◆業務内容◆
・健康診断（一般健診業務／問診、聴診、結果説明）、巡回健診 など
・画像診断（読影）※応相談
　健康管理センターにて健診業務をお願いします。施設健診が中心ですが、巡回健診も月に数件程度あります
　巡回先は市内が中心で、遠方に行くことはほとんどありません。健診先により勤務時間が変更になる場合があります
　読影業務は可能な範囲でお願いできればと考えています（応相談）
※当直なし、オンコールなし
※健診の医師体制：常勤2名

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：なし
・祝日勤務：なし
・平日 8:30〜17:15（休憩60分／概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務あり

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）
・年末年始休暇6日（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・有給休暇（入職時20日付与／初年度・4月入職の場合）

◆想定年収◆
1,000万円〜1,400万円（※年俸は卒年や勤務体系により応相談）

◆待遇・福利厚生◆
・住宅手当：あり（上限30,000円まで ※家賃59,000円で上限に達します）
・医師専用の一括借り上げアパートが3棟あり（各3LDKで約30,000円で利用可）
・赴任手当：あり
・通勤手当：あり（片道2km以上で2,000円、4km以上は車による加算あり・上限75,000円）
・退職金：あり
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：あり
・病児保育・院内保育：あり
・敷地内禁煙

◆施設概要◆
静岡県静岡市駿河区の511床の地域中核病院です。地域医療支援病院、救命救急センターを核として高度急性期医療を担い、3次救急指定を受けています。院内の医療従事者が専門分野においてお互い対等に連携し、総合病院ならではのチーム医療を実践しています。最寄りはJR東海道本線「静岡駅」、静岡鉄道線「柚木駅」です。

◆業務内容◆
・救急対応（救命救急センター勤務）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2回
・祝日勤務：なし
・平日 8:30〜17:15（休憩60分／概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務あり

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）
・年末年始休暇6日（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・有給休暇（入職時20日付与／初年度・4月入職の場合）

◆想定年収◆
1,000万円〜1,800万円（年次により変動）
※当直手当 25,000円〜30,000円／回は給与に含みます

◆待遇・福利厚生◆
・住宅手当：あり（上限30,000円まで ※家賃59,000円で上限に達します）
・医師専用の一括借り上げアパートが3棟あり（各3LDKで約30,000円で利用可）
・赴任手当：あり
・通勤手当：あり（片道2km以上で2,000円、4km以上は車による加算あり・上限75,000円）
・退職金：あり
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：あり
・病児保育・院内保育：あり
・敷地内禁煙

◆施設概要◆
静岡県静岡市駿河区の511床の地域中核病院です。地域医療支援病院、救命救急センターを核として高度急性期医療を担い、3次救急指定を受けています。院内の医療従事者が専門分野においてお互い対等に連携し、総合病院ならではのチーム医療を実践しています。最寄りはJR東海道本線「静岡駅」、静岡鉄道線「柚木駅」です。

◆業務内容◆
・外来診療（脳神経外科外来）：10〜20名程度／コマ、週1〜2コマ担当
・病棟管理：5〜7名程度（主治医制）
・オペ：約220件／年（2023年実績）
【主な対象疾患】
・脳卒中（くも膜下出血、脳出血、脳梗塞、頚部内頚動脈狭窄症、もやもや病など）
・脳腫瘍（髄膜腫、下垂体腫瘍、神経膠腫、転移性脳腫瘍など）
・頭部外傷（急性硬膜下血腫、急性硬膜外血腫、脳挫傷、慢性硬膜下血腫など）
・機能的疾患（三叉神経痛、片側顔面痙攣など）
・水頭症、特発性正常圧水頭症（iNPH）など
※診療科の在籍医師数：常勤5名、非常勤1名

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2回
・祝日勤務：なし
・平日 8:30〜17:15（休憩60分／概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務あり

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）
・年末年始休暇6日（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・有給休暇（入職時20日付与／初年度・4月入職の場合）

◆想定年収◆
1,000万円〜1,800万円（年次により変動あり）
・10年目モデル年俸：1,400万円（当直その他の手当を含む）
※当直手当 25,000円〜30,000円／回は給与に含みます

◆待遇・福利厚生◆
・住宅手当：あり（上限30,000円まで ※家賃59,000円で上限に達します）
・医師専用の一括借り上げアパートが3棟あり（各3LDKで約30,000円で利用可）
・赴任手当：あり
・通勤手当：あり（片道2km以上で2,000円、4km以上は車による加算あり・上限75,000円）
・退職金：あり
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：あり
・病児保育・院内保育：あり
・敷地内禁煙

◆施設概要◆
静岡県静岡市駿河区の511床の地域中核病院です。地域医療支援病院、救命救急センターを核として高度急性期医療を担い、3次救急指定を受けています。院内の医療従事者が専門分野においてお互い対等に連携し、総合病院ならではのチーム医療を実践しています。最寄りはJR東海道本線「静岡駅」、静岡鉄道線「柚木駅」です。

◆業務内容◆
・麻酔
※オンコール待機：月15回（現在2名で実施）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：なし（※当直なし勤務可）
・平日 8:30〜17:15（休憩60分／概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務あり（頻度：時間外は月30時間程度／常勤医師平均）

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）
・年末年始休暇6日（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・有給休暇（入職時20日付与／初年度・4月入職の場合）

◆想定年収◆
1,000万円〜1,800万円（卒年により変動）
※当直手当は給与に含みます

◆待遇・福利厚生◆
・住宅手当：あり（上限30,000円まで ※家賃59,000円で上限に達します）
・医師専用の一括借り上げアパートが3棟あり（各3LDKで約30,000円で利用可）
・赴任手当：あり
・通勤手当：あり（片道2km以上で2,000円、4km以上は車による加算あり・上限75,000円）
・退職金：あり
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：あり
・病児保育・院内保育：あり
・敷地内禁煙

◆施設概要◆
静岡県静岡市駿河区の511床の地域中核病院です。地域医療支援病院、救命救急センターを核として高度急性期医療を担い、3次救急指定を受けています。院内の医療従事者が専門分野においてお互い対等に連携し、総合病院ならではのチーム医療を実践しています。最寄りはJR東海道本線「静岡駅」、静岡鉄道線「柚木駅」です。

◆業務内容◆
・外来診療（総合内科外来）：20〜30名程度／コマ
・病棟管理（担当件数は応相談）
※外来コマ数、病棟管理患者数は応相談です
※オンコールあり

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2〜3回
・祝日勤務：なし
・平日 8:15〜17:00（休憩45分／概ね12:00〜12:45）
・時間外勤務あり
※週5日勤務から常勤雇用となります

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）／週休2日制
・夏季休暇5日（6月〜11月の間に取得／2025年度実績）
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・子の看護休暇（年5日間／小学校3学年修了までの子を養育する職員が対象）、特別休暇（本人等の結婚等）
・有給休暇（採用月により変動。4月入職の場合20日付与。1年以内に取得されなかった有給休暇は20日を限度として翌年度に繰り越し可能）

◆想定年収◆
1,300万円〜1,800万円（医歴、経験により応相談）
※当直手当は別途支給
【基本給のモデル】
・5年目：1,267万円程度
・10年目：1,419万円程度
※その他、当直手当、時間外手当、扶養手当、他手当、賞与等が別途支給されます

◆待遇・福利厚生◆
・賞与：年2回／扶養手当／被服の貸与
・住宅手当：あり（社宅あり／車で5〜7分程度）
・通勤手当：あり／退職金：規定により支給
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：学会旅費 年間75,000円の補助あり。役職に応じた研究費制度あり（160,000円〜360,000円）

◆当直について◆
2次救急の輪番日は浜松市内7病院のローテーションで対応しています。体制は輪番日が3名（内科・外科／＋研修医1名＋ICU当直）、非輪番日が1名（＋研修医1名＋ICU当直）です。対応件数は輪番日30〜40件、非輪番日10〜15件程度（いずれも救急車＋ウォークイン）です。

◆施設概要◆
静岡県浜松市中央区の312床の急性期病院です。救急患者は原則断らない方針のもと、1次〜2次救急を積極的に受け入れています。各学会の認定施設であり、専門医の育成にも力を入れています。最寄りは各線「浜松」駅です。

◆業務内容◆
・外来診療（循環器内科外来）：20〜30名程度／コマ、週2〜3コマ担当
・病棟管理（担当件数は応相談）
・心カテ、インターベンション治療
・専門病棟：52床（うちICU・CCU 6床）※循環器内科、心臓血管外科
【実績（2023年度）】
・心臓カテーテル法実施件数：278件
・PCI実施件数：143件
・経皮的心筋焼灼術実施件数：54件
・ペースメーカー植込：28件
・1日平均入院患者数：40.3名／1日平均外来患者数：51.8名
※オンコールあり
※診療科の在籍医師数：常勤1名、非常勤2名
※必要技能：循環器専門医（希望）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2〜3回
・祝日勤務：なし
・平日 8:15〜17:00（休憩45分／概ね12:00〜12:45）
・時間外勤務あり
※週5日勤務から常勤雇用となります

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）／週休2日制
・夏季休暇5日（6月〜11月の間に取得／2025年度実績）
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・子の看護休暇（年5日間／小学校3学年修了までの子を養育する職員が対象）、特別休暇（本人等の結婚等）
・有給休暇（採用月により変動。4月入職の場合20日付与。1年以内に取得されなかった有給休暇は20日を限度として翌年度に繰り越し可能）

◆想定年収◆
1,300万円〜1,800万円（医歴、経験により応相談）
※当直手当は別途支給
【基本給のモデル】
・5年目：1,267万円程度
・10年目：1,419万円程度
※その他、当直手当、時間外手当、扶養手当、他手当、賞与等が別途支給されます

◆待遇・福利厚生◆
・賞与：年2回／扶養手当／被服の貸与
・住宅手当：あり（社宅あり／車で5〜7分程度）
・通勤手当：あり／退職金：規定により支給
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：学会旅費 年間75,000円の補助あり。役職に応じた研究費制度あり（160,000円〜360,000円）

◆当直について◆
2次救急の輪番日は浜松市内7病院のローテーションで対応しています。体制は輪番日が3名（内科・外科／＋研修医1名＋ICU当直）、非輪番日が1名（＋研修医1名＋ICU当直）です。対応件数は輪番日30〜40件、非輪番日10〜15件程度（いずれも救急車＋ウォークイン）です。

◆施設概要◆
静岡県浜松市中央区の312床の急性期病院です。救急患者は原則断らない方針のもと、1次〜2次救急を積極的に受け入れています。各学会の認定施設であり、専門医の育成にも力を入れています。最寄りは各線「浜松」駅です。

◆業務内容◆
・外来診療：20〜30名程度／コマ
・病棟管理（担当件数は応相談）
・内視鏡検査、内視鏡治療（ESD）
・内視鏡メーカー：オリンパス
【実績（2023年度）】
・上部内視鏡検査：2,316件
・下部内視鏡検査：852件
・ERCP：144件
※外来コマ数、病棟管理患者数は応相談です
※オンコールあり
※診療科の在籍医師数：常勤4名、非常勤3名

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2〜4回
・祝日勤務：なし
・平日 8:15〜17:00（休憩45分／概ね12:00〜12:45）
・時間外勤務あり

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）／週休2日制
・夏季休暇5日（6月〜11月の間に取得／2025年度実績）
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・子の看護休暇（年5日間／小学校3学年修了までの子を養育する職員が対象）、特別休暇（本人等の結婚等）
・有給休暇（採用月により変動。4月入職の場合20日付与。1年以内に取得されなかった有給休暇は20日を限度として翌年度に繰り越し可能）

◆想定年収◆
1,267万円〜1,419万円（医歴、経験により応相談）
※当直手当 上限55,000円は別途支給
【基本給のモデル】
・5年目：1,267万円程度
・10年目：1,419万円程度

◆待遇・福利厚生◆
・賞与：年2回／扶養手当／被服の貸与
・住宅手当：あり（社宅あり／車で5〜7分程度）
・通勤手当：あり／退職金：規定により支給
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：学会旅費 年間75,000円の補助あり。役職に応じた研究費制度あり（160,000円〜360,000円）

◆当直について◆
2次救急の輪番日は浜松市内7病院のローテーションで対応しています。体制は輪番日が3名（内科・外科／＋研修医1名＋ICU当直）、非輪番日が1名（＋研修医1名＋ICU当直）です。対応件数は輪番日30〜40件、非輪番日10〜15件程度（いずれも救急車＋ウォークイン）です。

◆施設概要◆
静岡県浜松市中央区の312床の急性期病院です。救急患者は原則断らない方針のもと、1次〜2次救急を積極的に受け入れています。各学会の認定施設であり、専門医の育成にも力を入れています。最寄りは各線「浜松」駅です。

◆業務内容◆
・健康診断（院内健診／人間ドックを含む）
・画像診断（読影）
※オンコールあり
※診療科の在籍医師数：常勤2名、非常勤1名

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：なし（※当直なし勤務可）
・祝日勤務：なし
・平日 8:15〜17:00（休憩45分／概ね12:00〜12:45）
・時間外勤務あり

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）／週休2日制
・夏季休暇5日（6月〜11月の間に取得／2025年度実績）
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・子の看護休暇（年5日間／小学校3学年修了までの子を養育する職員が対象）、特別休暇（本人等の結婚等）
・有給休暇（採用月により変動。4月入職の場合20日付与。1年以内に取得されなかった有給休暇は20日を限度として翌年度に繰り越し可能）

◆想定年収◆
1,267万円〜1,419万円（医歴、経験により応相談）
※当直手当 上限55,000円は別途支給
【基本給のモデル】
・5年目：1,267万円程度
・10年目：1,419万円程度

◆待遇・福利厚生◆
・賞与：年2回／扶養手当／被服の貸与
・住宅手当：あり（社宅あり／車で5〜7分程度）
・通勤手当：あり／退職金：規定により支給
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：学会旅費 年間75,000円の補助あり。役職に応じた研究費制度あり（160,000円〜360,000円）

◆施設概要◆
静岡県浜松市中央区の312床の急性期病院です。救急患者は原則断らない方針のもと、1次〜2次救急を積極的に受け入れています。各学会の認定施設であり、専門医の育成にも力を入れています。最寄りは各線「浜松」駅です。

◆業務内容◆
・救急対応
　現在は救急科常勤医が不在のため、日勤帯は各科専門医が当番制にて診察を対応し、休日・時間外は救急当直2名・ICU当直1名で行っています
　各科1stコール担当を配置し、それぞれの専門分野の疾患に対応できる体制をとっています
【実績（2023年度）】
・救急患者数：6,001件
・救急搬送件数：3,786件
※オンコールあり（3〜4回／月）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2〜4回
・祝日勤務：なし
・平日 8:15〜17:00（休憩45分／概ね12:00〜12:45）
・時間外勤務あり

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）／週休2日制
・夏季休暇5日（6月〜11月の間に取得／2025年度実績）
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・子の看護休暇（年5日間／小学校3学年修了までの子を養育する職員が対象）、特別休暇（本人等の結婚等）
・有給休暇（採用月により変動。4月入職の場合20日付与。1年以内に取得されなかった有給休暇は20日を限度として翌年度に繰り越し可能）

◆想定年収◆
1,267万円〜1,419万円（医歴、経験により応相談）
※当直手当 上限55,000円は別途支給
【基本給のモデル】
・5年目：1,267万円程度
・10年目：1,419万円程度

◆待遇・福利厚生◆
・賞与：年2回／扶養手当／被服の貸与
・住宅手当：あり（社宅あり／車で5〜7分程度）
・通勤手当：あり／退職金：規定により支給
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：学会旅費 年間75,000円の補助あり。役職に応じた研究費制度あり（160,000円〜360,000円）

◆当直について◆
2次救急の輪番日は浜松市内7病院のローテーションで対応しています。体制は輪番日が3名（内科・外科／＋研修医1名＋ICU当直）、非輪番日が1名（＋研修医1名＋ICU当直）です。対応件数は輪番日30〜40件、非輪番日10〜15件程度（いずれも救急車＋ウォークイン）です。

◆施設概要◆
静岡県浜松市中央区の312床の急性期病院です。救急患者は原則断らない方針のもと、1次〜2次救急を積極的に受け入れています。各学会の認定施設であり、専門医の育成にも力を入れています。最寄りは各線「浜松」駅です。

◆業務内容◆
・外来診療：20〜30名程度／コマ
・病棟管理（担当件数は応相談）
※外来コマ数、病棟管理患者数は応相談です
※オンコールあり
※診療科の在籍医師数：非常勤2名

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2〜4回
・祝日勤務：なし
・平日 8:15〜17:00（休憩45分／概ね12:00〜12:45）
・時間外勤務あり

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）／週休2日制
・夏季休暇5日（6月〜11月の間に取得／2025年度実績）
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・子の看護休暇（年5日間／小学校3学年修了までの子を養育する職員が対象）、特別休暇（本人等の結婚等）
・有給休暇（採用月により変動。4月入職の場合20日付与。1年以内に取得されなかった有給休暇は20日を限度として翌年度に繰り越し可能）

◆想定年収◆
1,267万円〜1,419万円（医歴、経験により応相談）
※当直手当 上限55,000円は別途支給
【基本給のモデル】
・5年目：1,267万円程度
・10年目：1,419万円程度

◆待遇・福利厚生◆
・賞与：年2回／扶養手当／被服の貸与
・住宅手当：あり（社宅あり／車で5〜7分程度）
・通勤手当：あり／退職金：規定により支給
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：学会旅費 年間75,000円の補助あり。役職に応じた研究費制度あり（160,000円〜360,000円）

◆当直について◆
2次救急の輪番日は浜松市内7病院のローテーションで対応しています。体制は輪番日が3名（内科・外科／＋研修医1名＋ICU当直）、非輪番日が1名（＋研修医1名＋ICU当直）です。対応件数は輪番日30〜40件、非輪番日10〜15件程度（いずれも救急車＋ウォークイン）です。

◆施設概要◆
静岡県浜松市中央区の312床の急性期病院です。救急患者は原則断らない方針のもと、1次〜2次救急を積極的に受け入れています。各学会の認定施設であり、専門医の育成にも力を入れています。最寄りは各線「浜松」駅です。

◆業務内容◆
・外来診療（皮膚科外来）：20〜30名程度／コマ、週8〜10コマ担当
・病棟管理（担当件数は応相談）
　病棟管理はほとんどありませんが、他科患者の褥瘡管理をお願いします
・主な疾患：湿疹、接触皮膚炎、じんましん、足白癬、尋常性疣贅、アトピー性皮膚炎、薬疹、尋常性乾癬、帯状疱疹、水疱症、悪性皮膚腫瘍、全身疾患に伴う皮膚病変 等
※診療科の在籍医師数：常勤0名、非常勤1名
※必要技能：皮膚科専門医（希望）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2〜3回
・祝日勤務：なし
・平日 8:15〜17:00（休憩45分／概ね12:00〜12:45）
・時間外勤務あり
※週5日勤務から常勤雇用となります

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）／週休2日制
・夏季休暇5日（6月〜11月の間に取得／2025年度実績）
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・子の看護休暇（年5日間／小学校3学年修了までの子を養育する職員が対象）、特別休暇（本人等の結婚等）
・有給休暇（採用月により変動。4月入職の場合20日付与。1年以内に取得されなかった有給休暇は20日を限度として翌年度に繰り越し可能）

◆想定年収◆
1,300万円〜1,800万円（医歴、経験により応相談）
※当直手当は別途支給
【基本給のモデル】
・5年目：1,267万円程度
・10年目：1,419万円程度
※その他、当直手当、時間外手当、扶養手当、他手当、賞与等が別途支給されます

◆待遇・福利厚生◆
・賞与：年2回／扶養手当／被服の貸与
・住宅手当：あり（社宅あり／車で5〜7分程度）
・通勤手当：あり／退職金：規定により支給
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：学会旅費 年間75,000円の補助あり。役職に応じた研究費制度あり（160,000円〜360,000円）

◆当直について◆
2次救急の輪番日は浜松市内7病院のローテーションで対応しています。体制は輪番日が3名（内科・外科／＋研修医1名＋ICU当直）、非輪番日が1名（＋研修医1名＋ICU当直）です。対応件数は輪番日30〜40件、非輪番日10〜15件程度（いずれも救急車＋ウォークイン）です。

◆施設概要◆
静岡県浜松市中央区の312床の急性期病院です。救急患者は原則断らない方針のもと、1次〜2次救急を積極的に受け入れています。各学会の認定施設であり、専門医の育成にも力を入れています。最寄りは各線「浜松」駅です。

◆業務内容◆
・放射線治療
　放射線科では放射線診断と放射線治療に分かれて診療を行っています。放射線治療科は常勤不在のため、非常勤で対応しています
【設備】
・マルチスライスCT（320列、80列）
・1.5テスラMRI
・ガンマカメラ・SPECT
・FPD血管撮影装置（バイプレーン）
・骨塩定量装置
・マンモグラフィ装置
・放射線治療装置
※診療科の在籍医師数：常勤0名
※必要技能：放射線治療専門医（希望）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2〜3回
・祝日勤務：なし
・平日 8:15〜17:00（休憩45分／概ね12:00〜12:45）
・時間外勤務あり
※週5日勤務から常勤雇用となります

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）／週休2日制
・夏季休暇5日（6月〜11月の間に取得／2025年度実績）
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・子の看護休暇（年5日間／小学校3学年修了までの子を養育する職員が対象）、特別休暇（本人等の結婚等）
・有給休暇（採用月により変動。4月入職の場合20日付与。1年以内に取得されなかった有給休暇は20日を限度として翌年度に繰り越し可能）

◆想定年収◆
1,300万円〜1,800万円（医歴、経験により応相談）
※当直手当は別途支給
【基本給のモデル】
・5年目：1,267万円程度
・10年目：1,419万円程度
※その他、当直手当、時間外手当、扶養手当、他手当、賞与等が別途支給されます

◆待遇・福利厚生◆
・賞与：年2回／扶養手当／被服の貸与
・住宅手当：あり（社宅あり／車で5〜7分程度）
・通勤手当：あり／退職金：規定により支給
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：学会旅費 年間75,000円の補助あり。役職に応じた研究費制度あり（160,000円〜360,000円）

◆当直について◆
2次救急の輪番日は浜松市内7病院のローテーションで対応しています。体制は輪番日が3名（内科・外科／＋研修医1名＋ICU当直）、非輪番日が1名（＋研修医1名＋ICU当直）です。対応件数は輪番日30〜40件、非輪番日10〜15件程度（いずれも救急車＋ウォークイン）です。

◆施設概要◆
静岡県浜松市中央区の312床の急性期病院です。救急患者は原則断らない方針のもと、1次〜2次救急を積極的に受け入れています。各学会の認定施設であり、専門医の育成にも力を入れています。最寄りは各線「浜松」駅です。

◆業務内容◆
・外来診療（呼吸器外科外来）：担当件数、コマ数は応相談
・病棟管理（担当件数は応相談）
・オペ
※担当件数等は応相談です
※オンコールあり
※必要技能：呼吸器外科専門医（希望）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2〜3回
・祝日勤務：なし
・平日 8:15〜17:00（休憩45分／概ね12:00〜12:45）
・時間外勤務あり
※週5日勤務から常勤雇用となります

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）／週休2日制
・夏季休暇5日（6月〜11月の間に取得／2025年度実績）
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・子の看護休暇（年5日間／小学校3学年修了までの子を養育する職員が対象）、特別休暇（本人等の結婚等）
・有給休暇（採用月により変動。4月入職の場合20日付与。1年以内に取得されなかった有給休暇は20日を限度として翌年度に繰り越し可能）

◆想定年収◆
1,300万円〜1,800万円（医歴、経験により応相談）
※当直手当は別途支給
【基本給のモデル】
・5年目：1,267万円程度
・10年目：1,419万円程度
※その他、当直手当、時間外手当、扶養手当、他手当、賞与等が別途支給されます

◆待遇・福利厚生◆
・賞与：年2回／扶養手当／被服の貸与
・住宅手当：あり（社宅あり／車で5〜7分程度）
・通勤手当：あり／退職金：規定により支給
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：学会旅費 年間75,000円の補助あり。役職に応じた研究費制度あり（160,000円〜360,000円）

◆当直について◆
2次救急の輪番日は浜松市内7病院のローテーションで対応しています。体制は輪番日が3名（内科・外科／＋研修医1名＋ICU当直）、非輪番日が1名（＋研修医1名＋ICU当直）です。対応件数は輪番日30〜40件、非輪番日10〜15件程度（いずれも救急車＋ウォークイン）です。

◆施設概要◆
静岡県浜松市中央区の312床の急性期病院です。救急患者は原則断らない方針のもと、1次〜2次救急を積極的に受け入れています。各学会の認定施設であり、専門医の育成にも力を入れています。最寄りは各線「浜松」駅です。

◆業務内容◆
・外来診療（婦人科外来）：20〜30名／コマ
・病棟管理（担当件数は応相談）
・オペ（開腹、腹腔鏡手術）
・専門検診（子宮がん検診 等）
※分娩は行っていません（実施予定なし）
・主な疾患：子宮筋腫、子宮内膜症、卵巣腫瘍、子宮癌、子宮脱、膀胱癌、子宮周囲炎、子宮附属器炎、骨盤腹膜炎、膣炎、性行為感染症、月経困難症、月経異常、更年期 等
※オンコールあり
※診療科の在籍医師数：常勤0名、非常勤3名
※必要技能：産婦人科専門医（希望）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2〜3回
・祝日勤務：なし
・平日 8:15〜17:00（休憩45分／概ね12:00〜12:45）
・時間外勤務あり
※週5日勤務から常勤雇用となります

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）／週休2日制
・夏季休暇5日（6月〜11月の間に取得／2025年度実績）
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・子の看護休暇（年5日間／小学校3学年修了までの子を養育する職員が対象）、特別休暇（本人等の結婚等）
・有給休暇（採用月により変動。4月入職の場合20日付与。1年以内に取得されなかった有給休暇は20日を限度として翌年度に繰り越し可能）

◆想定年収◆
1,300万円〜1,800万円（医歴、経験により応相談）
※当直手当は別途支給
【基本給のモデル】
・5年目：1,267万円程度
・10年目：1,419万円程度
※その他、当直手当、時間外手当、扶養手当、他手当、賞与等が別途支給されます

◆待遇・福利厚生◆
・賞与：年2回／扶養手当／被服の貸与
・住宅手当：あり（社宅あり／車で5〜7分程度）
・通勤手当：あり／退職金：規定により支給
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：学会旅費 年間75,000円の補助あり。役職に応じた研究費制度あり（160,000円〜360,000円）

◆当直について◆
2次救急の輪番日は浜松市内7病院のローテーションで対応しています。体制は輪番日が3名（内科・外科／＋研修医1名＋ICU当直）、非輪番日が1名（＋研修医1名＋ICU当直）です。対応件数は輪番日30〜40件、非輪番日10〜15件程度（いずれも救急車＋ウォークイン）です。

◆施設概要◆
静岡県浜松市中央区の312床の急性期病院です。救急患者は原則断らない方針のもと、1次〜2次救急を積極的に受け入れています。各学会の認定施設であり、専門医の育成にも力を入れています。最寄りは各線「浜松」駅です。

◆業務内容◆
・外来診療（整形外科外来）：20〜30名程度／コマ
・病棟管理（担当件数は応相談／主治医制）
・オペ
※外来コマ数、病棟管理患者数、オペ件数は応相談です
※オンコールあり
※診療科の在籍医師数：常勤4名
※必要技能：整形外科専門医（希望）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2〜3回
・祝日勤務：なし
・平日 8:15〜17:00（休憩45分／概ね12:00〜12:45）
・時間外勤務あり

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）／週休2日制
・夏季休暇5日（6月〜11月の間に取得／2025年度実績）
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休あり
・子の看護休暇（年5日間／小学校3学年修了までの子を養育する職員が対象）、特別休暇（本人等の結婚等）
・有給休暇（採用月により変動。4月入職の場合20日付与。1年以内に取得されなかった有給休暇は20日を限度として翌年度に繰り越し可能）

◆想定年収◆
1,300万円〜1,800万円（医歴、経験により応相談）
※当直手当 上限55,000円は別途支給
【基本給のモデル】
・5年目：1,267万円程度
・10年目：1,419万円程度
※その他、当直手当、時間外手当、扶養手当、他手当、賞与等が別途支給されます

◆待遇・福利厚生◆
・賞与：年2回／扶養手当／被服の貸与
・住宅手当：あり（社宅あり／車で5〜7分程度）
・通勤手当：あり／退職金：規定により支給
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：あり
・学会参加：学会旅費 年間75,000円の補助あり。役職に応じた研究費制度あり（160,000円〜360,000円）

◆当直について◆
2次救急の輪番日は浜松市内7病院のローテーションで対応しています。体制は輪番日が3名（内科・外科／＋研修医1名＋ICU当直）、非輪番日が1名（＋研修医1名＋ICU当直）です。対応件数は輪番日30〜40件、非輪番日10〜15件程度（いずれも救急車＋ウォークイン）です。

◆施設概要◆
静岡県浜松市中央区の312床の急性期病院です。救急患者は原則断らない方針のもと、1次〜2次救急を積極的に受け入れています。各学会の認定施設であり、専門医の育成にも力を入れています。最寄りは各線「浜松」駅です。

◆業務内容◆
・外来診療
・病棟管理：10名程度
・オペ
※必要技能：オペ対応が可能な先生（必須）
※当直：月1〜4回（なしの相談も可能です）
※オンコール：応相談

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日（※週4日以下の勤務も可）
・当直：月1〜4回（※なしの相談も可能）
・平日 8:30〜17:00／土曜 8:30〜12:30（午前のみ）（休憩60分／概ね12:30〜13:30）
・早番あり（6:00〜8:30）／遅番あり（平日17:00〜20:00、土曜12:30〜17:00）
・時間外勤務あり
※土日休みの相談可（土曜日を研究日にしていただくことが可能です）

◆休日・休暇◆
・日曜、祝日（いずれも終日）／研究日 1日／週
・年末年始休暇（12/30午後〜1/3）
・産休・育休あり
・有給休暇（法定に準ずる）

◆想定年収◆
1,500万円〜2,000万円（週5日／年次等により変動）
※当直手当は別途支給
※その他の手当：早番手当、遅番手当、待機手当

◆待遇・福利厚生◆
・住宅手当：5割負担（上限100,000円）
・赴任手当：あり（上限200,000円）／通勤手当：あり
・退職金：あり（勤続3年以上が対象）
・宿舎の提供あり
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・学会参加：あり
・契約期間の定め：なし／試用期間3ヶ月／定年65歳・継続雇用制度あり

◆施設概要◆
静岡県熱海市の144床の急性期病院です。2次救急指定を受けています。関東に複数の医療機関を運営する法人で、経営も安定しています。医療機器も充実しています。最寄りはJR東海道線・伊豆急行線「熱海駅」です。

◆業務内容◆
・外来診療（内科外来）：週2〜3コマ
　対象：内科疾患、循環器内科疾患
・病棟管理：10名程度
・心カテ
　心カテについては立ち上げとなりますので、詳細は応相談です
　循環器内科医師（副院長）がサポート可能です
　アンギオ装置：バイプレーン（他診療科と共用）
※必要技能：心カテの対応が可能な先生（必須）
※当直：応相談／オンコール：応相談

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日（※週4日以下の勤務も可）
・当直：月1〜4回（※応相談）
・平日 8:30〜17:00／土曜 8:30〜12:30（午前のみ）（休憩60分／概ね12:30〜13:30）
・早番あり（6:00〜8:30）／遅番あり（平日17:00〜20:00、土曜12:30〜17:00）
・時間外勤務あり
※土日休みの相談可（土曜日を研究日にしていただくことが可能です）

◆休日・休暇◆
・日曜、祝日（いずれも終日）／研究日 1日／週
・年末年始休暇（12/30午後〜1/3）
・産休・育休あり
・有給休暇（法定に準ずる）

◆想定年収◆
1,500万円〜2,000万円（週5日／年次等により変動）
※当直手当は別途支給
※その他の手当：早番手当、遅番手当、待機手当

◆待遇・福利厚生◆
・住宅手当：5割負担（上限100,000円）
・赴任手当：あり（上限200,000円）／通勤手当：あり
・退職金：あり（勤続3年以上が対象）
・宿舎の提供あり
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・学会参加：あり
・契約期間の定め：なし／試用期間3ヶ月／定年65歳・継続雇用制度あり

◆施設概要◆
静岡県熱海市の144床の急性期病院です。2次救急指定を受けています。関東に複数の医療機関を運営する法人で、経営も安定しています。医療機器も充実しています。最寄りはJR東海道線・伊豆急行線「熱海駅」です。

◆業務内容◆
・外来診療（内科外来）：週2〜3コマ
　対象：内科疾患、消化器内科疾患
・病棟管理：10名程度
・内視鏡検査（上部下部内視鏡検査）
・内視鏡下治療（ERCP）
※必要技能：ERCPの対応が可能な先生（希望）
※当直：月1〜4回（なしの相談も可能です）／オンコール：応相談

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日（※週4日以下の勤務も可）
・当直：月0〜4回（※当直なしの勤務も可）
・平日 8:30〜17:00／土曜 8:30〜12:30（午前のみ）（休憩60分／概ね12:30〜13:30）
・早番あり（6:00〜8:30）／遅番あり（平日17:00〜20:00、土曜12:30〜17:00）
・時間外勤務あり
※土日休みの相談可（土曜日を研究日にしていただくことが可能です）

◆休日・休暇◆
・日曜、祝日（いずれも終日）／研究日 1日／週
・年末年始休暇（12/30午後〜1/3）
・産休・育休あり
・有給休暇（法定に準ずる）

◆想定年収◆
1,500万円〜2,000万円（週5日／年次等により変動）
※当直手当は別途支給
※その他の手当：早番手当、遅番手当、待機手当

◆待遇・福利厚生◆
・住宅手当：5割負担（上限100,000円）
・赴任手当：あり（上限200,000円）／通勤手当：あり
・退職金：あり（勤続3年以上が対象）
・宿舎の提供あり
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・学会参加：あり
・契約期間の定め：なし／試用期間3ヶ月／定年65歳・継続雇用制度あり

◆施設概要◆
静岡県熱海市の144床の急性期病院です。2次救急指定を受けています。関東に複数の医療機関を運営する法人で、経営も安定しています。医療機器も充実しています。最寄りはJR東海道線・伊豆急行線「熱海駅」です。

◆業務内容◆
・外来診療：25〜30名／コマ、週2〜3コマ担当
・病棟管理：5〜10名程度（主治医制）
・インターベンション治療（アブレーション治療）
※取得可能な資格：不整脈専門医
【診療実績（2023年）】
・冠動脈造影検査：1,206件
・冠動脈インターベンション治療：823件（POBA 64件／RA 121件／STENT 596件／DCA 42件）
・末梢血管インターベンション：102件
・心筋焼灼術（アブレーション）治療：321件（うち心房細動228件）
・デバイス：1,019件（ペースメーカー160件／ICD 13件／CRT-D 18件／CRT-P 2件／植込型心電図記録計3件）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日（※週4日以下の勤務も可）
・当直：月3回（※当直免除は応相談）
・祝日勤務：なし
・平日 8:30〜17:15（休憩60分／概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務あり
※原則土日祝休み

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）
・年末年始休暇5日
・慶弔休暇
・有給休暇（法令通り／初年度10日付与）

◆想定年収◆
1,000万円〜2,800万円（月60時間分の固定残業代を含む）
※宿日直手当は別途支給（想定132万円／年）
・平日25,000円／回（輪番日35,000円／回）
・土または日の日当直50,000円／回（輪番日70,000円／回）

◆待遇・福利厚生◆
・賞与：年俸に含む／昇給：年1回
・単身赴任手当：10,000円〜30,000円（月1回、距離に応じて支給）
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：法人加入／財形貯蓄制度
・定期健康診断、各種ワクチン接種、ユニホーム貸与、院内シューズ支給、スポーツクラブ・保養施設
・学会参加：学会出席は年2回まで病院負担（発表する場合はその限りではありません）

◆当直について◆
当直回数は月3回（平日2回・土または日の日当直1回）で、当直免除は応相談です。当直は1名体制、救急車は日中を含めて月40台程度、救急対応件数は1日あたり0〜6件／夜間（救急車・ウォークイン含む）です。循環器輪番日が月10日あり、緊急カテコールは月2〜4回程度（オンコール免除は応相談）です。

◆施設概要◆
静岡県駿東郡清水町の65床の循環器専門病院です。2次救急指定を受けています。症例数も多く経験が積める環境で、各種専門医も取得しやすい環境です。最寄りはJR東海道本線・JR東海道新幹線「三島駅」です。
【医師体制】常勤医師16名（循環器内科8名／不整脈4名・虚血5名、心臓血管外科6名、麻酔科2名）

◆業務内容◆
・外来診療：25〜30名／コマ、週2〜3コマ担当
・病棟管理：5〜10名程度（主治医制）
※心カテ等の対応はありません
※当直なし、オンコールなし
※取得可能な資格：循環器専門医、心血管インターベンション専門医、不整脈専門医
【診療実績（2023年）】
・冠動脈造影検査：1,206件
・冠動脈インターベンション治療：823件（POBA 64件／RA 121件／STENT 596件／DCA 42件）
・末梢血管インターベンション：102件
・心筋焼灼術（アブレーション）治療：321件（うち心房細動228件）
・デバイス：1,019件（ペースメーカー160件／ICD 13件／CRT-D 18件／CRT-P 2件／植込型心電図記録計3件）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週3〜5日（※週4日以下の勤務も可）
・当直：なし（※当直なし勤務可）
・祝日勤務：なし
・平日 8:30〜17:15（休憩60分／概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務あり
※原則土日祝休み

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）
・年末年始休暇5日
・慶弔休暇
・有給休暇（法令通り／初年度10日付与）

◆想定年収◆
1,000万円〜2,000万円（月60時間分の固定残業代を含む）
【モデル年収（基本年俸・住宅手当・固定時間外手当を含む）】
・医歴5年目：1,000万円〜1,100万円
・医歴10年目：1,200万円〜1,300万円
・医歴15年目：1,600万円〜1,700万円（医長手当96万円を含む）
・医歴20年目：1,900万円〜2,000万円（医長手当96万円を含む）
※このほか、時間外手当などの支給があります

◆待遇・福利厚生◆
・賞与：年俸に含む／昇給：年1回
・単身赴任手当：10,000円〜30,000円（月1回、距離に応じて支給）
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：法人加入／財形貯蓄制度
・定期健康診断、各種ワクチン接種、ユニホーム貸与、院内シューズ支給、スポーツクラブ・保養施設
・学会参加：学会出席は年2回まで病院負担（発表する場合はその限りではありません）

◆施設概要◆
静岡県駿東郡清水町の65床の循環器専門病院です。2次救急指定を受けています。症例数も多く経験が積める環境で、各種専門医も取得しやすい環境です。最寄りはJR東海道本線・JR東海道新幹線「三島駅」です。
【医師体制】常勤医師16名（循環器内科8名／不整脈4名・虚血5名、心臓血管外科6名、麻酔科2名）