体制強化のため、回復期リハビリテーション病棟専従医を募集しております。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・東京都大田区｜常勤4名体制で分担する病棟管理｜残業ほぼなし
常勤4名で病床を分担する体制が整っており、一人あたりの負担が抑えられています。
救急指定がなく、当直や呼び出しの心配もありません。最寄りバス停からは徒歩0分。
急性期後の落ち着いた環境で、患者様とじっくり向き合えます。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、一般外科、リハビリテーション科
仕事内容：病棟管理・外来診療
▽▽病棟管理
20～25床程度（常勤4名で96床を分担） ：（※一般床（回リハの待機、緩和ケアの待機、急性期からの紹介患者の療養の待機、少し外来からの入院） ）
▽▽外来診療
2～3コマ程度／週（高齢者の慢性疾患）

・オンコール：なし

【勤務内容の補足】
・外来診療、一般・回復期リハビリ病棟管理などをお願いいたします。

【その他の補足】
・紙カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:45～12:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：週1回程度）
・遅番：あり（頻度：週1回程度）
・早番7：00～、遅番～19：00
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,350～1,450万円 （週4.5日の場合　経験によって応相談）
通勤手当：上限2万円／月
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （週5日勤務の場合には3日）
・年末年始休暇 （5日（12/30～1/3））
・有給休暇（法定通り付与（就任半年後に10日付与））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：専門医更新を目的とした内容であれば費用負担有
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 大田区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

大田区にございます療養型病院です。
週4日からのご勤務、土日祝お休みでございます。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、科目不問
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
3～4コマ／週 ：（15～20名／コマ ）
▽▽病棟管理
40床程（可能であれば）：複数担当制

当直業務：病棟管理

・オンコール：あり

【その他の補足】
・紙カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
・当直時間：17時～翌9時
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：1回／週（7：00～9：00））
・遅番：あり（頻度：1回／週（18：00～20：00））
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600万円～ （週4日1600万～応相談／週5日1800万～応相談）
※当直給与：3.5万～4万／回
住宅手当：借入者宅あり
赴任手当：引越金100万まで実費精算（※転職に伴う引っ越しのみ）
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （2日）
・年末年始休暇 （4日）
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 大田区
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
病床数　：～100床

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、常勤医師を募集しています。
訪問診療のご経験がある先生を歓迎しますが、内科の全身管理に対応いただける方であれば経験は問いません。
お気軽にお問い合わせください。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・駅から徒歩1分の好立地
当院は開院以来、地域住民に対し急性期医療、予防医療を通じて貢献してきました。
今後は、さらに地域ニーズに貢献していけるよう「在宅医療」に取り組んでいきます。
・子育てなど、先生のご事情に寄り添って、柔軟にご勤務条件などもご相談いただけます。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、訪問診療科、一般外科
仕事内容：訪問診療（施設）・在宅診療（個人宅）
▽▽訪問診療（施設）
9～10名程度／日
・対象：高齢者慢性期疾患、終末期、認知症、がん末期など
▽▽在宅診療（個人宅）
6～7名程度／日
・対象：高齢者慢性期疾患、終末期、認知症、がん末期など

・オンコール：なし
・必要技能：ドレーン、カテーテル、バルーンなど（必須）

【勤務内容の補足】
・訪問診療登録患者が入院した際のフォロー（入院主治医は別途選定します）
・入院患者の内、訪問診療対象患者の選定
・院内外を含む多職種連携の推進業務
・地域医療に関する連携活動時の同行
（医療連携部門のMSW や看護師が中心となり、連携活動を行っています）
・訪問体制：看護師　必要に応じてドライバーも同行
・オンコール：夜間のオンコールは非常勤で対応する予定です（日中の看取り対応は発生）
・他科連携：【精神疾患】精神科のコンサル環境あり（認知症など）
　　　　　　【皮膚科疾患】皮膚科のコンサル環境あり（褥瘡処置など）

【その他の補足】
・電子カルテ（富士通）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
※時短勤務等も相談可（1～2時間程度）
勤務時間：
・平日：08:45～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,010～1,250万円 （（経験満10年程度／週4日想定）　※経験スキルによって異なります）
※他の勤務手当：オンコール手当（検討中）
通勤手当：あり
退職金：5年以上の勤務で退職慰労金適用
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （12／30～1／3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・期間の定めあり：1年ごとの契約更新 昇給制度：毎年7月定期昇給 連携先保育施設あり
学会参加：参加費・交通費等支給（8万円～20万円上限）
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 大田区
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

高額年収（1800万円以上）、駅チカ・通勤便利、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
2～4コマ程度／週 、受診者数：20～30名程度／コマ
▽▽病棟管理
入院患者の受持ち：病棟主治医制にて10名程度／日：主治医制

・オンコール：あり（主治医制／当直医対応）

【勤務内容の補足】
・医師事務作業補助者：6名

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～17:00
・土日：09:00～13:00
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：7：30～9：00（2回／月））
・遅番：あり（頻度：17：00～18：30（2回／月））
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,800万円 （1,600万円～ 応相談）
・10年目モデル年俸／1,400万円
・15年目モデル年俸／1,600万円
・20年目モデル年俸／1,800万円
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （12/30午後～1/3）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・【定年制度：60歳（再雇用制）】 【退職金制度：勤続3年以上】 【学会参加制度：年1回まで交通費・宿泊費支給】 【赴任・住宅・通勤手当：年俸に含む】
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 大田区
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
マイカー通勤不可
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

増患により常勤医の募集をしております。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
健診医は当直等はありませんし、土・日が休みになります。
育児短縮勤務もとりやすく、病児保育・院内保育共に揃っている為子育て中の先生にもおススメの職場です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：健診・ドック
仕事内容：健康診断・画像診断（読影）
▽▽健康診断
▽▽画像診断（読影）

・必要技能：内科領域の専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・業務内容：健診外来（⼈間ドック・区⺠健診・企業健診）
・オンコール・当直・病棟管理はありません。
・読影は複数体制、婦⼈科検診は⼊りません。

【その他補足】
・病児保育、院内保育有
・育児等による時短勤務、応相談
・電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:00～18:00
・時間外勤務：あり
・週のご勤務は30時間から可能です
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,300万円
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・特別有給休暇、病気有給休暇
・有給休暇（労基法の定めによって付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・院内託児所：あり(07:30～18:30、生後60日～就学前)、定年：65歳
・通勤手当
定年制：あり
定年：67歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 杉並区
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため常勤医師を募集しています。
まずはお問い合わせください。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
育児短縮勤務もとりやすく、病児保育・院内保育共に揃っている為
子育て中の先生にもおススメの職場です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
新生児室、小児科病棟管理

・必要技能：新生児対応（希望）

【勤務内容補足】
・就業内容 小児科医として外来・新生児室・小児科病棟管理等の業務全般
・分娩が月平均120件ありますので、新生児対応ができる医師を歓迎いたします。
・当直：なし
・オンコール：週1回レベルのオンコール（新生児）があります。

【その他の補足】
・電子カルテ
・育児等による時短勤務：応相談
・病児保育、院内保育有

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:00～17:00
・時間外勤務：あり
・遅番：あり（頻度：月1回（17:00～ 23:00））
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,350～1,600万円 （※ご経験により応相談）
※他の勤務手当：遅番及びオンコール手当別途支給
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・特別有給休暇、病気有給休暇
・有給休暇（労基法の定めによって付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・院内託児所：あり(07:30～18:30、生後60日～就学前)、定年：65歳
・通勤手当
定年制：あり
定年：67歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 杉並区
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制補強のため募集をしています

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・駅からすぐ！アクセス抜群の地域医療支援病院
23区、最寄駅から徒歩数分に位置する地域医療支援病院での募集です。
各科とのコミュニケーション、バックアップ体制、教育（研究会・講習会・院外研修・学会参加）は万全であり、各種手術手技の修練に最適の環境です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：産婦人科
仕事内容：外来診療・病棟管理・婦人科検査・分娩
▽▽外来診療
産婦人科外来・婦人科外来
▽▽病棟管理
▽▽婦人科検査
婦人科検診（子宮頸がん・体がん検診、内診、経膣エコーなど）、週1コマ程度健診センターへの応援で婦人科検診を担当
▽▽分娩

当直業務：病棟管理・その他（緊急分娩）

・オンコール：あり（週1回程度）
・必要技能：日本産科婦人科学会専門医取得済みあるいは取得見込みの方（必須）

【その他の補足】
・電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1～2回
勤務時間：
・平日：09:00～17:30
・土曜：09:00～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,480～1,680万円 （10年目医師の場合　※経歴により応相談）
※当直給与：37,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：一部補助あり
赴任手当：なし
通勤手当：あり／実費支給、上限35,000円/月、但し、緊急呼び出し時のタクシー利用可
退職金：あり／3年以上
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇 ：
・夏季休暇 （6日）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・創立記念日休暇として5～8月の間で1日
・有給休暇（4月入職の場合初年度10日、次年度11日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：団体型
・院内保育所、育児短時間勤務制度、育児の為の時間外労働制限・深夜業制限
・家族手当、保育所補助金制度
学会参加：あり／参加費支給、演者であれば交通費・宿泊費等支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 杉並区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、消化器内科医師を募集しております。
詳細はお気軽にお問合せください。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・駅からすぐ！アクセス抜群の地域医療支援病院
23区、最寄駅から徒歩数分に位置する地域医療支援病院での募集です。
各科とのコミュニケーション、バックアップ体制、教育（研究会・講習会・院外研修・学会参加）は万全であり、各種手術手技の修練に最適の環境です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査
▽▽外来診療
（ESD外来、ピロリ菌外来などの専門外来あり）
▽▽病棟管理
▽▽内視鏡検査
上部・下部内視鏡検査、内視鏡治療（ESD）：（消化器疾患センターあり）

当直業務：救急対応

・オンコール：あり（待機　内視鏡オンコール週1回）

【勤務内容の補足】
・院内保育：あり（杉並区の小規模認可保育園ですが、職員枠あり）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2回
勤務時間：
・平日：09:00～17:30
・土曜：09:00～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,480～1,680万円 （10年目医師の場合　※経歴により応相談）
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：残業代別途支給
住宅手当：一部補助あり
赴任手当：なし
通勤手当：あり／実費支給、上限35,000円/月、但し、緊急呼び出し時のタクシー利用可
退職金：あり／3年以上
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇 ：
・夏季休暇 （6日）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・創立記念日休暇として5～8月の間で1日
・有給休暇（4月入職の場合初年度10日、次年度11日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：団体型
・院内保育所、育児短時間勤務制度、育児の為の時間外労働制限・深夜業制限
・家族手当、保育所補助金制度
学会参加：あり／参加費支給、演者であれば交通費・宿泊費等支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 杉並区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、整形外科医を募集しております。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
／駅からすぐ！アクセス抜群の地域医療支援病院
23区、最寄駅から徒歩数分に位置する地域医療支援病院での募集です。
各科とのコミュニケーション、バックアップ体制、教育（研究会・講習会・院外研修・学会参加）は万全であり、各種手術手技の修練に最適の環境です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
▽▽オペ

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】
・手術症例：年間1,000件以上
・若手からベテランの方まで、幅広くご相談可能です。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1～3回
勤務時間：
・平日：09:00～17:30
・土曜：09:00～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,480～1,680万円 （週5日勤務の場合　※10年目医師想定）
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：残業代別途支給
・6年目モデル年俸／1,188万円
・15年目モデル年俸／1,580万円
・20年目モデル年俸／1,680万円
住宅手当：一部補助あり
赴任手当：なし
通勤手当：あり／実費支給、上限35,000円/月、但し、緊急呼び出し時のタクシー利用可
退職金：あり／3年以上
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇 ：
・夏季休暇 （6日）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・創立記念日休暇として5～8月の間で1日
・有給休暇（4月入職の場合初年度10日、次年度11日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：団体型
・院内保育所、育児短時間勤務制度、育児の為の時間外労働制限・深夜業制限
・家族手当、保育所補助金制度
学会参加：あり／参加費支給、演者であれば交通費・宿泊費等支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 杉並区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
病床数　：300床～400床
救急指定：/二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

全身管理が出来る方であれば専門医有無は問いません。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
◆柔軟な働き方！「内科」常勤医師募集
勤務曜日や日数について柔軟な相談が可能なため、ご自身の希望に応じた働き方が実現できます。
安定した環境で地域医療を支えませんか。
◆地域密着型の病院です
リハビリテーション科、内科、脳神経外科などを中心とした地域密着型の病院です。
回復期リハビリ病棟や療養病棟を備え、急性期後の治療から在宅復帰支援まで、手厚いケアを提供しています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、老年内科
診療科の在籍医師数：
・常　勤：3名
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
対応件数：30名程度／コマ
▽▽病棟管理
医療療養病棟及び地域包括ケア病棟

当直業務：病棟管理

【勤務内容の補足】
・オンコールなし
・病棟管理中心のご勤務

【その他の補足】
・電子カルテ

【希望条件】
・臨床経験があり全身管理が出来る方
・医師免許取得後7年以上
・専門医は不問、あれば尚可
・患者(家族）及びスタッフとのコミュニケーションが円滑にとれる方

※対応件数はあくまで目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月0～4回
勤務時間
・平日：08:30～17:30
・土日：08:30～17:30
・時間外勤務：あり
・早番：あり
・遅番：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800万円 （諸手当込み。※経験スキルにより応相談）
住宅手当：なし
通勤手当：年収に含む
退職金：あり、5年勤続以上支給
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日1日※週5日を想定）
休暇
・夏季休暇 （有給休暇消化にて対応→公休を含め1週間程度を他の医師と要調整）
・年末年始休暇 （12/31～1/2は公休）
・有給休暇（法定通り）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加 応相談
制度その他：車通勤可（無料駐車場あり）、賞与なし、昇給あり（実績・経験年数による）
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 藤沢市
アクセス：最寄り駅からバス 20分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化にともないリハビリテーション科医師を募集しています。
運動器リハの担当ができる医師を歓迎しております。気になる方は是非一度ご応募くださいませ。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
アクセス良好
通勤に関しては都心の駅からもアクセスが良く、最寄駅から医療機関様まで徒歩で10分ほどと通勤の便が非常に良い勤務先となっております。
近隣にお住いの先生だけでなく、県外にお住いの先生にもお勧めの医療機関様となっておりますので是非一度ご応募くださいませ。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：リハビリテーション科、緩和ケア科
診療科の在籍医師数：
・常　勤：2名
仕事内容：病棟管理
▽▽病棟管理
回復期リハビリ病棟専従

当直業務：病棟管理

取得資格名：リハビリテーション科専門医

備考：
【勤務内容の補足】
・運動器リハビリテーションにご興味がある方

※対応件数はあくまで目安の数字です
※敷地内禁煙

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月2～3回
勤務時間
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～ （経験を考慮し当法人規定により優遇）
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・学会参加制度：費用負担あり、退職金制度：あり
・住宅手当：宿舎あり
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 藤沢市
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制補強を目的として脳神経内科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
大手グループの病院です。
地域密着型の診療をおこなっています。
同グループの後方支援病院として亜急性期から慢性期の患者様の治療も並行しておこなっています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：脳神経内科、脳神経外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・その他
▽▽外来診療
3～4コマ程度／週：（15～20名程度／コマ）
・対象：脳血管障害、神経変性疾患、末梢神経障害等
▽▽病棟管理
10～15床程度：主治医制
▽▽その他
カテーテル治療（脳血管内治療）：（1コマ／週～（頻度は要相談））
・対象：脳動脈瘤等

当直業務：救急対応・病棟管理

オンコール：あり（有無や頻度は要相談）
必要技能：脳神経外科もしくは脳神経内科専門医（必須）

備考：
【勤務内容の補足】
・診療体制：1診体制

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月1～4回
※勤務週4日以下可
勤務時間
・平日：08:30～17:00
・土日：08:30～17:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:30〜13:30)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （※経験スキルにより応相談）
住宅手当：あり①賃貸の場合⇒月5万円の住宅手当を支給（法人借り上げも可）②持家の場合⇒規定に応じて住宅手当有
通勤手当：あり
退職金：勤続3年以上対象
休日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別有給（慶弔）休暇
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・昇給年1回、賞与年2回（7月・12月） ○グループ共済制度 ○医療費還付制度 ○職員用保育所完備 　家族手当
学会参加：参加費用補助（ただし内規による）
制度その他：役職手当、家族手当、グループ共済制度、医療費還付制度、職員寮完備
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 茅ヶ崎市
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、常勤医師を募集しています。詳細はお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
通勤便利、勤務週4日以下、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：循環器内科、消化器内科、糖尿病内科、脳神経内科
仕事内容：病棟管理・外来診療・救急対応・在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）

当直業務：病棟管理・救急対応

【勤務内容の補足】
・病棟管理（病棟種別は希望もお聞きしつつ応相談）、外来診療、救急外来、訪問診療の中から、先生のご希望をお聞きしつつ業務を調整します

※記載の件数は目安の数字です。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間
・平日：08:30～17:00
・土曜：08:30～17:00
・時間外勤務：あり（頻度：実際はほとんど発生しません）
・早番：あり（頻度：応相談）
・遅番：あり（頻度：応相談）
勤務時間：備考：【早遅番】月1回～3回
※休憩45分
(概ね 13:15〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,000万円 （週5日勤務の場合　※経験スキル、勤務日数により変動あり）
※当直給与：平日50,000円、日祝60,000円
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：早番遅番手当：3,000円／回
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市戸塚区
アクセス：最寄り駅からバス 6分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示医療機関

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

欠員のため、総合診療科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務週4日以下、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
総合診療として週3コマ担当、1コマあたり30～40名程度を診療：（週3コマ）
・対象：肺炎高血圧など一般的な高齢者疾患
▽▽病棟管理
10名前後：主治医制
・対象：肺炎高血圧、尿路感染症など一般的な高齢者疾患

当直業務：救急対応・病棟管理
▽▽救急対応
ウォークイン3～5件、救急車2～3台

オンコール：なし

備考：
【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
勤務時間
・平日：09:00～17:30
・土曜：09:00～13:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：月1～2回程度、7時から）
・遅番：あり（頻度：月1～2回程度、19時まで）
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （※経験スキル、勤務日数により変動あり）
※当直給与：40,000円/回
※当直給与の支払い：別途支給
通勤手当：実費
退職金：あり
休日
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有　院内保育所
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市戸塚区
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化を目的として、整形外科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
地域密着型の大手グループ病院です。
急性期医療から在宅医療までを提供している病院です。
大手グループに所属しているため、経営が安定しており福利厚生も充実しています。
最寄り駅から徒歩5分で、通勤も便利です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
1-4コマ／週
▽▽病棟管理
10-15名程度：主治医制

当直業務：病棟管理・救急対応

必要技能：整形外科専門医（必須）

備考：
【勤務内容の補足】
・オンコール有：大型連休中に発生の可能性あり（電話対応で済むことがほとんどです）

※記載の件数等は目安の数字です
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月4回
勤務時間
・平日：08:30～17:00
・土曜：08:30～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,800万円 （経験・スキルによって変動致します）
・5年目モデル年俸／1,000万円
・10年目モデル年俸／1,500万円
・15年目モデル年俸／1,800万円
赴任手当 あり（～100,000円）
通勤手当 実費支給（～100,000円/月）
退職金 勤続3年超過～
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇 （7日）
・年末年始休暇 （4.5日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加 年2回まで出張扱い（別途費用負担）
制度その他 雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市戸塚区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のために募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・次の世代を担う医師を募集！
熊本市北区で唯一の総合病院として地域医療を担っている400床規模の病院です。
急性期病床、回復期リハビリテーション病床、障害者病床、地域包括ケア病床、療養型病床、緩和ケア病床があり、二次救急体制をとっています。
今回の募集は次の世代を担っていただく医師を募集します。
午前は外来がメイン。午後は病棟管理や手術がメインとなりますが、先生のご希望に副った勤務が可能です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
週5コマ程度
▽▽病棟管理
▽▽オペ
週2コマ程度／消化器、乳腺、甲状腺等

・オンコール：あり（当直医師が対応しているため、ほとんどありません）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日～／当直：月2～4回
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：09:00～17:30
土曜：09:00～12:30
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,800万円
住宅手当：病院施設の医師宿舎・マンション等あり。他に希望する場合には家賃半額を補助
赴任手当：実費分を負担
通勤手当：あり
退職金：勤続5年以上
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （2日）
・年末年始休暇 （5日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・介護休暇、慶弔休暇
・有給休暇（入職6ヶ月後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：職位に応じて支給

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：熊本県 熊本市北区
アクセス：最寄り駅から徒歩9分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

今後の体制強化のために募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・DX・AX推進による働き方改革で、業務効率と医療品質を両立
当院は、DX（デジタル変革）・AX（AI変革）に力を入れており、医師を含めた全職種の働き方改革を推進しています。
院内業務連絡はiPhoneを使用したチャット形式を中心に行い、定型業務はRPAによる自動化を導入。
さらに、生成AIの活用、AI問診の導入なども積極的に進めています。
これらの取り組みにより、医療現場の業務効率化と、医療サービスの質の向上の両立を目指しています。
また、院外からも評価されており、以下のような実績もございます。
＊日本病院DX推進協会 2025アワード 受賞
＊全国ワークスタイル変革大賞 関係団体賞 受賞
＊日本病院学会（長崎） 登壇発表 など
・ワークライフバランス重視／時間外勤務ほぼゼロ・当直後は半日休み扱い
当院ではワークライフバランスを重視しており、医師の時間外勤務はほぼゼロに近い環境です。
当直・早番・遅番についても医師同士で協力し、一部の医師に負担が集中しないよう調整しています。
また、当直後の半日は勤務扱いの休みとしており、無理なく継続して働ける体制を整えています。
ご家庭の事情等により当直対応が難しい場合にも、柔軟にご相談が可能です。
・40～50代前半の医師が活躍中／相談しやすい雰囲気と相互コンサルト体制
医師は40代～50代前半が中心となって活躍しており、相互コンサルト体制が整っています。
相談しやすい雰囲気があり、医師も含めてフラットなチーム医療を推進しています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
週4コマ担当し、1コマ20～25名程度を診療
・週：3～4コマ担当
・1日：20～25人/患者層（全般）
▽▽病棟管理
担当患者20名程度を上限として医局全体で調整：主治医制
▽▽オペ
当院手術室で対応可能な症例について実施可能。要相談。

当直業務：救急対応・病棟管理
病棟管理
当直時間帯における入院患者対応、急変時対応（稀にあり）
・週：1回担当（週１回、もしくは月に２-4回を医局全体で調整）
救急対応
救急車：80～100台程度／月（救急車対応：0-5件　ウォークイン対応：0-8件程度）
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～4回
※勤務週4日以下可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
平日：08:30～17:30
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：※外部非常勤医師が当直の場合、ご依頼することがあります。事前に相談します。）
・遅番：あり（頻度：※外部非常勤医師が当直の場合、ご依頼することがあります。事前に相談します。）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,800万円 （経験や資格、手術の対応の有無等によって決定します。別途年２回診療実績に応じた医師インセンティブの支給あり。20万～100万/回）
※当直給与：平日40,000円／回（土、日曜日の場合45,000円／回
※当直給与の支払い
住宅手当：なし
通勤手当：なし
退職金：なし
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
（月9休制。週40時間勤務）
休暇：
・年末年始休暇 （5日(12/29～1/3)）
・年間休日110日
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：病院にて加入
・昇給制度：毎年4月に実施
学会参加：院内規定により年2回まで出張扱い

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：熊本県 熊本市北区
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為に募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・DX・AX推進による働き方改革で、業務効率と医療品質を両立
当院は、DX（デジタル変革）・AX（AI変革）に力を入れており、医師を含めた全職種の働き方改革を推進しています。
院内業務連絡はiPhoneを使用したチャット形式を中心に行い、定型業務はRPAによる自動化を導入。
さらに、生成AIの活用、AI問診の導入なども積極的に進めています。
これらの取り組みにより、医療現場の業務効率化と、医療サービスの質の向上の両立を目指しています。
・ワークライフバランス重視／時間外勤務ほぼゼロ・当直後は半日休み扱い
当院ではワークライフバランスを重視しており、医師の時間外勤務はほぼゼロに近い環境です。
当直・早番・遅番についても医師同士で協力し、一部の医師に負担が集中しないよう調整しています。
また、当直後の半日は勤務扱いの休みとしており、無理なく継続して働ける体制を整えています。
ご家庭の事情等により当直対応が難しい場合にも、柔軟にご相談が可能です。
・40～50代前半の医師が活躍中／相談しやすい雰囲気と相互コンサルト体制
医師は40代～50代前半が中心となって活躍しており、相互コンサルト体制が整っています。
相談しやすい雰囲気があり、医師も含めてフラットなチーム医療を推進しています。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科、脳神経内科、訪問診療科、総合診療科
仕事内容：外来診療・病棟管理・訪問診療（施設）
▽▽外来診療
内科外来：3～4コマ／週、20名程／コマ
・週：3～4コマ担当（外来診療コマ数3/訪問診療、発熱外来、救急担当あり）
▽▽病棟管理
担当患者20名程度を上限として医局全体で調整：主治医制
▽▽訪問診療（施設）
在宅患者、施設への訪問診療に従事いただきます。初めての方でもしっかりサポートしていきます。：（患家への訪問、往診もあり）

当直業務：救急対応・病棟管理
病棟管理
当直時間帯における入院患者対応、急変時対応（稀にあり）
・週：1回担当（週１回、もしくは月に２-4回を医局全体で調整）
救急対応
救急車：80～100台程度／月（救急車対応：0-5件　ウォークイン対応：0-8件程度）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～4回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
平日：08:30～17:30
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：※外部非常勤医師が当直の場合、ご依頼することがあります。事前に相談します。）
・遅番：あり（頻度：※外部非常勤医師が当直の場合、ご依頼することがあります。事前に相談します。）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,600万円 （経験や資格等によって決定します。別途年２回診療実績に応じた医師インセンティブの支給あり。20万～100万/回）
※当直給与：平日40,000円／回（土、日曜日の場合45,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：なし
通勤手当：なし
退職金：なし
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
（月9休制。週40時間勤務）
休暇：
・年末年始休暇 （5日(12/29～1/3)）
・年間休日110日
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：病院にて加入
・昇給制度：毎年4月に実施
学会参加：院内規定により年2回まで出張扱い

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：熊本県 熊本市北区
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・地域・高齢者医療に貢献していただける医師を募集しております。
　地域に根ざしている病院ですので幅広い知識とご経験が必要です。総合的な知識や経験を習得することが可能です。高齢の患者さんがメインですので高齢者医療にご興味がある先生はぜひお問い合わせください。
・長崎市内・アクセス良好です。
　病院すぐ横に国道が通っており車通勤には最適です。マイカーでの通勤も可能です。病院前のすぐ前にはバス停もありアクセス良好な場所に立地しております。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査
▽▽外来診療
消化器内科外来：1～2コマ／週、20名／コマ
▽▽病棟管理
担当者数：20名程（一般病棟、療養病棟）：主治医制
▽▽内視鏡検査
担当数：1～2コマ／週、2～3名／コマ（上下ともに検査のみ）：（※メーカー：MVC）

・オンコール
基本、当直医が対応

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり
備考
週37.5時間の勤務
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,600万円
※当直給与：35,000円
※当直給与の支払い：別途支給
・モデル年俸 （当直その他手当て除く）
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（その他で0.5日が休み　※土日の連休も可能）
休暇：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （5日）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：長崎県 長崎市
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査
▽▽外来診療
週多くて3コマ程度担当。1日内科・整形外来あわせて120名程度/6診制
▽▽病棟管理
担当数は応相談。149床あり、内科医40名、整形外科医20名の患者さんを担当する予定です。：主治医制
・1日：65～人
▽▽健康診断
院内健診／一般的な問診・聴打診。1日5名程度担当（午前中）

当直業務：救急対応・病棟管理
病棟管理
急変対応（大学から当直医師１名派遣。）
・月：1～4回担当
救急対応
稀にウォークインあり。（かかりつけ患者）救急車は月に7台程度。（昼夜あわせて）

・オンコール体制：あり。基本は当直医が担当するが、患者の容態等により発生することがあります。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5～6日／当直：月1～4回
勤務時間：
平日：09:00～17:00
土曜：09:00～12:30
時間外勤務：あり
備考
当直明けの日はお昼までのご勤務となります。
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,500万円 （スキルや経験年数により決定。参考金額。）

定年制：なし


―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：長崎県 長崎市
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。