勤務条件
通勤便利、土・日・祝休み、駅チカ
設備・機材
1.5T以上MRI
その他
ベテラン医師活躍中
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査
▽▽外来診療
1コマ　15～20名程度
▽▽病棟管理
15～20名程度
▽▽内視鏡検査
上部10件前後／コマ、下部10件前後／コマ

必要技能：消化器内視鏡専門医（希望）

【勤務内容の補足】
　・1日の総外来数　60名程度
　・救急対応なし
　・ポリペクトミー　1～２件程度　
　・内視鏡メーカー：フジノン
　
【その他の補足】
　・紙カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月3～4回
開始：2026年4月～
勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・時間外勤務：あり（頻度：ほとんどありません）
・遅番：あり（頻度：交代制：当直医がくるまで17：30分　手当2000円）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000万円
※当直給与：平日4万、土曜5.5万、日曜9万
※当直給与の支払い：給与に含む
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・お盆休み：8/15
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：宮城県 仙台市青葉区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

定期健診・人間ドックの診察体制を強化する為、健診医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
駅チカ案件
勤務は、週3日・仙台市青葉区、週1日・仙台市泉区の勤務となります。
両クリニック共に駅チカの求人となっております。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：健診・ドック
仕事内容：健康診断
▽▽健康診断
問診・聴打診を週8～10コマ、1日約80～100人　※スケジュールにより変動あり

必要技能：産業医資格（必須）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
備考 ：
週4日のうち、週3日・仙台市青葉区、週1日・仙台市泉区の勤務となります。
勤務時間：
・平日：08:00～17:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：900～1,000万円

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：宮城県 仙台市泉区
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

内科の診療体制を拡充するため内分泌科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
仙台市内より通勤可能！
時間外勤務も原則ないため、ライフワークバランスの整った勤務が可能です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：泌尿器科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
内科外来を担当
▽▽病棟管理

当直業務：救急対応・病棟管理（急変対応）
夜間外来、救急車対応　※患者数：0～5件程度(救急車搬送患者含む)

必要技能：泌尿器科専門医（希望）
備考：電子カルテあり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月0～2回
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：なし（頻度：原則としてなし）
・早番：あり（頻度：月1～2回程度、1～2時間程度）
・遅番：あり（頻度：月1～2回程度、1～2時間程度）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,600万円 （勤務条件・経験等を踏まえ正式に決定。）
※当直給与：60,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：有　半額支給（上限7万円まで）
赴任手当：応相談
通勤手当：有
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （12/31～1/4）
・産休（有り）
・育休（有り）
・有給休暇（法定通り付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：有：出張扱い、参加費・旅費負担
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：宮城県 宮城郡利府町
アクセス：最寄り駅からバス 15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

内科の診療体制を拡充するため内分泌科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
仙台市内より通勤可能！
時間外勤務も原則ないため、ライフワークバランスの整った勤務が可能です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：循環器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
内科外来を担当
▽▽病棟管理

当直業務：救急対応・病棟管理（急変対応）
夜間外来、救急車対応　※患者数：0～5件程度(救急車搬送患者含む)

必要技能：内分泌代謝科専門医または糖尿病専門医（必須）
備考：電子カルテあり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月0～2回

勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：なし（頻度：原則としてなし）
・早番：あり（頻度：月1～2回程度、1～2時間程度）
・遅番：あり（頻度：月1～2回程度、1～2時間程度）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,600万円 （勤務条件・経験等を踏まえ正式に決定。）
※当直給与：60,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：有　半額支給（上限7万円まで）
赴任手当：応相談
通勤手当：有
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （12/31～1/4）
・産休（有り）
・育休（有り）
・有給休暇（法定通り付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：有：出張扱い、参加費・旅費負担
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：宮城県 宮城郡利府町
アクセス：最寄り駅からバス 15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

病棟中心で週4日！
ライフワークバランスを整えた勤務が可能な求人です。
週4日で当直無し且つ人気の仙台市内！
少し勤務強度を落としてもいいかなとご検討中の先生にはピッタリな求人です！
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
予約制　院長がメインで外来を担当しますが、数名依頼する場合があります。

当直業務：病棟管理
50床程度の病棟管理をお願いします

必要技能：精神保健指定医（希望）

【勤務内容の補足】
・詳しい仕事内容はご相談の上、決定

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300万円～ （経験年数等により年俸応相談　）
通勤手当：給与に含む
退職金：あり
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇 ：
・夏季休暇 （研究日や有休、外来休診日を組み合わせての休暇取得は可能）
・年末年始休暇 （研究日や有休、外来休診日を組み合わせての休暇取得は可能）
・産休（あり）
・育休（あり）
・介護休業制度あり、誕生日休暇あり（勤続年数1年以上、1日付与）、リフレッシュ休暇あり（勤続年数5年経過後2日、10年経過以降5年ごと3日付与）
・外来休診日は常勤医師は基本的に休み
・有給休暇（入職半年後に10日、左記より1年後に1日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・学会参加（都度応相談） 女性医師支援（院内保育園あり）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：宮城県 仙台市青葉区
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在眼科は非常勤医が診療を行っています。
診療体制を常勤医体制とするため医師を募集しています。
オペのできる方を求めております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
勤務条件
通勤便利、当直なし
仕事内容
白内障手術あり
設備・機材
電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI
その他
ベテラン医師活躍中
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：眼科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ・その他
▽▽外来診療
眼科外来として、週4～5コマを担当
▽▽病棟管理
手術で入院が必要な患者がいた場合に担当
▽▽オペ
週1日オペ日あり、白内障のオペが主で半日で3件を実施
▽▽その他
眼底検査など眼科に関する検査

【勤務内容の補足】
　・各業務担当数は、目安でありご相談の上決定します。
　・当直は、非常勤医師と大学派遣医師で対応のため、ありません。
　・オンコール無し
　・コンタクト診外来1：一般眼科外来9

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日
※当直なし勤務可
備考 ：週40時間変形労働制
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,800万円 （経験年数等を踏まえご相談の上、正式に決定）
住宅手当：あり
通勤手当：給与に含む
退職金：勤続5年以上
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （12/31～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（6ヶ月勤務後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年に１回のみ交通費・宿泊費負担
定年制：あり
定年：70歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：宮城県 仙台市泉区
アクセス：最寄り駅からバス 15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示医療機関

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

更なる診療体制強化に向け、整形外科医の募集を行っております。
脊椎が専門分野の先生は歓迎します。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
週4日勤務可／整形外科・循環器メインの病院
整形外科および循環器を主軸とする病院です。
週4日～勤務可能で、当直も頻度少な目かつ軽負担のため、
ライフワークバランスを保った勤務が可能です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査
▽▽外来診療
整形外科外来：15～20名程度、3～4診制、5～7コマ
▽▽病棟管理
主治医制にて10床程度
▽▽オペ
骨折観血的手術、脊椎手術、人工膝関節置換術、アキレス腱断裂手術　等

当直業務：病棟管理
月1～2回程度：軽負担のゆったり当直

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5.5日／当直：月1～2回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
平日：08:30～17:15（火金のみ夜診対応あり：8:30～17:30）
土曜：08:30～12:30（午前のみ、土曜は隔週勤務）
時間外勤務：あり
※週32時間勤務
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,300万円 （※経験・スキルに応じ、面談の上で決定）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：年収に含む
赴任手当：年収に含む
通勤手当：規定により支給
退職金：年収に含む
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・お盆休み(8/15)
・有給休暇（法令に準ずる）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・研究研修費支給あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：北海道 札幌市清田区
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
・先生の「こう働きたい」という想いを中心にオーダーメイドな業務設計を行っております。
・急性期に携わりながら、高いWLBの確保が可能です。
・医師業務以外の面白みが充実した環境です。（鴻巣市・地域住民・地域企業とのコラボイベント等）
・法人規模拡大期であり、新しい拠点の責任者・コアメンバーとしてのアサインも相談可能です。

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療

【勤務内容の補足】
・業務内容 ：外来診療のみor外来メイン＋訪問診療
・オンコール：応相談　※訪問診療業務ありの場合

※記載の件数等は目安の数字です。
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間
・平日：08:30～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,000万円 （週4日1600万円～＋インセンティブ、週4.5日1700万円～＋インセンティブ、週5日1800万円～＋インセンティブ（管理医師手当込））
住宅手当：なし
退職金：なし
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・年末年始休暇 （5日）
・有給休暇（年次有給休暇（6ヶ月後に10日付与）※週5日以下の勤務の場合変動あり（法定通り））
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：週4.0日：年1日、出張扱い(参加費・交通費・宿泊費10万円まで支給) 　　　　　　週4.5日：年3日、出張扱い(参加費・交通費・宿泊費20万円まで支給)：週5.0日：年4日、出張扱い(参加費・交通費・宿泊費30万円まで支給)
制度その他：【転居補助】あり（20万円まで）
定年制：なし

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≪施設概要≫
所在地　：千葉県 習志野市
アクセス：最寄り駅からバス 10分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

一般的な感染症からアレルギー、健診、予防接種まで、プライマリ・ケアとしての小児科疾患を幅広く経験できます。
個人経営のクリニックに比べ、事務作業やレセプト管理、採用活動などの非臨床業務が分業化されており、医師が診療に専念しやすい環境です

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
60～80名程度／日

必要技能：小児科専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・診療体制：1診制
・小学生までの小児一般診療、予防接種、乳児検診

【その他の補足】
・電子カルテ（ワイズマン）

※記載の件数等は目安です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日
※勤務週4日以下可
・祝日勤務：（祝日勤務は応相談）
勤務時間
・平日：09:30～18:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,800万円 （週4回：1,400万円　週5回：1,800万円　※ご経験により応相談）
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：千葉県 千葉市美浜区
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在、精神科の常勤医師は5名体制です。
高齢医師1名の後任医師を見つけたい為、診療体制を拡充するため精神保健指定医を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
当直無し最大1,800万円の給与帯です。
精神科外来、病棟管理の勤務です。当直はなく、オンコールもほとんどございません。
給与は10年目モデル給与1,500万円、最大1,800万円の給与帯です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
週6コマ程度、1コマ10人程度
▽▽病棟管理
複数主治医制で50名程度対応

必要技能：精神保健指定医（必須）

【勤務内容の補足】
　・外来は、午前中の診療が主
　・当直は派遣医師で対応しているため無し
　・オンコールあり（日当直医師で対応困難な場合に対応いただくことがあります）※直近1年の実績では5回以下

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日
※当直なし勤務可
備考 ：週40時間変形労働制
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,800万円 （給与額は目安であり、経験等を踏まえ決定）
住宅手当：あり
通勤手当：給与に含む
退職金：勤続3年以上
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年に１回のみ交通費・宿泊費負担
定年制：あり
定年：70歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：宮城県 仙台市泉区
アクセス：最寄り駅からバス 15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

更なる内科診療を充実させるため、増員募集を行っています。
幅広い内科と、在宅療養支援病院のため訪問診療も行って頂ける先生を募集です。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・地域のかかりつけ小規模病院でのゆったり勤務
100床弱の小規模病院として、地域のかかりつけ病院の役割を担っています。
また、在宅療養支援病院として、在宅医療も積極的に行っている病院です。
小規模ながら最新医療設備を導入しており、高度な医療を提供しているのも特徴です。
地域のかかりつけ医療のため、内科医の増員募集を行っています。
・当直回数や勤務日数の相談が可能！
札幌の副都心と呼ばれる地区に立地し、最寄駅からもほど近く好立地です。
当直回数は免除も含め、回数のご相談に応じることができます。
同様に勤務日数においても、ご相談は可能になります。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・訪問診療（施設）
▽▽外来診療
一般内科外来：1日30～40名、午前2診制　※健診・ワクチン接種・治験診察等を含む
▽▽病棟管理
主治医制にて10～20名程度の受け持ち
▽▽訪問診療（施設）
グループホーム・サ高住・特養など提携施設への訪問　※隔週半日勤務を2回程度

当直業務：病棟管理・待機
病棟管理
基本平日週1回程度、月1回程度の土日祝日対応あり　※減免相談可
待機
週1～2回オンコール待機　※ファースト対応は当直医のため対応は稀

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5～5.5日／当直：月0～4回
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:45～17:15
土曜：08:45～12:45（午前のみ）
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,800万円 （※経験・スキル等により決定）
※当直給与：平日3.5万円、土曜6万円、日曜10万円
※当直給与の支払い：給与に含む
通勤手当：あり、上限2万円
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（4週5休［勤務日数等の相談可］）
休暇：
・年末年始休暇 （5日：12/30～1/3（当直をお願いすることもあり））
・有給休暇（法定内に準じて支給）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・院内保育園あり
学会参加：1年目支給無し、2年目以降に勤続年数に応じ助成、ただし施設基準に関係する学会の参加は全て1年目から全額補助
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：北海道 札幌市厚別
アクセス：最寄り駅からタクシー 2分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

診療体制を拡充するために、精神科常勤医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
認知症主体の診療です！
外来、病棟管理が主な内容です。
患者層は高齢者が中心で主疾患は認知症です。

別施設でのアルバイトは、業務に支障のない範囲であれば可能。
病院側で関知いたしません。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
週4～5コマ　1コマ5～10名程度　完全予約制で先生ご自身で入院対応とのバランスをみて対応人数を決めて頂きます
▽▽病棟管理
主治医の内科医師とペアを組んで約50名程度を担当

当直業務：病棟管理（急変対応、夜間回診）
必要技能：精神保健指定医（必須）

【勤務内容の補足】
・措置入院：なし
・オンコール：原則なし

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
備考 ：月曜～金曜の間で週4日
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～1,800万円 （経験・年齢等を踏まえご相談の上決定）
住宅手当：なし
赴任手当：応相談
通勤手当：応相談
退職金：なし
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （2日）
・年末年始休暇 （6日　※12/30～1/4）
・産休（あり）
・育休（あり）
・介護休暇・開院記念日休暇(1日)
・有給休暇（6ヶ月経過後10日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：応相談
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：宮城県 仙台市太白区
アクセス：最寄り駅から徒歩 20分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
◆週4～／オンコール・当直なし
看護師、ケアマネジャー、薬剤師、ヘルパーなど、異なる専門性を持つチームをまとめる経験を積むことができます。
患者様・ご家族の葛藤に寄り添い、医療的妥当性とご本人の希望の落とし所を見つける「アドバンス・ケア・プランニング（ACP）」の高度なスキルが身につきます。

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≪勤務内容≫
募集科目：訪問診療科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
20～30名程度／日
▽▽訪問診療（施設）
1施設：9名程度／日　※ほとんど1施設のみですが、2施設訪問する場合もあり

オンコール：なし

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,800万円～ （※ご経験により応相談）
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・有給休暇（法定通り付与 ）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：千葉県 八千代市
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

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≪勤務内容≫
募集科目：腎臓内科
仕事内容：透析管理

オンコール：なし
必要技能：透析専門医、腎臓専門医（希望）

【勤務内容の補足】
・透析ベッド数48床

【その他の補足】

※記載の数字等は目安となります。

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
・祝日勤務：あり
勤務時間
・平日：08:30～17:30
・土日：08:30～17:30
・時間外勤務：あり
勤務時間：備考：
月・水・金3クール（最終21:30）　3クール目は非常勤医師担当
火・木・土2クール
※休憩60分
(概ね 12:30〜13:30)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,500～1,800万円 （週5日ご勤務の場合）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 行田市
アクセス：最寄り駅からバス 10～15分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

プライマリ・ケアに意欲のある方を歓迎しています。また将来的に開業をお考えの先生にサポートも可能です。
まずはお問い合わせください。

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・健康診断・その他・内視鏡検査
▽▽外来診療
3診制
▽▽健康診断
▽▽その他
ワクチン接種
▽▽内視鏡検査
※可能な場合（必須ではありません）

必要技能：何らかの専門医資格を持ち、かつプライマリ・ケアに意欲のある方（希望）

【勤務内容補足】
・勤務医師募集です。
・小児科対応が可能な方を歓迎いたします。

※記載の件数等は目安の数字です
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3.5～4.5日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務日：備考：休診日 / 木曜午後・土曜・日曜・祝日
勤務時間
・平日：08:30～18:30（木曜/8：30～12：30）
・時間外勤務：あり
勤務時間：備考：休憩時間：概ね13：00～14：00
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,600万円 （※10年目、週4.5日勤務の場合　※ご経験により応相談）
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：定年制

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 加須市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

勤務条件
当直なし、外来のみ
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・その他
▽▽外来診療
担当患者数：25～30名程度/日
▽▽その他
予防接種

必要技能：小児科専門医（希望）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日／当直：月0回

勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・土日：08:30～13:00
・時間外勤務：あり
※土曜勤務必須
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,600万円 （週4.5日・医歴10年目の目安）

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 志木市
アクセス：最寄り駅からバス 13～15分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、脳神経外科医師を募集しております。
詳細はお問合せください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
小規模急性期病院の求人！チーム医療によるリハビリも
当院は小規模の急性期病院であり、地域の救急医療に貢献しています。
リハビリテーションにも力を入れており、術後の離床も、とても早く行なわれています。

理学療法士・言語聴覚士・作業療法士・音楽療法士と充実したスタッフのもとに、
看護師も気軽に相談したり、 患者様を中心にしたチーム医療を提供できるよう情報交換を欠かさないようにしています。

職員間では医師、看護師間をはじめ職種に壁がなく本音で話しあえるのが病棟の強みです。
また関連の多摩リハビリテーション学院があることにより、リハビリ専門職に恵まれています。
本質的なチーム医療が展開できる体制も魅力のひとつです。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：脳神経外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
週2コマ、1コマ15～20名
▽▽病棟管理
SCU管理6床、急性期一般病棟10床程度　※業務量についてはご相談可能です。
▽▽オペ
年間約150例
・対象：くも膜下出血、脳内出血、脳梗塞、脳腫瘍、下垂体腺腫、機能的脳神経外科など

当直業務：救急対応・病棟管理
必要技能：脳血管内カテーテル治療（必須）

【募集対象】
・脳血管内治療に対応いただける方

【勤務内容の補足】
・麻酔科：常勤3名
・主な設備：MRI　2台　3.0T 、1.5T
　　　　　　CT　80列マルチスライスCT
　　　　　　血管撮影装置、DSA
　手術・治療機器：神経内視鏡、駒井式定位脳手術装置、高気圧酸素治療装置
　診断装置：光トポグラフィー診断装置


【その他補足】
・電子カルテ


―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2～4回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～17:00
・土曜：09:00～17:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,700～2,000万円 （週5日勤務の場合　※ご経験により応相談　）
※当直給与：平日35,000円/回
赴任手当：応相談
通勤手当：別途支給
退職金：勤続3年以上
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：週1日※希望に基づき応相談）
休暇 ：
・年末年始休暇
・週休2日
・有給休暇（年次有給休暇）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 所沢市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪勤務内容≫
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日
勤務時間
・平日：08:30～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,400万円～
通勤手当：院内規定による。公共交通機関使用は全額支給。
退職金：なし
休日
・水曜：午後休
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇 （4日）
・年末年始休暇 （5日）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・（医師賠償保険は個人加入）
学会参加：学会の出席に関しては応相談
定年制：なし

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 上尾市
アクセス：最寄り駅から徒歩8分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

常勤医師になっていただける方を募集しております。
※専門医を持っている先生も歓迎しております。

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≪勤務内容≫
募集科目：精神科
診療科の在籍医師数：
・常　勤：1名
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
70～80名程度／日（80～120名／日※予定）　診療体制：2診制：（新患30分に1名（予約制）、再診5～6分に1名（予約なし））
・対象：軽度の適応障害・睡眠障害・不安障害など

必要技能：精神保健指定医（希望）

【勤務内容の補足】
患者層：20代～40代

※記載の件数等は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,500万円 （週3日1500万円～、週4日2,000万円、週5日2,500万円　※管理医師は週4日～）
住宅手当：仮住まい手当、週末の帰省手当
赴任手当：相談可
通勤手当：ガソリン代や高速代も支給可
退職金：なし
休日
（※平日のみ勤務希望も応相談）
休暇
・夏季休暇 （季節休暇3日）
・年末年始休暇 （4日（12/31～1/3））
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・昇給あり（年2回）※試用期間終了後査定 賞与あり（年1回）
学会参加：都度相談
制度その他：車通勤可（駐車場代支給あり）
定年制：なし

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 上尾市
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、増員募集をしています
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
人工関節リウマチセンターでのご勤務
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：リウマチ科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
週2コマ、受診者数1コマ25～30名程度
・対象：変形性関節症、関節リウマチなど
▽▽病棟管理
10～15名程度：主治医制

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】
・外来
　診療体制：3～5診体制

【その他補足】
・オーダリングシステム導入済

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月0～4回

勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：週1回程度）
・遅番：あり（頻度：週1回程度）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300万円～
※当直給与：45,000円/1回
住宅手当：病院近隣の場合家賃補助あり（上限5万円）
通勤手当：あり（実費支給）、ただし社宅入寮の場合はなし
退職金：あり（勤続3年以上より支給）
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇 ：
・年末年始休暇 （12/30午後～1/3）
・有給休暇（6ヶ月後10日支給、以後1年毎に1日追加で最大20日まで）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：病院として加入
学会参加：出張扱いで年度上限2回まで費用支給（交通費上限5万円、宿泊費費用1回につき1泊1万円まで・2泊3日上限）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 新座市
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可
病床数　：400床～500床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。