現在、重度心身障害児者病棟(60床×２棟）の管理業務を
常勤医師2名（内科医＋神経内科医）と非常勤医師1名（小児科医）で実施中です。
重心病棟（60床×1棟）をメインで管理いただける常勤医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
慢性期で安定した重心病棟の業務！
重度心身障害児者病棟の管理業務がメインです。
重心病棟業務に興味関心のある方であれば科目を問いません。
ご経験がなくても、慢性期で安定した患者さんの対応や、
障がい者の方々へご理解のある方でしたら歓迎いたします。
まずはお気軽にお問合せください。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科、その他
仕事内容：病棟管理
▽▽病棟管理
重症心身障害児病棟（60床/1棟）の呼吸･胃ろう管理

当直業務：病棟管理・救急対応
▽▽病棟管理
15～20名程度を対応
▽▽救急対応
かかりつけ患者の救急対応が主

【勤務内容の補足】
　・重症心身障害児（者）病棟を診ていただける医師であれば科目不問です
　・病床数：120床（ご担当いただくのは60床/1棟）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月1～2回
※当直回数については年齢によって免除もあり
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300万円 （ご経験と経歴等を踏まえ正式に決定）
※当直給与：20,000円／回
※当直給与の支払い：応相談
住宅手当：あり
通勤手当：あり
退職金：あり
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産休（あり）
・育休（あり）
・特別休暇
・有給休暇（年次休暇）
保険等：
・医師賠償保険 ：共済組合保険、共済年金
学会参加：費用補助は、希望に応じて可能
制度その他 宿舎・院内保育所あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：宮城県 亘理郡
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
◆週4～／同法人内千葉エリアクリニックでの兼務
同法人内の千葉エリアクリニックとの兼務となります。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
60～80名程度／日

必要技能：小児科専門医（必須）

【勤務内容の補足】
※１拠点又は同法人内の千葉エリアクリニックでの複数勤務可
・診療体制：1～2診制
・小学生までの小児一般診療、予防接種、乳児検診 他

【その他の補足】
電子カルテ

※記載の件数等はあくまで目安の数字です。

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日
※勤務週4日以下可
・祝日勤務：（祝日勤務は応相談）
勤務時間
・平日：09:30～18:30
・土日：09:30～18:30
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,800万円 （週4日の場合：1,400万～、週5日の場合：1,800万～※経験により応相談）
休暇
・夏季休暇 （5日程度　入職後6カ月後から）
・年末年始休暇 （5日程度　入職後6カ月後から）
・有給休暇（法定日数に準ずる）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：千葉県 船橋市
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
マイカー通勤可
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

一般的な感染症からアレルギー、健診、予防接種まで、プライマリ・ケアとしての小児科疾患を幅広く経験できます。
個人経営のクリニックに比べ、事務作業やレセプト管理、採用活動などの非臨床業務が分業化されており、医師が診療に専念しやすい環境です

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
60～80名程度／日

必要技能：小児科専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・診療体制：1診制
・小学生までの小児一般診療、予防接種、乳児検診

【その他の補足】
・電子カルテ（ワイズマン）

※記載の件数等は目安です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日
※勤務週4日以下可
・祝日勤務：（祝日勤務は応相談）
勤務時間
・平日：09:30～18:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,800万円 （週4回：1,400万円　週5回：1,800万円　※ご経験により応相談）
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：千葉県 千葉市美浜区
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

勤務条件
当直なし、外来のみ
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・その他
▽▽外来診療
担当患者数：25～30名程度/日
▽▽その他
予防接種

必要技能：小児科専門医（希望）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5日／当直：月0回

勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・土日：08:30～13:00
・時間外勤務：あり
※土曜勤務必須
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,600万円 （週4.5日・医歴10年目の目安）

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 志木市
アクセス：最寄り駅からバス 13～15分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
勤務週4日以下、当直なし

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・その他
▽▽外来診療
外来は全体で100～120名程度／日となります。　※診療体制：2～3診
▽▽その他
予防接種、健診などの小児業務全般

必要技能：小児科専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・小児一般外来のほか、小児アレルギーや小児喘息治療に力を入れています。
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間
・平日：09:00～19:00
・土曜：09:00～17:00
・時間外勤務：あり（頻度：受付終了が12:00、18:30で、診療終了までご勤務いただく形となります。）
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分
(概ね 13:00〜15:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,600万円 （ご経歴や現収入に応じてご相談となります。）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 さいたま市緑区
アクセス：最寄り駅からバス 15分程度
マイカー通勤可
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

感染症疑いの患者と、健診・ワクチン・皮膚科疾患の患者が混ざらないよう設計されているため、外来診療における感染リスク管理がしやすく、診察に集中できる環境が整っています。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
30～50名程度／コマ　担当コマ数：6～8コマ程度／週

オンコール：なし
必要技能：小児科専門医 （必須）

【勤務内容の補足】
・診療体制：2診制

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～4日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務日：備考：※火・水・金（土）でご勤務可能な方
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
勤務時間：備考：※時短勤務相談可能（10：00～17：00など）
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,200万円 （週3～4日勤務の場合を想定　※ご経験により応相談）
※他の勤務手当：交通費、時間外手当等
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇
・有給休暇（法定通り付与 ）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 葛飾区
アクセス：最寄り駅から徒歩13分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化による募集となります。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
週4～／最寄り駅から徒歩圏内のため通勤便利
小児科内には、小児アレルギー疾患、小児内分泌疾患、小児血液・免疫疾患、小児腎疾患、小児消化器疾患など、様々な専門分野を持つ医師が在籍しています。
これらの専門家集団の中で勤務することで、幅広い小児科疾患に対する専門的な知識と技術を身につけることが期待できます。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・病棟管理・その他
▽▽外来診療
小児一般
・週：1～コマ担当
▽▽病棟管理
小児一般
・週：4コマ担当
▽▽その他
検査
・週：1～コマ担当

当直業務：救急対応
▽▽救急対応
・4～回担当

備考：
※週に４．５日間勤務できる方。
※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月4回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
・平日：09:00～17:30
・土日：09:00～13:00
・時間外勤務：あり
勤務時間：備考
勤務時間変更:不可
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,800万円
※当直給与：40000円
※他の勤務手当：相談可
住宅手当：住宅手当：入職時に賃貸物件入居の場合は一時金支給（保険、敷金除く）
赴任手当：引越代を支給（200,000円まで）
通勤手当：あり（上限34,000円/月）
退職金：あり（勤続3年以上）
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：月・土曜を除く週1日）
休暇
・夏季休暇 （4.5日）
・年末年始休暇 （4.5日 ※12/30PM～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・慶弔休暇
・有給休暇（入職半年後に10日付与）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有　育児支援：院内保育あり、時短相談可能
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 松戸市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため小児科医を募集致します。まずはお気軽にお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
求める医師像
各領域のベテラン医師がおりますので多彩な指導が受けられると共に、
一緒にさまざまな治療活動に参加して頂けます。
チーム医療が基本ですので良い仲間と患者さんのために一生懸命になって頂ける方を歓迎します。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・病棟管理

必要技能：専門医（必須）

【その他の補足】
・医師体制：常勤なし

※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5.5日／当直：月1～2回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・土曜：08:30～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,000万円 （5日/週の場合　※ご経験などにより応相談）
※当直給与：1回 30,000～50,000円
住宅手当：10万円上限にて半額補助
赴任手当：原則引越し費用の半額を負担（上限あり）
通勤手当：院内規定により支給（社宅補助の場合なし）
退職金：あり
休日
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週、4週8休制（応相談））
休暇
・夏季休暇 （2日（7～9月に取得））
・年末年始休暇 （4日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（あり（初年度10日間））
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年2回まで出張扱い（参加費補助は年10万まで）
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り（6ヵ月：試用期間中の条件変更なし）　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 狭山市
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
マイカー通勤可
病床数　：400床～500床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
当直なし、外来のみ

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
週9～10コマ、50～60名程度／日（想定）

【勤務内容の詳細】
・小児科専門医あれば尚可

【その他】
・電子カルテ

※敷地内禁煙
※記載の件数等は目安の数字です。

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：なし
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：09:00～18:30
土曜：09:00～13:00（午前のみ）
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,000万円 （週4.5日：1.600万円～2.000万円、週5日：2.000万円～　※土日いずれか勤務した場合）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 横浜市港北区
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為に募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
◆豊富な症例数に裏打ちされた実績を通じ スキルアップが可能！
年間分娩数が日本最多を誇る環境で、確実に分娩に関わる知見を積むことが可能です。
また当院では産婦人科専門医が取得可能で、ご自身の特性やご興味に合わせその後のステップとして、
新生児専門医、生殖内分泌専門医、麻酔科標榜医の取得も可能です。
加えて、「国境なき医師団」等、海外でご活躍されたい医師に向けて、
当院独自の分娩や帝王切開を単独で行えるよう訓練する短期のプログラム（半年・1 年）も提供しています。
指導・教育体制も整備しておりますので、転科希望、社会人経験のある方も当院でご活躍いただけます。
◆グループ主治医制と当直明けお休み
当院はグループ主治医制を採用しており、産婦人科医師一人ひとりの業務負担軽減を実現しております。
医師の技量に合わせて、A（ベテラン）・B（中堅）・C（新人）という区分を設け、
ABC をグループ単位で組み合わせて患者様を診る体制を取っております。
勤務医がそれぞれの技量に応じて互助する環境を仕組みとして構築しています。
加えて休暇中は最大限グループで対処するように業務設計しており、オンオフはっきりの環境です。
また当直明けは休日に、有給休暇取得も奨励しており、医師がしっかり休める環境づくりに取り組んでいます。
◆子育て中の医師大歓迎！
当院は女性医師の活躍にも支えられており、女性医師をバックアップする仕組みが整っております。
産休・育休の取得はもちろんのこと、院内保育園を整備しており、夜間保育にも対応しています。
また併設の小児科もあるので、そのまま「かかりつけ医」として利用できるだけでなく、病児保育にも対応しております。
ご勤務と子育てが無理なく両立できる環境を当院では提供いたします。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科、その他（新生児科）
仕事内容：分娩・病棟管理
▽▽分娩
正常新生児診察、帝王切開立ち合い、ハイリスク分娩立ち合いなど
▽▽病棟管理

当直業務：病棟管理・その他（分娩対応等）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月4～5回

勤務時間：
・平日：08:45～17:45
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,500万円
※当直給与：45,000円／1回
※当直給与の支払い：給与に含む
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（当直明け）
休暇 ：
・有給休暇（就任と同時に20日付与 ）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：熊本県 熊本市中央区
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

当院では、医療に専念できる環境づくりを重視しています。管理医師としての役割はお願い致しますが、経営判断や事務的な運営業務については、専任の運営チームが対応いたします。診療業務に集中していただけるよう、書類業務やスタッフ管理などの負担も最小限となる体制を整えています。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療

【勤務内容の補足】
■保険診療※メイン診療
・一般小児科の診療
・予防接種、健診、外傷、慢性疾患（アレルギー、アトピー、喘息）、夜尿症などの相談
■自由診療
・小児低身長治療（成長ホルモン治療）
・患者様ご自身で行っていただく注射での治療になりますので、診察、診断がメインとなります
・頭蓋骨矯正ヘルメット治療
　顧問に病原性・非病原性を診断できる先生がおります
　※完全予約制のため、残業時間はほとんど発生いたしません。

【その他の補足】
・小児科専門医歓迎
・電子カルテ

※記載の件数は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：10:00～19:00
・土日：10:00～19:00
・日曜・祝日：10:00～19:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：2,000～2,400万円 （※週5日の場合）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：千葉県 船橋市
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
週3回からの勤務が可能で、当直勤務もないためワークライフバランス重視の方にお薦めしております。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・健康診断
▽▽外来診療
30～40名程度／コマ
▽▽健康診断

必要技能：予防接種、健康診断、PCR検査が可能な方（必須）

【勤務内容の補足】
・一般小児科外来症例：風邪症状、アレルギー等
・診療体制：小児科1～2診、耳鼻科1診

【その他の補足】
・電子カルテ
・M3デジカル（クラークもしくは看護師の補助あり）

※記載の件数等は目安です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：あり
勤務日：備考：※水曜日希望の場合は勝どき院で9～20時勤務も可
勤務時間：
・平日：08:45～18:00
・土曜：08:45～17:00
・日曜・祝日：08:45～17:00 （祝日の場合は13:00まで）
・時間外勤務：あり
※休憩75分
(概ね 12:00〜13:15)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,100～1,900万円 （週3日（月火金）の場合：1,100万円前後・週3日（月火土）：1,100万円前後・週4日（月火金土）：1,400万円前後　※祝日勤務有で算出しています。勤務無の場合減額調整有）
休暇：
・年末年始休暇 （有給消化）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 江東区
アクセス：最寄り駅から徒歩4分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

東京23区内の病院です
都心からのご通勤に便利な立地になります。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
診療科の在籍医師数：
・常　勤：0名
仕事内容：外来診療・その他
▽▽外来診療
週8～10コマ程度、受診者数1コマ15名程度
・対象：痛、感染症、風邪など
▽▽その他
予防接種、乳児健診、近隣保育園の巡回健診

必要技能：小児専門医（希望）

※記載の件数等は目安の数字です

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日
勤務時間：
・平日：08:50～17:00（月曜のみ8:45～）
・土日：08:50～17:00
・時間外勤務：あり（頻度：※月平均残業時間：10時間程度）
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：760～1,300万円 （10年目760～900万円、20年目960～1,140万円、40年目1095～1300万円）
・10年目モデル年俸／760万円
・20年目モデル年俸／960万円
・40年目モデル年俸／1,095万円
住宅手当：16,000円※賃貸、持ち家に限らず、エリアに限らず支給。
赴任手当：【転居費用】上限30万円
通勤手当：実費支給(法人規定に則り支給)
退職金：あり（勤続2年以上）
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （（12/29～1/3）6日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（初年度10日間 ※入職3ヶ月経過から付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・通勤手当：実費支給（公共交通機関のみ）
学会参加：年2学会まで年会費の半額を補助※年2回、合計して上限15万円まで、参加費・交通費・宿泊費を補助
制度その他：託児所なし、病児保育有り（近隣のNPO法人と連携）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 北区
アクセス：最寄り駅から徒歩13分程度
駐車場はございませんので、車通勤の場合はご自身での手配をお願いします
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

詳細はお問合せください。
≪求人の特徴≫
勤務条件
勤務週4日以下、当直なし
設備・機材
電子カルテ

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
小児科外来、健診、予防接種など

必要技能：専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・診療体制：複数診体制（小児科2診、耳鼻咽喉科1診）
　常に他科へ相談できる環境です。
・IT化・AI活用により効率的な運営を推進
・クラーク配置・IT化で負担軽減
・小児科2診や小児科1診と耳鼻科1診、などの診療体制を想定

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
勤務時間：備考：勤務時間応相談
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,200万円 （※ご経験により応相談）
休暇
・年末年始休暇 （有給消化）
・有給休暇（法定通り）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 座間市
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

詳細はお問合せください。
≪求人の特徴≫
勤務条件
勤務週4日以下、当直なし
設備・機材
電子カルテ

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
小児科外来、健診、予防接種など

必要技能：専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・診療体制：複数診体制（小児科2診、耳鼻咽喉科1診）
　常に他科へ相談できる環境です。
・IT化・AI活用により効率的な運営を推進
・クラーク配置・IT化で負担軽減
・小児科2診や小児科1診と耳鼻科1診、などの診療体制を想定

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
勤務時間：備考：勤務時間応相談
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,200万円 （※ご経験により応相談）
休暇：
・年末年始休暇 （有給消化）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 川崎市
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、常勤医師を募集しています。週3日からの勤務が可能です。お気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
・やりがいと働きやすさを両立した勤務環境です
週3日のご勤務からお受け入れ可能なため、仕事とご家庭のバランスを取ってご勤務いただける環境です。
インセンティブ制度が確立しているため給与面でもしっかりフォローできる体制となっております。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療・健康診断・その他
小児科外来　25～35件／コマ　※件数には予防接種、健診含む
▽▽健康診断
乳幼児健診
▽▽その他
各種ワクチン接種

・必要技能：小児科専門医保有者（もしくは専門医取得見込み） もしくは小児実務経験3年以上（必須）

【勤務内容の補足】
・一般小児科診療
・診療体制：2～3診制
・Web問診、電子カルテなどのDX化が進んでおり診療しやすい環境を整えております。
・診察時の看護師のサポートも手厚く、安心してご勤務いただけます。
・複数診体制のためご自身のペースで診療に集中することが可能です。
・必要に応じて他拠点のヘルプ勤務を行うことがあります。
・基本的に小児科専門医の方を募集しますが、専門医資格をお持ちでない方もご相談に乗ります。

【その他の補足】
・電子カルテ（M3デジカル）

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日
・祝日勤務：あり
・時短勤務、祝日勤務有無は応相談
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
・分院長になった際は朝礼参加のため　08:50～18:00
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,100～2,100万円 （基本給：週3日1,100~1,300万円、週4日1,400~1,700万円、週5日1,700~2,100万円※ご経験等により変動あり）
※歩合：診療実績に応じてインセンティブあり（0～20万円前後／月）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 府中市
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

新規開設に伴い管理医師を担っていただける医師を募集しています

≪求人の特徴≫
勤務週4日以下、当直なし

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≪勤務内容≫
募集科目：整形外科、小児科（他診療科も相談可）
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療

【勤務内容の補足】
■保険診療
・一般小児科の診療
■自由診療
・小児低身長治療（成長ホルモン治療）
・患者様ご自身で行っていただく注射での治療になりますので、診察、診断がメインとなります
　※完全予約制のため、残業時間はほとんど発生いたしません。

【その他の補足】
・小児科専門医歓迎

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4日～／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：10:00～19:00
・土日：10:00～19:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：2,000万円～ （※管理医師手当込み）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 中央区
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

勤務週4日以下

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・健康診断
▽▽外来診療
・1日：15～25人
▽▽健康診断

必要技能：⼩児科専⾨医（必須）

【勤務内容の補足】
・業務内容：⼀般外来、健診、予防接種、ヘルメット治療、発熱外来
・診療体制：１診制
・当直：なし
・オンコール：なし
・残業：なし

【その他の補足】
・電⼦カルテ AIclinic

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日
※勤務週4日以下可
勤務時間：
・平日：09:00～16:00
・土曜：09:00～16:00
・日曜・祝日：09:00～13:00 （日曜日休診）
・時間外勤務：あり
※休憩90分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～（※歩合制　週5日の場合の最低保証額：1200万円）
※歩合：実績によって変動あり
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり


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≪施設概要≫
所在地　：東京都 千代⽥区
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

常勤の小児科医を募集しています。
まずはお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
通勤便利、駅チカ、当直なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
一般小児内科、健診、予防接種、各種専門外来含む
▽▽病棟管理
当院出生新生児のケア、入院病児の診療

オンコール：あり（週1回オンコール対応必須）
必要技能：小児科専門医または小児科専門医取得予定者（必須）

【その他の補足】
・オンコールあり　※応相談

※記載の件数等は目安の数字です
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4日～／当直：月0回
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:45～16:55
・土日：08:45～13:05
・時間外勤務：あり
勤務時間：備考：夕診・夜間診あり　※応相談
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000万円～ （※ご経験により応相談）
住宅手当：14,000円
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：週0.5日）
休暇：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （6日）
・有給休暇（法定に準ずる）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：出張扱い可能（年2回まで）、出席費用支給
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有　賞与あり、家族手当あり
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 立川市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
マイカー通勤不可 ：駐車場なし
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在拡張工事中で、診察室が2025年8月には15室になる予定です。
その為、小児科Dr.を増員募集中です！
記載の条件は基本的な募集条件となり、勤務時間や曜日、日数は先生のご希望に応じます！
週労30時間以上で社会保険はつきますが、社保なしの条件でも良ければ
週労30時間に満たない条件でも積極的に採用いたしますのでお気軽にご相談ください！
平日のみの週3日や、10～17時のご勤務など、ご事情に応じて柔軟に対応いたします！

≪求人の特徴≫
勤務日数、曜日、勤務時間、働き方色々！
当院は地域の皆様へのプライマリーケアクリニックとして2011年開院いたしました。
診察室は徐々に増え、現在9室ございます。※現在拡張工事中で、2025年8月に15部屋になる予定です。
また、高度医療機器を備える大型クリニックです。
必要時には紹介先を十分に確保しています。
複数医師が在籍しており、有給休暇の取得、勤務時間等、勤務体制は柔軟に対応いたします。
学会参加も国内外問わず積極的にご参加ください。
時短、曜日の相談なども柔軟に対応可能ですので、ぜひお気軽にお問合せください！

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
外来・乳児健診・予防接種などを1コマ30名程度担当

オンコール：なし
必要技能：小児科専門医（必須）
取得資格名：取得不可

【勤務内容の補足】
・外来診療体制：6診制（内科2診、小児2診、そのほか2診）
・クリニック全体の平均外来数：100名程度
・発熱や急性疾患への対応あり

【その他補足】
・病診連携先：東京西徳洲会病院、東海大学八王子病院、公立福生病院など
・オンコール当直：なし
・祝日休み応相談

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・勤務日の調整：可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～17:00
・土曜：09:00～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分
◆平日のみ、10～16時の勤務など、勤務日数や勤務時間は相談可能です！◆

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,800万円
通勤手当：規程内にて実費支給
休日 ：
・日曜：終日
（週休2日）
休暇：
・夏季休暇 （有給休暇で取得）
・年末年始休暇 （12月31日～1月3日まで）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：あり／交通費・宿泊費・参加費を院内規程にて支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり


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≪施設概要≫
所在地　：東京都 あきる野市
アクセス：最寄り駅からバス 7分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。