンルーム
・救急車3台

◆施設概要◆
京都府宇治市の535床の一般病院です。急性期を担い、3次救急の指定を受けています。一般529床、感染6床。HCU8床、ICU8床、NICU9床、救急センター8床、回復期リハビリテーション病棟40床、緩和ケア病棟14床を有します。DPC対象病院（Ⅲ群）。地域周産期母子医療センター、臨床研修病院、京都府がん診療連携病院の施設認定を受けています。呼吸器内科、心療内科、心臓血管外科、呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、リハビリテーション科、小児科、小児外科、産婦人科、精神科、眼科、皮膚科、麻酔科、病理診断科を標榜。平均在院日数（一般）15日、年間救急受入7,000件、全身麻酔1,648件、正常分娩298件、帝王切開126件。当直体制はER6名（救急1名、病棟1名、初期研修医4名）に加え、内科・外科・産婦人科・循環器内科・脳神経外科・小児科が各1名。院内保育あり。近鉄京都線「小倉駅」よりタクシー10分。マイカー通勤可（駐車場なし）。

◆業務内容◆
・外来診療：消化器専門外来を週1〜2コマ程度（1コマ20〜40名程度）
・外来診療：一般内科外来を週1〜2コマ程度（1コマ20〜40名程度）
・内視鏡検査：上部内視鏡検査を週2コマ程度、下部内視鏡検査を週1コマ程度
・内視鏡下治療
・病棟管理：主治医として10名程度
【勤務内容の補足】
・オンコール対応はありません。
・緊急内視鏡は日勤・当直帯ともに救急科医師が対応します。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5.25日
・当直：月2〜4回
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜12:30（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（不定期）
・遅番：あり（不定期）

◆想定年収◆
700万円〜1,500万円（基本給与・年俸）
※当直給与は別途支給（平日：4年目以上 38,000円、4年目未満 30,000円）
・モデル年俸：10年目 1,000万円／15年目 1,300万円／20年目 1,500万円（いずれも当直その他手当を除く）

◆休日・休暇◆
・休日：年間休日114日
・夏季休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・年末年始休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：あり（賃貸は上限50,000円、持ち家は14,500円）
・赴任手当：引越費用を上限30万円まで支給可
・通勤手当：規定により支給（駐車場利用時は月5,000円の自己負担あり）
・家族手当：配偶者16,000円、お子さま2名までは1名につき5,000円、3名からは1名につき2,000円
・役職手当あり／退職金あり／昇給制度あり／学会参加あり
・契約期間：勤務開始日から12ヶ月（更新あり／業務量・職務能力・経営状況等により判断。通算契約期間の上限なし）
・試用期間：なし
・定年：65歳（継続雇用制度あり）
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ、オーダリングシステム
・MRI（2台）、ヘリカルCT、マルチスライスCT、リニアック、RI
・ESWL、多目的デジタルX線装置、心臓血管造影装置（2台）、頭腹部血管造影装置、心エコー、腹部エコー、高気圧酸素装置、4D超音波診断装置（産科）、バイオクリーンルーム
・救急車3台

◆施設概要◆
京都府宇治市の535床の一般病院です。急性期を担い、3次救急の指定を受けています。一般529床、感染6床。HCU8床、ICU8床、NICU9床、救急センター8床、回復期リハビリテーション病棟40床、緩和ケア病棟14床を有します。DPC対象病院（Ⅲ群）。地域周産期母子医療センター、臨床研修病院、京都府がん診療連携病院の施設認定を受けています。呼吸器内科、心療内科、心臓血管外科、呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、リハビリテーション科、小児科、小児外科、産婦人科、精神科、眼科、皮膚科、麻酔科、病理診断科を標榜。平均在院日数（一般）15日、年間救急受入7,000件、全身麻酔1,648件、正常分娩298件、帝王切開126件。当直体制はER6名（救急1名、病棟1名、初期研修医4名）に加え、内科・外科・産婦人科・循環器内科・脳神経外科・小児科が各1名。院内保育あり。近鉄京都線「小倉駅」よりタクシー10分。マイカー通勤可（駐車場なし）。

◆業務内容◆
・外来診療：膠原病・リウマチ内科外来を週1〜2コマ程度（1コマあたり20名程度）
・病棟管理：主治医として担当
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応、救急対応
【その他補足】
・電子カルテ使用施設です。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5.25日
・当直：月2〜4回
・勤務日の調整：可（応相談）
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜14:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:30〜13:30）
・時間外勤務：あり
・早番・遅番：なし

◆想定年収◆
1,000万円〜（基本給与・年俸／ご経験や勤務日数、当直対応件数によって応相談）
※当直給与は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：年間休日114日
・夏季休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・年末年始休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：あり（賃貸は上限50,000円、持ち家は14,500円）
・赴任手当：引越費用を上限30万円まで支給可
・通勤手当：規定により支給（駐車場利用時は月5,000円の自己負担あり）
・家族手当：配偶者16,000円、お子さま2名までは1名につき5,000円、3名からは1名につき2,000円
・役職手当あり／退職金あり／昇給制度あり／学会参加あり
・契約期間の定め：なし（65歳の定年まで／更新あり）
・試用期間：なし
・定年：65歳（継続雇用制度あり）
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ、オーダリングシステム
・MRI（2台）、ヘリカルCT、マルチスライスCT、リニアック、RI
・ESWL、多目的デジタルX線装置、心臓血管造影装置（2台）、頭腹部血管造影装置、心エコー、腹部エコー、高気圧酸素装置、4D超音波診断装置（産科）、バイオクリーンルーム
・救急車3台

◆施設概要◆
京都府宇治市の535床の一般病院です。急性期を担い、3次救急の指定を受けています。一般529床、感染6床。HCU8床、ICU8床、NICU9床、救急センター8床、回復期リハビリテーション病棟40床、緩和ケア病棟14床を有します。DPC対象病院（Ⅲ群）。地域周産期母子医療センター、臨床研修病院、京都府がん診療連携病院の施設認定を受けています。呼吸器内科、心療内科、心臓血管外科、呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、リハビリテーション科、小児科、小児外科、産婦人科、精神科、眼科、皮膚科、麻酔科、病理診断科を標榜。平均在院日数（一般）15日、年間救急受入7,000件、全身麻酔1,648件、正常分娩298件、帝王切開126件。当直体制はER6名（救急1名、病棟1名、初期研修医4名）に加え、内科・外科・産婦人科・循環器内科・脳神経外科・小児科が各1名。院内保育あり。近鉄京都線「小倉駅」よりタクシー10分。マイカー通勤可（駐車場なし）。

◆業務内容◆
・麻酔：手術麻酔を週10〜12コマ程度
・当直の仕事：待機（麻酔科当直を週1回程度）
【勤務内容の補足】
・並列麻酔は実施していません。
・オンコールの担当はなく、週1回の麻酔科当直を担当いただきます。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週3〜5.25日
・当直：月1〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 09:00〜17:00
・土曜 09:00〜12:30（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番・遅番：なし
・祝日勤務：あり
※時短勤務のご相談も可能です。

◆想定年収◆
800万円〜1,500万円（基本給与・年俸）
※当直給与は別途支給（1回50,000円）
・モデル年俸：10年目 1,000万円／15年目 1,300万円／20年目 1,500万円（いずれも当直その他手当を除く）

◆休日・休暇◆
・休日：年間休日114日
・夏季休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・年末年始休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：あり（賃貸は上限50,000円、持ち家は14,500円）
・赴任手当：引越費用を上限30万円まで支給可
・通勤手当：規定により支給（駐車場利用時は月5,000円の自己負担あり）
・家族手当：配偶者16,000円、お子さま2名までは1名につき5,000円、3名からは1名につき2,000円
・役職手当あり／退職金あり／昇給制度あり／学会参加あり
・契約期間：勤務開始日から12ヶ月（更新あり／業務量・職務能力・経営状況等により判断。通算契約期間の上限なし）
・試用期間：なし
・定年：65歳（継続雇用制度あり）
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ、オーダリングシステム
・MRI（2台）、ヘリカルCT、マルチスライスCT、リニアック、RI
・ESWL、多目的デジタルX線装置、心臓血管造影装置（2台）、頭腹部血管造影装置、心エコー、腹部エコー、高気圧酸素装置、4D超音波診断装置（産科）、バイオクリーンルーム
・救急車3台

◆施設概要◆
京都府宇治市の535床の一般病院です。急性期を担い、3次救急の指定を受けています。一般529床、感染6床。HCU8床、ICU8床、NICU9床、救急センター8床、回復期リハビリテーション病棟40床、緩和ケア病棟14床を有します。DPC対象病院（Ⅲ群）。地域周産期母子医療センター、臨床研修病院、京都府がん診療連携病院の施設認定を受けています。呼吸器内科、心療内科、心臓血管外科、呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、リハビリテーション科、小児科、小児外科、産婦人科、精神科、眼科、皮膚科、麻酔科、病理診断科を標榜。平均在院日数（一般）15日、年間救急受入7,000件、全身麻酔1,648件、正常分娩298件、帝王切開126件。当直体制はER6名（救急1名、病棟1名、初期研修医4名）に加え、内科・外科・産婦人科・循環器内科・脳神経外科・小児科が各1名。院内保育あり。近鉄京都線「小倉駅」よりタクシー10分。マイカー通勤可（駐車場なし）。

◆業務内容◆
・外来診療：一般内科外来を週1〜2コマ程度（1コマ20〜40名程度）
・外来診療：呼吸器専門外来を週1コマ程度（1コマ20〜40名程度）
・外来診療：夜間外来を週1コマ程度
・病棟管理：主治医として4〜5名程度
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5.25日
・当直：月2〜4回
・平日 09:00〜17:00
・土曜 09:00〜12:30（午前のみ）
・休憩60分

◆想定年収◆
686万円〜（基本給与・年俸）
※当直給与は別途支給（平日：4年目以上 38,000円、4年目以下 30,000円）
・モデル年俸：10年目 1,000万円／15年目 1,300万円／20年目 1,500万円（いずれも当直その他手当を除く）

◆休日・休暇◆
・休日：年間休日114日
・夏季休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・年末年始休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：あり（賃貸は上限50,000円、持ち家は14,500円）
・赴任手当：引越費用を上限30万円まで支給可
・通勤手当：規定により支給（駐車場利用時は月5,000円の自己負担あり）
・家族手当：配偶者16,000円、お子さま2名までは1名につき5,000円、3名からは1名につき2,000円
・役職手当あり／退職金あり／昇給制度あり／学会参加あり
・契約期間の定め：なし（65歳の定年まで／更新あり）
・試用期間：なし
・定年：65歳（継続雇用制度あり）
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ、オーダリングシステム
・MRI（2台）、ヘリカルCT、マルチスライスCT、リニアック、RI
・ESWL、多目的デジタルX線装置、心臓血管造影装置（2台）、頭腹部血管造影装置、心エコー、腹部エコー、高気圧酸素装置、4D超音波診断装置（産科）、バイオクリーンルーム
・救急車3台

◆施設概要◆
京都府宇治市の535床の一般病院です。急性期を担い、3次救急の指定を受けています。一般529床、感染6床。HCU8床、ICU8床、NICU9床、救急センター8床、回復期リハビリテーション病棟40床、緩和ケア病棟14床を有します。DPC対象病院（Ⅲ群）。地域周産期母子医療センター、臨床研修病院、京都府がん診療連携病院の施設認定を受けています。呼吸器内科、心療内科、心臓血管外科、呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、リハビリテーション科、小児科、小児外科、産婦人科、精神科、眼科、皮膚科、麻酔科、病理診断科を標榜。平均在院日数（一般）15日、年間救急受入7,000件、全身麻酔1,648件、正常分娩298件、帝王切開126件。当直体制はER6名（救急1名、病棟1名、初期研修医4名）に加え、内科・外科・産婦人科・循環器内科・脳神経外科・小児科が各1名。院内保育あり。近鉄京都線「小倉駅」よりタクシー10分。マイカー通勤可（駐車場なし）。

◆業務内容◆
・訪問診療（施設）：1日に10〜15名程度を担当（個人宅も一部含みます）
【勤務内容の補足】
・訪問体制：医師・看護師・事務員（運転は事務員が担当）
・夜間対応と看取りは救急搬送を行い院内で対応しているため、原則として呼び出しはありません。
・訪問先での電子カルテの入力は看護師が中心となって対応しています。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5.25日
・当直：なし（月0回）
※当直なし勤務可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜14:00（午前のみ／土曜のお休みも相談可）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,100万円〜1,300万円（基本給与・年俸／週5.25日勤務した場合の想定年俸）

◆休日・休暇◆
・休日：年間休日114日
・夏季休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・年末年始休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：あり（賃貸は上限50,000円、持ち家は14,500円）
・赴任手当：引越費用を上限30万円まで支給可
・通勤手当：規定により支給（駐車場利用時は月5,000円の自己負担あり）
・家族手当：配偶者16,000円、お子さま2名までは1名につき5,000円、3名からは1名につき2,000円
・役職手当あり／退職金あり／昇給制度あり／学会参加あり
・契約期間の定め：なし（65歳の定年まで／更新あり）
・試用期間：なし
・定年：65歳（継続雇用制度あり）
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ、オーダリングシステム
・MRI（2台）、ヘリカルCT、マルチスライスCT、リニアック、RI
・ESWL、多目的デジタルX線装置、心臓血管造影装置（2台）、頭腹部血管造影装置、心エコー、腹部エコー、高気圧酸素装置、4D超音波診断装置（産科）、バイオクリーンルーム
・救急車3台

◆施設概要◆
京都府宇治市の535床の一般病院です。急性期を担い、3次救急の指定を受けています。一般529床、感染6床。HCU8床、ICU8床、NICU9床、救急センター8床、回復期リハビリテーション病棟40床、緩和ケア病棟14床を有します。DPC対象病院（Ⅲ群）。地域周産期母子医療センター、臨床研修病院、京都府がん診療連携病院の施設認定を受けています。呼吸器内科、心療内科、心臓血管外科、呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、リハビリテーション科、小児科、小児外科、産婦人科、精神科、眼科、皮膚科、麻酔科、病理診断科を標榜。平均在院日数（一般）15日、年間救急受入7,000件、全身麻酔1,648件、正常分娩298件、帝王切開126件。当直体制はER6名（救急1名、病棟1名、初期研修医4名）に加え、内科・外科・産婦人科・循環器内科・脳神経外科・小児科が各1名。院内保育あり。近鉄京都線「小倉駅」よりタクシー10分。マイカー通勤可（駐車場なし）。

◆業務内容◆
・外来診療：神経内科外来を週1〜2コマ程度（1コマあたり20〜30名程度）
・病棟管理：主治医として担当
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応、救急対応
【その他補足】
・電子カルテ使用施設です。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5.25日
・当直：月2〜4回
・勤務日の調整：可（応相談）
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜14:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番・遅番：なし

◆想定年収◆
1,000万円〜（基本給与・年俸）
※当直給与は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：年間休日114日
・夏季休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・年末年始休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：あり（賃貸は上限50,000円、持ち家は14,500円）
・赴任手当：引越費用を上限30万円まで支給可
・通勤手当：規定により支給（駐車場利用時は月5,000円の自己負担あり）
・家族手当：配偶者16,000円、お子さま2名までは1名につき5,000円、3名からは1名につき2,000円
・役職手当あり／退職金あり／昇給制度あり／学会参加あり
・契約期間の定め：なし（65歳の定年まで／更新あり）
・試用期間：なし
・定年：65歳（継続雇用制度あり）
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ、オーダリングシステム
・MRI（2台）、ヘリカルCT、マルチスライスCT、リニアック、RI
・ESWL、多目的デジタルX線装置、心臓血管造影装置（2台）、頭腹部血管造影装置、心エコー、腹部エコー、高気圧酸素装置、4D超音波診断装置（産科）、バイオクリーンルーム
・救急車3台

◆施設概要◆
京都府宇治市の535床の一般病院です。急性期を担い、3次救急の指定を受けています。一般529床、感染6床。HCU8床、ICU8床、NICU9床、救急センター8床、回復期リハビリテーション病棟40床、緩和ケア病棟14床を有します。DPC対象病院（Ⅲ群）。地域周産期母子医療センター、臨床研修病院、京都府がん診療連携病院の施設認定を受けています。呼吸器内科、心療内科、心臓血管外科、呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、リハビリテーション科、小児科、小児外科、産婦人科、精神科、眼科、皮膚科、麻酔科、病理診断科を標榜。平均在院日数（一般）15日、年間救急受入7,000件、全身麻酔1,648件、正常分娩298件、帝王切開126件。当直体制はER6名（救急1名、病棟1名、初期研修医4名）に加え、内科・外科・産婦人科・循環器内科・脳神経外科・小児科が各1名。院内保育あり。近鉄京都線「小倉駅」よりタクシー10分。マイカー通勤可（駐車場なし）。

◆業務内容◆
・外来診療：新患、時間外外来の対応（1日30〜40件程度）
・当直の仕事：病棟管理、救急対応
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5〜5.5日
・当直：月4〜6回
・勤務日の調整：可
・平日 08:30〜17:00
・土曜 08:30〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,000万円〜1,500万円（基本給与・年俸）
※当直給与は別途支給
・モデル年俸：5年目 820万円／10年目 1,100万円（いずれも当直その他手当を除く）

◆休日・休暇◆
・休日：年間休日114日
・夏季休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・年末年始休暇：なし（年間休日の範囲内で調整が可能）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・住宅手当：あり（賃貸は上限50,000円、持ち家は14,500円）
・赴任手当：引越費用を上限30万円まで支給可
・通勤手当：規定により支給（駐車場利用時は月5,000円の自己負担あり）
・家族手当：配偶者16,000円、お子さま2名までは1名につき5,000円、3名からは1名につき2,000円
・役職手当あり／退職金あり／昇給制度あり／学会参加あり
・契約期間の定め：なし（65歳の定年まで／更新あり）
・試用期間：なし
・定年：65歳（継続雇用制度あり）
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ、オーダリングシステム
・MRI（2台）、ヘリカルCT、マルチスライスCT、リニアック、RI
・ESWL、多目的デジタルX線装置、心臓血管造影装置（2台）、頭腹部血管造影装置、心エコー、腹部エコー、高気圧酸素装置、4D超音波診断装置（産科）、バイオクリーンルーム
・救急車3台

◆施設概要◆
京都府宇治市の535床の一般病院です。急性期を担い、3次救急の指定を受けています。一般529床、感染6床。HCU8床、ICU8床、NICU9床、救急センター8床、回復期リハビリテーション病棟40床、緩和ケア病棟14床を有します。DPC対象病院（Ⅲ群）。地域周産期母子医療センター、臨床研修病院、京都府がん診療連携病院の施設認定を受けています。呼吸器内科、心療内科、心臓血管外科、呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、リハビリテーション科、小児科、小児外科、産婦人科、精神科、眼科、皮膚科、麻酔科、病理診断科を標榜。平均在院日数（一般）15日、年間救急受入7,000件、全身麻酔1,648件、正常分娩298件、帝王切開126件。当直体制はER6名（救急1名、病棟1名、初期研修医4名）に加え、内科・外科・産婦人科・循環器内科・脳神経外科・小児科が各1名。院内保育あり。近鉄京都線「小倉駅」よりタクシー10分。マイカー通勤可（駐車場なし）。