―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・高水準年収（週5日で2,000～2,500万円／週4日で1,600～2,000万円）
・当直なし／オンコールは週2～3日の自宅待機
・住宅手当（家賃半額 上限5万円）、借り上げ社宅、引越し費用補助（上限30万円）
・帰省手当あり（最大月4回／全額補助可能）／社用車貸与可
・外来・病棟・訪問診療を一体で経験できるプライマリ・ケア環境
・シニア医師・転科歓迎／時短勤務相談可

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
有床診療所における外来診療、病棟管理、訪問診療
・外来診療（1コマあたり50～100名／1～2診体制）
　内科系中心、地域のかかりつけ医としてプライマリ・ケア全般
・訪問診療（併設サ高住・地域高齢者施設中心）
・病棟管理・回診（19床／病床稼働率80～100%／2名体制）
・書類作成、連携医療機関調整、併設介護施設対応
当直：なし／オンコール：週2～3日、自宅待機

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
週4～5日（勤務曜日は応相談）
月～土 9:00～18:00（休憩60分／12:30～13:30頃）
※時短勤務相談可／有給初年度10日
時間外勤務：ほぼなし（固定残業代 月10時間分）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：2,000～2,500万円（週5日 各種手当含む）
　　　　1,600～2,000万円（週4日 各種手当含む）
住宅手当：家賃半額 上限5万円／借り上げ社宅制度あり
赴任手当：引越し費用 上限30万円（領収書必須）
帰省手当：最大月4回まで全額補助可能
通勤手当：あり／時間外手当：あり（超過分）
学会参加：上限10万円／年
保険：雇用・労災・健康・厚生年金
試用期間：3ヶ月

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：熊本県八代市
アクセス：最寄駅 車で約15分（社用車貸与可）
救急指定：指定なし（有床診療所）

診療体制強化の為、募集をしております。
医師の採用、また毎週水曜日（時間内）に技術・座学の勉強会を実施しており、
後輩指導にも注力して頂ける経験豊富な医師を歓迎致します。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■心外・循環器に特化した大手グループの病院
全国に複数の医療機関を開設する大手グループの病院です。
心臓血管外科・循環器内科に特化し、互いに連携し、多くの症例を経験することが可能です。
開院以来，年間の急性心筋梗塞患者数は110例以上で推移しています。
平均入院日数は4.5日と極めて短く、多くの循環器疾患を経験できます。また紹介率が特定機能病院並みの外来診療にも従事し、循環器疾患の初期診療から高度医療までの一貫した臨床治療経験が習得できます。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：心臓血管外科
仕事内容：オペ
▽▽オペ

当直業務：救急対応・病棟管理
救急車1～2台程度・ウォークイン0～1名程度

必要技能：指導医（必須）

【勤務内容の補足】
・オペ日：毎日
・オペ室は2室あります。
・常勤・定期非常勤麻酔医が4名勤務しており、365日手術が可能です。
・心外以外の手術はない為、常時使用する事が出来ます。
　※主なオペ症例：ハイブリッド手術以外の手術
　ハイブリッド・オペ室はない為、それ以外の手術を実施しています。
　開心術は、2023年（1月～12月）は337件実施しています。
・医師体制：2024年1月現在　9名体制
　　　　　　2024年4月体制　9名体制（副部長が退職、後期研修医1年目が入局）
　　　　　　副院長兼診療部長　1名（50代）
　　　　　　2012年卒1名、2013年卒1名、2016年卒1名、2018年卒1名、
　　　　　　2020年卒1名、2021年卒2名
　　　　　　2022年卒1名（2023年4月入局内定）

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月5～6回
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：7：00～9：00、週1回程度）
・遅番：あり（頻度：17：30～19：00 、週1回程度）
休憩時間：概ね13：00～14：00
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,000万円 （経験20年目、週5日勤務時の想定　※ご経験により応相談）
※当直給与：平日40,000円、土曜70,000円、日曜90,000円
※他の勤務手当：早番　 7：00～9：00　　15,000円/回、遅番　17：30～19：00 　10,000円/回
住宅手当：30分圏内に限り賃料半額。上限75,000円
赴任手当：単身者は上限200,000円
通勤手当：応相談実費支給
退職金：勤続3年以上
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇
・年末年始休暇 （4.5日　※12/30午後～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：国内1泊2日の年1回。各種費用は負担
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 葛飾区
アクセス：最寄り駅から徒歩9分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

診療体制強化の為、募集をしております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■心外・循環器に特化した大手グループの病院
全国に複数の医療機関を開設する大手グループの病院です。
心臓血管外科・循環器内科に特化し、互いに連携し、多くの症例を経験することが可能です。
開院以来，年間の急性心筋梗塞患者数は110例以上で推移しています。
平均入院日数は4.5日と極めて短く、多くの循環器疾患を経験できます。また紹介率が特定機能病院並みの外来診療にも従事し、循環器疾患の初期診療から高度医療までの一貫した臨床治療経験が習得できます。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：循環器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・心カテ
▽▽外来診療
循環器内科外来として週1～2コマ、1コマ25人程度を担当
▽▽病棟管理
一般病棟約5名を担当
▽▽心カテ

当直業務：救急対応・病棟管理
救急車1～2台程度・ウォークイン0～1名程度

必要技能：循環器専門医(不整脈専門医をお持ちの方は更に歓迎)（希望）

【勤務内容の補足】
・当直：2名体制循環器内科：1名、心臓血管外科：1名）
・常勤7名　（男性7名、40代）
・アブレーション：326件　※2022年度
・虚血性心疾患治療も実施

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月4回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
平日：09:00～17:30
土曜：09:00～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：7：00～9：00、週1回程度）
・遅番：あり（頻度：17：30～19：00 、週1回程度）※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,400万円 （経験10年目、週4.5日勤務を想定　※ご経験により応相談）
※当直給与：平日40,000円、土曜70,000円、日曜90,000円
※他の勤務手当：早番 7：00～9：00　15,000円/回、遅番　17：30～19：00 　10,000円/回
・15年目モデル年俸／1,470万円
住宅手当：30分圏内に限り賃料半額。上限75,000円
赴任手当：単身者は上限200,000円
通勤手当：実費支給
退職金：勤続3年以上
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇
・年末年始休暇 （4.5日　※12/30午後～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：国内1泊2日の年1回。各種費用は負担
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 葛飾区
アクセス：最寄り駅から徒歩9分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

診療体制強化の為、募集をしております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■大手グループの病院
心不全に併発する胸水、COPDと虚血性心疾患の併存など、心臓と肺の両面からアプローチする高度な臨床経験が積めます。
心臓手術前後の呼吸器合併症予防や管理など、外科チームと連携したダイナミックな診療が可能です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：呼吸器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
週1～2コマ、1コマ25人程度を担当
▽▽病棟管理
一般病棟約5名を担当

当直業務：救急対応・病棟管理
救急車1～2台程度・ウォークイン0～1名程度

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月4回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
平日：09:00～17:30
土曜：09:00～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：7：00～9：00、週1回程度）
・遅番：あり（頻度：17：30～19：00 、週1回程度）※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,400万円 （経験10年目、週4.5日勤務を想定　※ご経験により応相談）
※当直給与：平日40,000円、土曜70,000円、日曜90,000円
※他の勤務手当：早番 7：00～9：00　15,000円/回、遅番　17：30～19：00 　10,000円/回
・15年目モデル年俸／1,470万円
住宅手当：30分圏内に限り賃料半額。上限75,000円
赴任手当：単身者は上限200,000円
通勤手当：実費支給
退職金：勤続3年以上
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇
・年末年始休暇 （4.5日　※12/30午後～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：国内1泊2日の年1回。各種費用は負担
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 葛飾区
アクセス：最寄り駅から徒歩9分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

加算の関係上、腎臓内科専門医をお持ちの方を歓迎しますが、お持ちでない方もお気軽にご相談ください。
65歳定年のため60歳までの方歓迎ですが、65歳以上の嘱託採用も可能です。お気軽にお問い合わせください。
≪求人の特徴≫
管理医師の募集です

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、人工透析内科、腎臓内科
仕事内容：外来診療・透析管理
▽▽外来診療
一般内科外来を週8～10コマ程度担当
▽▽透析管理
回診（1回／クール）・急変対応　透析ベッド18床

必要技能：腎臓内科専門医（希望）

【勤務内容の補足】
・管理医師の募集
・内科外来
　　月火水金：午前診（9-13時）＋夜診（16-18時）
　　木土：午前診（9-13時）＋午後診（14-16時）
・透析管理：月水金2クール、火木土1クール

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・土日：08:30～17:00
備考 ：月火水金は夜診があるため19時までのご勤務をお願いします（残業扱い）
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,000万円 （週4～5日の目安）
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 加須市
アクセス：最寄り駅からバス 10分程度
マイカー通勤可
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
専門医取得後の先生からベテランの先生まで、幅広く歓迎しています！
看護師、クラークによる手厚いサポートがございますので、診療に集中いただけます。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・その他
▽▽外来診療
受診者数50～100名程度／3～9月、70～120名程度／10～2月　目安1時間あたり5～10名
・対象：小児疾患全般
▽▽その他
予防接種、乳幼児健診対応等

必要技能：小児科専門医または同等の知識・経験を有する医師（必須）

【勤務内容補足】
・診療体制：1～2診制　※2診体制を強化しています
・看護師、クラークによる手厚いサポートがございますので、診療に集中いただけます。
・急なお休みにも対応可能な体制を整えております。
（2診体制、バックアップシフト、非常勤・スポット医師手配）

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～21:00
・土日：09:00～21:00
・時間外勤務：あり
備考 ：9:00～21:00　※1日実働4時間～10時間にて調整
※休憩120分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,500万円 （※医歴、ご経験により応相談）
通勤手当：別途支給　1日上限5,000円まで
退職金：あり
休暇 ：
・産休（産前産後休暇）
・育休（入職1年経過後より取得可）
・リフレッシュ休暇
・介護休暇
・有給休暇（試用期間終了後に法定通り付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：医師賠償責任保険特約加入（1事故3億円・保険期間中9億円まで）
・管理医師は医師賠償保険以外に医療・傷害等の保険加入あり UpToDate無償利用可能 第一生命保険付帯ベネフィットワン
学会参加：年2回まで、参加費、交通費、宿泊費（上限3万円／泊、開催日前後の移動日宿泊は対象外）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 所沢市
アクセス：最寄り駅から徒歩11分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、訪問診療科
仕事内容：訪問診療（施設）・在宅診療（個人宅）
▽▽訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）

オンコール：なし
必要技能：電子カルテ（必須）

【勤務内容の補足】
業務内容：施設、居宅の訪問診療（割合は施設7割：居宅3割）
※今後、居宅割合を増やす予定。
※外来業務はありません。
※訪問時に先生に運転して頂く場合があります。
対応処置：点滴、採血、カテーテル交換（胃瘻・尿道留置）、気切、褥瘡対応
その他、在宅人工呼吸器管理、胸水・腹水穿刺、緩和ケア
※心エコー・腹部エコーや使用経験者大歓迎
電子カルテ：モバカル

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
※月の勤務日数はシフト制として18日勤務です。（年末年始を除く祝日は原則出勤とする。）
　シフトに関して、詳細はお問合せ下さい。
勤務時間：
・平日：09:00～17:00
・時間外勤務：あり
※夜間・求人のオンコール対応は外部委託しております。
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,800万円
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （5日（12/30～1/3））
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 所沢市
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

詳細についてはお問い合わせください。
≪求人の特徴≫
幅広い症例の経験
プライマリ・ケア（初期診療）の実践や、専門外の領域との連携を学びたい医師には適した環境です。

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≪勤務内容≫
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
患者数：10～20名程度／コマ　（一般的な整形外来）

【勤務内容の補足】
・診療体制：1診制
・術後の患者様の診察

【その他の補足】
・電子カルテ

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～17:00
・土日：09:00～13:00
・日曜・祝日：09:00～13:00
・時間外勤務：あり
備考 ：土・日・祝は午前勤務あり。要相談。
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：2,300万円 （※週5回勤務の場合　※ご経験により応相談）

定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 坂戸市
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・開業志向がある先生も大歓迎です
　経営や開業に必要なサポートを先生へご提案させて頂きます。

・内科外来について
　小児も対応しておりますが、基本は発熱検査がメインになりますので
　専門的なものは近隣病院に搬送しております。
　業務もマニュアル化されておりますのでご安心くださいませ。

・オファー可否の判断が早い
　遅くとも2営業日以内にはお伝え可能でございます

・WEB面談可/カジュアル面談相談可
　出張面談も行っておりますので先生のお近くまで伺います

・人柄重視の採用です
　スキルよりもスタッフとの協働体制や患者様目線で対応頂けるかを
　面談で重視しております

・手当の充実
　新幹線代・タクシー代は全額支給
　転居費用・住宅補助のサポートもございます

・残業はほとんどなく、WLBは勿論整えられる環境です

・オンコール＝ラインワークスの対応になるので
　出動はございません。
　現在いらっしゃる先生もご負担なく働かれております。
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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、訪問診療科、老年内科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）・外来診療
▽▽在宅診療（個人宅）
▽▽訪問診療（施設）
▽▽外来診療
受診者1コマ20～40名程度：（患者層：小児～高齢者）
・対象：慢性期疾患・風邪・発熱など

【勤務内容の補足】
　担当患者数：100～300名程度（20～50名/施設）
　訪問施設：20件程度
　訪問件数：5～10件程度／日　
　訪問体制：施設に看護師不在でワクチン接種などの場合、看護師の同行がございます
　備考：主治医である患者様について何かあった際には、時間外含めLINEワークスでご相談させていただきます
　
　看取り
※当院のオンコール＝LINEワークスになります。
　夜間の電話対応は発生せず、出動も頻度は少ないです。
　当日中の対応が難しい場合には翌朝の対応をしております。
　1stコール：医事課・看護師
　対応時間：診察の合間および18時～22時ごろ（以降は翌朝対応）
　翌朝対応：7:00ごろ
　発生頻度：1週間で0～2件程度（時期により発生頻度が異なる）
　出動件数：1日0～2件（それ以上の場合は理事長が担当）
　出動方法：自家用車もしくはタクシー
　訪問体制】：1名（医師のみ）
　手当：出動1回5万円

【その他補足】
電子カルテ

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
備考 ：固定残業代月10時間分を給与に含む（超過分は別途支給）
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：2,000～2,500万円 （週4日～2000万円、週5日～2500万円）

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 秩父郡長瀞町
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在は地域柄小児科患者が多いですが、プラスアルファでの専門外来など、
新たにお迎えする先生のやりたいことも是非ご相談いただきたく存じます。
集患や設備投資を検討させていただきます。
≪求人の特徴≫
勤務条件
勤務週4日以下、当直なし、外来のみ

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≪勤務内容≫
募集科目：訪問診療科、小児科
仕事内容：外来診療・訪問診療（施設）
▽▽外来診療
小児科外来、発熱外来
▽▽訪問診療（施設）

【勤務内容の補足】
▼外来診療
【患者数】60～120名/日（時期により変動、発熱外来検査が8割程度）
【患者層】乳幼児～高齢者、小児8割、成人2割
【対応疾患】風邪、ワクチン接種業務、発熱外来、児童健診など

▼訪問診療
【担当患者数】100～300名程度（20～50名/施設、20件程度）
【訪問件数】2～3件程（外来受付時間外に訪問）
【看取り】診察の合間および18時～22時ごろ（以降は翌朝対応）
【その他】LINE Worksにて都度相談・情報共有がございます

【その他補足】
・電子カルテ
・医師体制
　常勤1名、非常勤1名（※週１回、毎週火曜の先生・血液内科医師）
・院長：40歳代／専門：血液内科、麻酔科　※外来をメインでおこなっています
・勤務曜日：先生のご希望をご教示ください。


≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：なし
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,200万円 （週4日：1,800万円～、週5日：2,200万円～　※経験・スキルにより応相談）
※他の勤務手当：インセンティブ制度有り
※入職後、売り上げに応じて100万円～300万円以上の年収UPの実績有
※ただし、変動的でございます

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 深谷市
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化に伴う募集となります。
詳細についてはお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
週4.5～／オンコール相談可！
心臓だけでなく、高齢者の内科急症から外科的処置まで幅広く対応するため、救急医としての「診る力」を総合的に維持・向上できます。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：救急科
仕事内容：救急対応・外来診療
▽▽救急対応
▽▽外来診療

【勤務内容の補足】
・オンコールは応相談

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月1～2回
・祝日勤務：なし
※時短勤務相談可※
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～17:00
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：800～1,800万円 （※ご経験により応相談）
※当直給与：50,000円／回、日当直の場合：100,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：※診療手当、役職手当、特別調整手当、通勤手当等の諸手当も別途支給となります

定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 三浦郡葉山町
アクセス：最寄り駅からバス 25分程度
マイカー通勤可
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・高年収（最大1,800万円／整形外科・消化器外科1,500万円～）
・当直回数相談可（原則月4回）／当直なし勤務相談可
・年間手術1,544件／オペ室4室（2021年増室）、ロボティックアーム手術支援システム導入
・1.5テスラMRI、80列マルチスライスCT、内視鏡センター・腎センター完備
・整形外科／泌尿器科 専門医教育施設・研修施設
・転居費用応相談（県外転居時上限50万円）／学会参加補助あり

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
外来診療、病棟管理、検査、手術、訪問診療（総合診療）等
【整形外科】外来3～4コマ/週、手術6～7件/週、病棟10～15床
【泌尿器科】外来3コマ/週、手術6～7件/週、病棟10～15床
【消化器内科】内視鏡（上部40～50件/週、下部15～20件/週）＋外来＋病棟
【呼吸器/腎臓内科】外来3～4コマ/週、病棟15床（透析ベッド18床）
【消化器外科】外来3～4コマ/週、手術3～6件/週
【総合診療科】外来、病棟、訪問診療（月2回程度）、健診業務
【健診】午前健診、午後内科外来

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
週5日（基本40時間/週）
平日・土曜 8:30～18:00／日曜 8:30～12:30（第4休）
休憩90分（12:30～14:00）
当直 月4回（平日3.5万円/回、日曜5万円/回）※相談可
オンコール：原則当直医対応

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：1,000～1,800万円（科目・経験による）
　　　　整形外科・泌尿器科 1,500万円～／消化器外科 1,600万円～
　　　　内科各種 1,200～1,800万円／健診 1,000～1,200万円
当直手当：平日3.5万円、日曜5万円／時間外手当：なし（固定残業代あり）
通勤手当：あり／赴任手当：規定により応相談（県外転居時 上限50万円）
学会参加補助：あり（演者3回まで、海外年1回）／昇給：あり
保険：健康・厚生年金・雇用・労災・病院賠償責任保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：沖縄県浦添市
アクセス：沖縄自動車道 西原インターチェンジより約5km
救急指定：救急対応あり（年間搬送263件）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・高水準年収2,000万円～＋インセンティブ（一定数以上診察で1名1,000円）
・オンコールなし・当直なし
・最寄駅から徒歩圏、駐車場完備で通勤便利
・週4～5日勤務・週10コマの場合年俸2,000万円
・1日平均100名、耳鼻咽喉科一般診療で症例豊富
・学会参加補助あり（上限10万円/年・有給扱い）

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
外来診療、医師（担当コマ数：8～10コマ／1診体制）
外来患者数：1日平均100名（耳鼻咽喉科一般診療）
※オペ対応については応相談

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
週4～5日勤務
月火水木金 9:30～12:30／15:30～19:00
土 9:30～12:30
休日：シフト以外（週休2日）
時間外勤務：あり（診療が長引いた場合／固定残業代は年俸に含む）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：2,000万円～（経験等により応相談）
　　　　週10コマの場合年俸2,000万円＋インセンティブ
通勤手当：あり（別途支給）／時間外手当：あり（年俸に含む）
赴任手当：応相談／昇給：あり／賞与：なし（インセンティブあり）
学会参加補助：あり（宿泊費・交通費・参加費／上限10万円／年）
夏季休暇約7日／年末年始休暇約7日／有給休暇（法定通り）
保険：雇用・労災・健康・厚生年金・医師賠償責任保険
試用期間：1ヶ月（条件変更なし）

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：福岡県福岡市東区
アクセス：最寄駅 徒歩約4分／駐車場50台あり
救急指定：指定なし（クリニック）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・高水準年収（常勤1,800～2,100万円）
・週4日勤務も相談可能
・訪問診療未経験・転科歓迎（医師1名＋クラーク/看護補助同行体制）
・医師1人あたり1日6～9件（施設72%、居宅28%）
・Iターン／Uターン歓迎（赴任手当上限30万円または実費2/3支給）
・年間看取件数243件、総患者数約750名の充実症例

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
【常勤 訪問診療】定期訪問診療・往診／夜間オンコール待機・往診・看取対応
訪問地域：那覇市南部エリア
診療体制：医師1～2名（クラーク1名同行）
患者層：一般疾患、がん末期、神経難病、胃瘻患者等

【常勤 外来】2026年開設予定／浦添市前田
一般内科・循環器内科 外来診療メイン（1日40～50名）
※在宅医療一部対応相談可

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
週4～5日勤務／平日8:30～17:30（月～金）
休憩60分／休日：土日祝他（外来は年間休日124日）
オンコール：非常勤中心で対応／常勤は週1～2回程度、相談可能

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：1,800～2,100万円（訪問診療 週5日）／1,400～1,600万円（外来）
オンコール手当：月〜木日10,000円、金土15,000円
出動手当：7,000～12,000円／回　電話手当：800～1,500円／回
赴任手当：上限30万円または実費2/3支給（転居時）
交通費：有／時間外手当：あり
賞与なし／退職金なし／昇給あり（経営状況による）
育児支援：急な休み可、病児連れ出勤可／駐車場あり
学会参加：あり（参加1回/年・発表2回/年、最大4万円/回）

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：沖縄県那覇市
アクセス：最寄駅 徒歩圏外（送迎・駐車場あり）
救急指定：指定なし（在宅医療特化クリニック）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・高年収（精神保健指定医の場合、年収1,800～2,000万円）
・週4～5日（週32時間以上）、当直なし（月0回）相談可
・転居サポート（赴任手当・住宅手当は個別相談）
・内科はゆったり勤務（精神科入院患者の内科コンサルトが主業務）
・大学医局：大分大学

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科・内科
【精神科】
・応募資格：精神保健指定医必須
・外来診療 4～5コマ（1日50名程度、病院全体、3～4診制）
・主な疾患：統合失調症、うつ、認知症、適応障害等（依存症・児童精神は積極対応なし）
・病棟管理 30名程度（主治医制）
・輪番 月2回程度（医師1名に対して2～3ヶ月に1回、出動は全体で年1～2回）
【内科】
・応募資格：一般内科診察可能
・病棟管理 精神科入院患者の内科コンサルト
・輪番なし
【共通】当直 月0～4回（応相談）、1名体制

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週4～5日
勤務時間：平日・土曜 8:30～17:00
休憩：60分
休日：日・祝他

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与（精神保健指定医）：1,800～2,000万円
給与（内科医）：1,000～1,200万円
当直手当：30,000～40,000円/回
住宅手当：あり（個別相談）
赴任手当：あり（個別相談）
通勤手当：実費支給（遠方通勤の場合は個別相談）
時間外手当：固定残業代として支給
退職金：なし
休暇：年末年始休暇（4日）、有給休暇（夏季休暇は有給消化）
学会参加：年2回程度（出張扱い）
昇給：あり（役職就任時）
定年：なし
保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、介護保険、医師賠償保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：大分県宇佐市
アクセス：日豊本線 宇佐駅よりタクシーで10分
救急指定：なし

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・当直なし、オンコールなし、救急対応なし
・最寄駅から徒歩3分
・駐車場あり
・週3日からも相談可

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：眼科
応募資格：眼科専門医が望ましい（なくても可）
業務内容：眼科診療業務及び就業する診療所の管理業務
・主な疾患：眼精疲労、ドライアイ、アレルギー、白内障、緑内障、結膜炎、眼底検査、眼鏡・コンタクトレンズ処方、学校検診等

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週4～6日（週3日相談可）
勤務時間：10:00～13:00／14:30～19:00 ※時短不可
休憩：90分
祝日勤務：応相談

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：週4日 1,500万円～／週5日 1,800万円～／週6日 2,100万円～
※ご経験やスキル、現収入等を考慮の上で決定
住宅手当：別途ご相談
赴任手当：別途ご相談
通勤手当：通勤交通費支給（上限20,000円）／車通勤はkm15円換算で支給
時間外手当：発生した場合は15分単位で支給
退職金：なし
休暇：年末年始休暇
学会参加：別途ご相談
昇給：なし
定年：なし
契約期間：2年契約、その後1年毎更新
保険：各種社会保険、医師賠償責任保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：岡山県倉敷市
アクセス：最寄駅から徒歩3分
救急指定：なし

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・約60年にわたる地域精神科医療の柱
・岡山・広島周辺から新幹線通勤OK（支給規定あり）
・最寄駅から徒歩8分、タクシー利用柔軟に相談可
・指定医：1,500～2,000万円／転科医師：1,200～1,500万円
・非指定医もスキルに応じて正当に評価
・当直0回～相談OK、オンコール基本当直医対応
・オンライン面談可
・大学医局：広島大学、岡山大学

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科
応募資格：指定医あれば尚可、専門医問わず
業務内容：
・外来診療 週3～4コマ程度（1コマ20～25名、新患10～20%）
・主な疾患：認知症、統合失調症、うつ病、気分障害等（依存症・児童精神は原則対応なし）
・病棟管理 30～40名（主治医制、入院200名を常勤医で担当）
・当直 月0～4回（応相談、なしでもOK、1名体制）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週5日（週4日応相談）
勤務曜日：月～土（平日のみ勤務可能）
勤務時間：平日 8:30～17:30／土曜 8:30～12:30（午前のみ）
休憩：60分
休日：日・祝他

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：1,200～2,000万円
・転科医師：1,200～1,500万円
・指定医：1,500～2,000万円
当直手当：30,000円／回
住宅手当：上限5万円（規定あり）
赴任手当：応相談
通勤手当：あり（新幹線通勤可、高速通勤可）
時間外手当：あり
退職金：あり（勤続7年以上）
休暇：夏季休暇（8/14～8/15）、年末年始（12/31～1/3）、GW、有給休暇
学会参加：応相談
昇給：あり
定年：65歳（継続雇用制度あり、定年延長無制限、以降嘱託雇用）
保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、介護保険、医師賠償保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：広島県福山市
アクセス：JR山陽本線 東福山駅 徒歩約8分
救急指定：なし

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・週4～4.5日、当直なしで年収1,600万～1,800万円と好条件
・月の稼働率により別途ボーナス支給（90%以上で＋180万円/年、80～90%で＋90万円/年）
・60代・70代のベテランの先生も歓迎
・住居の法人借り上げ、引っ越し手当あり
・四国内であれば出張面接可、現地面談時は交通費支給
・海・川・山と自然環境豊かな地域

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：内科
応募資格：不問
業務内容：
・病棟管理（主治医制、原則院長が入所者全員の主治医、80名程度）
・対応疾患：内科全般、老年疾患
・夜間看取り：金曜夕～日曜昼は大学等からの当直医が対応
・リハビリ指示出し
・処置：喀痰吸引、経管栄養、点滴、褥瘡ケア、バルーン交換、ペグ交換
・カンファレンス：月1回チーフ会ほか
・管理職業務
・外来：関連病院・大学からの応援で実施（担当希望があれば相談可、週3～4日の午前）
・オンコール：週4回程度（月～金午前迄と日曜のみ）、呼び出し0～1件/月、1stコール医師

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週4～4.5日
勤務時間：平日 9:00～17:00／土曜 9:00～13:00
休憩：60分
休日：土曜午後、日曜（祝日勤務あり）
当直：なし

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：1,600～1,800万円（稼働率により変動）
歩合：稼働率80～90%未満＋90万円/年、90%以上＋180万円/年
住宅手当：あり（四万十市内、一戸建て、法人借り上げで用意）
赴任手当：引っ越し手当（支給額要相談）
通勤手当：上限25,000円／月
時間外手当：なし
退職金：なし
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
学会参加：年2回・旅費補助
昇給：なし（年次改定）
定年：なし
保険：健康保険、厚生年金

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：高知県幡多郡黒潮町
アクセス：最寄駅からバスで約20分
救急指定：なし

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・急性期から慢性期・リハビリまで幅広い症例に対応
・土日祝休み、ワークライフバランス重視
・1次救急程度でハードな環境ではない
・週4日勤務も相談可
・精神科は転科OK（指定医不問）、当直・オンコールなし
・リハ科は未経験も可、60代セカンドキャリア歓迎
・羽田空港～萩・石見空港間1日2往復定期便（片道1.5h）
・家賃補助、車貸与応相談、市からの生活支援・移住支援制度あり
・面接時の交通費・宿泊費補助相談可

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、脳神経内科、リハビリテーション科、精神科
【内科全般】外来2～3コマ、病棟管理15～20名、当直月1～4回、オンコールあり
【リハ科】外来2コマ、回復期リハ病棟30名主治医、未経験可
【精神科】認知症外来、他科入院患者の認知症診療、緩和ケアチーム参加、当直なし・オンコールなし
当直体制：一人当直（救急、病棟管理、全科）、月3～4回（精神科は不要）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週5日（週4日要相談）
勤務時間：月～金 8:20～17:15
休憩：60分（12:00～13:00）
休日：土・日・祝日

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：1,200～1,800万円
想定年収：10年目1,500万円～／15年目1,700万円～／20年目1,800万円
当直手当：年収に含む
住宅手当：上限50,000円／月（法人借上げ）、職員宿舎（寮）あり（自己負担17,000円）
赴任手当：実費支給
通勤手当：上限17,000円／月
時間外手当：原則、固定時間外手当に含む（年代により20～60時間分）
退職金：あり（嘱託は除く）
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
学会参加：年間20万円まで病院負担
昇給：年1回
定年：65歳（再雇用70歳まで）
扶養手当あり、研修手当、賞与年2回、育児休業・産前産後休業制度あり、職員保育所あり
保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、医師賠償責任保険（負担なし）

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：島根県益田市
アクセス：JR山陰本線「益田駅」からタクシー10分／萩・石見空港から路線バス15分
救急指定：2次救急指定

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・週4日・当直なし勤務可能（ワークライフバランス重視）
・転居費用、住宅手当、最寄駅からのタクシー代支給
・60代・70代の先生も歓迎（病棟管理メインの勤務も可能）
・2027年入職希望の先生も相談可
・救急搬送は月15.1台程度と多くなく、慢性期だけでは物足りない先生向け
・育児支援（産休・育休実績あり）、人間関係良好な職場

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、消化器内科、救急科、外科系（内科診療可能な先生）
【常勤①】内科外来4～5コマ、病棟管理10～15名、救急対応1～2件/日、内視鏡検査（希望時）、訪問診療（免除可）
【常勤②】病棟管理中心、内科外来1～2コマ、救急対応、訪問診療（免除可）
・オンコール：週1回程度の自宅待機検討中（1stは看護師、電話対応主体、出動月0～1件）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週4～5日
勤務時間：月～金 8:30～17:00 ※時短勤務可
休憩：60分
休日：土・日・祝日
当直：月0～4回（免除可）、宿日直許可取得済

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：1,000～1,900万円（週5日の場合、日数・経験年数等で変動）
当直手当：平日27,500円／土日祝日直10万円・当直5万円
住宅手当：あり
赴任手当：あり
通勤手当：規程に応じて支給（2km以上、上限5万円／最寄駅からのタクシーチケット支給検討）
時間外手当：発生ベースで支給
退職金：年俸に含む
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休
学会参加：年6回まで、交通費4回／年支給
昇給：更新時に確認
定年：65歳（嘱託雇用制度あり）
保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、医師賠償責任保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：岡山県倉敷市
アクセス：最寄駅からタクシー10分程度
救急指定：2次救急指定