◆業務内容◆
・外来診療：週1コマ程度担当
・病棟管理：主治医として25名程度を担当
・救急対応
※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4.5〜5日
・当直：月2〜4回
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜12:30（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：なし

◆想定年収◆
1,200万円〜2,000万円
・20年目モデル年俸 1,600万円（当直その他の手当を除く）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜午後、日曜（終日）、祝日（終日）、その他1日
・夏季休暇：5日
・年末年始休暇：5日
・産前産後休暇・育児休業：あり
・有給休暇：法定どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当：なし
・通勤手当：あり（上限5万円）
・退職金：あり（勤続2年以上）
・学会参加：あり

◆施設概要◆
奈良県大和郡山市の210床のケアミックス型病院です。一般急性期・回復期を担い、急性期から回復期、慢性期の患者を受け入れています。二次救急の指定を受けています。標榜科目は麻酔科、一般内科、一般外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科です。近鉄橿原線「近鉄郡山駅」が最寄り駅です。

・外来診療：主治医制で週3〜5コマ（うち可能であれば交通外来を2〜3コマ）／1コマあたり20〜50名程度
・病棟管理：主治医制で10〜30名程度を担当
・オンコール：あり（頻度は少なめです）
※外科のオペはありません
※夜診（18:00〜20:00）の担当もお願いします
※紙カルテ使用施設です
※記載の件数等は目安の数字です

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5〜5.5日
・当直：月0〜1回（当直なしでの勤務が可能です）
・平日 9:00〜17:00
・土曜 9:00〜13:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・遅番：あり
・勤務日の調整：可
※オンコール・当直なしでの勤務を希望される場合はご相談ください

◆想定年収◆
1,280万円〜1,800万円
・週4日勤務：1,280万円〜1,600万円
・週5日勤務：1,600万円〜1,800万円
※経験・手技を考慮し、面接のうえ決定します
※当直手当 平日40,000円／土曜90,000円／日曜120,000円（別途支給）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜午後、日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日で0〜1日
・夏季休暇：3日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休業：あり
・有給休暇：入職6か月後に10日

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：あり
・赴任手当：あり
・通勤手当：あり
・学会参加：30,000円支給（3日または2回まで）
・女性支援制度：あり

◆施設概要◆
奈良県北葛城郡王寺町の105床の一般病院です。急性期の患者を中心に受け入れており、二次救急の指定を受けています。標榜科目は一般内科、一般外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、リハビリテーション科です。JR大和路線・近鉄生駒線「王寺駅」ほかが最寄り駅です。

・外来診療：週1コマ程度
・訪問診療（施設）：1施設を担当
・オンコール：なし

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週3〜5日（週4日以下の勤務が可能です）
・当直：月0回（当直なしでの勤務が可能です）
・平日 9:00〜17:00（休憩60分／概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,300万円〜1,600万円（週5日勤務の場合の目安です）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜・日曜・祝日（終日）
・夏季休暇：なし（取得は可能です）
・年末年始休暇：12/30〜1/3

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：なし
・通勤手当：なし
・退職金：なし
・雇用期間の定め・試用期間：医師ごとに変動する場合あり

◆施設概要◆
奈良県天理市の162床のケアミックス型病院です。回復期・慢性期を担い、急性期・慢性期いずれの患者も受け入れています。救急指定はありません。JR桜井線「天理駅」が最寄り駅です。

◆業務内容◆
・病棟管理：30名程度
・外来診療：内科外来を週1コマ程度担当（1コマあたり10名程度）
・その他：胃瘻造設など
・当直：病棟管理、急変時対応
※老年慢性期の病棟管理を主体としたご勤務です
※内視鏡検査のルーチン業務はありませんが、胃瘻造設の対応、入れ歯誤飲などの処置があります
※施設内禁煙

◆応募条件◆
消化器内科専門医（希望）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4.5日
・当直：月0〜4回（当直なしでの勤務が可能です）
・平日 8:50〜17:00（休憩60分／概ね12:00〜13:00）
・土曜 8:50〜13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,400万円〜1,800万円
※当直手当は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：土曜午後、日曜（終日）、祝日（終日）、その他1日
・夏季休暇：7日
・年末年始休暇：4日（12/31〜1/3）

◆待遇・福利厚生◆
・通勤手当：あり
・院内保育：現在は看護師のみの利用だが相談可
・学会参加：年1回（上限5万円）

◆施設概要◆
奈良県奈良市の186床の療養型病院です。回復期・慢性期を担っており、救急指定はありません。JR奈良線「奈良駅」ほかが最寄り駅です。

◆業務内容◆
・外来診療：脳神経内科外来 週2コマ程度（1コマ20名程度）
・病棟管理：主治医として10〜15名程度を担当
・訪問診療（施設）：週1〜2コマ程度を担当（一部居宅を含む場合あり）
・当直：病棟管理、急変時対応、救急対応（救急車・時間外外来の対応）
・オンコール：あり（応相談／当番制、週1回程度）
　※オンコールは基本的に22時までの対応です
※可能であれば脳波などの専門検査もお願いしたいとのことです（任意）
※敷地内禁煙

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜4.5日
・当直：月0〜4回（当直なしでの勤務が可能です）
　※当直は基本的にありませんが、希望される方は申し出が可能です
・平日 9:00〜17:00（休憩60分／概ね12:00〜13:00）
・土曜 9:00〜13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（週1回程度／7:00〜9:00、1回1万円）
・遅番：あり（週1回程度／17:00〜19:00、手当なし）
※時短勤務の相談が可能です

◆想定年収◆
1,500万円〜1,800万円（ご経験・スキル等により応相談）
※当直手当 55,000円／回（別途支給）

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：3日
・年末年始休暇：12/30〜1/3
・有給休暇：法定基準に準ずる

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当、赴任手当、通勤手当、退職金：いずれも年俸に含む
・学会参加：年2回（交通費・学会参加費・宿泊費）

◆施設概要◆
奈良県奈良市の117床の一般病院です。救急告示医療機関の指定を受けており、内科・外科と幅広い疾患に対応しています。近鉄奈良線「東生駒駅」が最寄り駅です。

◆業務内容◆
・麻酔：麻酔管理を週2日程度担当
【勤務内容の補足】
・予定オペは水曜・木曜になります。
・オペがない日は内科の外来や病棟管理、健診や施設の訪問診療をお願いします。
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週3〜5日（週3日の検討可）
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜12:30（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,600万円〜2,000万円（基本給与・年俸／週5日勤務の目安）

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日から1〜2日
・夏季休暇：5日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定基準に準じます

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当：家賃半額補助あり
・赴任手当：5万円の支給あり
・通勤手当：あり（病院規定による）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年1回5万円（院長承認時は補助金額の上限が年間10万円まで）
・雇用期間の定め・試用期間：医師毎に変動する場合あり

◆設備◆
・電子カルテ
・CT（80列）
・MRI（1.5テスラ）
・X線テレビ透視装置
・PACS（医用画像管理システム）

◆施設概要◆
和歌山県田辺市の139床の病院です。二次救急指定で、一般病床139床を有し、プライマリケアから回復期の患者を中心に受け入れています。回復期リハビリテーション病棟46床。一般内科、一般外科、整形外科、リハビリテーション科、脳神経外科、皮膚科を標榜。和歌山県南部地域の中核となる急性期病院です。JRきのくに線「紀伊田辺駅」より徒歩10分。マイカー通勤可。

体制強化のため、医師を募集しています。ご専門は問いませんが、CVの対応や褥瘡管理、排膿の切開等をしていただける方を歓迎とのことです。残業はほとんどなく、年2日のライフプラン休暇制度もあり休みの取りやすい環境です。

◆業務内容◆
・病棟管理：療養病棟40〜50名程度（主治医制）
・外来診療：内科外来 週1〜2コマ（1コマ5名程度）

◆応募条件◆
CV対応・排膿の切開・褥瘡管理のいずれかができる方（希望）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日（週4日以下の勤務が可能です）
・当直：月0回（当直なしでの勤務が可能です）
・平日 8:30〜17:00（休憩60分／概ね12:00〜13:00）
・土曜 8:30〜17:00
・時間外勤務：あり
・早番：あり（週1〜2回程度／7時から）
・遅番：あり（週1〜2回程度／19時まで）

◆想定年収◆
1,000万円〜1,500万円
※30年目モデル年俸 1,500万円

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他1日
・夏季休暇：2日
・年末年始休暇：4〜5日
・産前産後休暇、育児休業あり
・結婚休暇（本人5日、子女3日）、慶弔休暇（1〜5日）
・有給休暇：半年後に10日間付与（入職半年後までは特別有休3日付与）
・ライフプラン休暇：年2日

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：転居を伴う場合は法人借り上げ家賃の半額補助（上限7万円）
・赴任手当：引越費用応相談
・通勤手当：上限5万円／月
・昇給制度あり
・学会参加：年1回は出張扱い（それ以上は院長決裁が必要／発表は制限なし）

◆施設概要◆
奈良県橿原市の205床の療養型病院です。慢性期の患者を中心に受け入れています。救急指定はありません。近鉄南大阪線・近鉄橿原線「橿原神宮前駅」が最寄り駅です。

◆業務内容◆
・外来診療
・病棟管理
・内視鏡検査
・健康診断
・訪問診療（施設）
・当直の仕事：病棟管理、救急対応
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆応募条件◆
内視鏡検査や健診など幅広く対応いただける方

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4.5〜5.5日
・当直：月1回
・平日 8:30〜17:00
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,600万円〜2,000万円（基本給与・年俸／ご経験10年程度の場合を想定）
※当直給与は給与に含みます

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日から1〜2日
・夏季休暇：5日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定基準に準じます

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当：家賃半額補助あり
・赴任手当：5万円の支給あり
・通勤手当：あり（病院規定による）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年1回5万円（院長承認時は補助金額の上限が年間10万円まで）
・雇用期間の定め・試用期間：医師毎に変動する場合あり

◆設備◆
・電子カルテ
・CT（80列）
・MRI（1.5テスラ）
・X線テレビ透視装置
・PACS（医用画像管理システム）

◆施設概要◆
和歌山県田辺市の139床の病院です。二次救急指定で、一般病床139床を有し、プライマリケアから回復期の患者を中心に受け入れています。回復期リハビリテーション病棟46床。一般内科、一般外科、整形外科、リハビリテーション科、脳神経外科、皮膚科を標榜。和歌山県南部地域の中核となる急性期病院です。JRきのくに線「紀伊田辺駅」より徒歩10分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・外来診療：内科外来として午前診または午後診を週2〜4コマ程度担当（1コマあたり15〜25名）
・病棟管理：主治医として20名程度を担当
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応、救急対応（救急車・時間外外来の対応）
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜2回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜12:30（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番・遅番：なし
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,600万円〜2,000万円（基本給与・年俸／週5日勤務の場合の目安）
※当直給与は別途支給
・モデル年俸：5年目 1,600万円／10年目 1,700万円／15年目 1,800万円（当直その他手当てを除く）

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日から1〜2日
・夏季休暇：5日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定基準に準じます

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当：家賃半額補助あり
・赴任手当：5万円の支給あり
・通勤手当：あり（病院規定による）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年1回5万円（院長承認時は補助金額の上限が年間10万円まで）
・雇用期間の定め・試用期間：医師毎に変動する場合あり

◆設備◆
・電子カルテ
・CT（80列）
・MRI（1.5テスラ）
・X線テレビ透視装置
・PACS（医用画像管理システム）

◆施設概要◆
和歌山県田辺市の139床の病院です。二次救急指定で、一般病床139床を有し、プライマリケアから回復期の患者を中心に受け入れています。回復期リハビリテーション病棟46床。一般内科、一般外科、整形外科、リハビリテーション科、脳神経外科、皮膚科を標榜。和歌山県南部地域の中核となる急性期病院です。JRきのくに線「紀伊田辺駅」より徒歩10分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・外来診療：午前診または午後診より週3〜4コマ程度を担当
・病棟管理：主治医として20名程度を担当
・オペ：担当は応相談
・内視鏡検査：担当は応相談
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応、救急対応（救急車・時間外外来の対応）
※勤務時間外の緊急オペは実施していないため、オンコールはありません。
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜2回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜12:30（午前のみ）
・休憩60分
・早番：あり（週1回程度／7:00〜）
・遅番：あり（週1回程度）
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,600万円〜2,500万円（基本給与・年俸／週5日勤務の場合の目安）
※当直給与は別途支給
・モデル年俸：5年目 1,600万円／10年目 1,700万円／15年目 1,800万円（当直その他手当てを除く）

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日から1〜2日
・夏季休暇：5日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定基準に準じます

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当：家賃半額補助あり
・赴任手当：5万円の支給あり
・通勤手当：あり（病院規定による）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年1回5万円（院長承認時は補助金額の上限が年間10万円まで）
・雇用期間の定め・試用期間：医師毎に変動する場合あり

◆設備◆
・電子カルテ
・CT（80列）
・MRI（1.5テスラ）
・X線テレビ透視装置
・PACS（医用画像管理システム）

◆施設概要◆
和歌山県田辺市の139床の病院です。二次救急指定で、一般病床139床を有し、プライマリケアから回復期の患者を中心に受け入れています。回復期リハビリテーション病棟46床。一般内科、一般外科、整形外科、リハビリテーション科、脳神経外科、皮膚科を標榜。和歌山県南部地域の中核となる急性期病院です。JRきのくに線「紀伊田辺駅」より徒歩10分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・外来診療：内科外来として午前診または午後診を週2〜4コマ程度担当（1コマあたり15〜25名）
・病棟管理：主治医として20名程度を担当
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応、救急対応（救急車・時間外外来の対応）
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆応募条件◆
一般内科の対応を中心にご勤務いただける方

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜2回
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜12:30（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番・遅番：なし

◆想定年収◆
1,600万円〜2,000万円（基本給与・年俸／週5日勤務の場合の目安）
※当直給与は別途支給
・モデル年俸：5年目 1,600万円／10年目 1,700万円／15年目 1,800万円（当直その他手当てを除く）

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日から1〜2日
・夏季休暇：5日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定基準に準じます

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当：家賃半額補助あり
・赴任手当：5万円の支給あり
・通勤手当：あり（病院規定による）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年1回5万円（院長承認時は補助金額の上限が年間10万円まで）
・雇用期間の定め・試用期間：医師毎に変動する場合あり

◆設備◆
・電子カルテ
・CT（80列）
・MRI（1.5テスラ）
・X線テレビ透視装置
・PACS（医用画像管理システム）

◆施設概要◆
和歌山県田辺市の139床の病院です。二次救急指定で、一般病床139床を有し、プライマリケアから回復期の患者を中心に受け入れています。回復期リハビリテーション病棟46床。一般内科、一般外科、整形外科、リハビリテーション科、脳神経外科、皮膚科を標榜。和歌山県南部地域の中核となる急性期病院です。JRきのくに線「紀伊田辺駅」より徒歩10分。マイカー通勤可。

当院は和歌山県南部の急性期医療を担う地域中核の病院です。現在、整形外科は患者ニーズに応えきれていないため3名体制の構築を検討しています。勤務する常勤医師の負荷を軽減し、より充実した医療の提供を今後も担うための採用です。

◆業務内容◆
・外来診療：整形外科外来として午前診または午後診を週2〜3コマ程度担当（1コマあたり20〜25名）
・病棟管理：主治医として30名程度を担当
・オペ：週1〜2コマ程度を担当
・救急対応：担当制ではなく随時対応いただきます
・当直の仕事：病棟管理、急変時対応、救急対応（救急車・時間外外来の対応）
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜5回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜12:30（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番・遅番：なし

◆想定年収◆
1,600万円〜2,500万円（基本給与・年俸／週4.5日勤務の場合の目安。スキルやご経験によって応相談です）
※当直給与は別途支給

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日から1〜2日
・夏季休暇：5日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定基準に準じます

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当：家賃半額補助あり
・赴任手当：5万円の支給あり
・通勤手当：あり（病院規定による）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年1回5万円（院長承認時は補助金額の上限が年間10万円まで）
・雇用期間の定め・試用期間：医師毎に変動する場合あり

◆設備◆
・電子カルテ
・CT（80列）
・MRI（1.5テスラ）
・X線テレビ透視装置
・PACS（医用画像管理システム）

◆施設概要◆
和歌山県田辺市の139床の病院です。二次救急指定で、一般病床139床を有し、プライマリケアから回復期の患者を中心に受け入れています。回復期リハビリテーション病棟46床。一般内科、一般外科、整形外科、リハビリテーション科、脳神経外科、皮膚科を標榜。和歌山県南部地域の中核となる急性期病院です。JRきのくに線「紀伊田辺駅」より徒歩10分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・外来診療：新規開設枠で脳神経外科外来を担当（担当数は応相談ですが、1コマ10〜15名程度を想定）
・病棟管理：主治医として回復期リハビリテーション病棟の脳血管疾患の患者を担当（10〜20名程度）
・当直の仕事：病棟管理
※オペの担当はありません。
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜5回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜17:00
・休憩60分
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,600万円〜2,000万円（基本給与・年俸／週5日勤務を想定）
※当直給与は別途支給（平日1回30,000円、土日は輪番日1回100,000円・非輪番日1回30,000円）
・モデル年俸：15年目 1,600万円（当直その他手当てを除く）

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日から1〜2日
・夏季休暇：5日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定基準に準じます

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当：家賃半額補助あり
・赴任手当：5万円の支給あり
・通勤手当：あり（病院規定による）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年1回5万円（院長承認時は補助金額の上限が年間10万円まで）
・雇用期間の定め・試用期間：医師毎に変動する場合あり

◆設備◆
・電子カルテ
・CT（80列）
・MRI（1.5テスラ）
・X線テレビ透視装置
・PACS（医用画像管理システム）

◆施設概要◆
和歌山県田辺市の139床の病院です。二次救急指定で、一般病床139床を有し、プライマリケアから回復期の患者を中心に受け入れています。回復期リハビリテーション病棟46床。一般内科、一般外科、整形外科、リハビリテーション科、脳神経外科、皮膚科を標榜。和歌山県南部地域の中核となる急性期病院です。JRきのくに線「紀伊田辺駅」より徒歩10分。マイカー通勤可。

※外来は新規開設枠となります。

◆業務内容◆
・外来診療：新規開設枠で神経内科外来を担当
・病棟管理：主治医として回復期リハビリテーション病棟の脳血管疾患の患者を担当（10〜15名程度）
・リハビリ：リハビリテーション科の先生にはご担当をお願いします
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜2回
※勤務週4日以下可
・平日 8:30〜17:00
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,600万円〜2,000万円（基本給与・年俸）

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日から1〜2日
・夏季休暇：5日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定基準に準じます

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当：家賃半額補助あり
・赴任手当：5万円の支給あり
・通勤手当：あり（病院規定による）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年1回5万円（院長承認時は補助金額の上限が年間10万円まで）
・雇用期間の定め・試用期間：医師毎に変動する場合あり

◆設備◆
・電子カルテ
・CT（80列）
・MRI（1.5テスラ）
・X線テレビ透視装置
・PACS（医用画像管理システム）

◆施設概要◆
和歌山県田辺市の139床の病院です。二次救急指定で、一般病床139床を有し、プライマリケアから回復期の患者を中心に受け入れています。回復期リハビリテーション病棟46床。一般内科、一般外科、整形外科、リハビリテーション科、脳神経外科、皮膚科を標榜。和歌山県南部地域の中核となる急性期病院です。JRきのくに線「紀伊田辺駅」より徒歩10分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・外来診療：一般内科外来／週2〜4コマ程度／1コマ15〜25名程度（一部専門外来の担当も可能です／応相談）
・病棟管理：主治医として20名程度を担当
・訪問診療（施設）
・各種専門検査、健診等
・当直の仕事：病棟管理、救急対応
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆応募条件◆
一般内科の診療を柔軟にご対応いただける方

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4.5〜5日
・当直：月0〜4回
※当直なし勤務可
※勤務日の調整：可
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜12:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,600万円〜2,000万円（基本給与・年俸／ご経験10年程度の場合を想定）
※当直給与は給与に含みます

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日から1〜2日
・夏季休暇：5日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定基準に準じます

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当：家賃半額補助あり
・赴任手当：5万円の支給あり
・通勤手当：あり（病院規定による）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年1回5万円（院長承認時は補助金額の上限が年間10万円まで）
・雇用期間の定め・試用期間：医師毎に変動する場合あり

◆設備◆
・電子カルテ
・CT（80列）
・MRI（1.5テスラ）
・X線テレビ透視装置
・PACS（医用画像管理システム）

◆施設概要◆
和歌山県田辺市の139床の病院です。二次救急指定で、一般病床139床を有し、プライマリケアから回復期の患者を中心に受け入れています。回復期リハビリテーション病棟46床。一般内科、一般外科、整形外科、リハビリテーション科、脳神経外科、皮膚科を標榜。和歌山県南部地域の中核となる急性期病院です。JRきのくに線「紀伊田辺駅」より徒歩10分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・外来診療：一般内科外来／週2〜4コマ程度／1コマ15〜25名程度（一部専門外来の担当も可能です／応相談）
・病棟管理：主治医として20名程度を担当
・訪問診療（施設）
・各種専門検査、健診等
・当直の仕事：病棟管理、救急対応
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆応募条件◆
一般内科の診療を柔軟にご対応いただける方

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4.5〜5日
・当直：月0〜4回
※当直なし勤務可
※勤務日の調整：可
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜12:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,600万円〜2,000万円（基本給与・年俸／ご経験10年程度の場合を想定）
※当直給与は給与に含みます

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日から1〜2日
・夏季休暇：5日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定基準に準じます

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当：家賃半額補助あり
・赴任手当：5万円の支給あり
・通勤手当：あり（病院規定による）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年1回5万円（院長承認時は補助金額の上限が年間10万円まで）
・雇用期間の定め・試用期間：医師毎に変動する場合あり

◆設備◆
・電子カルテ
・CT（80列）
・MRI（1.5テスラ）
・X線テレビ透視装置
・PACS（医用画像管理システム）

◆施設概要◆
和歌山県田辺市の139床の病院です。二次救急指定で、一般病床139床を有し、プライマリケアから回復期の患者を中心に受け入れています。回復期リハビリテーション病棟46床。一般内科、一般外科、整形外科、リハビリテーション科、脳神経外科、皮膚科を標榜。和歌山県南部地域の中核となる急性期病院です。JRきのくに線「紀伊田辺駅」より徒歩10分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・外来診療：一般内科外来／週2〜4コマ程度／1コマ15〜25名程度（一部専門外来の担当も可能です／応相談）
・病棟管理：主治医として20名程度を担当
・訪問診療（施設）
・各種専門検査、健診等
・当直の仕事：病棟管理、救急対応
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆応募条件◆
一般内科の診療を柔軟にご対応いただける方

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4.5〜5日
・当直：月0〜4回
※当直なし勤務可
※勤務日の調整：可
・平日 8:30〜17:00
・土曜 8:30〜12:00（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,600万円〜2,000万円（基本給与・年俸／ご経験10年程度の場合を想定）
※当直給与は給与に含みます

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）、その他平日から1〜2日
・夏季休暇：5日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法定基準に準じます

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当：家賃半額補助あり
・赴任手当：5万円の支給あり
・通勤手当：あり（病院規定による）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年1回5万円（院長承認時は補助金額の上限が年間10万円まで）
・雇用期間の定め・試用期間：医師毎に変動する場合あり

◆設備◆
・電子カルテ
・CT（80列）
・MRI（1.5テスラ）
・X線テレビ透視装置
・PACS（医用画像管理システム）

◆施設概要◆
和歌山県田辺市の139床の病院です。二次救急指定で、一般病床139床を有し、プライマリケアから回復期の患者を中心に受け入れています。回復期リハビリテーション病棟46床。一般内科、一般外科、整形外科、リハビリテーション科、脳神経外科、皮膚科を標榜。和歌山県南部地域の中核となる急性期病院です。JRきのくに線「紀伊田辺駅」より徒歩10分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・外来診療：精神科外来／週1〜2コマ程度／1コマ5〜15名程度
・病棟管理：0〜5名程度を担当
・訪問診療（施設）：往診／4施設程度を担当
※施設の訪問先は4施設で、週1回程度・半日（午後）の対応となります。
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
※勤務日の調整：可
・平日 8:30〜17:00
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：なし
・早番・遅番：なし

◆想定年収◆
1,600万円〜（基本給与・年俸）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（終日）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：あり（有給休暇を利用して取得）
・年末年始休暇：5日（12/30〜1/3）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法令どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：法人で借上げ（家賃の8割を法人負担／上限5万円）、残りを給与控除（入職前の家賃は個人負担。3年以内に退職した場合は敷金・礼金・仲介手数料等を個人負担）
・赴任手当：なし
・通勤手当：別途支給（法人基準にて上限5万円／月）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年2回まで（交通費・宿泊費の支給あり）
・院内保育・病児保育あり（0歳から利用可能・24時間利用可能）
・契約期間の定め：1年毎（更新月の3か月前に判断）／試用期間：なし

◆設備◆
・電子カルテ
・64列マルチスライスCT
・3テスラMRI
・X線透視撮影装置
・マンモグラフィ装置
・外科用イメージ装置
・骨密度測定装置、単純X線撮影装置

◆施設概要◆
和歌山県橋本市の299床の病院です。二次救急指定で、一般病床252床・療養病床47床（うち回復期リハビリテーション病棟55床）を有し、急性期から回復期、慢性期までの患者を受け入れています。DPC対象病院（Ⅲ群）。一般内科、呼吸器内科、人工透析内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、精神科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科、神経内科を標榜。開放型病院として地域に密着した医療を実践し、二次救急対応病院として365日24時間診療を行える体制を整えています。日本医療機能評価機構認定病院、日本がん治療認定医認定研修施設、日本乳癌学会認定施設、日本緩和医療学会認定施設です。JR和歌山線「紀伊山田駅」より徒歩12分。マイカー通勤可。

・外来診療：消化器内科外来／週2コマ程度／1コマ10〜15名程度
・病棟管理：主治医として5〜20名程度を担当（病棟により受け持ち患者数は変動します）
※内視鏡の実績（2022年度）は上部3,031件、下部315件、PEG 27件、ERCP 39件、ポリペクトミー116件です。
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜2回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 8:30〜17:00
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：なし
・早番：あり（週1回程度／7:00〜）
・遅番：あり（週1回程度／〜20:00）
・祝日勤務：なし

◆想定年収◆
1,500万円〜1,800万円（基本給与・年俸）
※当直給与：平日50,000円／回、土日祝60,000円／回

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（終日）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：あり（有給休暇を利用して取得）
・年末年始休暇：5日（12/30〜1/3）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法令どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：法人で借上げ（家賃の8割を法人負担／上限5万円）、残りを給与控除（入職前の家賃は個人負担。3年以内に退職した場合は敷金・礼金・仲介手数料等を個人負担）
・赴任手当：なし
・通勤手当：別途支給（法人基準にて上限5万円／月）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年2回まで（交通費・宿泊費の支給あり）
・院内保育・病児保育あり（0歳から利用可能・24時間利用可能）
・契約期間の定め：1年毎（更新月の3か月前に判断）／試用期間：なし

◆設備◆
・電子カルテ
・64列マルチスライスCT
・3テスラMRI
・X線透視撮影装置
・マンモグラフィ装置
・外科用イメージ装置
・骨密度測定装置、単純X線撮影装置

◆施設概要◆
和歌山県橋本市の299床の病院です。二次救急指定で、一般病床252床・療養病床47床（うち回復期リハビリテーション病棟55床）を有し、急性期から回復期、慢性期までの患者を受け入れています。DPC対象病院（Ⅲ群）。一般内科、呼吸器内科、人工透析内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、精神科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科、神経内科を標榜。開放型病院として地域に密着した医療を実践し、二次救急対応病院として365日24時間診療を行える体制を整えています。日本医療機能評価機構認定病院、日本がん治療認定医認定研修施設、日本乳癌学会認定施設、日本緩和医療学会認定施設です。JR和歌山線「紀伊山田駅」より徒歩12分。マイカー通勤可。

・病棟管理：5〜20名程度（病棟により受け持ち患者数は変動します）
・オンコール：なし
※記載の件数等は目安です。

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜2回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 8:30〜17:00
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,400万円〜1,800万円（基本給与・年俸／週5日勤務の場合は1,400万円〜）
※当直給与：平日50,000円／回、土日祝60,000円／回（別途支給）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（終日）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：あり（有給休暇を利用して取得）
・年末年始休暇：5日（12/30〜1/3）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法令どおり

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：法人で借上げ（家賃の8割を法人負担／上限5万円）、残りを給与控除（入職前の家賃は個人負担。3年以内に退職した場合は敷金・礼金・仲介手数料等を個人負担）
・赴任手当：なし
・通勤手当：別途支給（法人基準にて上限5万円／月）
・退職金：年俸に含みます
・学会参加：年2回まで（交通費・宿泊費の支給あり）
・院内保育・病児保育あり（0歳から利用可能・24時間利用可能）
・契約期間の定め：1年毎（更新月の3か月前に判断）／試用期間：なし

◆設備◆
・電子カルテ
・64列マルチスライスCT
・3テスラMRI
・X線透視撮影装置
・マンモグラフィ装置
・外科用イメージ装置
・骨密度測定装置、単純X線撮影装置

◆施設概要◆
和歌山県橋本市の299床の病院です。二次救急指定で、一般病床252床・療養病床47床（うち回復期リハビリテーション病棟55床）を有し、急性期から回復期、慢性期までの患者を受け入れています。DPC対象病院（Ⅲ群）。一般内科、呼吸器内科、人工透析内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、精神科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科、神経内科を標榜。開放型病院として地域に密着した医療を実践し、二次救急対応病院として365日24時間診療を行える体制を整えています。日本医療機能評価機構認定病院、日本がん治療認定医認定研修施設、日本乳癌学会認定施設、日本緩和医療学会認定施設です。JR和歌山線「紀伊山田駅」より徒歩12分。マイカー通勤可。