◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所　：東京都杉並区（JR中央線「阿佐ヶ谷駅」徒歩5分）
病 床 数　：200床以上
募集科目　：産婦人科
募集背景　：ハイリスクまでカバーする産科体制を整備するための募集
　　　　　　婦人科ではがん診療体制の整備にも注力
勤務内容　：外来・手術・病棟。
勤務日数　：週5日（週4.5日応相談）
勤務時間　：平日 08：30〜17：00（1ヶ月単位の変形労働時間制）
給　　与　：1,130万円 〜 1,850万円
　　　　　　＜年収モデル＞6年目〜1,130万円／10年目1,260〜1,330万円／
　　　　　　15年目1,380〜1,543万円／20年目1,500〜1,740万円／
　　　　　　30年目以降1,658〜1,850万円
当　　直　：宿直 月1〜2回（応相談・原則は非常勤対応）、待機あり
　　　　　　※宿直中の分娩件数に応じたインセンティブあり
休　　日　：日曜・祝日
休　　暇　：夏季休暇・年末年始・有給休暇・産休・育休
その他　　：通勤手当（上限35,000円/月）、住宅手当一部補助、
　　　　　　退職金（3年以上）、学会参加支援、院内保育所あり、敷地内禁煙

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：東京都足立区
　　　　　　東武スカイツリーライン「竹ノ塚駅」徒歩15分程度
病 床 数 ：200床以上
募集科目　：産婦人科
募集背景　：新規開設科目として、産婦人科医師を募集しています。
　　　　　　部長職も募集中です（現在は外科が対応中）。
勤務内容 ：分娩（無痛分娩あり）
　　　　　　外来診療／病棟管理／産婦人科手術
勤務日数 ：週4〜5日（週4日勤務も相談可）
勤務時間 ：平日 08：45 〜 17：20（休憩45分）
給　　与 ：1,500 〜 1,800万円
　　　　　　（経験10〜25年目目安／ご経験により応相談）
当　　直　：週1回程度（月1〜5回・応相談）
　　　　　　オンコールあり（応相談）
休　　日　：日曜・祝日（研究日 週1日）
休　　暇　：有給休暇（就任半年後10日付与、以降法定通り）
　　　　　　夏季5日／冬季3日／産休・育休
その他　　：マイカー通勤可／敷地内禁煙／院内保育所あり（夜間保育可）
　　　　　　学会参加補助（年3回まで）／社会保険完備

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

体制強化を目的として産婦人科医師を募集を行っています。
次世代を担っていただけるご経験20年程度の医師をお待ちしています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
世代交代のための募集です。
開院45周年を迎えた産婦人科専門病院です。体制強化と世代交代のため、ご経験20年程度の方を募集しています。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：産婦人科
仕事内容：外来診療・病棟管理・分娩・オペ
▽▽外来診療
産科・産婦人科外来、妊婦健診として5～6コマ/週を担当、1コマあたり15～20名程度を診療
▽▽病棟管理
▽▽分娩
主に正常分娩、約1,100件/年
▽▽オペ
帝王切開（婦人科手術ほぼなし）

当直業務：病棟管理
急変対応・緊急分娩

必要技能：産婦人科専門医（必須）

【勤務内容補足】
・オンコール：あり（1st対応：当直医）
・常勤医師体制：4名　※2023年7月時点

※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日～／当直：月4回
勤務日：備考 ※月に1回、土日の日当直あり
勤務時間：
平日：08:30～17:30
土曜：08:30～17:30
・時間外勤務：あり
・遅番：あり（頻度：毎週水曜の夜間診療　※17:00～19:00）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,400万円 （※経験スキルにより応相談）
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・住宅借上げ：マンション(2LDK)
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 横浜市港北区
アクセス：最寄り駅から徒歩11分程度
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

200床未満のケアミックス病院です（転職：医師求人）
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
当直なし
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：産婦人科、婦人科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
▽▽オペ

【勤務内容補足】
外来、病棟管理、手術などをお願いいたします。

【医師体制】
　・体制強化のため増員の募集です

【その他】
　・紙カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日／当直：なし
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：09:00～16:30
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500万円～ （週4.5日勤務、医歴10年の目安）
※当直給与の支払い：別途支給
通勤手当：実費支給
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （5日間　※12/30～1/3）
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 八王子市
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可
病床数　：100～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：神奈川県藤沢市
病 床 数 ：400床以上（ICU・一般・回復リハ）
募集科目　：産婦人科
勤務内容 ：産科・婦人科外来 週3～4コマ担当
　　　　　　病棟管理（主治医制／産婦人科19床レディース病棟）
　　　　　　手術（婦人科手術・腹腔鏡手術可、ダヴィンチ有）
　　　　　　分娩対応（月20件強、帝王切開年70件程／ハイリスク・無痛分娩なし）
　　　　　　婦人科検診あり（不妊治療なし）
　　　　　　当直時：救急対応・病棟管理
勤務日数 ：週4～5日
勤務時間 ：平日 8:30 ～ 17:00（休憩60分）
　　　　　　土曜 8:30 ～ 12:30
給　　与 ：年収1,000万円 ～ 2,000万円（略歴により応相談）
　　　　　　※当直給与：31,000円/回（別途支給）
当　　直　：月0～4回（当直なし勤務可）
休　　日　：土曜午後・日曜・祝祭日
休　　暇　：年末年始休暇（4日）・産休・育休・慶弔休暇・有給休暇（年14日）
その他　　：常勤4名体制、電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI、常勤麻酔科医・常勤病理科医在籍、院内保育園あり（24時間・病児対応）、退職金制度有、学会参加補助有

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

詳細についてはお問い合わせください。
≪求人の特徴≫
オンコール・当直なし！
2023年にオープンしたばかりのクリニックのため、内装が非常に綺麗なのはもちろん、インキュベーター（培養器）や顕微授精用の機器など、不妊治療における最新デバイスが揃っています。
最新の電子カルテや予約システムが完備されており、非効率な事務作業に時間を取られず、診療に集中できます。

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≪勤務内容≫
募集科目：産婦人科、婦人科
仕事内容：外来診療・その他
▽▽外来診療
外来受診者数：100～200名程度を想定
▽▽その他
不妊治療業務・排卵対応人数：2～3名程度／日・移植件数：4～5件程度／日

オンコール：なし

【勤務内容の補足】
・診療体制：基本2診制（休みの事情により1診制の場合もあり）

【その他の補足】
・電子カルテ

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～20:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩180分
土日：休憩時間60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：3,000～3,500万円 （※ご経験により応相談）
※歩合：インセンティブ制度あり（別途支給）

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 豊島区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

少しでも興味をお持ちの先生がおられましたら、お気軽にお問合せください。
≪求人の特徴≫
■勤務条件
救急対応なし、通勤便利、駅チカ、勤務週4日以下、当直なし
■設備・機材
電子カルテ

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、一般外科、科目不問、産婦人科、婦人科
仕事内容：外来診療・その他
▽▽外来診療
▽▽その他
不妊治療

【勤務内容の補足】
・2026年秋頃開院予定です
・診療科問わず全ての医師が対象
　研修体制：経験豊富な医師による教育プログラム制度あり
　ご入職後のモデルケースとして、
　未経験入職→【3か月後】一般不妊の診療開始→【6か月後】高度不妊の診療開始

・タイミング法、人工授精等の一般不妊治療
・高度不妊治療　
　※スキル、経験により対応範囲は応相談


≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～22:00（9～22時の間で実労8時間）
・時間外勤務：あり
備考：
・シフト制
・育児、子育て中の方でも安心して働ける子育て支援制度あり（時短勤務 例：6時間）
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,800～3,000万円 （給与例：未経験（研修期間中） 2,000万/年（1時間に5枠未満の診療）、一般不妊治療可 2,300万/年（1時間に5枠の診療）、高度不妊治療可（ART）2,800万/年（1時間に5枠の診療））
※他の勤務手当：特別手当：平日18:00～22:00 土日祝 9:00～18:00 1時間当たり2,000円支給※研究期間を除く

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 新宿区
アクセス：最寄り駅から徒歩2分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

経験豊富な医師による教育プログラム制度あり、人柄重視の採用を行います。
少しでも興味をお持ちの先生がおられましたら、お気軽にお問合せください。
≪求人の特徴≫
勤務週4日以下、当直なし、土・日・祝休み、救急対応なし

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、小児外科、科目不問、産婦人科、婦人科
（診療科問わず全ての医師が対象）
仕事内容：外来診療・その他
▽▽外来診療
▽▽その他
不妊治療

【勤務内容の補足】
・診療科問わず全ての医師が対象
　研修体制：経験豊富な医師による教育プログラム制度あり
　ご入職後のモデルケースとして、
　未経験入職→【3か月後】一般不妊の診療開始→【6か月後】高度不妊の診療開始

・タイミング法、人工授精等の一般不妊治療
・高度不妊治療　
　※スキル、経験により対応範囲は応相談

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～22:00
・時間外勤務：あり
備考 ：
・シフト制
・育児、子育て中の方でも安心して働ける子育て支援制度あり（時短勤務 例：6時間）
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,800～3,000万円 （給与例：未経験（研修期間中） 2,000万/年（1時間に5枠未満の診療）、一般不妊治療可 2,300万/年（1時間に5枠の診療）、高度不妊治療可（ART）2,800万/年（1時間に5枠の診療））
※他の勤務手当：特別手当：平日18:00～22:00 土日祝 9:00～18:00 1時間当たり2,000円支給※研究期間を除く

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 新宿区
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　　所 ：神奈川県横浜市戸塚区
　　　　　　（JR東海道線「戸塚駅」徒歩5分）
施　　　設 ：有床クリニック（19床）
　　　　　　LDR室3室、デイルーム、手術室、回復室、院内薬局完備
募集科目　：産婦人科
必要技能　：産婦人科専門医（希望）
業務内容　：外来診療、病棟管理（5～10床程度）、オペ、分娩
　　　　　　・外来：4診体制、平日約110名（妊婦健診含む産科3割／婦人科7割）
　　　　　　・分娩：年650件程、夜間分娩年50件前後（週0～1件）、帝王切開年130件前後
　　　　　　・カイザー：緊急週0～1件（年50件前後）、無痛分娩無（月4～6件、今後月10件目安）
　　　　　　・婦人科手術対応無、腹腔鏡手術立上げ中、麻酔科体制：非常勤
勤務日数　：週4.5～5日（金曜勤務希望）
勤務時間　：平日08:30～17:00、土曜08:30～13:00（午前のみ）
　　　　　　・早番：週1回程度（7:00～8:30）
　　　　　　・遅番：週1回程度（17:00～19:00、土曜13:00～15:00）
給　　　与 ：年収2,000万円～2,500万円（経験・スキルにより要相談）
当　　　直 ：月0～1回（土日日当直：月1回常勤分担。平日当直は非常勤体制）
オンコール：あり 平日週1.5～2回（自宅待機、タクシー代支給可）／土日オンコール：非常勤体制
休　　　日 ：日曜・祝日／研究日週1回
休　　　暇 ：夏季休暇（7日）、年末年始（4.5日）、産前産後・育児・介護・忌引、有給休暇（初年度10日）
そ の 他　：県外出身者向け職員寮完備、定年60歳（継続雇用制度あり）、学会参加あり

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

詳細についてまずはお問合せ下さい。
≪求人の特徴≫
■勤務条件
通勤便利、駅チカ
■設備・機材
電子カルテ
■その他
女性医師活躍中

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≪勤務内容≫
募集科目：泌尿器科、産婦人科、婦人科
仕事内容：外来診療・オペ
▽▽外来診療
外来、検査、採卵、移植
▽▽オペ
不妊治療、対外受精、顕微授精

オンコール：なし
必要技能：不妊治療クリニックでのご勤務の経験（必須）

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日／当直：月0回
勤務時間：
・平日：08:00～21:00（9h、60分休憩、実働8h）
・土日：08:00～21:00（9h、60分休憩、実働8h）
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：2,000～4,000万円 （※現収によって応相談）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 墨田区
アクセス：最寄り駅から徒歩4分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

欠員補充の為、産婦人科医師を募集いたします。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：産婦人科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ・その他
▽▽外来診療
10～20名程度／コマ
▽▽病棟管理
受け持ち数については応相談：複数担当制
▽▽オペ
子宮筋腫・子宮内膜症・アウスなど

当直業務：病棟管理・その他
分娩

【勤務内容の補足】
・分娩件数：50～60件程／月
・カイザー：数件／月
・アウス：あり
・無痛分娩：あり
（麻酔科・・・非常勤7名チームで対応）
・常勤医師体制：4名（女性40～70代）　※2025年2月時点
・オンコール：週1回＋α

※記載の件数は目安の数字です。
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月4回
勤務時間：
平日：08:30～17:30
土曜：09:00～13:00（午前のみ）
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600万円～ （※経験スキル等により応相談）
通勤手当：（公共交通機関）実費支給／月5万円迄、（自家用車の場合）月1万円／駐車場代は自己負担
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇：
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・医師賠償保険
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 江戸川区
アクセス：最寄り駅から徒歩20分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

脳神経内科：体制強化（現在部長1名＋非常勤）
小児科：欠員補充（現在常勤1名体制）
産婦人科：体制強化（現在常勤4名体制）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・二次救急指定、26科を有する総合病院
・宿日直許可取得済
・駅チカ！相鉄いずみ野線「弥生台駅」から徒歩7分
・賞与年2回（平均4.14ヶ月分）
・学会参加年3回まで（上限40万円、海外学会も可）
・院内保育所あり、病児保育利用可
・住宅手当15,000円/月（オンコール対応可なら70,000円/月）
・昇給あり（毎年4月）

―≪募集科目≫――――――――――――――――――――――――――
【常勤①】呼吸器内科
　外来、病棟管理、気管支鏡検査（可能であれば）
　当直：月4回程度、オンコールあり

【常勤②】脳神経内科
　外来、病棟管理

【常勤③】小児科
　外来、乳幼児健診、新生児対応（低リスクのみ）
　当直なし（オンコールのみ）

【常勤④】産婦人科
　外来、病棟管理、分娩、オペ
　無痛分娩を学びたい先生も歓迎

―≪勤務条件≫――――――――――――――――――――――――――
勤務時間：平日 8:30〜17:00／土曜 8:30〜12:30
休日：土午後・日曜・祝日
当直体制：医師4名（内科・外科・産婦人科・ICU）
各種保険完備、通勤手当月4万円まで

体制強化のため常勤医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■施設の魅力・特徴・強み
患者様第一主義の視点から「地域住民の想いと信頼を紡ぎながら、医の心を重んじ、患者・家族の皆様とともに、患者の生命と健康と生活の質を考える安心安全の良質の医療を実践し、地域医療の最適化に努める」をコン セプトとしています。日常の診療と看護において“三方よし”の医療魂、すなわち「患者よし、世間よし、医療よし」の実践に邁進し、“病院の見える化、診療の見える化、顔の見える化”を推進しています。
また、公立病院として地域と共存していくうえで、「時代の変化や地域のニーズの正確な把握と対応」、「健全な財政基盤の強化・確立」、「健全な経営判断の仕組み」、「地域社会への貢献」の4要件が必要不可欠ですので、その立ち位置をしっかりと踏まえてバランスの均衡維持に努めています。
職員は新しいレガシーを築いていくために、常に潜在力を発揮して“改革と成長”という土壌を深掘りするためになお一層の努力をしています。
■秋川流域の医療機関の先生方との懸け橋になるような医療を目指す
私たちは秋川流域の医療機関の先生方との懸け橋になるような医療を目指しており、「地域のかかりつけ医の先生方で対応困難だが、どの専門領域になるかわからない」場合や、「複数の病気を抱えている」患者様なども受け入れ、二次医療機関としての役割を果たしています。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：産婦人科
仕事内容：外来診療・病棟管理・分娩
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
▽▽分娩

オンコール：あり
必要技能：普通分娩、帝王切開術 （必須）

【勤務内容補足】
・婦人科に強い、産科医師歓迎

【その他の補足】
・電子カルテ：富士通ヘルスケアソリューション　HOPE　EGMAIN-GX

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月4～5回
※勤務週4日以下可
勤務日：備考　時短勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:15
時間外勤務：あり（頻度：10時間前後／月）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （経験により応相談）
住宅手当：あり（35歳未満）
通勤手当：あり
退職金：あり（勤続0.5年以上が対象）
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日週1日）
休暇：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （6日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（あり）
保険等：
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：学会参加制度 有 年2回まで（交通費・宿泊費）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 あきる野市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

経験豊富な医師による教育プログラム制度あり、人柄重視の採用を行います。
少しでも興味をお持ちの先生がおられましたら、お気軽にお問合せください。
≪求人の特徴≫
土・日・祝休み、勤務週4日以下、当直なし

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、一般外科、科目不問、産婦人科、婦人科
（診療科問わず全ての医師が対象）
仕事内容：外来診療・その他
▽▽外来診療
▽▽その他
不妊治療

【勤務内容の補足】
・診療科問わず全ての医師が対象
　研修体制：経験豊富な医師による教育プログラム制度あり
　ご入職後のモデルケースとして、
　未経験入職→【3か月後】一般不妊の診療開始→【6か月後】高度不妊の診療開始

・タイミング法、人工授精等の一般不妊治療
・高度不妊治療　
　※スキル、経験により対応範囲は応相談

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：あり
勤務時間：
・平日：09:00～22:00（9～22時の間で実労8時間）
・時間外勤務：あり
・シフト制
・育児、子育て中の方でも安心して働ける子育て支援制度あり（時短勤務 例：6時間）
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,800～3,000万円 （給与例：未経験（研修期間中） 2,000万/年（1時間に5枠未満の診療）、一般不妊治療可 2,300万/年（1時間に5枠の診療）、高度不妊治療可（ART）2,800万/年（1時間に5枠の診療））
※他の勤務手当：特別手当：平日18:00～22:00 土日祝 9:00～18:00 1時間当たり2,000円支給※研究期間を除く

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
≪施設概要≫
所在地　：東京都 千代田区
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化を目的として産婦人科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・週4～／当直無し！
ハイリスク妊娠から自然分娩まで対応、救急搬送の受け入れも積極的なため、急性期対応のスキルが磨かれます。
チーム制を敷きつつも、一人の患者さんに深く関わる機会が多く、臨床医としての「手応え」を感じやすい環境です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：産婦人科
仕事内容：外来診療・病棟管理・分娩・オペ
▽▽外来診療
外来を週2～3コマ担当、1コマあたり20～30名程度を診療
▽▽病棟管理
担当数応相談：主治医制
▽▽分娩
担当数応相談
▽▽オペ
担当数応相談

当直業務：救急対応・病棟管理

必要技能 産婦人科専門医（希望）
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土日：08:30～12:30
時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （※ご経験により応相談）
住宅手当：上限50,000円
赴任手当：上限200,000円
通勤手当：あり
退職金：勤続3年～
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・年末年始休暇 （4日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（年間14日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：1～2回/年(上限120,000円/発表時は追加60,000円)
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：神奈川県 厚木市
アクセス：最寄り駅からバス 7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・勤務日数：週4～5日
・高額年収（年俸〜1,700万円）
・当直なし可（相談可）
・住宅手当あり
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：産婦人科
医師体制：常勤5名／当直3科体制
関連医局：なし
業務内容：外来、病棟管理、救急当直
担当枠数：3〜4コマ/週
外来患者数：約15〜20名/コマ
担当病棟：一般病棟
当直手当：40,000円程度/回
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日数：週4.0,週4.5,週5.0
勤務時間：08:30~17:00
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：年俸 1,200万円～1,700万円
　補足：1,200〜1,700万円
役職相談：なし
雇用期間：期間の定めのない雇用契約
試用期間：なし
住宅手当：有
保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
定年：65歳
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地：埼玉県 羽生市
施設：医療法人徳洲会　羽生総合病院
病床数：391床
最寄り駅：羽生
※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・勤務日数：週5日
・高額年収（年俸〜2,000万円）
・当直なし可（相談可）
・住宅手当あり
・車通勤可
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：産婦人科
医師体制：常勤3名体制
関連医局：なし
業務内容：外来、病棟管理、分娩対応、手術
担当枠数：2コマ～3コマ/週
外来患者数：20名～35名/コマ
当直手当：40,000円/回
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日数：週5.0
勤務時間：08:30~17:30
残業：あり
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：年俸 1,300万円～2,000万円
　補足：1,300万円～2,000万円
雇用期間：期間の定めのない雇用契約
試用期間：なし
休日：日,祝日
交通費：実費支給（上限あり）
車通勤：可
住宅手当：有
退職金制度：有
保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策：敷地内禁煙
定年：60歳
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地：群馬県 太田市
施設：SUBARU健康保険組合　太田記念病院
病床数：404床
※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：神奈川県海老名市・小田急小田原線/JR相模線/相鉄本線「海老名駅」より徒歩約5分
病 床 数 ：479床
勤務内容 ：外来診療・病棟管理・手術・当直など
勤務日数 ：週4.5日以上
勤務時間 ：平日 8：30 ～ 17：30
土曜 8：30 ～ 12：30
給　　与 ：基本給与(年俸)：1,150～1,350万円
　　　　　（週5日勤務、医歴10年目を想定　※ご経験により応相談）
　　　　　※当直給与：平日50,000円、土曜70,000円、日曜祝日90,000円
当　　直 ：応相談
休　　日 ：日曜、土曜午後、祝祭日
休　　暇 ：年末年始（12/30～1/3）、夏季休暇（3日間）、
　　　　　　年次有給休暇（入職日に3日、以降労働基準法に準拠）、慶弔休暇 等
その他　　：研究日応相談
　　　　　諸手当：当直手当、時間外手当、住宅手当（支給要件あり）
　　　　　社会保険完備、医療費援助制度、福利厚生倶楽部、院内保育園あり

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

・勤務日数：週4～5日
・高額年収（年俸〜1,820万円）
・住宅手当あり：病院5キロ圏内に住んでいただいた場合、住宅補助　有（半額支給　上限60,000円まで）
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：産婦人科
医師体制：50代　男性　九州大学 50代　男性　昭和大学 50代　男性　日本大学 ※非常勤で女性医師が2名　当直：４名
業務内容：業務内容：救急対応・病棟管理　求人概要：外来・病棟管理・分娩対応・手術・当直など
担当枠数：＜一般外来業務＞1コマ～2コマ/週 　＜専門外来業務＞ 1コマ～2コマ/週
外来患者数：＜一般外来業務＞約20名/コマ
診療体制：＜一般外来業務＞１診～２診体制　＜専門外来業務＞ １診体制
担当病棟：産婦人科病棟16床
当直手当：50,000円／回（平日）　60,000円/回（休前日）
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日数：4.0日～5.0日
勤務時間：08:30~17:00
残業：0
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：年俸 1,000万円～1,820万円
　補足：10年目　1300万円　15年目　1500万円　20年目　1700万円（除く当直手当）
役職相談：なし
雇用期間：期間の定めのない雇用契約
試用期間：あり
交通費：0
住宅手当：有
保険：健康保険;厚生年金;雇用保険;労災保険
受動喫煙対策：0
定年：65
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地：東京都 武蔵村山市
施設：社会医療法人財団 大和会　武蔵村山病院
病床数：300床
最寄り駅：玉川上水
※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：東京都町田市(京王線・小田急線「多摩センター駅」)
病 床 数 ：200床
勤務内容 ：
・婦人科外来、検診(市の健診・人間ドック)
・対応数:20~25名/コマ(予約制)
・必要技能:専門医(必須)
・医師体制:非常勤医師複数名
・子育て世代の先生は週3.5日も応相談
勤務日数 ：週4~5日
勤務時間 ：平日 09:00~17:00
土曜:09:00~13:00(午前のみ)
給　　与 ：年収1,300万円~1,400万円(週4.5日勤務・10年目の目安)
当　　直　：なし
休　　日　：(土曜午後・日祝想定)
休　　暇　：(規定による)
その他　　：敷地内禁煙、64列以上CT、1.5T以上MRI、早番・遅番あり、契約期間12ヶ月

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。