◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化を目的として、糖尿病内科・内分泌科の医師を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：コマ数は応相談（1コマあたり20名程度　※専門外来も応相談）
・病棟管理（主治医制）
・当直：病棟管理、救急対応（※2026年10月の移転後）

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・2026年10月に新築増床移転を予定
・電子カルテ
・土曜午前の勤務が可能な方は年収の上乗せも検討可

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県越谷市（JR武蔵野線・東武スカイツリーライン「越谷駅」または「新越谷駅」からバス6分程度／朝日バス「新越谷駅西口～伊原一丁目」バス10分程度／マイカー通勤不可）
病 床 数 ：188床（救急指定なし・回復期／慢性期）／1日平均外来数 82人
標榜科目 ：一般内科／呼吸器内科／整形外科／リハビリテーション科／形成外科／泌尿器科／
脳神経外科／皮膚科
勤務日数 ：週4日～5日　※週4日以下可（週3・4日も相談可）
勤務時間 ：平日 08:30～17:30、土曜 08:30～12:30（午前のみ）（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,600万円～2,000万円（※ご経験により応相談）
当　　直　：月0回～4回　※当直なし勤務可
休　　日　：土曜午後、日曜、祝日（研究日：週1日）
休　　暇　：年末年始休暇（12月31日～1月3日）、産休・育休あり、
有給休暇（初年度10日　※入職時3日、6ヶ月後7日。翌年度より増加し最大20日）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険、
赴任手当（単身20万円まで、家族帯同50万円まで）、
通勤手当（居住地と勤務場所の実質距離が2km以上の場合に実費支給　※公共交通機関は6ヶ月分の定期代を年2回支給、自動車通勤はガソリン代を支給）、

退職金あり（嘱託常勤医を除く　※週4.5日以上の正規常勤で継続勤務3年経過以降、規程に基づき支給）、

学会参加 原則年1回1泊2日（国内に限り交通費・宿泊費・参加費の補助あり。1泊の宿泊費上限10,000円）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、
試用期間あり（個別相談の可能性あり）、定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：電子カルテ、オーダリングシステム、1.5T以上MRI、CT、手術室、内視鏡設備、エコー、
リハビリ室

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化を目的として、一般内科医師を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：コマ数は応相談（1コマあたり20名程度　※専門外来も応相談）
　　　　　　　内科急性疾患から慢性疾患の一次診療、投薬・注射などの対症療法
　　　　　　　対象：糖尿病、高脂血症、高血圧、肥満などの生活習慣病など
・病棟管理（主治医制）
・各種専門検査
・当直：病棟管理、救急対応（※2026年の移転後）

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・2026年10月に新築増床移転を予定

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県越谷市（JR武蔵野線・東武スカイツリーライン「越谷駅」または「新越谷駅」からバス6分程度／朝日バス「新越谷駅西口～伊原一丁目」バス10分程度／マイカー通勤不可）
病 床 数 ：188床（救急指定なし・回復期／慢性期）／1日平均外来数 82人
標榜科目 ：一般内科／呼吸器内科／整形外科／リハビリテーション科／形成外科／泌尿器科／
脳神経外科／皮膚科
勤務日数 ：週4日～5日　※週4日以下可（週3・4日も相談可）
勤務時間 ：平日 08:30～17:30、土曜 08:30～12:30（午前のみ）（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,600万円～2,000万円（※ご経験により応相談）
当　　直　：月0回～4回
休　　日　：土曜午後、日曜、祝日（研究日：週1日）
休　　暇　：年末年始休暇（12月31日～1月3日）、産休・育休あり、
有給休暇（初年度10日　※入職時3日、6ヶ月後7日。翌年度より増加し最大20日）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険、
赴任手当（単身20万円まで、家族帯同50万円まで）、
通勤手当（居住地と勤務場所の実質距離が2km以上の場合に実費支給　※公共交通機関は6ヶ月分の定期代を年2回支給、自動車通勤はガソリン代を支給）、

退職金あり（嘱託常勤医を除く　※週4.5日以上の正規常勤で継続勤務3年経過以降、規程に基づき支給）、

学会参加 原則年1回1泊2日（国内に限り交通費・宿泊費・参加費の補助あり。1泊の宿泊費上限10,000円）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、
試用期間あり（個別相談の可能性あり）、定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：電子カルテ、オーダリングシステム、1.5T以上MRI、CT、手術室、内視鏡設備、エコー、
リハビリ室

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化のため、乳腺外科医師を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：週3～4コマ（1コマあたり10～15名程度　※健診を含む）
・病棟管理：担当患者数5名程度
・オペ
・当直：病棟管理、救急対応

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・乳腺外科は常勤1名体制
・化学療法の件数増加を目指しています

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県三郷市（JR武蔵野線「新三郷駅」徒歩20分／マイカー通勤可・駐車場あり）
病 床 数 ：298床（2次救急）
標榜科目 ：一般内科／呼吸器内科／人工透析内科／一般外科／整形外科／脳神経外科／小児科／
皮膚科／泌尿器科／眼科／リハビリテーション科／麻酔科／形成外科／小児外科／
放射線科
勤務日数 ：週4.5日～5日
勤務時間 ：平日 09:00～17:30、土日 09:00～13:00（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,400万円～2,000万円（※経験スキル等により応相談）
当　　直　：月0回～4回　※当直なし勤務可
休　　日　：祝日（研究日：週1日・応相談）
休　　暇　：年末年始休暇（12/30午後～1/3　※病棟回診当番 午前1回）、
夏期休暇（有給休暇として1週間以内の取得）、有給休暇（初年度10日）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険、
住宅手当（家賃半額補助・上限月7万円　※年俸に含む）、
赴任手当（引越し代の支給相談可・上限20万円）、
通勤手当（別途支給　※公共交通機関利用料。タクシー代は不可）、
マイカー通勤は規定により交通費支給（駐車場費5,900円の負担あり）、
退職金あり（常勤として3年以上の勤務）、学会参加 年1回2泊まで病院負担（国内）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、試用期間なし、
定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI
応募条件　：乳腺専門医（必須）

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化のため、皮膚科医師を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：週5～6コマ（1コマあたり20名程度）
・病棟管理：担当患者数1～3名程度
・オペ
・褥瘡管理や小オペを行っていただける方を歓迎します
・美容形成については応相談

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・皮膚科は常勤1名体制（※2024年6月時点）

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県三郷市（JR武蔵野線「新三郷駅」徒歩20分／マイカー通勤可・駐車場あり）
病 床 数 ：298床（2次救急）
標榜科目 ：一般内科／呼吸器内科／人工透析内科／一般外科／整形外科／脳神経外科／小児科／
皮膚科／泌尿器科／眼科／リハビリテーション科／麻酔科／形成外科／小児外科／
放射線科
勤務日数 ：週4.5日～5日　※当直なし勤務可
勤務時間 ：平日 09:00～17:30、土曜 09:00～13:00（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,200万円～2,000万円（週4.5日換算　※ご経験により応相談）／
モデル年俸 5年目 1,200万円、10年目 1,500万円、15年目 1,700万円／
当直手当 45,000円／回（当直料35,000円、夜間診療手当10,000円・別途支給）
休　　日　：日曜、祝日（研究日：週1日・応相談）
休　　暇　：年末年始休暇（12/30午後～1/3　※病棟回診当番 午前1回）、
夏期休暇（有給休暇として1週間以内の取得）、有給休暇（初年度10日）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険、
住宅手当（家賃半額補助・上限月7万円　※年俸に含む）、
赴任手当（引越し代の支給相談可・上限20万円）、
通勤手当（別途支給　※公共交通機関利用料。タクシー代は不可）、
マイカー通勤は規定により交通費支給（駐車場費5,900円の負担あり）、
退職金あり（常勤として3年以上の勤務）、学会参加 年1回2泊まで病院負担（国内）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、試用期間なし、
定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI
応募条件　：皮膚科専門医（必須）

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
病院移転に伴い、外来・入院対応・オペなどにご対応いただける脳神経外科医師を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：週3～4コマ（1コマあたり10～15名程度）
・病棟管理：担当患者数10名程度（主治医制）
・オペ（※血管内治療を実施予定）
・救急対応
・当直：病棟管理、救急対応
・オンコール：基本なし（夜間は基本的に当直医が対応）

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・脳神経外科は常勤3名体制
・常勤の麻酔科医師が在籍
・今後の常勤医師体制によっては当直・オンコールを相談させていただく可能性があります

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県三郷市（JR武蔵野線「新三郷駅」徒歩20分／マイカー通勤可・駐車場あり）
病 床 数 ：298床（2次救急）
標榜科目 ：一般内科／呼吸器内科／人工透析内科／一般外科／整形外科／脳神経外科／小児科／
皮膚科／泌尿器科／眼科／リハビリテーション科／麻酔科／形成外科／小児外科／
放射線科
勤務日数 ：週4日～5日
勤務時間 ：平日 09:00～17:30、土曜 09:00～13:00（休憩60分・概ね13:00～14:00）／
早番 07:00～09:00、遅番 17:30～19:00
給　　与 ：年俸 1,600万円～2,000万円（週5日勤務の場合　※経験スキル、勤務日数により変動あり）／
当直手当 45,000円／回（当直料35,000円、夜間診療手当10,000円・別途支給）／
当直帯（19時以降）の歩合は外来1件につき1,000円、入院1件につき4,000円
当　　直　：月0回～4回
休　　日　：日曜、祝日（研究日：週1日・応相談）
休　　暇　：年末年始休暇（12/30午後～1/3　※病棟回診当番 午前1回）、
夏期休暇（有給休暇として1週間以内の取得）、有給休暇（初年度10日）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険、
住宅手当（家賃半額補助・上限月7万円　※年俸に含む）、
赴任手当（引越し代の支給相談可・上限20万円）、
通勤手当（別途支給　※公共交通機関利用料。タクシー代は不可）、
マイカー通勤は規定により交通費支給（駐車場費5,900円の負担あり）、
退職金あり（常勤として3年以上の勤務）、学会参加 年1回2泊まで病院負担（国内）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、試用期間なし、
定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
更なる体制強化のため、外科医師を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：週2～3コマ（1コマあたり10～15名程度）
・病棟管理：担当患者数10～15名程度（複数担当制）
・オペ：必須、週1コマ～
・内視鏡検査：希望される方
・当直：病棟管理、救急対応
・オンコール：基本的に当直医が対応するため、対応はほとんどありません

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・消化器外科は常勤3名体制
・オペ実績（直近3ヶ月）：腹腔鏡を使用したがん症例、胆摘、ヘルニアなど
・常勤の麻酔科医師が在籍
・院内体制の兼ね合いで土曜勤務が必須となります

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県三郷市（JR武蔵野線「新三郷駅」徒歩20分／マイカー通勤可・駐車場あり）
病 床 数 ：298床（2次救急）
標榜科目 ：一般内科／呼吸器内科／人工透析内科／一般外科／整形外科／脳神経外科／小児科／
皮膚科／泌尿器科／眼科／リハビリテーション科／麻酔科／形成外科／小児外科／
放射線科
勤務日数 ：週4.5日～5日（土曜勤務必須）
勤務時間 ：平日 09:00～17:30、土曜 09:00～13:00（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,600万円～2,000万円（週4.5日換算）／当直手当 45,000円／
回（当直料35,000円、夜間診療手当10,000円・別途支給）／当直帯（19時以降）
の歩合は外来1件につき1,000円、入院1件につき4,000円
当　　直　：月0回～4回　※当直なし勤務可
休　　日　：日曜、祝日（研究日：週1日・応相談）
休　　暇　：年末年始休暇（12/30午後～1/3　※病棟回診当番 午前1回）、
夏期休暇（有給休暇として1週間以内の取得）、有給休暇（初年度10日）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険、
住宅手当（家賃半額補助・上限月7万円　※年俸に含む）、
赴任手当（引越し代の支給相談可・上限20万円）、
通勤手当（別途支給　※公共交通機関利用料。タクシー代は不可）、
マイカー通勤は規定により交通費支給（駐車場費5,900円の負担あり）、
退職金あり（常勤として3年以上の勤務）、学会参加 年1回2泊まで病院負担（国内）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、試用期間なし、
定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI
応募条件　：臨床経験5年以上

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化のため、脳神経内科医師を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：週1～2コマ（1コマあたり10～15名程度）
・病棟管理：担当患者数15～20名程度（主治医制）
・各種検査
・当直：病棟管理、救急対応
・オンコール：基本的に当直医が対応

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・脳神経内科の主な対象疾患：パーキンソン病、重症筋無力症、ALS
・血管内治療は必須ではありません
・内科の外来診療体制：午前4診、午後3診、夜間1診
・カンファレンス：月2回程度

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県三郷市（JR武蔵野線「新三郷駅」徒歩20分／マイカー通勤可・駐車場あり）
病 床 数 ：298床（2次救急）
標榜科目 ：一般内科／呼吸器内科／人工透析内科／一般外科／整形外科／脳神経外科／小児科／
皮膚科／泌尿器科／眼科／リハビリテーション科／麻酔科／形成外科／小児外科／
放射線科
勤務日数 ：週4.5日～5日
勤務時間 ：平日 09:00～17:30、土曜 09:00～13:00（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,600万円～2,000万円（週4.5日換算）／当直手当 45,000円／
回（当直料35,000円、夜間診療手当10,000円・別途支給）／当直帯（19時以降）
の歩合は外来1件につき1,000円、入院1件につき4,000円
当　　直　：月0回～4回　※当直なし勤務可
休　　日　：日曜、祝日（研究日：週1日・応相談）
休　　暇　：年末年始休暇（12/30午後～1/3　※病棟回診当番 午前1回）、
夏期休暇（有給休暇として1週間以内の取得）、有給休暇（初年度10日）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険、
住宅手当（家賃半額補助・上限月7万円　※年俸に含む）、
赴任手当（引越し代の支給相談可・上限20万円）、
通勤手当（別途支給　※公共交通機関利用料。タクシー代は不可）、
マイカー通勤は規定により交通費支給（駐車場費5,900円の負担あり）、
退職金あり（常勤として3年以上の勤務）、学会参加 年1回2泊まで病院負担（国内）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、試用期間なし、
定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI
応募条件　：臨床経験5年以上

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
さらなる体制強化のため、呼吸器内科医師を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：週2～3コマ（1コマあたり20～30名程度）
　　　　　　　主な対応疾患：呼吸器感染症、肺がん、間質性肺炎、人工呼吸器管理など
・病棟管理：担当患者数15～20名程度（主治医制）
・当直：病棟管理、救急対応
・オンコール：応相談（基本的に当直医が対応）

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・呼吸器内科は常勤1名体制
・内科の外来診療体制：午前4診、午後3診、夜間1診
・カンファレンス：月2回程度

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県三郷市（JR武蔵野線「新三郷駅」徒歩20分／マイカー通勤可・駐車場あり）
病 床 数 ：298床（2次救急）
標榜科目 ：一般内科／呼吸器内科／人工透析内科／一般外科／整形外科／脳神経外科／小児科／
皮膚科／泌尿器科／眼科／リハビリテーション科／麻酔科／形成外科／小児外科／
放射線科
勤務日数 ：週4.5日～5日
勤務時間 ：平日 09:00～17:30、土曜 09:00～13:00（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,600万円～2,000万円（週4.5日換算）／当直手当 45,000円／
回（当直料35,000円、夜間診療手当10,000円・別途支給）／当直帯（19時以降）
の歩合は外来1件につき1,000円、入院1件につき4,000円
当　　直　：月0回～4回　※当直なし勤務可
休　　日　：日曜、祝日（研究日：週1日・応相談）
休　　暇　：年末年始休暇（12/30午後～1/3　※病棟回診当番 午前1回）、
夏期休暇（有給休暇として1週間以内の取得）、有給休暇（初年度10日）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険、
住宅手当（家賃半額補助・上限月7万円　※年俸に含む）、
赴任手当（引越し代の支給相談可・上限20万円）、
通勤手当（別途支給　※公共交通機関利用料。タクシー代は不可）、
マイカー通勤は規定により交通費支給（駐車場費5,900円の負担あり）、
退職金あり（常勤として3年以上の勤務）、学会参加 年1回2泊まで病院負担（国内）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、試用期間なし、
定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI
応募条件　：臨床経験5年以上

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化のため、整形外科医師を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：週1～2コマ（1コマあたり20～30名程度）
・病棟管理：担当患者数10名程度（主治医制）
・オペ
・救急対応
・当直：病棟管理、救急対応

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・整形外科は常勤5名体制（脊椎2名、上肢（肩・肘）1名、人工関節1名、外傷1名　※2024年6月時点）
・オペ件数：65件／月（直近3ヶ月平均　※2024年6月現在）
・常勤の麻酔科医師が在籍

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県三郷市（JR武蔵野線「新三郷駅」徒歩20分／マイカー通勤可・駐車場あり）
病 床 数 ：298床（2次救急）
標榜科目 ：一般内科／呼吸器内科／人工透析内科／一般外科／整形外科／脳神経外科／小児科／
皮膚科／泌尿器科／眼科／リハビリテーション科／麻酔科／形成外科／小児外科／
放射線科
勤務日数 ：週4.5日～5日
勤務時間 ：平日 09:00～17:30、土曜 09:00～13:00（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,600万円～2,000万円（週5日勤務の場合　※経験スキル、勤務日数により変動あり）／
当直手当 40,000円／回（別途支給）／当直時のインセンティブあり
当　　直　：月0回～4回　※当直なし勤務可
休　　日　：日曜、祝日（研究日：週1日・応相談）
休　　暇　：年末年始休暇（12/30午後～1/3　※病棟回診当番 午前1回）、
夏期休暇（有給休暇として1週間以内の取得）、有給休暇（初年度10日）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険、
住宅手当（家賃半額補助・上限月7万円　※年俸に含む）、
赴任手当（引越し代の支給相談可・上限20万円）、
通勤手当（別途支給　※公共交通機関利用料。タクシー代は不可）、
マイカー通勤は規定により交通費支給（駐車場費5,900円の負担あり）、
退職金あり（常勤として3年以上の勤務）、学会参加 年1回2泊まで病院負担（国内）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、試用期間なし、
定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化のため循環器内科医師を募集しています。循環器に特化した勤務が可能です。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：週2～3コマ
　　　　　　　対象：虚血性心疾患、下肢閉塞性動脈硬化症、心不全、不整脈、高血圧など
・病棟管理：10～15床程度（主治医制）
・心カテ
・当直：循環器内科当直として月3～4回（救急対応、病棟管理）
・オンコール：あり

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・実績（2024年5月時点）：PCI 30～35件／月、CAG 45～50件／月、下肢 5件／月、
　ペースメーカー植込み術 3件／月、緊急カテ 80件／年（アブレーションは実施なし）
・当直は内科、整形外科、脳神経外科、循環器内科の4名体制
・常勤の麻酔科医師が在籍

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県三郷市（JR武蔵野線「新三郷駅」徒歩20分／マイカー通勤可・駐車場あり）
病 床 数 ：298床（2次救急）
標榜科目 ：一般内科／呼吸器内科／人工透析内科／一般外科／整形外科／脳神経外科／小児科／
皮膚科／泌尿器科／眼科／リハビリテーション科／麻酔科／形成外科／小児外科／
放射線科
勤務日数 ：週4.5日
勤務時間 ：平日 09:00～17:30、土曜 09:00～13:00（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,200万円～2,000万円（※経験スキルにより変動あり）／当直手当 40,000円／
回（救急・入院のインセンティブあり）
当　　直　：月3回～4回（循環器内科当直）
休　　日　：日曜、祝日（研究日：週1日・応相談）
休　　暇　：年末年始休暇（12/30午後～1/3　※病棟回診当番 午前1回）、
夏期休暇（有給休暇として1週間以内の取得）、有給休暇（初年度10日）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険、
住宅手当（家賃半額補助・上限月7万円　※年俸に含む）、
赴任手当（引越し代の支給相談可・上限20万円）、
通勤手当（別途支給　※公共交通機関利用料。タクシー代は不可）、
マイカー通勤は規定により交通費支給（駐車場費5,900円の負担あり）、
退職金あり（常勤として3年以上の勤務）、学会参加 年1回2泊まで病院負担（国内）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、試用期間なし、
定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI
応募条件　：臨床経験5年以上

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化を行い、内視鏡検査の症例数を増やしたい意向があるため、消化器内科医師を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：週2～3コマ（1コマあたり20～25名程度）
・病棟管理：担当患者数10～15名程度（主治医制）
・内視鏡検査：上部2コマ（1コマあたり5～6件）、下部1コマ（1コマあたり2～3件）
　　　　　　　オリンパス製、経口・経鼻いずれも対応
・当直：病棟管理、救急対応
・オンコール：応相談（基本的に当直医が対応）

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・内視鏡実績（直近3ヶ月）：上部125件／月、下部55件／月
・内科の外来診療体制：午前4診、午後3診、夜間1診
・カンファレンス：月2回程度

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県三郷市（JR武蔵野線「新三郷駅」徒歩20分／マイカー通勤可・駐車場あり）
病 床 数 ：298床（2次救急）
標榜科目 ：一般内科／呼吸器内科／人工透析内科／一般外科／整形外科／脳神経外科／小児科／
皮膚科／泌尿器科／眼科／リハビリテーション科／麻酔科／形成外科／小児外科／
放射線科
勤務日数 ：週4.5日～5日
勤務時間 ：平日 09:00～17:30、土曜 09:00～13:00（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,600万円～2,000万円（週4.5日換算　※ご経験により応相談）／
当直手当 45,000円／回（当直料35,000円、夜間診療手当10,000円・別途支給）／
当直帯（19時以降）の歩合は外来1件につき1,000円、入院1件につき4,000円
当　　直　：月0回～4回　※当直なし勤務可
休　　日　：日曜、祝日（研究日：週1日・応相談）
休　　暇　：年末年始休暇（12/30午後～1/3　※病棟回診当番 午前1回）、
夏期休暇（有給休暇として1週間以内の取得）、有給休暇（初年度10日）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険、
住宅手当（家賃半額補助・上限月7万円　※年俸に含む）、
赴任手当（引越し代の支給相談可・上限20万円）、
通勤手当（別途支給　※公共交通機関利用料。タクシー代は不可）、
マイカー通勤は規定により交通費支給（駐車場費5,900円の負担あり）、
退職金あり（常勤として3年以上の勤務）、学会参加 年1回2泊まで病院負担（国内）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、試用期間なし、
定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI
応募条件　：臨床経験5年以上

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
現在、精神科の常勤医師は4名体制です。体制強化のため精神科医師を募集しています。週4日の勤務も可能なため、オンとオフのはっきりした勤務を希望される方におすすめとのことです。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・病棟管理：1病棟（45～60床）を担当
　　　　　　　対象：統合失調症がメイン、認知症、うつ　※今後は認知症に注力
・外来診療：精神科外来を週2コマ程度（1コマあたり20～25名・複数担当制）
・当直：病棟管理（精神科専門病棟にて複数担当制）

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・精神科は常勤4名・非常勤5名
・当直は平日・土日とも2人体制（精神科医師1名、内科医師1名）
・紙カルテ

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県本庄市（JR高崎線〈湘南新宿ライン〉「本庄駅」からタクシー5分程度／マイカー通勤可）
病 床 数 ：424床（2次救急・救急告示医療機関／慢性期・精神科病院）／1日平均外来数 71人
標榜科目 ：一般内科／小児科／精神科／歯科
勤務日数 ：週4日～5日　※週4日以下可
勤務時間 ：平日 08:30～17:30（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,600万円～2,000万円（週4日 1,600万円～、週5日 2,000万円～　※ご経験により応相談）／
当直手当 35,000円／回（別途支給）
当　　直　：月1回～4回
休　　暇　：夏季休暇（2日）、年末年始休暇（2日）、有給休暇（法定通り付与）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、
試用期間あり（勤務開始日から3ヶ月　※試用期間中の労働条件の変更なし）、
定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：全身コンピュータ断層撮影装置、フルデジタル電子内視鏡システム、X線テレビ装置、
心電図自動解析装置、超音波診断装置、テレメーター監視装置、脳波計、
臨床検査機器（多項目自動分析装置）など　※紙カルテ
応募条件　：精神保健指定医（必須）

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：週3～4コマ程度（1コマあたり20～30名程度）
・病棟管理：10～15名程度（主治医制）
・内視鏡検査：上下部内視鏡
・救急対応
・当直：病棟管理、救急対応

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・電子カルテ（PACS）、オーダリングシステム

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県川越市（JR川越線「笠幡駅」徒歩1分程度／マイカー通勤可・駐車場あり／関越自動車道「川越IC」付近）
病 床 数 ：76床（2次救急）
標榜科目 ：一般内科／呼吸器内科／一般外科／脳神経外科／整形外科／泌尿器科／人工透析内科／
リハビリテーション科／小児科／小児外科／皮膚科／放射線科
勤務日数 ：週4.5日～5日
勤務時間 ：平日 08:50～17:00、土曜 08:50～17:00（休憩60分・概ね12:00～13:00）／
早番あり（月1～2回）
給　　与 ：年俸 2,000万円～（週5日の場合の目安　※経験・スキル等により優遇）／
当直手当 30,000円／回（別途支給）／早番手当 10,000円／回
当　　直　：月2回～4回
休　　日　：日曜、祝日（研究日：週1日）
休　　暇　：夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12/30～1/3）
待　　遇　：社会保険（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、
通勤手当（自家用車はガソリンカード支給、公共交通機関は実費支給）、
学会参加制度あり（年3回まで）　※退職金制度はなし
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、試用期間なし、
定年制なし
設　　備　：電子カルテ（PACS）、オーダリングシステム
応募条件　：内視鏡専門医かつ内科専門医（希望）

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化のため、一般内科・総合診療科の医師を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：週3～4コマ程度（1コマあたり20～30名程度）
・病棟管理：20名程度
・各種専門検査
・当直：病棟管理、救急対応
・オンコール：あり（当直医が対応するためほぼなし）

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県新座市（西武池袋線「ひばりヶ丘駅」北口からバス〈朝霞台駅行・志木駅南口行・新座営業所行〉7分、「貝沼」バス停から徒歩7分程度／マイカー通勤可）
病 床 数 ：199床（救急指定なし・一般急性期）
標榜科目 ：一般内科／神経内科／一般外科／整形外科／形成外科／泌尿器科／
リハビリテーション科／小児科／精神科／眼科／皮膚科／歯科
勤務日数 ：週4.5日～5日
勤務時間 ：平日 08:40～17:10、土曜 08:40～17:10（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,200万円～1,600万円（週5日勤務の場合　※経歴により応相談。固定残業代20時間分を含む／残業ほぼなし）／
当直手当 35,000円／回／インセンティブ（救急車・入院 各2,500円／件）
当　　直　：月2回～3回
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、試用期間なし、
定年65歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：CAPD、CT、ヘリカルCT、MRI、X線テレビ、エコー、カラードップラー、トレッドミル、
ホルター心電計、マイクロサージャリー、マンモグラフィ、眼底カメラ、血管連続撮影、
骨塩定量、自動血液ガス分析、自動血球計数、自動生化学分析、除細動器、人工呼吸器、
透析、内視鏡、内視鏡下手術
応募条件　：透析管理の経験（希望）

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・在宅診療（個人宅）：4～5件程度／コマ（主治医制）
・訪問診療（施設）：1～2件程度／コマ（有料老人ホーム）
・外来診療：ご担当いただくことも可能です
・オンコール：基本あり（応相談）

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・訪問体制は看護師・ドライバーが同行（訪問先の施設に看護師がいる場合はドライバーのみ同行）
・特別養護老人ホーム3施設と嘱託契約しており、入所者は1施設100名程度。1回あたり25名程度を診ます
　そのほか有料老人ホームやグループホームなどへ訪問します
・看取りの対応あり。ポータブルレントゲン等も相談可能です
・現在は居宅がメインです
・電子カルテ

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県春日部市（メトロ半蔵門線・東武伊勢崎線「せんげん台駅」からバス10分程度／東武伊勢崎線「武里駅」徒歩20分程度／マイカー通勤可・駐車場あり）
病 床 数 ：138床（救急指定なし・療養病床、一般病床〈緩和ケア〉）
標榜科目 ：一般内科／心療内科／整形外科／泌尿器科／リハビリテーション科／精神科／皮膚科
勤務日数 ：週4.5日～5日
勤務時間 ：平日 09:00～17:30、土日 09:00～17:30（休憩60分・概ね13:00～14:00）／
早番・遅番あり
給　　与 ：年俸 1,400万円～1,800万円（勤務日数・ご経験や緩和ケア認定・専門医、がん治療等の有資格者により応相談）／
オンコール手当あり
当　　直　：月0回　※当直なし勤務可
休　　日　：祝日
休　　暇　：夏季休暇あり、年末年始休暇あり、有給休暇あり
待　　遇　：社会保険（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、通勤手当（交通費別途支給）、
学会参加（出張費援助・規定あり）、慶弔制度、永年勤続表彰制度、
親睦会（日帰り旅行・一泊旅行等を開催）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、
試用期間あり（個別相談の可能性あり）、定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：CT、X線テレビ、エコー、ホルター心電計　※電子カルテ

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・病棟管理
・在宅診療（個人宅）
・訪問診療（施設）

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・当直は原則ありません（当直に空きが生じた場合に相談させていただくことがあります）
・紙カルテ

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県久喜市（東武日光線「南栗橋駅」徒歩5分程度／マイカー通勤可・駐車場あり／東北自動車道「久喜IC」から10分程度）
病 床 数 ：194床（2次救急・ケアミックス病院）／1日平均外来数 96人
標榜科目 ：一般内科／一般外科／整形外科／形成外科／リハビリテーション科／皮膚科／精神科／
心療内科
勤務日数 ：週4日～5日　※週4日以下可
勤務時間 ：平日 09:00～18:00、土曜 09:00～18:00（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,600万円～（週4日勤務の目安）／当直手当は別途支給
当　　直　：月0回　※当直なし勤務可
休　　日　：日曜午後、祝日（研究日：週1日）
休　　暇　：夏季休暇（3.5日）、年末年始休暇（4.5日）、産休・育休あり、
有給休暇（入職半年後に10日付与）
待　　遇　：社会保険（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、
学会参加あり（年1回まで　※その他は法人規定による）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、試用期間なし、
定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：4列マルチCT、X線一般撮影装置、X線透視撮影装置、内視鏡、
超音波診断装置　※紙カルテ
応募条件　：臨床経験5年以上

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化のため、総合診療科の医師を募集しています。在宅医療、緩和医療、救急医療を特性とし、地域のニーズに呼応した多岐にわたる医療を行っているため、幅広く対応いただける医師を歓迎とのことです。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・病棟管理
・外来診療
・在宅診療（個人宅）
・訪問診療（施設）
・オンコール：原則あり（なしは応相談）

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県東松山市（東武東上線「東松山駅」からタクシー15分程度）
病 床 数 ：52床（救急指定なし・慢性期／終末期／プライマリ・ケア）
標榜科目 ：人工透析内科／一般内科／神経内科／一般外科／小児科／皮膚科
勤務日数 ：週4日～5日　※週4日以下可
勤務時間 ：平日 08:30～18:30
給　　与 ：年俸 1,200万円～（週5日勤務時の目安）
当　　直　：月4回

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：一般内科外来 3割、腎臓内科の専門外来 7割
・病棟管理：一般内科15～25床程度＋入院透析5床程度（主治医制）
・透析管理
・各種専門検査
・シャントオペあり

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県さいたま市北区（東武野田線「北大宮駅」徒歩7分程度／埼玉新都市交通伊奈線〈ニューシャトル〉「鉄道博物館〈大成〉駅」徒歩5分程度）
病 床 数 ：255床（2次救急・ケアミックス病院）
標榜科目 ：一般内科／呼吸器内科／一般外科／心臓血管外科／脳神経外科／整形外科／形成外科／
泌尿器科／皮膚科／リハビリテーション科／精神科／麻酔科／放射線科／リウマチ科
勤務日数 ：週4.5日～5日（祝日勤務なし）
勤務時間 ：平日 09:00～17:00（休憩60分・概ね12:00～13:00）
給　　与 ：年俸 2,000万円～2,200万円（※固定残業代40時間分を含む）
当　　直　：なし
契約期間　：勤務開始日から1ヶ月（更新あり・通算契約期間の上限なし）、試用期間なし、
定年制なし、勤務開始時期は応相談
応募条件　：腎臓専門医、透析専門医（必須）

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化のため、一般内科医師を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・病棟管理：精神科合併症がメイン、その他 病棟コンサルトあり
　　　　　　　病棟管理数 25～30床（対象：発熱、脱水など）
・外来診療：週0～1コマ程度（※基本的に外来はありません）

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・内科は常勤2名・非常勤1名。ほかに非常勤で皮膚科、整形外科が在籍
・患者層は高齢者の割合が多め
・紙カルテ

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県戸田市（JR埼京線「戸田公園駅」徒歩15分程度／マイカー通勤可・駐車場あり）
病 床 数 ：550床（救急指定なし・精神科病院）
標榜科目 ：一般内科／精神科／皮膚科／歯科
勤務日数 ：週4日～　※週4日以下可（祝日勤務あり）
勤務時間 ：平日 08:45～17:00、土曜 08:45～17:00、
日曜・祝日 08:45～17:00（休憩45分・概ね13:00～13:45）
給　　与 ：年俸 1,600万円～1,800万円（週4日勤務）
当　　直　：月0回
休　　暇　：夏季休暇（季節休暇 3日　※7月～9月の期間に取得）、
年末年始休暇（5日　※冬期休暇として11月～3月の期間に取得）、
GW休暇（5/3～5/5・交代制）、
有給休暇（入職1ヶ月後に1日、入職半年後に10日付与　※以降は法定通り）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険、
赴任手当（応相談）、通勤手当（実費支給）、
学会参加（出張扱い・参加費補助あり　※年度内1回）、
賞与 初年度800,000円（以降は実績により応相談）　※住宅手当・退職金はなし
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（1年ごと更新・通算契約期間の上限なし）、
試用期間あり（勤務開始日から3ヶ月　※試用期間中の労働条件の変更なし）、
定年60歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：CT、MRI、エコー　※紙カルテ

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化のため、精神科医師を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療：週2コマ程度（1コマあたり30～40名程度、3～4診体制）
　　　　　　　対象：統合失調症、不安障害、認知症、気分障害など
・病棟管理：精神科病棟 30～40床（慢性期）、20床程度（急性期）※担当患者数は相談可
　　　　　　　主治医制。対象：統合失調症、認知症、気分障害など
・当直：管理当直（救急対応なし）、医師1名体制。週1回担当（※免除も相談可）
・オンコール：なし（当直医が対応、または翌朝対応）

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・精神科は常勤20名・非常勤6名
・措置入院数は年間25件程度
・当直を免除する場合、当直に空きが出たときはGW・年末年始などの日直をお願いすることがあります
・オンコールは病棟患者の容体急変時にまれに連絡がある程度で、手当の設定はありません
・残業はほとんどなく定時過ぎには退勤が可能で、当直は常勤と非常勤で体制を組んでいます
・紙カルテ

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県戸田市（JR埼京線「戸田公園駅」徒歩15分程度／マイカー通勤可・駐車場あり）
病 床 数 ：550床（救急指定なし・精神科病院）
標榜科目 ：一般内科／精神科／皮膚科／歯科
勤務日数 ：週4日～　※週4日以下可（祝日勤務あり）
勤務時間 ：平日 08:45～17:00、土曜 08:45～17:00、
日曜・祝日 08:45～17:00（休憩45分・概ね13:00～13:45）
給　　与 ：年俸 1,600万円～1,800万円（週4日勤務・指定医の場合　※非指定医は週4日で1,000万円程度）／
当直手当 平日45,000円／回、土日54,000円／回（別途支給）
当　　直　：月4回～5回（週1回担当　※免除も相談可）
休　　暇　：夏季休暇（季節休暇 3日　※7月～9月の期間に取得）、
年末年始休暇（5日　※冬期休暇として11月～3月の期間に取得）、
GW休暇（5/3～5/5・交代制）、
有給休暇（入職1ヶ月後に1日、入職半年後に10日付与　※以降は法定通り）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険、
赴任手当（応相談）、通勤手当（実費支給）、
学会参加（出張扱い・参加費補助あり　※年度内1回）、
賞与 初年度800,000円（以降は実績により応相談）　※住宅手当・退職金はなし
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（1年ごと更新・通算契約期間の上限なし）、
試用期間あり（勤務開始日から3ヶ月　※試用期間中の労働条件の変更なし）、
定年制なし
設　　備　：CT、MRI、エコー　※紙カルテ
応募条件　：精神保健指定医（必須）

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。