体制強化の為
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・オンオフのメリハリある勤務が可能です
週4日からの勤務相談が可能で、当直は原則免除（希望者は可）、残業もほとんどありません。プライベートの時間や家庭との両立を大切にしたい先生に最適な環境です。
・充実した福利厚生と高待遇
公立病院のため、地方公務員としての採用となります。住宅手当や赴任手当（単身20万円・家族65万円まで）が充実しており、退職金制度もあります。安定した基盤の中で安心してご勤務いただけます。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：リハビリテーション科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
週1コマ／10名程度・リハ外来以外も可）
▽▽病棟管理
回復期リハ病棟管理：主治医制

当直業務：救急対応・病棟管理

勤務条件
原則オンコール呼び出しなし

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
備考
当直は、原則、当直は免除の方向ですが、出身専門科によってはご希望があれば入って頂くことも可能です。
勤務時間：
平日：08:30～17:15
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,000万円
※当直給与の支払い：給与に含む
・モデル年俸／週4日：1,600万円
・モデル年俸／週5日：2,000万円
住宅手当：あり（病院借り上げ住宅提供or 医師宿舎などの提供。借り上げ住宅の場合は月9万円を上限に家賃の50％を支給）
赴任手当：あり（上限あり：単身20万円、家族65万円）
通勤手当：あり（高崎からの新幹線通勤も可）
退職金：あり
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇ほか
・毎月第三月曜日
・有給休暇（入職時より付与（採用月により2～20日付与（月数按分四捨五入） ））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険 ：共済組合、地方公務員災害補償
・厚生年金
学会参加：あり　出張扱い（費用補助有）※ただし、病院事業管理者が認めたものに限る
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 南魚沼市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・オンオフのメリハリある勤務が可能です
週4日からの勤務相談が可能で、当直は原則免除（希望者は可）、残業もほとんどありません。プライベートの時間や家庭との両立を大切にしたい先生に最適な環境です。
・充実した福利厚生と高待遇
公立病院のため、地方公務員としての採用となります。住宅手当や赴任手当（単身20万円・家族65万円まで）が充実しており、退職金制度もあります。安定した基盤の中で安心してご勤務いただけます。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：脳神経内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
週1コマ／10名程度・リハ外来以外も可）
▽▽病棟管理
回復期リハ病棟管理：主治医制

当直業務：救急対応・病棟管理

勤務条件
原則オンコール呼び出しなし

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:15
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,000万円
※当直給与の支払い：給与に含む
・モデル年俸／週4日：1,600万円
・モデル年俸／週5日：2,000万円
住宅手当：あり（病院借り上げ住宅提供or 医師宿舎などの提供。借り上げ住宅の場合は月9万円を上限に家賃の50％を支給）
赴任手当：あり（上限あり：単身20万円、家族65万円）
通勤手当：あり（高崎からの新幹線通勤も可）
退職金：あり
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇ほか
・毎月第三月曜日
・有給休暇（入職時より付与（採用月により2～20日付与（月数按分四捨五入） ））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険 ：共済組合、地方公務員災害補償
・厚生年金
学会参加：あり　出張扱い（費用補助有）※ただし、病院事業管理者が認めたものに限る
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 南魚沼市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・オンオフのメリハリある勤務が可能です
週4日からの勤務相談が可能で、当直は原則免除（希望者は可）、残業もほとんどありません。プライベートの時間や家庭との両立を大切にしたい先生に最適な環境です。
・充実した福利厚生と高待遇
公立病院のため、地方公務員としての採用となります。住宅手当や赴任手当（単身20万円・家族65万円まで）が充実しており、退職金制度もあります。安定した基盤の中で安心してご勤務いただけます。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査
▽▽外来診療
週1コマ／10名程度・リハ外来以外も可）
▽▽病棟管理
回復期リハ病棟管理：主治医制

当直業務：救急対応・病棟管理

勤務条件
原則オンコール呼び出しなし

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
備考
当直は、原則、当直は免除の方向ですが、出身専門科によってはご希望があれば入って頂くことも可能です。
勤務時間：
平日：08:30～17:15
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,000万円
※当直給与の支払い：給与に含む
・モデル年俸／週4日：1,600万円
・モデル年俸／週5日：2,000万円
住宅手当：あり（病院借り上げ住宅提供or 医師宿舎などの提供。借り上げ住宅の場合は月9万円を上限に家賃の50％を支給）
赴任手当：あり（上限あり：単身20万円、家族65万円）
通勤手当：あり（高崎からの新幹線通勤も可）
退職金：あり
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇ほか
・毎月第三月曜日
・有給休暇（入職時より付与（採用月により2～20日付与（月数按分四捨五入） ））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険 ：共済組合、地方公務員災害補償
・厚生年金
学会参加：あり　出張扱い（費用補助有）※ただし、病院事業管理者が認めたものに限る
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 南魚沼市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在常勤及び非常勤医師が不在なため、新たに採用・配置すべく常勤の先生募集しております。60歳までの内科全般を診れる、また内視鏡検査可能な先生のご応募をお待ちしております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
設備・機材
64列以上CT、1.5T以上MRI
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、糖尿病内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
▽▽病棟管理

当直業務：救急対応・病棟管理
救急対応
ウォークイン2～3名程度/回、救急車台数0～1台程度/回

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日
勤務時間：
平日：08:30～17:30
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （応相談）
住宅手当：規定有（家賃半額補助：月額3.5万円上限・法人借り上げ可）
赴任手当：規定（敷金・礼金等は支援規定・個別相談）
退職金：なし
休日：
・水曜：午後休
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （有休利用）
・年末年始休暇 （12月31日午後～1月3日）
・開院記念日（11/25）
・有給休暇（法令通り（初年度6カ月後付与、年12日間））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 南魚沼市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在整形外科の常勤医が不在の為、体制強化の為の募集です。オペを担当していた非常勤医師の退職予定があり急募しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
予定手術が中心です。忙しさをコントロールしながら、専門性も発揮頂ける病院です。業務内容については、先生とご相談し業務設計をしてまいります（上記内容は原案であり先生方と個別相談希望）
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
週4～5コマ／1コマ20～30名
▽▽病棟管理
一般病床10～15名程、療養病棟コンサル：主治医制
▽▽オペ

当直業務：救急対応・病棟管理
救急対応
救急車は一晩0～2台、ウォークインは一晩0～1名

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月1～3回
勤務時間：
平日：08:30～17:30
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり
備考
当直：週1回　※宿直申請済みの当直です
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～2,600万円
※当直給与：1回1万円
住宅手当：規定有（家賃半額補助：月額3.5万円上限・法人借り上げ可）
赴任手当：規定（敷金・礼金等は支援規定・個別相談）
退職金： なし
休日：
・水曜：午後休
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （有休利用）
・年末年始休暇 （12月31日午後～1月3日）
・開院記念日（11/25）
・有給休暇（法令通り（初年度6カ月後付与、年12日間））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 南魚沼市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、救急科医師3名体制を目指し募集しております。各科の垣根も低く、協力体制が構築できていて、大変仕事がしやすい環境です。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・週 4 日勤務可能！24 時間保育利用可！
できる限り先生のライフスタイルを尊重した働き方を想定しています。単身赴任でも週 4 日勤務なら毎週 3 連休が取得でき、子育て中の女性医師に関しては当直免除ですので、安心してご勤務いただけます。
・医局への入局は選択制／役職の選択が可能！広がるキャリアパスが魅力
ご希望次第で部長職や、条件を満たせば教授職の選択も可能です。また、聖路加大学の研修受け入れ枠や、病院に籍を置いたままの海外留学の実績も複数あり、先生の意欲を受け入れる柔軟な環境が整っています。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：救急科
仕事内容：救急対応・病棟管理・その他
▽▽救急対応
救命救急センターでの勤務です／救急車搬送件数：年2300～2500件程
▽▽病棟管理
救命救急センター入院中の患者さんの全身管理／集中治療室は８床の重症ベッド、６床のハイケアユニット兼ナイトベッド６床
▽▽その他
院内急変の対応

当直環境
※当直時医師体制：救急科1名、内科系 1 名・外科系 1 名、研修医
※院内待機していますので必要に応じてコンサルト可能です→産婦人科（地域周産期母子医療センター）、小児科（NICU）

必要技能 救急専門医（必須）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1～4回
・祝日勤務：なし
備考
2交代制：8：30～17：30／17:30～翌8：30。※救急科だけでは人数が少ないので、他科の医師もシフトに加わっています。※月単位の変形労働時間制（月の日数によって月171～177時間程）
勤務時間：
平日：08:30～17:30
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：2,402～2,750万円 （週5日、当直（月2回）、時間外手当（月25時間分）、賞与、各種手当含む）
・10年目モデル年俸／2,402万円 （当直その他手当て含む）
・15年目モデル年俸／2,608万円 （当直その他手当て含む）
・20年目モデル年俸／2,750万円 （当直その他手当て含む）
住宅手当：病院借り上げ可、住宅補助額は最高月27,000円
赴任手当：距離により上限あり
通勤手当：【公共交通機関の場合】乗車券のみ：月上限5.5万／特急新幹線通勤の場合：月9.5万　【自家用車の場合】支給あり（規定あり）
退職金：あり（半年勤続以降支給）
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
（最長3年間の「自己啓発休業制度」有り）
休暇：
・夏季休暇 （5日（利用期限6月～11月））
・有給休暇（採用初年度付与日数：年15日（4/1入職の場合））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：出張扱い、費用補助の範囲内であれば回数制限無し（108,000円／年）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 南魚沼市
アクセス：最寄り駅から徒歩20分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：400床～500床
救急指定：三次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

欠員募集
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・【トップクラスの好待遇】医歴15年で2,000万超え！安定した昇給も魅力
モデル年俸は15年目で2,087万円、20年目で2,214万円と高水準。年次によって昇給する給与テーブルがあり、長期的なキャリア形成に最適です 。
・【高度急性期を担う環境】多彩な血液疾患の症例を深く経験できます
魚沼医療圏の中核、三次救急病院です 。現在、常勤医師がおらず非常勤医で外来のみ対応をしておりますが、地域のニーズとしては、多数のニーズがあり、ぜひ入院患者もとっていきたい方針です。非ホジキンリンパ腫、白血病、骨髄異形成症候群など、専門的な症例に深く携われます 。
・【新幹線通勤も可能】専用送迎車・住宅補助など福利厚生が手厚い
浦佐駅から職員専用送迎車が無料運行。新幹線通勤の場合、月最大9.5万円の通勤手当支給実績あり 。住宅手当や赴任手当も充実しています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：血液内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
専門外来／週2コマ程度／1コマあたり5～10名
▽▽病棟管理
非ホジキンリンパ腫、急性白血病、骨髄異形成症候群、免疫介在性脳炎・脊髄 炎など（2022年度実績）

当直業務：救急対応・病棟管理

オンコール あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1回
勤務時間：
平日：08:30～17:30
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,907～2,214万円 （週5日、当直（月2回）、時間外手当（月25時間分）、賞与、各種手当含む）
・10年目モデル年俸／1,907万円
・15年目モデル年俸／2,087万円
・20年目モデル年俸／2,214万円
住宅手当：病院借り上げ可、住宅補助額は最高月27,000円
赴任手当：距離により上限あり
通勤手当：【公共交通機関の場合】乗車券のみ：月上限5.5万／特急新幹線通勤の場合：月9.5万　【自家用車の場合】支給あり（規定あり）
退職金：あり（半年勤続以降支給）
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
（最長3年間の「自己啓発休業制度」有り）
休暇：
・夏季休暇 （5日（利用期限6月～11月））
・有給休暇（採用初年度付与日数：年15日（4/1入職の場合））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：出張扱い、費用補助の範囲内であれば回数制限無し（108,000円／年）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 南魚沼市
アクセス：最寄り駅から徒歩20分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：400床～500床
救急指定：三次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

欠員予定の為
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・地域がん診療連携拠点病院で専門性を追求！年間470件の手術実績とアカデミックな環境
三次救急病院として地域中核を担い、年間470件（うち悪性新生物が約3割）の豊富な手術実績があります。新潟大学地域医療教育センターとして、アカデミックな指導環境も整備されており、高度ながん治療とキャリアアップを両立できます。
・充実の給与体系！医歴15年目で2000万円近くを目指せます
給与は年次によって給与テーブルがございます。その為、年次があがるごとにしっかり昇給します。
また、通勤手当や住宅手当等福利厚生が手厚いことも魅力です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
一般外科外来／対応件数：週1コマ：10～20名／2名体制
▽▽病棟管理
一般病床／20名程度：主治医制
▽▽オペ
消化器外科／年間470件

当直業務：救急対応・病棟管理

オンコール あり（月5回程度（他、手術の呼び出し当番も同じ程度の回数ございます））

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
平日：08:30～17:30
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,833～2,113万円 （週5日、当直（月2回）、時間外手当（月25時間分）、賞与、各種手当含む）
・10年目モデル年俸／1,833万円 （当直その他手当て含む）
・15年目モデル年俸／1,998万円 （当直その他手当て含む）
・20年目モデル年俸／2,113万円 （当直その他手当て含む）
住宅手当：病院借り上げ可、住宅補助額は最高月27,000円
赴任手当：距離により上限あり
通勤手当：【公共交通機関の場合】乗車券のみ：月上限5.5万／特急新幹線通勤の場合：月9.5万　【自家用車の場合】支給あり（規定あり）
退職金：あり（半年勤続以降支給）
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
（最長3年間の「自己啓発休業制度」有り）
休暇：
・夏季休暇 （5日（利用期限6月～11月））
・有給休暇（採用初年度付与日数：年15日（4/1入職の場合））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：出張扱い、費用補助の範囲内であれば回数制限無し（108,000円／年）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 南魚沼市
アクセス：最寄り駅から徒歩20分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：400床～500床
救急指定：三次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、整形外科医師を募集致します。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
【ワークライフバランス重視】週4日勤務・当直なしの相談可能！家庭との両立を応援
土日祝休みを確保でき、週4日以下の勤務や当直なしの働き方も相談可能です。育児や介護の事情に応じた時短勤務、当直免除にも柔軟に対応しています。有給休暇も入職時に20日付与され、リフレッシュ休暇3日もある等、お休みのとりやすい環境です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
整形外科外来を週3コマ程度担当
▽▽病棟管理
主治医として15名程度を担当：主治医制
▽▽オペ
救急対応
週１回程度：地域の救急輪番あり

当直業務：救急対応・病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
備考
育児や介護などで時短勤務、当直免除相談可能です
勤務時間：
平日：08:30～17:15
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,700万円
※当直給与の支払い：給与に含む
・10年目モデル年俸／1,300万円 （当直その他手当て含む）
・15年目モデル年俸／1,400万円 （当直その他手当て含む）
・20年目モデル年俸／1,500万円 （当直その他手当て含む）
住宅手当：あり。賃貸住宅の場合最大月27,000円まで
赴任手当：あり
通勤手当：月上限15万円　新幹線通勤可
退職金：あり
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （7月～9月で3日間）
・年末年始休暇 （6日：12/29～1/3）
・リフレッシュ休暇3日
・有給休暇（4月入職の場合、入職時に20日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：旅費などの補助・支援制度あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 柏崎市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、一般外科医師を募集致します。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・外科領域を幅広く対応
当院では、乳腺を含む一般外科、消化器科診療、当院で療養されている難病患者の外科診療です。内視鏡等の術前検査から手術、化学療法、症例によっては緩和ケアまで、標準的な治療がきちんとできる外科を目指し、幅広く対応致しております。腹腔鏡手術も積極的に取り入れており、大腸切除術の半数以上は腹腔鏡下で行っています。
・【ワークライフバランス重視】週4日勤務・当直なしの相談可能！家庭との両立を応援
土日祝休みを確保でき、週4日以下の勤務や当直なしの働き方も相談可能です。育児や介護の事情に応じた時短勤務、当直免除にも柔軟に対応しています。有給休暇も入職時に20日付与され、リフレッシュ休暇3日もある等、お休みのとりやすい環境です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
外科外来を週3コマ程度担当
▽▽病棟管理
主治医として15名程度を担当：主治医制
▽▽オペ

当直業務：救急対応・病棟管理
救急対応
週１回程度：地域の救急輪番あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
備考
育児や介護などで時短勤務、当直免除相談可能です
勤務時間：
平日：08:30～17:15
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,700万円
・10年目モデル年俸／1,300万円
・15年目モデル年俸／1,400万円
・20年目モデル年俸／1,500万円
住宅手当：あり。賃貸住宅の場合最大月27,000円まで
赴任手当：あり
通勤手当：月上限15万円　新幹線通勤可
退職金：あり
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （7月～9月で3日間）
・年末年始休暇 （6日：12/29～1/3）
・リフレッシュ休暇3日
・有給休暇（4月入職の場合、入職時に20日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：旅費などの補助・支援制度あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 柏崎市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、神経内科医師を募集致します。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
【ワークライフバランス重視】週4日勤務・当直なしの相談可能！家庭との両立を応援
土日祝休みを確保でき、週4日以下の勤務や当直なしの働き方も相談可能です。育児や介護の事情に応じた時短勤務、当直免除にも柔軟に対応しています。有給休暇も入職時に20日付与され、リフレッシュ休暇3日もある等、お休みのとりやすい環境です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：脳神経内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・その他
▽▽外来診療
・対象：筋疾患（筋ジストロフィーを含む）、神経難病、脳・脊髄疾患、筋・末梢神経疾患、血管炎症候群など
▽▽病棟管理
主治医制
▽▽その他
遺伝カウンセリング研修、認知症の精査、治験（フェーズII, III）、病理解剖による臨床病理学的検討など

当直業務：救急対応・病棟管理
救急対応
週１回程度：地域の救急輪番あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
備考
育児や介護などで時短勤務、当直免除相談可能です
勤務時間：
平日：08:30～17:15
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,700万円
※当直給与の支払い：給与に含む
・10年目モデル年俸／1,300万円 （当直その他手当て含む）
・15年目モデル年俸／1,400万円 （当直その他手当て含む）
・20年目モデル年俸／1,500万円 （当直その他手当て含む）
住宅手当：あり。賃貸住宅の場合最大月27,000円まで
赴任手当：あり
通勤手当：月上限15万円　新幹線通勤可
退職金：あり
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （7月～9月で3日間）
・年末年始休暇 （6日：12/29～1/3）
・リフレッシュ休暇3日
・有給休暇（4月入職の場合、入職時に20日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：旅費などの補助・支援制度あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 柏崎市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化を目的として、呼吸器内科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
練馬区の地下鉄最寄り駅から徒歩圏内の一般病院での募集です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：呼吸器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
・対象：喘息、気管支炎、気胸、肺炎、肺気腫(COPD)、肺癌、慢性呼吸不全、睡眠時無呼吸症候群等
▽▽病棟管理

当直業務：病棟管理
▽▽病棟管理
・1～3回担当（当直なしも応相談）

【勤務内容の補足】
外来診療、病棟管理、各種専門検査等をお願いいたします。

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月4回
勤務時間
・平日：08:30～17:15
・土曜：08:30～12:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:30〜13:30)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,300万円 （10年目算定／医師経験年数により規定あり。1年ごとに給与が増額）
※当直給与の支払い：別途支給
・モデル年俸 （当直その他手当て除く）
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇 （特別休暇：夏季等の休暇　3日以内　採用時期による）
・結婚休暇：5日以内 忌引休暇：1～7日間
・育児休業制度、介護休業制度　等
・有給休暇（採用時5日間　法定通り）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・企業年金：確定拠出年金制度（勤続3年以上60歳未満対象）加入
制度その他：昇給 当院規程に準ずる（年1回）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 練馬区
アクセス：最寄り駅から徒歩8分程度
病床数　：400床～500床
救急指定：救急告示医療機関

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化を目的として、一般内科の医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
◆総合病院での一般内科（総合内科）常勤募集
練馬区、最寄駅から徒歩5分程度に位置する一般病院での募集です。
内科系入院の多くを総合診療科で担当し、病棟専門医を中心としたチーム医療を行います。
また、必要に応じて各専門科と緊密に連携を行いながら治療を行っていきます。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理

当直業務：病棟管理
▽▽病棟管理
・1～3回担当（当直なしも応相談）

オンコール：あり（・当直医がいるため、ほぼなし）

【勤務内容の補足】
一般内科外来、病棟管理、各種専門検査等をお願いいたします。

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月4～5回
勤務時間
・平日：08:30～17:15
・土曜：08:30～12:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:30〜13:30)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,500万円 （10年目算定／医師経験年数により規定あり。1年ごとに給与が増額）
※当直給与：1回：30000円
※当直給与の支払い：別途支給
・モデル年俸 （当直その他手当て除く）
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇 （特別休暇：夏季等の休暇　3日以内　採用時期による）
・結婚休暇：5日以内 忌引休暇：1～7日間
・育児休業制度、介護休業制度　等
・有給休暇（採用時5日間　法定通り）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・企業年金：確定拠出年金制度（勤続3年以上60歳未満対象）加入
制度その他 昇給 当院規程に準ずる（年1回）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 練馬区
アクセス：最寄り駅から徒歩8分程度
病床数　：400床～500床
救急指定：救急告示医療機関

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：人工透析内科、腎臓内科
仕事内容：病棟管理・透析管理・外来診療
▽▽病棟管理
担当：30名程度
▽▽透析管理
透析ベッド数　33床、2クール
▽▽外来診療
担当コマ数は応相談

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】
・病棟管理：一般病床（高齢者の割合多）と療養病床を担当していただきます。
・透析スケジュール：月～土　2クール
・透析患者内訳：通院80名、入院30名の合計110名
・現状外来はほぼなし、専門外来などご希望ございましたらご相談ください
・シャント作成はありません　(できれば尚可)
・穿刺はスタッフが対応
・オンコールほぼなし　(電話対応程度)
・当直なし可

【その他の補足】
・紙カルテ、オーダリングシステム

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日～／当直：なし
※当直なし勤務可
勤務時間
・平日：09:00～18:00
・土日：09:00～13:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,000万円 （※経験・スキル等によって異なります）
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇
・年末年始休暇 （5日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定に準ずる）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・院内託児所：あり、学会参加制度：あり(～2回/年)、退職金制度：あり(勤続3年～)、定年制度：65歳
・通勤手当：実費支給(～38,000円/月)
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 東村山市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：一次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化を目的として消化器外科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務週4日以下、電子カルテ

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般外科、消化器外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ・内視鏡検査

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】
・当直：2～4回程度／月
　オンコール：当番制で月に数回あたるが、呼出はほぼなく年に数回程度

※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～4回
※勤務週4日以下可
勤務時間
・平日：08:30～17:00
・土日：08:30～17:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,850万円 （※勤務日数・経験・スキルによって応相談）
※当直給与：平日44,000円、土日当直59,000円、日曜日直74,000円
※当直給与の支払い：別途支給
・10年目モデル年俸／1,300万円 （当直その他手当て除く）
住宅手当：あり（病院5km圏内の賃貸住宅に本人名義でお住まいの場合、家賃の半額最大\60,000-まで支給
赴任手当：なし
通勤手当：実費支給
退職金：あり（勤続3以上で支給）
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇
・年末年始休暇 （5日）
・産休（あり）
・有給休暇（法定に準ずる）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・学会参加制度：あり(～100,000円)、退職金制度：あり(在職3年～)
学会参加 あり（学会有給2日／年、出張経費を補助・限度あり）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 東大和市
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4日～／当直：なし
勤務時間
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩なし

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～1,800万円
赴任手当 なし
通勤手当 あり：全額支給
休日
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇 （3日※現常勤Dr.は有給と合わせ1週間程度休んでいます）
・年末年始休暇 （5日（12/29～1/3））
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加 あり：1回/年（国内に限る）
制度その他：・車通勤の場合、駐車場は利用可能ですが税法上の関係で月額 5000 円 or12000 円負担金発 生します(駐車場所による)
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 昭島市
アクセス：最寄り駅から徒歩13分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制補強を目的として精神科医師を募集します。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
土・日・祝休み、指定医取得可能

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
週3コマ程度を担当（うち、新患1コマ）
▽▽病棟管理
20～30名程度を担当

当直業務：救急対応・病棟管理

必要技能：精神保健指定医（希望）

【勤務内容の補足】
・入院患者層：
　統合失調症が7～8割
　その他は躁うつ、気分障害、神経症、認知症、児童思春期など
・早番遅番は基本はございませんが、稀に発生する場合がございます

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4日～
勤務時間
・平日：09:00～17:45
・時間外勤務：あり
※休憩45分
(概ね 13:00〜13:45)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～ （精神保健指定医ありの場合　※なしの場合：1,100万～）
※当直給与：30,000円程度/回
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：週末の日当直給与：71,000円/回
休日
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇 （6日）
・年末年始休暇 （6日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定に準ずる）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・学会参加制度：あり、定年制度：60歳
・住宅手当：賃料の半額(上限15万円/月)、通勤手当：実費支給(上限5万円/月)

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 府中市
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：400床～500床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・週4日～、外部委託のため夜間オンコール無し、残業もほぼ無く長く働きやすい環境◎
・リハスタッフ80名以上で充実したリハビリを提供しています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、脳神経内科
仕事内容：病棟管理・外来診療・訪問診療（施設）
▽▽病棟管理
回復期リハビリ病棟管理
・対象：高齢者の慢性期疾患、多疾患併存（認知症・BPSD、糖尿病、心不全、感染症など）
▽▽外来診療
▽▽訪問診療（施設）
※施設往診（週1回）、訪問診療（週1コマ）のご相談もできるとありがたいです（担当いただく場合、病棟管理担当人数を調整します）

オンコール：なし

【勤務内容の補足】
・回復期リハビリ病棟管理をお願いします。
・担当数：20～25名　
※外来・訪問診療業務は希望を踏まえて応相談
※リハ疾患割合　脳血管：整形：廃用＝　4~5：3：2~3

※記載の件数等は目安の数字です。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間
・平日：09:00～17:00
・土曜：09:00～17:00
・時間外勤務：あり（頻度：ほぼなし）
・早番：あり（頻度：週1回（07:00-09:00））
・遅番：あり（頻度：週1回（17:00-19:00））
勤務時間：備考：※週4日勤務の場合、週32時間勤務に勤務時間調整要
休憩時間 60分
(概ね 12:00〜13:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,700万円 （※ご経験により応相談）
※当直給与：50,000円
※当直給与の支払い：別途支給
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇 （3日：5/1～9/30の間で取得）
・年末年始休暇 （3日：11/1～翌1/31の間で取得※「年末年始休暇」の名称ではありませんが、この冬季休暇を年末年始にあてて頂き、実質的に年末年始休暇として利用頂いています。）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 調布市
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のための募集です
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
人気エリア！駅近で好立地。当直なし勤務可能！
当直は非常勤医師が多く在籍しているので、原則ありません。ご希望あればご相談下さい。
時間外のコールもほとんどなく、ワークライフバランスを重視したい先生方にはおススメです！

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・救急対応
▽▽外来診療
週1～2コマ担当。　1コマ5～10名程度。
▽▽病棟管理
20～30名：主治医制
・1日：40～人/患者層（全般、高齢）
・対象：一般と療養[区分2～3]の患者さんの割合は相談可
▽▽救急対応
軽症患者の対応がメインになります

【勤務内容の補足】
　・当直：なし（希望があれば付加も可能）、オンコール：なし（非常勤の当直医が対応）
　※急性期の寝たきりの患者様が多いです。

※記載の件数等はあくまで目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間
・平日：09:00～17:45
・土曜：09:00～17:45
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,500万円 （週4の場合　週5：1500万円～　※経験スキル、勤務日数により変動あり）
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 世田谷区
アクセス：最寄り駅から徒歩4分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示医療機関

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

医師退職に伴う補充のため、常勤医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
駅から徒歩8分で残業もほとんどなく、祝日お休みの為、ご家庭と仕事とのバランスが取りやすく、
長期的に就業していただける環境です。
ぜひお気軽にご相談ください。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
【担当数】週1～3コマ　【担当患者数】再診10～20名/コマ、初診1～3名/コマ：（【初診対応】上限：3名/コマ（上限を超えないよう調整）　【診療体制】1～2診体制）
・対象：統合失調症3～4割、適応障害3割、うつ病2割、その他認知症など1～2割
▽▽病棟管理
【担当患者数】30～40名：（【在院日数】平均750日　【稼働率　】90％（常時240名程度）
・対象：統合失調症5～6割、うつ病3割、その他認知症など1～2割

当直業務：病棟管理
▽▽病棟管理
病棟管理（19時に一度回診）（【医師体制】1名　【救急対応】原則なし）

必要技能：精神保健指定医（必須）

【勤務内容補足】
・当直：相談可能（月2回～月4回）
・オンコール：なし　※当直医が対応
・内科対応：必要な場合はすべて転院依頼
・医師体制：常勤5名※2025年10月時点　

※記載の件数等は目安の数字です
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）


―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～4回
※勤務週4日以下可
・祝日勤務：なし
勤務時間
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300～1,600万円 （指定医：週4日1300万円、週5日1600万円　※ご経験により応相談）
住宅手当：なし
赴任手当：なし
通勤手当：定期代を支給
退職金：なし
休日
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （5日）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・労災上乗せ補償あり 【託児所　】なし
・【車通勤　】可（駐車場：あり　※無料）
学会参加：年1回まで出張扱い（参加費・宿泊費・交通費支給）
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 日野市
アクセス：最寄り駅から徒歩8分程度
病床数　：200床～300床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。