◆募集背景◆
体制強化のため、緩和ケア科の医師を募集します。

◆仕事内容◆
【外来】
　・緩和ケア外来をご担当いただきます。
【病棟管理】
　・緩和ケア病棟より主治医として10〜20名程度をご担当いただきます。
【在宅診療】
　・在宅ホスピスを週0〜1回程度ご担当いただきます（主治医制）。
【当直】
　・当直帯の業務は病棟管理、待機・オンコール対応、看取りです。
※記載の件数等は目安です。

◆求人内容◆
場　　所　：兵庫県神戸市東灘区住吉本町1丁目24-13
　　　　　　JR神戸線「住吉駅」徒歩5分／阪急神戸線「御影駅」徒歩13分
　　　　　　マイカー通勤不可（駐車場なし）
病 床 数　：154床（一般121床・療養33床）
　　　　　　回復期リハビリテーション病棟33床／緩和ケア病棟21床
勤務日数　：週5日
勤務時間　：平日 08:45〜17:05
　　　　　　休憩60分（概ね12:00〜13:00）／時間外勤務あり
給　　与　：1,200万円〜1,500万円（ご経歴により変動します）
　　　　　　10年目モデル年俸1,200万円／15年目モデル年俸1,500万円
　　　　　　（当直手当・その他手当を含みます）
休　　日　：日曜（終日）、祝日（終日）、土曜午後（4週8休制）
休　　暇　：夏季休暇5日、年末年始休暇5日、産前産後休暇、育児休業、有給休暇
待　　遇　：各種社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金）／医師賠償責任保険
　　　　　　住宅手当 月37,960円／通勤手当 実費支給／赴任手当 応相談
　　　　　　昇給あり／退職金あり（4年目以降の方が対象）
　　　　　　学会参加あり（申請後、許可された場合に経費支給）
設　　備　：64列マルチCT、MRI、腹部エコー、上下部消化管内視鏡、
　　　　　　腹部血管造影、マンモグラフィ、気管支鏡、心エコー、血管エコー、
　　　　　　乳腺エコー、ホルター心電図、トレッドミル、骨密度測定／電子カルテ
　　　　　　機能訓練室、病理解剖室
リハ基準　：脳血管疾患Ⅰ／運動器Ⅰ／呼吸器Ⅰ（各リハビリテーション料）
当 直 室　：専用個室、室内テレビ、室内LAN、共用シャワー・トイレ、検食付（無料）
契約期間　：契約期間の定めなし／試用期間あり（応相談）
そ の 他　：2次救急／敷地内禁煙／日本医療機能評価機構認定病院
　　　　　　診療録管理体制加算2／臨床研修病院入院診療加算（協力型）／
　　　　　　医師事務作業補助体制加算（30対1）
　　　　　　当直は1名体制です
　　　　　　外来は1日平均307名、年間手術は300件、救急受入は年間491件です
　　　　　　麻酔は年間192件（全身100件、硬膜外32件、脊椎60件）です
　　　　　　リハビリテーションは脳血管17,104件、運動器11,514件、呼吸器1,335件です
　　　　　　5診療所、4訪問介護ステーション、1通所介護と連携しています
　　　　　　救急医療、急性期・慢性期医療、リハビリテーション、
　　　　　　ターミナルケアをチームで提供しています

ご興味がありましたら、お気軽にお問い合わせください。

・24時間利用可能な保育所があります。学童保育の実施もあります。
・学会参加は出張扱いで、20万円まで手当が支給されます。
・住宅手当は月38,000円です。

◆募集背景◆
常勤複数名体制で緩和ケア病棟を運営しています。
さらなる体制強化のため、常勤医を募集します。

◆仕事内容◆
【病棟管理】
　・緩和ケア病棟より主治医として5〜10名程度を担当。
【外来】
　・緩和ケア外来を週1コマから担当／1コマあたり2名程度。
　　担当は相談の上決定します。
【当直・オンコール】
　・当直は月0〜4回。当直帯の業務は病棟管理、救急対応です。
　・当直なしでのご勤務は可能ですが、オンコールは必須となります。
【診療科の在籍医師数】
　・常勤2名、非常勤1名。
※記載の件数等は目安です。

◆求人内容◆
場　　所　：兵庫県神戸市長田区久保町2丁目4-7
　　　　　　地下鉄海岸線「駒ヶ林駅」徒歩6分
　　　　　　JR神戸線・神戸市営地下鉄線「新長田駅」徒歩8分
　　　　　　マイカー通勤不可
病 床 数　：165床（一般117床・療養48床）
標榜科目　：一般内科、呼吸器内科、一般外科、整形外科、リハビリテーション科、
　　　　　　精神科、皮膚科、放射線科、病理診断科
勤務日数　：週5〜5.5日
　　　　　　当直 月0〜4回（当直なしでのご勤務もご相談いただけます）
　　　　　　勤務日の調整もご相談いただけます
勤務時間　：平日 08:55〜17:00／土曜 09:00〜13:00（午前のみ・隔週勤務）
　　　　　　休憩60分（概ね12:00〜13:00）／時間外勤務あり
給　　与　：900万円〜1,700万円
　　　　　　（週5.25日勤務時の目安）
　　　　　　10年目モデル年俸1,400万円／20年目1,550万円／30年目1,700万円
　　　　　　（いずれも当直・その他手当を除く）
　　　　　　当直手当 平日45,000円／回、土日祝59,000円／回（別途支給）
　　　　　　時間外手当 1,700円／時間
休　　日　：日曜（終日）、祝日（終日）、その他休日（4週6休）
　　　　　　土曜は隔週で午前のみの勤務です
休　　暇　：夏季休暇5日、年末年始休暇6日、産前産後休暇、育児休業
　　　　　　有給休暇（法定通り）
待　　遇　：各種社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金）／医師賠償責任保険
　　　　　　住宅手当 月38,000円／赴任手当 応相談／通勤手当 実費支給
　　　　　　学会参加あり（出張扱い／20万円まで手当支給）／昇給制度あり
　　　　　　女性医師支援：育児休業制度あり／24時間利用可能な保育所あり
　　　　　　学童保育の実施もあります
設　　備　：電子カルテ、オーダリングシステム
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（契約更新あり／通算契約期間の上限なし）
　　　　　　更新は業務量・職務能力・経営状況等により判断されます／試用期間なし
　　　　　　定年65歳（継続雇用制度あり）
そ の 他　：2次救急／敷地内禁煙
　　　　　　外来は1日平均342名です
　　　　　　急性期から回復期までの患者様を受け入れています
　　　　　　夜間の看取りは当直医が原則対応します

ご興味がありましたら、お気軽にお問い合わせください。

・住宅手当・宿舎、通勤手当、退職金、専門医手当、扶養手当があります。
・院内保育があります。
・地域医療支援病院・地域がん診療連携拠点病院・臨床研修病院です。

◆募集背景◆
体制強化のため、常勤の精神科医師を募集します。
当院は地域がん診療連携拠点病院に指定されており、地域の診療所と連携して終末期の患者さんを受け入れています。
医師・薬剤師・看護師・ソーシャルワーカー等の多職種からなる緩和医療チームで、
緩和ケア病棟の精神科リエゾンをご担当いただける先生を募集しています。

◆仕事内容◆
【病棟管理】
　・緩和ケア病棟を中心に精神科リエゾンを担当（担当人数は応相談）。
【外来】
　・現在、精神科外来は実施していないため応相談。
※記載の件数等は目安です。

◆求人内容◆
場　　所　：兵庫県姫路市本町
　　　　　　JR神戸線「姫路駅」よりバス10分
　　　　　　マイカー通勤可（駐車場あり）
病 床 数　：405床（一般病床）／ICU6床・SCU6床／DPC Ⅲ群
勤務日数　：週5日
勤務時間　：平日 08:45〜17:15
　　　　　　休憩60分（概ね13:00〜14:00）／時間外勤務あり
給　　与　：1,100万円〜1,500万円（ご経験年数に応じてご相談いただけます）
当　　直　：月0回
契約期間　：契約期間の定めなし（契約更新なし）、試用期間の定めなし
　　　　　　雇用期間・試用期間は医師ごとに変動する場合があります
休　　日　：土曜・日曜・祝日（終日）
休　　暇　：夏季休暇3日、年末年始休暇5日、産前産後休暇・育児休暇、有給休暇20日
待　　遇　：各種社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金）、退職金あり、学会参加は応相談
　　　　　　住宅手当あり（個人契約の賃貸は月額27,000円が上限／宿舎は個人負担2万円以内・給与天引き、
　　　　　　新設宿舎は約27,000〜28,000円の個人負担）／通勤手当あり
　　　　　　専門医手当 1資格につき月額5,000円（指定の資格に限る・最大2資格まで）
　　　　　　扶養手当 配偶者13,000円、子・父母等6,500円／定年65歳（継続雇用制度あり）
　　　　　　院内保育あり
設　　備　：PET-CT、MRI（1.5T）、MRI（3T）、マルチスライス64列CT、3D内視鏡手術システム、
　　　　　　血管連続撮影装置（頭部・心臓）、ガンマカメラ、顕微鏡下ナビゲーション手術システム、
　　　　　　高精度放射線治療システム、眼科診療支援システム、経尿道的内視鏡システム、
　　　　　　レーザーシステム、生化学自動分析装置、ドクターカー、DMATカー など
　　　　　　電子カルテ・オーダリングシステム／手術室、ICU、SCU、機能訓練室
そ の 他　：2次救急（4人当直：内科系1名・外科系1名・ICU1名・SCU1名）／敷地内禁煙
　　　　　　地域医療支援病院／地域がん診療連携拠点病院／日本医療機能評価機構認定病院／臨床研修病院
　　　　　　外来1日平均650名、1日平均入院患者数359名、平均在院日数16日
　　　　　　年間麻酔件数4,946件（全身麻酔2,691件・硬膜外麻酔1,832件・脊椎麻酔406件）

ご興味がありましたら、お気軽にお問い合わせください。

◆業務内容◆
・訪問診療（居宅・ホスピス）
　対応件数の目安　居宅・ホスピス 約10名／日
・ホスピスと居宅を中心に、がん末期の患者さんの緩和ケアと慢性期疾患を担当していただきます
　がんのターミナルケアは消化器系や呼吸器系のがんが中心です
・現状は施設（ホスピス）がメインですが、居宅の集患も積極的に行っています
・地域への貢献度を高めるため、慢性期疾患の患者さんの受け入れも予定しています
・訪問時は看護師が同行します
・ご不安な手技は院長がレクチャーします

◆オンコール◆
・オンコールは必須です

◆勤務日・勤務時間◆
・勤務日　：週3〜5日
・勤務時間：09:00〜18:00

◆想定年収◆
週3日 1,125万円〜／週4日 1,500万円〜／週5日 1,900万円〜
【オンコール手当】待機　平日夜間 20,000円／回、土日祝の日中 30,000円／回
　　　　　　　　　出動　18時〜21時59分 15,000円／件、22時〜8時59分 20,000円／件
※週3日＋週1回のオンコールで、1,400万円程度までご提示が可能です

◆待遇・福利厚生◆
・交通費　：別途支給
・車通勤　：不可

◆応募条件◆
・訪問診療、または緩和ケアのいずれかのご経験がある方
・主に次の手技が必要です（ご不安な手技は院長がレクチャーします）
　内科診察（緊急対応、注射・点滴を含む）／がん末期・緩和ケアの対応／
　尿道バルーン交換、気管カニューレ交換、胃ろう交換、マーゲンチューブ交換／電子カルテの操作
・訪問診療が未経験の先生の内定実績もあります

◆施設概要◆
埼玉県さいたま市の訪問診療クリニックです。ホスピスと居宅を中心に緩和ケアを行っています。
アクセスはJR「浦和駅」から徒歩4分です（東京駅・新宿駅からも30分程度）。

◆業務内容◆
・訪問診療
　対応件数の目安　居宅 8〜10名／日、施設 20〜30名／日
　※臨時往診や施設の規模により増減することがあります
・主治医担当制のため、ご経験のある先生は裁量をもって診療いただけます
・訪問時は看護師（ドライバー兼務）が同行します
　※看護師以外のスタッフが帯同する場合もあります
　　採血や点滴は基本的に看護師が行いますが、看護師が帯同しない場合は先生にお願いすることがあります
・緩和ケア・難病の対応は院長（内科）に相談できます
・さまざまな科目の非常勤医師が在籍しており、専門外の症例もいつでも相談できます
・はじめは院長に同行するなど、ご希望に合わせて進めます。手技は院長が技術指導します

◆オンコール◆
・オンコールは必須です

◆勤務日・勤務時間◆
・勤務日　：週3〜5日
・勤務時間：09:00〜18:00

◆想定年収◆
週3日 1,200万円〜／週4日 1,600万円〜／週5日 2,000万円〜
【オンコール手当】待機　平日夜間 20,000円／回、土日祝の日中 30,000円／回
　　　　　　　　　出動　18時〜21時59分 15,000円／件、22時〜8時59分 20,000円／件
※週3日＋週1回のオンコールで、1,500万円程度までご提示が可能です

◆待遇・福利厚生◆
・交通費　：別途支給
・車通勤　：可

◆応募条件◆
・緩和ケアのご経験がある方
・訪問診療のご経験があれば望ましいです

◆施設概要◆
埼玉県八潮市の訪問診療クリニックです。2021年2月に開設しました。
総患者数は250名程度で、訪問割合は居宅2割・施設8割（うちホスピスが4割）です。
主な疾患はホスピスではがん末期や神経難病が中心、居宅は高齢者の慢性疾患が中心です。
重症の患者さんは4割です。緩和ケアが中心で、抗がん剤治療中の方は他院への通院体制をとっています。
電子カルテはモバカルです。
八潮中央総合病院、千葉西総合病院、草加市立病院、みさと健和病院など受け入れに協力的な病院が多く、
相談員が搬送先の手配を担います。
アクセスは八潮駅から徒歩2分です（秋葉原から約17分、北千住から約6分）。

◆業務内容◆
・外来診療：緩和ケア外来＋一般内科外来（予約制）、週7〜8コマ担当
・病棟管理：緩和ケア病床20床（主治医制）
・当直の仕事：病棟管理（急変時対応）、救急対応（輪番日は毎週水曜・第1・3週土曜）
【勤務内容の補足】
・外来と病棟管理をお願いします。
・緩和ケア外来は予約制です。月〜金の午前＋平日の午後2〜3コマ程度の外来をお願いします。現状、木曜は緩和ケア外来を行っておりますが、その他は一般内科外来がメインとなります。対応患者数は数名程度／コマです。
・オンコール：基本なし（当直医にて対応）
・当直：先生のご希望により応相談（宿日直許可を取得しております。※輪番日の水曜・土曜以外）
・医師体制：常勤1名（2025年7月時点）
※記載の件数等は目安です。

◆応募条件◆
緩和ケアに挑戦したい先生も歓迎します

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
・当直：月0〜4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・平日 9:00〜18:00
・休憩60分（概ね12:30〜13:30）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,200万円〜1,700万円（基本給与・年俸）
※当直給与は別途支給（平日当直50,000円、平日の輪番日当直70,000円、土曜日の輪番日当直90,000円）

◆休日・休暇◆
・休日：土曜（終日）、日曜（終日）、祝日（終日）
・夏季休暇：なし
・年末年始休暇：4日間（12/31〜1/3）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・アニバーサリー休暇：5日（入社と同時に付与）
・有給休暇：入職半年後に13日付与

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・赴任手当：応相談
・通勤手当：公共交通機関は実費支給／自動車通勤の場合は上限16,000円
・退職金：勤務3年以上から適応
・学会参加：年間2回まで費用支給あり
・契約期間の定め：なし
・試用期間：勤務開始日から3ヶ月（労働条件の変更なし）

◆設備◆
・CT、MRI
・手術室、リハビリテーション室
・電子カルテ、オーダリングシステム
・院内保育あり

◆施設概要◆
三重県桑名市の58床の一般病院です。一般急性期から回復期を担い、2次救急の指定を受けています。一般58床（7:1以下）、緩和ケア病棟20床。救急輪番日は毎週水曜と第1・3週の土曜です。当直体制は非輪番日が医師1名体制、輪番日も基本的に医師1名体制ですが、バックアップ体制があります。都道府県が指定するがん診療連携病院、日本医療機能評価機構認定病院の認定を受けています。一般内科、一般外科、整形外科、小児科、皮膚科、婦人科、心療内科、アレルギー科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科を標榜。関連施設としてデイケア・デイサービスもりえい、特別養護老人ホームすいせんの里、介護老人保健施設さくらの森、介護老人保健施設ケアセンタービオトープなどがあります。近鉄・JR線「桑名駅」よりタクシー6分。マイカー通勤可（駐車場あり・最寄りICは東名阪自動車道 桑名東IC）。

◆業務内容◆
・外来診療：緩和ケア外来（担当コマ数は応相談）、15〜20名程度／コマ
・病棟管理：一般病棟（緩和ケア病棟／主治医制）
　患者層：緩和ケア診療を行っている方
【勤務内容の補足】
・専従を1名募集することで、緩和ケアチームでの活動、緩和ケア外来の担当、コンサルの担当、緩和ケア講習会の開催、緩和ケア病棟の責任者として病棟の統括をお願いしたいと考えています。
・緩和ケアチーム：あり（緩和ケアチーム担当医＋疼痛緩和認定看護師＋精神科医からなるチーム）
・緩和ケア認定看護師：在籍あり
・お看取り件数：現状はありません
　※緩和ケア科としての看取りは現在行っておらず、看取りは各科で対応しています。核となる専従の緩和ケア医が採用されれば、当直医での看取りを導入予定です。
※記載の件数等は目安です。

◆応募条件◆
緩和ケア専門医（必須）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週4〜5日
※勤務週4日以下可
・平日 8:30〜17:15
・休憩60分（概ね13:00〜14:00）
・時間外勤務：あり
・早番・遅番：なし

◆想定年収◆
1,200万円〜2,100万円（基本給与・年俸／ご経験により応相談）

◆待遇・福利厚生◆
・契約期間：勤務開始日から12ヶ月（更新あり／業務量・職務能力・経営状況等により判断。通算契約期間の上限はありません）
・試用期間：なし
※敷地内禁煙です（喫煙場所あり）。

◆設備◆
・CT 2台、MRI（1.5T・3T）2台、RI、SPECT、ヘリカルCT
・一般撮影装置4台、乳房撮影装置1台、歯科用パノラマ撮影装置1台、透視撮影装置（X線テレビ）3台
・心臓カテーテル撮影装置1台、血管撮影装置1台、結石破砕治療用撮影装置1台、血管連続撮影
・移動型透視撮影装置3台（病棟用・手術室用）、ポータブル撮影装置4台、急患室に一般撮影装置1台
・リニアック、ESWL（レーザー結石破砕）、マイクロサージャリー、エコー、内視鏡

◆施設概要◆
茨城県東茨城郡茨城町の500床の病院です。高度急性期から一般急性期を担い、3次救急の指定を受けています。エイズ拠点病院、臨床研修指定病院です。一般内科、呼吸器内科、神経内科、心療内科、一般外科、心臓血管外科、呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、リハビリテーション科、小児科、小児外科、産婦人科、精神科、眼科、皮膚科、放射線科、麻酔科、救急科、歯科、病理診断科の23科を標榜。JR各線「水戸駅」よりバス35分。マイカー通勤は不可で、駐車場はありません。

◆業務内容◆
・外来診療：緩和ケア外来を週1コマ〜担当（担当コマ数は応相談）
・病棟管理：緩和ケア病棟にて主治医として10名程度を担当
※記載の件数等は目安です。

◆応募条件◆
緩和医療専門医、指導医（希望）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月0〜4回
※当直なし勤務可
・平日 08:45〜17:15
・土曜 08:45〜12:45（午前のみ）
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
1,000万円〜（基本給与・年俸／月給制）
※当直給与は別途支給（1回70,000円）

◆休日・休暇◆
・休日：4週8休制
・夏季休暇：3日（6/1〜10/31に取得）
・年末年始休暇：6日（12/29〜1/3）
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：採用後3ヶ月で3日、6ヶ月で7日（法定どおり）

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・住宅手当：あり（給与に合算して提示）
・通勤手当：あり（上限あり・法人規定）
・退職金：あり（勤続1年以上が対象）
・学会参加：出張扱い（年14万円まで補助／発表の場合は＋7万円）
・契約期間：勤務開始日から12ヶ月（更新あり／業務量・職務能力・経営状況等により判断。通算契約期間の上限なし）
・試用期間：なし
・定年：60歳（継続雇用制度あり）
※敷地内禁煙です。

◆設備◆
・電子カルテ
・CT（64列以上）、MRI（1.5T以上）
・ESWL、IABP、RI、X線テレビ、エコー、カラードップラー、トレッドミル、ヘリカルCT、ホルター心電計、マンモグラフィ、血管連続撮影、自動血液ガス分析、自動生化学分析、除細動器、人工心肺、透析

◆施設概要◆
京都府京都市右京区の411床のケアミックス病院です。急性期から慢性期までを担い、2次救急の指定を受けています。一般359床（うちHCU12床）、療養52床。回復期リハビリテーション病棟51床、緩和ケア病棟21床を有します。DPC対象病院（Ⅱ群）。臨床研修病院の施設認定を受けています。一般内科、呼吸器内科、神経内科、一般外科、心臓血管外科、呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、泌尿器科、人工透析内科、リハビリテーション科、小児科、産婦人科、眼科、皮膚科、放射線科、麻酔科、救急科、リウマチ科、病理診断科を標榜。平均在院日数は一般17日、療養45日。リハビリテーション施設基準は心大血管疾患Ⅰ・脳血管疾患Ⅰ・運動器Ⅰ・呼吸器Ⅰ。当直体制は5人当直（内科2名、外科1名、産科1名、小児科1名）でオンコールあり。京福嵐山本線「太秦広隆寺駅」より徒歩9分、地下鉄東西線「太秦天神川駅」より徒歩14分。マイカー通勤可（駐車場なし）。

・夏季休暇7日（有給とは別途付与）／年末年始休暇6日
・有給休暇は入職時に初年度20日付与されます

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
緩和ケアをご担当いただく医師を募集しています。
地域の基幹病院・中核病院として、がんをはじめとした高度医療を担っています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
・外来診療
・病棟管理（緩和ケア病棟）

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
・外来：週2～3コマ、受診者数 1コマ1～2名程度
・病棟管理：緩和ケア病床20床（担当数は応相談）
・電子カルテ、オーダリングシステム

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
勤務日数 ：週5日
勤務時間 ：平日 08:30～17:15（休憩60分・概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,195万円～1,402万円（※ご経験により応相談）
当　　直　：月0回～4回　※当直なし勤務可
契約期間　：契約期間の定めなし
場　　所 ：千葉県木更津市
JR内房線・久留里線「木更津駅」よりバス10分程度
※マイカー通勤可（駐車場あり）
／最寄りIC「東京湾アクアライン連絡道 袖ヶ浦IC」付近
病 床 数 ：660床（一般急性期／3次救急）
標榜科目 ：一般内科、呼吸器内科、神経内科、一般外科、心臓血管外科、
呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、
リハビリテーション科、小児科、小児外科、産婦人科、精神科、
眼科、皮膚科、放射線科、麻酔科、歯科、病理診断科
休　　日　：土曜、日曜、祝日
休　　暇　：夏季休暇 7日（有給とは別途付与）／
年末年始休暇 6日（12/29～1/3　※特別休暇付与）／産休・育休／
有給休暇（入職時 初年度20日付与　※入職月により付与日数に傾斜あり）
待　　遇　：社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）／
医師賠償保険（病院として加入）／時間外手当あり（時間給の1.25倍）／
住宅手当あり（4km圏内 35,000円・圏外 27,000円／月額上限）／
赴任手当あり／通勤手当あり（アクアライン利用時は高速道路加算あり）／
退職金あり（勤続半年以上）／
学会参加あり（年2回まで交通費・宿泊費 全額支給・出張扱い）／
医師研究資金貸付制度あり（年120万円で最大4年貸与可）
設　　備　：電子カルテ、オーダリングシステム、64列以上CT、1.5T以上MRI

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆業務内容◆
・外来診療：週1コマ程度（4名程度を予定）
・病棟管理：8名から10名程度（主治医制）
・当直：救急対応
・オンコール：現在、平日は主治医制のため担当患者に関するオンコールです
　※医師体制の強化ができ次第、平日は曜日ごとの夜間オンコール当番制に移行する予定です
　※夜間のオンコール呼び出しは0〜2回／月
　※夜間のお看取りは当直医が対応するため、お看取りでの夜間呼び出しはありません
※敷地内禁煙

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5.25日（4週6休）
・当直：月2〜3回
・平日 8:30〜17:00（休憩60分／概ね12:30〜13:30）
・土曜 8:30〜12:30（午前のみ／月2回休み）
・時間外勤務：あり

◆想定年収◆
900万円〜1,600万円
※当直手当は給与に含みます
※10年目モデル年俸 1,100万円
※20年目モデル年俸 1,450万円

◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）
　※4週6休制で月2回土曜休み
・夏季休暇：リフレッシュ休暇 年7日（年間を通して取得可能）
・年末年始休暇：12/30〜1/3
・産前産後休暇、育児休業あり
・有給休暇：20日／年（最大20日を翌年に繰り越し可能）

◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：18,000円
・赴任手当：3社の相見積もりで、標準タイプの引っ越し代を病院負担
・通勤手当：公共交通機関の定期代または自動車通勤のガソリン代を法人規定にて支給
・退職金：勤続5年以上
・学会参加：全国学会への参加は年1回まで、参加費・登録料・旅費・宿泊費（上限規定あり）の範囲で支給
　宿泊を伴わない学会出張は年間7万円を上限に参加費・登録料・旅費の範囲で支給
　学会年会費は1学会を支給

◆設備◆
・電子カルテ
・64列以上のCT
・1.5T以上のMRI

◆施設概要◆
宮城県塩竈市の357床の一般病院です。二次救急医療機関の指定を受けており、地域の中核病院として一般的な診療はもとより、健診から在宅医療まで多岐にわたる診療を行っています。JR仙石線「下馬駅」が最寄り駅です。

・外来診療：緩和ケア外来を週1〜2コマ程度担当（緩和ケア病棟に入院される患者およびご家族への説明）
・病棟管理：緩和ケア病棟で主治医として10名程度を担当（がん患者のペインコントロール、ご家族への説明）
・往診：稀に担当いただくこともあります
・当直の仕事：病棟管理（担当は必須ではありません）
・オンコール：あり
※記載の件数等は目安です。
◆応募条件◆
緩和ケア専門医（希望）
◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月0〜4回
※当直なし勤務可
・平日 8:30〜17:15
・土曜 8:30〜17:15
・休憩60分（概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務：あり
・早番・遅番：なし
◆想定年収◆
1,000万円〜1,500万円（基本給与・年俸／ご経験・勤務日数などに応じて変動あり）
※当直給与は別途支給（平日1回35,000円）
◆休日・休暇◆
・休日：日曜（終日）、祝日（終日）
・研究日：週1日
・夏季休暇：3日
・年末年始休暇：6日
・産前産後休暇・育児休暇：あり
・有給休暇：法令どおり
◆待遇・福利厚生◆
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・医師賠償責任保険：加入あり
・住宅手当：あり（半額補助／上限60,000円・月）
・赴任手当：あり（実費支給）
・通勤手当：あり（上限26,000円・月）
・退職金：あり
・契約期間：勤務開始日から12ヶ月（更新あり／業務量・職務能力・経営状況等により判断）
・試用期間：なし
◆設備◆
・電子カルテ
・MRI、ヘリカルCT
・上部消化管内視鏡、下部消化管内視鏡、超音波内視鏡、気管支内視鏡
・血管連続撮影装置、画像診断用超音波装置（心臓・腹部）、ペースメーカー
・人工呼吸器、除細動器、生化学自動分析装置、血液ガス測定装置、長時間心電図分析装置ほか
◆施設概要◆
滋賀県近江八幡市の168床のケアミックス病院です。一般病床66床、療養病床102床で、回復期から慢性期・終末期を担います。緩和ケア病棟16床、回復期リハビリテーション病棟60床、亜急性期病床32床を有します。リハビリテーションは脳血管疾患Ⅰ・運動器Ⅰ・呼吸器Ⅰの基準を取得。1日平均外来患者数102人、年間手術件数140件。日本医療機能評価機構認定病院。泌尿器科、一般内科、神経内科、一般外科、脳神経外科、整形外科、リハビリテーション科、呼吸器内科を標榜。JR琵琶湖線「近江八幡駅」よりタクシー8分。マイカー通勤可。

◆業務内容◆
・外来診療
・病棟管理
・緩和ケア病床：50床
・新患：年550名程度
※必要技能：緩和医療の経験のある方、または緩和医療に意欲や関心のある方で、多職種チーム医療を実践できる方（必須）

◆勤務日・勤務時間◆
・日勤：週5日
・当直：月2〜4回
・祝日勤務：なし
・平日 8:30〜17:15（休憩60分／概ね12:00〜13:00）
・時間外勤務あり

◆休日・休暇◆
・土曜、日曜、祝日（いずれも終日）
・夏季休暇5日（有給休暇とは別に付与）、年末年始休暇6日（12/29〜1/3）
・産休・育休あり、子の看護休暇・介護休暇
・有給休暇 年20日（入職時期により変動あり）

◆想定年収◆
1,400万円〜（※経験年数により応相談）

◆待遇・福利厚生◆
・昇給：あり（病院規定に則り処遇）／扶養手当：あり
・退職金：あり（勤続半年以上）
・住宅手当：あり（上限30,000円／月）／赴任手当：なし
・通勤手当：別途規定に準じ支給あり／駐車場：あり（駐車場代は自己負担）
・時間外手当：約7,000円／時間（固定残業制はありません）
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・学会参加：あり（出張扱いの場合、交通費・参加費の支給あり）
　※出張扱い（公務）とするかは個別に判断。海外出張は原則、筆頭演者または学会招聘の参加のみ
・院内保育所：あり（病児保育はなし）
・契約期間の定め：なし／敷地内禁煙

◆施設概要◆
静岡県駿東郡長泉町の615床のがん専門病院です。がん疾患に特化した先進医療を提供し、地域がん診療連携拠点病院としての役割を担っています。最寄りはJR御殿場線「長泉なめり駅」「裾野駅」です。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所　：千葉県松戸市金ケ作107-1
　　　　　　新京成線「常盤平駅」北口より徒歩6分程度
　　　　　　※マイカー通勤可（有料駐車場）
病 床 数　：680床（一般急性期／2次救急）
募集科目　：腫瘍内科・緩和ケア科
常勤医師　：1名
勤務内容　：外来診療
　　　　　　病棟管理
　　　　　　各種専門検査
　　　　　　【当直業務】病棟管理、救急対応
勤務日数　：週4.5日～
勤務時間　：平日　8：30 ～ 17：30（休憩60分）
　　　　　　土曜　8：30 ～ 14：00（午前のみ）
給　　与　：年俸 1,000万円 ～ 1,850万円（経験10年程度で1,500万円程度）
当　　直　：月0～4回
休　　日　：土曜午後、日曜、祝日
休　　暇　：年末年始休暇 4日（12/31～1/3）／産休・育休
　　　　　　季節休暇（有給休暇を使用して取得可能）
　　　　　　有給休暇（初年度は就任3ヶ月後に3日、半年後に7日付与。1年繰越可）
設　　備　：電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI
その他　　：社会保険完備
　　　　　　住宅手当あり（賃貸は50％負担・上限5万円／持ち家は上限14,500円）
　　　　　　赴任手当あり（単身15万円まで、世帯30万円まで）
　　　　　　通勤手当あり（病院までの距離により算定・有料駐車場）
　　　　　　退職金あり（勤続3年以上）

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化を目的として、常勤医師を1名募集しています。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：東京都足立区
　　　　　　つくばエクスプレス「六町駅」徒歩12分程度
　　　　　　東京メトロ千代田線・JR常磐線「綾瀬駅」からバス15分程度
　　　　　　マイカー通勤可（駐車場あり）
病 床 数 ：150床（一般急性期／回復期／慢性期）
救急指定　：2次救急
1日平均外来数：267人
募集科目　：緩和ケア科
標榜科目　：一般内科、呼吸器内科、神経内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、
　　　　　　泌尿器科、形成外科、皮膚科、リハビリテーション科、放射線科、
　　　　　　麻酔科、リウマチ科
勤務内容 ：緩和ケア病棟の管理、地域連携などをご担当いただきます。
　　　　　　病棟管理：緩和ケア病棟 20床の管理
　　　　　　その他：地域連携など
　　　　　　※業務内容は先生のご希望を伺ったうえで相談の上決定します
　　　　　　当直：病棟管理／オンコールあり（応相談）
　　　　　　　　　当直・オンコールとも免除可能です
　　　　　　　　　※夜間のお電話は受けていただけると有難いとのことです
　　　　　　※記載の件数等は目安の数字です
勤務日数 ：日勤 週4～5日（週4日以下可）／当直 月0～5回（当直なし勤務可）
勤務時間 ：平日・土曜 08:45 ～ 17:45／早番あり／時間外勤務あり
　　　　　　休憩60分（概ね13:00～14:00）
給　　与 ：年俸 1,600万円 ～ 1,900万円（週5日勤務の場合）
　　　　　　10年目モデル年俸 1,600万円／20年目 1,800万円／25年目 1,900万円
　　　　　　※経験・資格・技能により相談の上決定します
　　　　　　通勤手当：実費支給（上限50,000円）
　　　　　　インセンティブ制度あり（管理当直時の緊急入院患者管理など）
休　　日　：日曜（終日）、祝日（終日）、研究日 週1日
　　　　　　※週5日勤務は「日祝＋週1日」、週4日勤務は「日祝＋週2日」で設定されます
休　　暇　：夏季休暇4日、年末年始休暇4日、産休・育休、有給休暇（法定に準ずる）
待　　遇　：雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・医師賠償責任保険
　　　　　　院内保育所あり（24時間対応）
　　　　　　学会参加：補助あり／年1回は出張扱い（筆頭演者の発表も出張扱い）
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（契約更新あり）
　　　　　　更新は業務量・職務能力・経営状況等により判断されます
　　　　　　試用期間の定めなし／定年60歳／継続雇用制度あり
　　　　　　勤務開始時期：応相談
設　　備　：電子カルテ、オーダリングシステム
その他　　：敷地内禁煙／東京ワークライフバランス認定企業

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：東京都大田区／JR京浜東北線「大森駅」
募集科目　：訪問診療（在宅医療）・精神科・老年内科・緩和ケア科
勤務内容 ：精神疾患を持つ患者さまを中心とした訪問診療です。
　　　　　　医師・看護師（または診療アシスタント）・ドライバーの
　　　　　　3名体制で、1日6～10名程度を訪問します（居宅中心）。
　　　　　　診察・処置・処方・各種検査のほか、在宅中心静脈栄養、
　　　　　　在宅酸素、人工呼吸器、胃ろう管理などにも対応します。
　　　　　　オンコールは週1日程度（当番制・バックアップ体制あり）。
　　　　　　診療エリアは品川区・大田区全域です。
勤務日数 ：週4～5日（週4日勤務も可）
勤務時間 ：平日　8:30～17:30
給　　与 ：年俸1,800万円～2,200万円
　　　　　　（週5日：2,000～2,200万円／週4日：1,800万円・経験により応相談）
当　　直　：月0～4回（オンコール週1日程度）
休　　日　：週4～5日のシフト勤務（祝日は当番制）
その他　　：電子カルテ。敷地内全面禁煙。定年60歳（継続雇用制度あり）、試用期間なし。
　　　　　　応募は精神保健指定医が必須（臨床経験5年以上）です。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

・常勤の麻酔科医師・病理科医師が在籍しています

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
体制強化のため、緩和ケア医を募集しています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
緩和ケア病棟22床の病棟管理と外来診療をお願いします。

◆診療体制◆--------------------------------------------------------------
緩和ケア科の在籍医師は常勤2名です。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県さいたま市北区土呂町1522番地／JR宇都宮線（湘南新宿ライン）「土呂駅」
病 床 数 ：337床
標榜科目 ：一般内科、呼吸器内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、形成外科、皮膚科、泌尿器科、婦人科、眼科、リハビリテーション科、麻酔科、病理診断科、リウマチ科、心臓血管外科
勤務日数 ：週4.5日～
勤務時間 ：平日 09:00～17:30／土日 09:00～13:00　休憩60分（概ね13:00～14:00）　時間外勤務あり
給　　与 ：年俸 1,200万円～1,500万円
休　　日　：土曜午後、日曜、祝日（休日はカレンダーどおり）　※研究日は1日～応相談
休　　暇　：年末年始休暇（12/30午後～1/3）、産休、育休、有給休暇（初年度は勤務開始後3ヶ月で3日、6ヶ月経過後に7日付与、以降は法定どおり）　※夏季休暇は有給休暇に含みます
待　　遇　：住宅手当（家賃負担 月5.5万円まで。権利金・敷金・礼金等の住宅契約にかかる費用は病院負担として貸与）、赴任手当（引越代金 20万円まで病院負担）、通勤手当（規定に応じて支給）、社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）、医師賠償責任保険
契約期間　：契約期間の定めなし
設　　備　：電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI
その他　　：2次救急指定の病院です。
応募条件　：緩和ケア専門医および緩和ケアへの対応（希望）

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：神奈川県藤沢市・最寄駅から徒歩10分
病 床 数 ：199床（一般156床／療養43床）
募集科目　：リハビリテーション科（サブ：緩和ケア科）
勤務内容 ：回復期リハビリ病棟専従での病棟管理
　　　　　　運動器リハビリテーションにご興味がある方を歓迎
　　　　　　常勤医師2名体制／リハビリテーション科専門医取得者歓迎
勤務日数 ：週4.5～5日
勤務時間 ：平日 08:30 ～ 17:30
　　　　　　土曜 08:30 ～ 13:00（午前のみ）
給　　与 ：1,200万円～
当　　直　：月2～3回
休　　日　：日曜・祝日
休　　暇　：夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・産休・育休
その他　　：マイカー通勤可（駐車場あり）／宿舎あり
　　　　　　学会参加費用負担あり／退職金制度あり／敷地内禁煙
　　　　　　定年60歳（継続雇用制度あり）

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆募集背景◆--------------------------------------------------------------
診療科は問わず、緩和ケアの実務経験者・研修修了者を歓迎しています。勤務においては各医師に負担の無いよう配慮を行っています。

◆仕事内容◆--------------------------------------------------------------
緩和ケア病棟25床の病棟管理を担当していただきます。主治医制です。
外来は状況とご希望により応相談で、担当する場合は週1コマ程度です。
当直は病棟の回診と急変対応（まれにかかりつけ患者の対応あり）です。
対象疾患は、パーキンソン病、パーキンソン病関連疾患、筋萎縮性側索硬化症、脊髄小脳変性症、多発性硬化症、重症筋無力症、亜急性硬化性全脳炎、脊髄性進行性筋萎縮症、多発性筋炎、副腎白質ジストロフィーなどです。
精密検査や手術が必要な場合は市内の東海大学、伊勢原協同病院に搬送しています。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：神奈川県・秦野市鶴巻北1-16-1　小田急小田原線「鶴巻温泉駅」より徒歩3分
マイカー通勤可（駐車場あり）／小田原厚木道路「平塚IC」より8分程度
病 床 数 ：494床（回復期リハビリテーション病棟・医療療養病棟・地域包括ケア病棟・緩和ケア病棟を有するケアミックス病院）
標榜科目 ：緩和ケア科（科目不問）
勤務日数 ：週4～5日（当直 月0～4回）　※週4日勤務可・当直なし勤務可
勤務時間 ：平日・土曜 09:00～17:30（休憩60分・概ね12:00～13:00）　時間外勤務あり
早番 07:00～09:00（当直なしの場合は必須）、遅番あり　時短相談可
給　　与 ：年俸 1,000万円 ～ 1,800万円（当直・専門医手当他を除く／応相談）
5年目モデル年俸 1,400万円、10年目モデル年俸 1,600万円（いずれも当直その他手当を除く）
当直手当 40,000円／回
当　　直　：月0～4回（病棟の回診・急変対応）　※当直なし勤務可
休　　日　：日曜（終日）、祝日（終日）
休　　暇　：夏季休暇4日（入職3か月後より）、年末年始休暇5日、産前産後休暇、育児休暇
有給休暇（入職半年後に10日付与）
待　　遇　：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償責任保険
住宅手当（病院借り上げの場合、家賃の半分まで病院負担・上限10万円／礼金・敷金等の入居時一時金は病院負担）
赴任手当 上限20万円（入職後精算）、通勤手当は就業規則に基づき実費支給
学会参加は出張扱いで年2回まで費用負担あり（演題発表の場合は別途2回まで補助あり）
昇給制度あり（勤務実績・勤務態度等を考慮し面談のうえ決定）　退職金なし
契約期間　：勤務開始日から12ヶ月（更新あり／通算契約期間の上限なし）　試用期間なし　定年65歳（継続雇用制度あり）
設　　備　：電子カルテ（富士通）
応募条件　：緩和ケア認定医・専門医、緩和ケア研修会修了者を歓迎（希望）　日本緩和医療学会 認定医の取得が可能

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県東松山市・最寄駅からタクシー15分程度
病 床 数 ：52床（一般病床）
募集科目　：緩和ケア科
勤務内容 ：病棟管理・外来診療
　　　　　　在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
　　　　　　オンコール：原則あり（無しは応相談）
勤務日数 ：週3～5日
勤務時間 ：平日 08:30 ～ 18:30
給　　与 ：1,200万円～（週5日勤務時の目安、勤務日数により応相談）
当　　直　：月4回（応相談）
休　　日　：土・日・祝
休　　暇　：面談時・規定による
その他　　：在宅医療・緩和医療・救急医療の3つを柱にした地域医療を実践
　　　　　　幾つものケアに携わりたい先生を歓迎

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：福島県福島市・「福島駅」タクシー10分程度
病 床 数 ：196床（一般135・療養61）ケアミックス型
募集科目　：緩和ケア科
勤務内容 ：外来診療・検査など2～3単位（専門外来も可）
　　　　　　緩和ケア病棟：10名前後を担当
　　　　　　在宅診療：週1コマ4～5名程度（同行スタッフあり）
　　　　　　当直：期間応相談（当直なし勤務可能）
勤務日数 ：週4.5 ～5日
勤務時間 ：平日 8:30 ～ 17:00
　　　　　　土曜 8:30 ～ 12:30（午前のみ）
給　　与 ：1,500～1,800万円（経験年数等を踏まえ応相談）
当　　直　：月0～3回（当直なしも可）
休　　日　：土曜午後・日・祝（４週６休制）
休　　暇　：夏期４日・年末年始12/30～1/3・有給休暇・産休・育休
その他　　：住宅手当10,000円／赴任費用全額負担／退職金あり
　　　　　　学会参加年2回まで交通費・宿泊費支給・定年60歳（継続雇用あり）
　　　　　　電子カルテ・オーダリングシステム／敷地内禁煙

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。