内科系の体制強化のため呼吸器内科医師を募集致します。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
今後は内科体制の強化を図り、地域ニーズに対応した内科病棟の立ち上げや専門外来の開設も目指されております。
目安としては40歳の医師で年収1500万円（当直代別途）となりますが、1800万円～2000万円（役職手当や科の部長職など）など提示できる場合もございます。

早出は、医局会、医局勉強会の為、8：15開始（※第二水曜日、第三水曜日）ですが、居残り：なし、夕診：なしです。
また、内科だけでなく他科目もほぼオンタイムで終えられておりますので、比較的オンオフめりはりのあるご勤務いただくことが可能です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：呼吸器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・その他
▽▽外来診療
週1～2コマ程度担当／1コマ10～20名程度　※一般内科対応含む
▽▽病棟管理
入院患者全体のコンサル
▽▽その他
各種検査

当直業務：救急対応・病棟管理（急変時対応）
救急車・時間外外来の対応

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2～3回

勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （法人規定により決定致します）
住宅手当：上限10万円まで支給あり
赴任手当：応相談
通勤手当：あり：車の場合は距離に応じてガソリン代支給
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （6日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・退職金制度：勤務3年以上で支給あり
学会参加：あり：演者は全額、参加のみは旅費のみ支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：岡山県 岡山市中区
アクセス：最寄り駅からタクシー 25分程度
マイカー通勤可
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため麻酔科医師の募集を開始しました。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
今後は内科体制の強化を図り、地域ニーズに対応した内科病棟の立ち上げや専門外来の開設も目指されております。
目安としては40歳の医師で年収1500万円（当直代別途）となりますが、1800万円～2000万円（役職手当や科の部長職など）など提示できる場合もございます。

早出は、医局会、医局勉強会の為、8：15開始（※第二水曜日、第三水曜日）ですが、居残り：なし、夕診：なしです
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：麻酔科
仕事内容：麻酔・病棟管理
▽▽麻酔
オペ麻酔
・対象：脳神経外科・整形外科が主体
▽▽病棟管理
ICU管理

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】
・オンコール：当番制で週1回程度担当あり


―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2～3回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （法人規定により決定致します）
住宅手当：上限10万円まで支給あり
赴任手当：応相談
通勤手当：あり：車の場合は距離に応じてガソリン代支給
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （6日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・退職金制度：勤務3年以上で支給あり
学会参加：あり：演者は全額、参加のみは旅費のみ支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：岡山県 岡山市中区
アクセス：最寄り駅からタクシー 25分程度
マイカー通勤可
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在婦人科領域の体制をより一層強化していく方針のため
乳がん検診を初めとした婦人科領域の常勤医師を募集開始しております
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：婦人科
仕事内容：婦人科検査・外来診療
▽▽婦人科検査
乳がん検診
▽▽外来診療
婦人科外来

【勤務内容の補足】
・婦人科の領域でご経験がある医師を募集しておりますが、不妊治療や婦人科オペの対応はございません。
・その他業務内容についてはご相談の上決定いたしますので詳細はお気軽にご相談ください 。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：800～1,500万円
住宅手当：あり（借家の場合40,000円／月支給 ※年収に含む）
赴任手当：規定により支給
通勤手当：上限30,000円／月　※車の場合 駐車場代 5,000円／月補助　※年収に別途付与
退職金：あり（勤続3年以上）
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （5日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：全国学会2回地方会2回可能
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：岡山県 岡山市中区
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在常勤内科系の医師が3名体制ですが、より一層内科領域に見識のある医師に交代を検討したいため、
新たに一般内科医師の募集を開始しました。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
当直なし、オンコールもほぼなし、残業もほぼございませんので、オンとオフのメリハリをつけたご勤務が可能です。
また、救急搬送は年間1,100件ですが、ほとんどが脳疾患系の患者様であり、内科系疾患患者は1割未満ですし、
他クリニックから高齢者の患者んさんを少し入院させたほうが良いかな、という程度の救急打診程度ですのでバタバタしません。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・救急対応
▽▽外来診療
内科外来／週に1～2コマ程度
▽▽病棟管理
一般・地域包括ケア病棟／主治医として10～15名程度
▽▽救急対応
救急車：日中1～2台程度、ウォークイン：日中1～2名程度

オンコール：あり（ほぼなし）

【勤務内容の補足】
・現在救急対応における救急搬送は脳外疾患の患者で3～4台程度ですが、一般内科対応やコンサルトはほぼございません。
新たに内科全般の疾患で搬送される救急患者さまの対応や近隣クリニックからの入院相談に対して受け入れていただける医師を歓迎いたします。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・土曜：08:30～12:15（午前のみ）
・時間外勤務：なし
・早番：あり（頻度：週1回程度／おおむね7:30～）
・遅番：あり（頻度：週1回程度／おおむね18:30迄）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,800万円
（週4日：1,000～1,300万円程度、週5日：1,200～1,800万円程度 ※医師のご経歴を踏まえて面談後正式決定）
住宅手当：あり
赴任手当：あり
通勤手当：あり
退職金：あり
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （2日間（8/14～8/15））
・年末年始休暇 （5日間（12/30～1/3））
・産休（あり）
・育休（あり）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・事業所内託児所あり
学会参加：あり
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：広島県 広島市安佐南区
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、訪問診療科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・外来診療

【勤務内容の補足】
※消化器内科、呼吸器内科の先生歓迎
・仕事内容　：　外来、訪問診療　
　　　　　　　　訪問診療（1日3～4件）を対応してくださる方歓迎

※対応件数はあくまで目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：09:00～17:00
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～ （※週4の場合）
※歩合：※売上が10万円を超えた先生に限り、【売上ー10万円】の20％がインセンティブとして支給される。
定年制：なし

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 横浜市
アクセス：最寄り駅からバス 10分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、訪問診療科、老年内科
仕事内容：訪問診療（施設）
▽▽訪問診療（施設）
入所者10～50名の規模の施設を1コマ1～2施設
・対象：高齢者の慢性疾患、高血圧、認知症など

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
祝日勤務：なし
勤務時間：
平日：09:00～18:00
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,500～1,800万円
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 鎌倉市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
60名／日：（予防接種、健診）

オンコール：なし
必要技能：小児科専門医（必須）

【ご勤務内容補足】
・成人対応なしも可
・運営等は、医療法人本部が対応します

※記載の件数等は目安の数字です。

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
勤務時間：
平日：09:00～18:00
土曜：09:00～18:00
時間外勤務：あり
早番：なし
遅番：なし
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,440～1,800万円
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 藤沢市
アクセス：最寄り駅から徒歩 16分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

〇抜群のライフワークバランス
医師の平均残業は月5〜10時間程度です。
17時頃にはクリニックに戻り、書類作業を終えて定時退勤が可能です。
週3日勤務や時短の相談も可能で、介護や子育て中の先生にも安心してご勤務いただけます。
育休・有給取得も推奨しており、有給消化率は100％を目指しています。
〇高収入も可能なインセンティブ制度
週5日勤務かつ、重症患者様を多く診療いただく先生には
6ヶ月平均診療報酬800万円超の20％を支給するインセンティブ制度を導入しております。
例：重症30名＋軽症70名＋臨時往"&"診・お看取りで、800〜1,000万円の診療報酬が見込めます。
〇未経験でも安心の研修制度
在宅診療未経験の先生も、院長・既存医師・看護師による診療帯同からスタート可能。
患者様・ご家族・多職種との連携、接遇・コミュニケーションまで手厚くフォローします。

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、訪問診療科
仕事内容：在宅診療（個人宅）、訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
居宅 ：約5～6名+臨時往診/半日
▽▽訪問診療（施設）
施設 ：20～30名+臨時往診/半日

必要技能：内科診療が可能な方（必須）

【勤務内容の補足】
・訪問件数
　居宅5～6名/コマ
　施設20～30名/コマ

※在宅経験や臨床経験年数10年以上を目安としております。
　これまでのご経験やお立場により個別にご調整させていただきます。

【その他の補足】
・未経験可

※記載の件数等は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：09:00～18:00
時間外勤務：あり
早番：なし
遅番：なし
勤務時間：備考：※時短相談可　MAX9：00～17：00
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （週3.0日：1,000～1,200万円 週4.0日：1,400～1,600万円 週5.0日：1,800～2,000万円）
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：※駐車場代別途支給、ガソリン代・高速代は出動手当に含む
赴任手当：なし
通勤手当：あり(上限30,000/月)※車通勤可能
退職金：なし
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇
・年末年始休暇 （5日（12/30～1/3））
・産休（あり）
・有給休暇（就業規則に則る）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・昇給制度：定期昇給なし（実績により変動）
制度その他：学会支援制度：上限10万円（参加費、交通費、宿泊費）年2回まで／年 医療法人が負担する。※出席は有給扱い
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 藤沢市
アクセス：最寄り駅から徒歩 6分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化に伴い、整形外科医師を募集致します。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：形成外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
3コマ程度／週、20～30名程度／コマ
▽▽病棟管理
10床程度
▽▽オペ
1～2件程度／週

当直業務：救急対応・病棟管理

当直体制：
平日　　　　※内科、外科、産婦人科、ICU専従（他 放射線技師、検査技師、薬剤師）
　　　オンコール対応：あり
　　　オンコール体制：常勤医師、緊急内視鏡
　　　看護師数：3人
　　　検査技師数：1人
　　　放射線技師数：1人
土日　　　　※内科、外科、産婦人科、ICU専従（他 放射線技師、検査技師、薬剤師）
　　　オンコール対応：あり
　　　オンコール体制：常勤医師、緊急内視鏡
　　　看護師数：3人
　　　検査技師数：1人
　　　放射線技師数：1人
当直環境：
専用個室あり、室内デスクあり、室内テレビあり、室内LANあり、共用シャワーあり
※食事提供

【勤務内容補足】
＜2022年度実績＞
手術件数435件
・デブリードマン：58件
・筋（皮）弁術：15件
・四肢・躰幹軟部腫瘍摘出術：9件
・全層植皮術：5件
・分層植皮術：41件
・鼻骨骨折整復固定術：10件
・頬骨骨折観血的整復術：1件他

【その他補足】
・電子カルテ

※記載の件数は目安の数字です。
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0～4回
※当直なし勤務可
勤務日：備考：週4日も嘱託医扱いとなりますが検討可
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
時間外勤務：あり
遅番：あり（頻度：夕方診療の可能性あり　17時～19時　0～4回／週　※免除可能）
勤務時間：備考：休憩時間：概ね13:00～14:00
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （※経歴により応相談）
※当直給与：50,000円／回（医歴5年以上）
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：夕診手当：12,000円／回（医歴3年以上）、オンコール手当：3,000円／回、特別診療手当：12,000円／回、緊急呼出手術・処置手当：8,000円／回
住宅手当：家賃補助あり　※上限5万円
赴任手当：有り（引越費用負担）※上限30万円
退職金：3年継続勤務後
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇：
・夏季休暇 （有休を使用）
・年末年始休暇 （12/31～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・昇給年1回
学会参加：勤務扱い/費用補助あり/年2回まで/海外（要相談）
制度その他：昇給年1回　契約期間の定め：有(個別相談の可能性有)／試用期間：(個別相談の可能性有)
定年制

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 羽生市
アクセス：最寄り駅からバス 6分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

皮膚科医を募集いたします。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
当直なし、外来のみ

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：皮膚科
仕事内容：外来診療

【勤務内容の補足】
・主な疾患：皮膚科疾患全般。
　（例：湿疹、皮膚炎、蕁麻疹、薬疹、水痘症、熱傷、皮膚真菌症、皮膚腫瘍等）
　※皮膚悪性腫瘍や美容関連性病変は他施設との連携にて対応
・当直：なし
・オンコール：なし
・美容皮膚を希望の方：応相談
・褥瘡対応：なしも相談可能（現在は形成外科医が対応）

【その他補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日
※当直なし勤務可
勤務日：備考：当直回数応相談／週4日も嘱託医扱いとなりますが検討可
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土日：08:30～12:30
時間外勤務：あり
早番：なし
遅番：なし
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （経験スキル等により応相談）
※当直給与：50,000円／回（医歴5年以上）
※他の勤務手当：夕診手当：12,000円／回（医歴3年以上)、オンコール手当：3,000円／回,特別診療手当：12,000円／回,緊急呼出手術・処置手当：8,000円／回
住宅手当：家賃補助あり　※上限5万円
赴任手当：有り（引越費用負担）※上限30万円
退職金：3年継続勤務後
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇：
・夏季休暇 （有休を使用）
・年末年始休暇 （12/31～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・昇給年1回
学会参加：勤務扱い/費用補助あり/年2回まで/海外（要相談）
制度その他：昇給年1回　契約期間の定め：有(個別相談の可能性有)／試用期間：(個別相談の可能性有)
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 羽生市
アクセス：最寄り駅からバス 6分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

小児科の体制強化の為、小児科常勤医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・病棟管理・その他
▽▽外来診療
外来担当数：4コマ程度／週（内 夕診1コマ）
▽▽病棟管理
～10名未満
▽▽その他
新生児対応／乳幼児健診／各種専門検査など

当直業務：病棟管理・救急対応

【勤務内容の補足】
◇　外来受診者数：30～40名程度／コマ（夕診は～10名程度）
◇　OC：あり（入院中の患者さんの問合せ等）
◇　当直有無：あり（週1回程度）

※記載の件数は目安の数字です。
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0～4回
※当直なし勤務可
勤務日：備考：週4日も嘱託医扱いとなりますが検討可
勤務時間：
平日：08:30～17:00（半日8：30～12：30）
土日：08:30～12:30
時間外勤務：あり
早番：あり（頻度：7時から、週1～2回程度）
遅番：あり（頻度：19時まで、週1～2回程度）
勤務時間：備考：休憩時間：概ね13:00～14:00
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （週5日勤務の場合　※ご経験により応相談）
※当直給与：50,000円／回（医歴5年以上）
※他の勤務手当：夕診手当：12,000円／回（医歴3年以上),オンコール手当：3,000円／回,特別診療手当：12,000円／回,緊急呼出手術・処置手当：8,000円／回
住宅手当：家賃補助あり　※上限5万円
赴任手当：有り（引越費用負担）※上限30万円
退職金：3年継続勤務後
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇：
・夏季休暇 （有休を使用）
・年末年始休暇 （12/31～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・昇給年1回
学会参加：勤務扱い/費用補助あり/年2回まで/海外（要相談）
制度その他：昇給年1回　契約期間の定め：有(個別相談の可能性有)／試用期間：(個別相談の可能性有)
定年制

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 羽生市
アクセス：最寄り駅からバス 6分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

常勤医3名体制ですが、ニーズが高い為、増員募集を行います。
循環器内科から心外への連携も取れており、働きやすい環境です。
まずはお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務週4日以下

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：循環器内科
診療科の在籍医師数：
・常　勤：3名
仕事内容：外来診療・病棟管理・心カテ
▽▽外来診療
4コマ程度／週（うち夕診1コマ）、15名～20名程度／コマ
▽▽病棟管理
担当患者数：15名程度
▽▽心カテ

【勤務内容の補足】
・循環器内科（虚血）
・医師体制：常勤医3名在籍　※2025月年5月時点
・当直有無：あり（週1回程度）
・オンコール：あり（入院中の患者さんの問合せ等）
・専門外来のご相談可
・アブレーション実施： 有り
・心カテ件数　　　　： 有り　※10件程／月（平均）
・インターベンション： 有り
・ペースメーカー　　： 有り
・心エコー　　　　　： 有り

【その他補足】
・電子カルテ

※記載の件数は目安の数字です。
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月1～4回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土日：08:30～12:30
時間外勤務：あり
早番：あり（頻度：7時から、週1～2回程度）
遅番：あり（頻度：19時まで、週1～2回程度）
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （週5日勤務の場合 ※経歴により応相談）
※当直給与：50,000円／回（医歴5年以上）
※他の勤務手当：夕診手当：12,000円／回（医歴3年以上）、オンコール手当：3,000円／回、特別診療手当：12,000円／回、緊急呼出手術・処置手当：8,000円／回
住宅手当：家賃補助あり　※上限5万円
赴任手当：有り（引越費用負担）※上限30万円
退職金：3年継続勤務後
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇：
・夏季休暇 （有休を使用）
・年末年始休暇 （12/31～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・昇給年1回
学会参加：勤務扱い/費用補助あり/年2回まで/海外（要相談）
制度その他：昇給年1回　契約期間の定め：有(個別相談の可能性有)／試用期間：(個別相談の可能性有)
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 羽生市
アクセス：最寄り駅からバス 6分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、呼吸器内科医師を募集しております。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：呼吸器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・その他
▽▽外来診療
4コマ程度／週（内、夕診1コマ）　30～40名程度／コマ（夕診は～10名程度）
▽▽病棟管理
25～30床程度
▽▽その他
気管支鏡検査あり

当直業務：病棟管理・救急対応

オンコール：あり

【勤務内容の補足】
・外来のみも相談可
・気管支鏡検査： あり
・気管支鏡、悪性腫瘍への化学療法も行っていただきます。
・専門外来のご相談可
・当直：あり（週1回程度）
・オンコール対応：あり（入院中の患者さんの問合せ等）

【その他補足】
・電子カルテ

※記載の件数は目安の数字です。
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月1～4回
勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・土日：08:30～12:30
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：7時から、週1～2回程度）
・遅番：あり（頻度：19時まで、週1～2回程度）
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （週5日勤務の場合）
※当直給与：50,000円／回（医歴5年以上）
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：夕診手当：12,000円／回（医歴3年以上）、特別診療手当：12,000円／回、緊急呼出手術・処置手当：8,000円／回
住宅手当：家賃補助あり　※上限5万円
赴任手当：有り（引越費用負担）※上限30万円
退職金：3年継続勤務後
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇：
・夏季休暇 （有休を使用）
・年末年始休暇 （12/31～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・昇給年1回
学会参加：勤務扱い/費用補助あり/年2回まで/海外（要相談）
制度その他：昇給年1回　契約期間の定め：有(個別相談の可能性有)／試用期間：(個別相談の可能性有)
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 羽生市
アクセス：最寄り駅からバス 6分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、血液内科医師を募集しています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：血液内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
4コマ程度／週（うち夕診1コマ）、30名～40名程度／コマ
▽▽病棟管理
担当患者数：25～30床程度

【勤務内容の補足】
・当直：あり（週1回程度）
・オンコール：あり
・専門外来のご相談可（入院中の患者さんの問合せ等）
・癌患者に対して診断から治療まで完結できる、がん診療拠点病院を目指しております。
　それに伴い、がん患者の血液治療等の体制強化のための募集です。

【その他補足】
・電子カルテ

※記載の件数は目安の数字です。
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月1～4回
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土日：08:30～12:30
時間外勤務：あり
早番：あり（頻度：7時から、週1～2回程度）
遅番：あり（頻度：19時まで、週1～2回程度）
勤務時間：備考：休憩時間：概ね13:00～14:00
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （週5日勤務の場合 ※経歴により応相談）
※当直給与：50,000円／回（医歴5年以上）
※他の勤務手当：夕診手当：12,000円／回（医歴3年以上）、オンコール手当：3,000円／回、特別診療手当：12,000円／回、緊急呼出手術・処置手当：8,000円／回
住宅手当：家賃補助あり　※上限5万円
赴任手当：有り（引越費用負担）※上限30万円
退職金：3年継続勤務後
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇：
・夏季休暇 （有休を使用）
・年末年始休暇 （12/31～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・昇給年1回
学会参加：勤務扱い/費用補助あり/年2回まで/海外（要相談）
制度その他：昇給年1回　契約期間の定め：有(個別相談の可能性有)／試用期間：(個別相談の可能性有)
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 羽生市
アクセス：最寄り駅からバス 6分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、病理診断科の医師を募集しております。
まずはお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務週4日以下、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：病理診断科
診療科の在籍医師数：
・常　勤：1名
仕事内容：その他
▽▽その他
病理診断

必要技能：病理専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・組織診、細胞診、生検組織診、迅速診　等
・その他　　：検査の内訳
　　　　　　　内視鏡での検査が多く1日で30～40件程度あり
　　　　　　　それに加え、オペで発生する検査にもご対応いただきます。　
・必須資格　：専門医
・病理解剖実施有無　年数件有
・臨床検査技師体制　平日3名　土曜2名
・病理・外科カンファレンス　月2回/CPC年数回

・件数
　組織診総数　年3100件・月260件
　細胞診　　　年5400件・月450件
　生検組織診　年2150件・月180件
　迅速組織診　年 65件・月 5件

【その他補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務日：備考：・週4日以下については嘱託常勤となります
勤務時間：
・平日：08:30～17:00（※週4日の場合08:30～17:30）
・土日：08:30～12:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （※ご経験により応相談）
住宅手当：家賃補助あり　※上限5万円
赴任手当：有り（引越費用負担）※上限30万円
退職金：3年継続勤務後
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇：
・夏季休暇 （有休を使用）
・年末年始休暇 （12/31～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・昇給年1回
学会参加：勤務扱い/費用補助あり/年2回まで/海外（要相談）
制度その他：昇給年1回　契約期間の定め：有(個別相談の可能性有)／試用期間：(個別相談の可能性有)
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 羽生市
アクセス：最寄り駅からバス 6分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

欠員のため、眼科医師を募集致します。
まずはお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
救急対応なし、勤務週4日以下、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：眼科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
週3～4コマ程度　※30～40名程度のご担当を想定／コマ
▽▽病棟管理
5床程度
▽▽オペ
白内障 30件／月

【勤務内容の詳細】
・当直：なし
・オンコール：なし
・手術件数：白内障手術　30件／週
　現状は白内障の対応がメインです

【その他補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土日：08:30～12:30
時間外勤務：あり
早番：あり（頻度：7時から、週1～2回程度）
遅番：あり（頻度：19時まで、週1～2回程度）
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,500万円 （週4.5日勤務の概算　※経歴により応相談）
※他の勤務手当：夕診手当：12,000円／回（医歴3年以上）、オンコール手当：3,000円／回、特別診療手当：12,000円／回、緊急呼出手術・処置手当：8,000円／回
住宅手当：家賃補助あり　※上限5万円
赴任手当：有り（引越費用負担）※上限30万円
退職金：3年継続勤務後
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇：
・夏季休暇 （有休を使用）
・年末年始休暇 （12/31～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・昇給年1回
学会参加：勤務扱い/費用補助あり/年2回まで/海外（要相談）
制度その他：昇給年1回　契約期間の定め：有(個別相談の可能性有)／試用期間：(個別相談の可能性有)
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 羽生市
アクセス：最寄り駅からバス 6分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

◆万全な体制、質・量とも豊富な症例数
　内科医師も在籍しており、合併症の患者も診療可能です。精神保健福祉士も多数配置し（関連施設も含む）患者・家族の相談に応じるなど、万全の治療体制を実現しています。総外来数は1日約160名、入院患者は1日360名と、症例数は質・量とも豊富です。
◆精神保健指定医が取得可能
　今後は、社会的な要請の多い思春期の問題、アルコール・薬物嗜癖、神経症、うつ病、人格障害など精神科救急医療と包括的社会生活支援を中心にすえて精神科医療を展開します。積極的に、地域精神医療に貢献したいと考える方、患者に対する丁寧な診療をしていきたい方をお待ちしております。指導医もおり、教育体制は整っています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科
仕事内容：外来診療・病棟管理

当直業務：病棟管理・救急対応

必要技能：指導医・専門医・指定医保有（必須）

【勤務内容の補足】
・医師 体制 ：精神科医18名、内科医1名
・ 関連 医局 ：なし
・役職 相談 ：担当部長を想定
・ 業務 内容 ：診療業務（外来診療、病棟管理）、指導医業務（専攻医・初期研修医・実習生の指導）

▼▼病院外来
【 担当 科目 】精神科
【 担当 枠数 】週2コマ
【外来患者数】1コマ20名程
【 診療 体制 】3～4診体制
【 主な疾患 】統合失調症、感情障害、依存症、児童精神、人格障害等
【　 備 考　 】関連クリニックの外来患者受け持ち相談可

▼▼病棟管理
【 担当 制度 】病棟担当制
【担当患者数】20～30名
【 担当 病棟 】精神病棟
【 主な疾患 】統合失調症、感情障害、依存症、児童精神、人格障害等

▼▼指導医
【 担当 業務 】専攻医・初期研修医・実習生（東京女子医大）の指導

▼▼当直
【 回数 相談 】月4回程度　※回数相談可能
【 業務 内容 】救急受け入れ（約200件/年）　※常時対応型施設の指定あり
【　 備 考 　】宿日直許可あり、当直明け勤務あり
　　　　　　　　埼玉県精神科救急医療事業の輪番あり
【その他補足】
・紙カルテ、オーダリングシステム

※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月1～4回
※勤務週4日以下可
祝日勤務：なし
勤務時間：
平日：09:00～18:00
時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,000万円 （週4日勤務基本※医歴・経験にて応相談）
※当直給与：50,000円／回
赴任手当：あり
通勤手当：別途実費支給
退職金：あり
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
休暇：
・夏季休暇
・年末年始休暇 （6日（12月29日～1月3日））
・産休（あり）
・育休（あり）
・介護休業、リフレッシュ休暇：7日
・有給休暇（17～20日/年）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年２回まで出席費用支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 鴻巣市
アクセス：最寄り駅からバス 8分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、常勤医師を募集しております。

≪求人の特徴≫
◆法人化の予定あり、分院立ち上げ医師を募集！◆
法人化後、承継予定の神奈川県横浜市（駅徒歩5分以内）のクリニックでの勤務をお願いする想定ですが、所沢拠点希望も相談可能です。
まずはお問い合わせください。

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≪勤務内容≫
募集科目：精神科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療

【勤務内容の補足】
＜募集科目＞
　　精神科　※院長 兼 法人化後理事
　＜募集背景＞
　　当クリニックが法人化およびクリニック承継を予定しておりまして
　　承継先のクリニック院長（神奈川県横浜市内　駅徒歩5分圏内）
　　もしくは所沢武蔵野クリニックの院長を担っていただける方を募集しております。
▼▼クリニック外来
【 担当 科目 】 精神科
【 担当 枠数 】 週8～10コマ
【 外来患者数 】　1日55名　※1時間あたり7-8名
【 初診・再診 】　初診を1日MIN3名は診ていただきたく存じます。
【 診療 体制 】 1診体制
【 主な疾患 】 うつ病、統合失調症など　
　　　　　　　　※依存症無し・児童思春期あり（高校生以上）
【　 備 考　 】　初診の時間30分

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
・勤務曜日：月・火・水・木・土
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：2,200～2,500万円 （・週5日勤務（ 指定医 ）2,500万 /（非指定医）2,200万 　週4日勤務（ 指定医 ）2,000万 /（非指定医）1,760万）
定年制：あり
定年：75歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 所沢市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため常勤医師を募集しています。

≪求人の特徴≫
〇未経験の方にも安心の研修制度
在宅診療未経験の先生や内科対応に不安がある先生には、訪問診療部長をはじめ既存医師や看護師が一定期間診療に同行し、
その後に本格的な診療をお任せします。（訪問診療部は常勤医師3名・非常勤医師2名が在籍）
研修では実際に医師の診療に同行し、患者様やご家族、多職種とのコミュニケーションを間近で経験しながら、
連携に必要な接遇やコミュニケーションの方法まで丁寧にサポートします。
在宅医療は患者様・ご家族との信頼関係が重要であり、病院での入院生活以上に濃密な関係を築けるのが特徴です。
〇働きやすさ
残業はほとんどなく、週30時間勤務の中で時短勤務も相談可能です。
オンコールも免除とさせていただいております。
複数診療科の医師が在籍しており、専門外の症例も気軽に相談できる環境です。
外来から訪問に移行した患者さんが多いため、信頼関係が築かれておりクレームも少なめです。

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
≪勤務内容≫
募集科目：脳神経内科、訪問診療科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
5～6名/コマ
▽▽訪問診療（施設）
10～20名/コマ

・オンコール：なし
・必要技能：神経難病（パーキンソン、ALSなど）の対応が可能な方（必須）

【勤務内容補足】
・居宅や施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診
　ご希望の場合は週1日（土日の場合は半日）の内科外来枠を設けることも可能です。
・対応件数：居宅5～6名/コマ、施設10～20名/コマ（想定）
・外来対応数：20～40人程/コマ
・訪問割合は慢性期7割、神経難病3割を想定しております。
・訪問時は医療スタッフ(兼運転手)が帯同します。
※担当場所によっては看護師が帯同

【その他の補足】
・モバカル（NTT）
・医師体制
　訪問診療部は医師5名（常勤医師3名・非常勤医師2名）
　呼吸器外科、呼吸器内科、神経内科、内科の医師が在籍しています。

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3.5～5日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土日：09:00～13:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,000万円 （週4.0日：1,500～1,600万円 週5.0日：1,875～2,000万円）
住宅手当：※転居伴う場合は応相談
赴任手当：※他府県から県内に転居する場合は応相談
通勤手当：上限3万円／月（法人規程)
退職金：※院長、副院長に限り応相談
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
（週3,4日の場合、平日の休日は応相談）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：上限10万円（参加費、交通費、宿泊費）／年※年2回まで勤務扱い
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 所沢市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

欠員補充のため、健診医を招聘します。
詳細はお問合せください。

≪求人の特徴≫
通勤便利、駅チカ、勤務週4日以下、当直なし

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
≪勤務内容≫
募集科目：健診・ドック
仕事内容：健康診断・画像診断（読影）
▽▽健康診断
問診・聴打診、総合判定、結果説明、乳房触診、直腸診　担当受診者数70～80名程度／日
▽▽画像診断（読影）
胸部・胃部レントゲン、心電図、マンモグラフィ、眼底写真等

【勤務内容の補足】
・健診専門のクリニックです。巡回健診はございません。

【その他の補足】
・電子カルテ
・日本総合健診医学会優良認定施設
・人間ドッグ健診専門研修施設に認定させており、様々な専門医・指導医資格を有する医師が在籍しております

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・水曜日と土曜日必須
勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・土曜：08:30～17:00
・時間外勤務：なし
・研究日、勤務日応相談
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,200万円 （週5日の場合。経験・スキルによりさらにプラス査定あり）
学会参加：補助あり
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 川越市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
施設　　：無床クリニック

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