現在は常勤不在のため、一般内科医師を募集致しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・ワークライフバランス重視のご勤務
外来診療は週1～2コマ、1コマあたりの患者数も5～10名程度と少なめで、定時出社・退社が可能な医療機関です。当直に関しては、外部の医師にお願いをしているため無しでも可能です。オンとオフのメリハリがしっかりしているため、ワークライフバランスを重視したい医師におすすめです。
・神経難病の中核病院
当院は神経難病の中核病院であり、地域の医療機関と連携をした医療を行っております。解剖室も有しており、大学と連携し研究にも力を入れています。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
一般内科外来
▽▽病棟管理
25～30名程度を担当：主治医制

当直業務：病棟管理
病棟、併設の特養での急変時対応
・週：0～1回担当

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月0～4回
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:00
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～1,800万円
※当直給与：50,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：あり。法人にて賃貸契約負担額は応相談
赴任手当：あり
通勤手当：なし
退職金：勤務年数に応じて一時金を支給
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （有給消化）
・年末年始休暇 （12/31～1/3）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり。院内規定により参加費用

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 小千谷市
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

欠員補充
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・「時短勤務」相談可◎県立病院ならではの安定した雇用と手厚い福利厚生
当院では時短勤務の相談が可能。公務員に準じた手厚い福利厚生も魅力です。
・20年目モデル1,620万円＋手当別途支給！
経験に応じた高待遇に加え、当直（2.25万円/回）や時間外手当は別途支給。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：麻酔科
仕事内容：外来診療・病棟管理・麻酔・救急対応
▽▽外来診療
麻酔科外来／週１～２コマ／1コマあたり10～15名程度
▽▽麻酔
オペ麻酔

当直業務：救急対応・病棟管理

オンコール あり（週1回程度）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2～3回
勤務時間：
平日：08:30～17:15
時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,620万円
※当直給与：22,500円／回（2025.12.25改定予定）
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：時間外勤務手当
・10年目モデル年俸／1,400万円
・20年目モデル年俸／1,620万円
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 新発田市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：500床～600床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

神経内科は非常勤医師のみで診療を行っており、体制強化のため常勤医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
新潟市内の地域密着型病院です。
新潟エリアの中核病院として、医療、福祉、保健の各事業を積極的に推進することを理念としています。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：脳神経内科、脳神経外科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
内科外来診療として概ね週3コマ程度
▽▽病棟管理
一般病床、地域包括ケア病床／10～15名程

当直業務：救急対応・病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1～2回
勤務時間：
平日：08:30～17:00
時間外勤務：あり
備考
当直のご担当は必須になります。免除⇒不可
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：910～2,000万円 （医歴5年目の場合）
※当直給与の支払い：別途支給
※歩合：外来患者数、入院の担当数に応じて、業績給（診療手当）が加算されます
・5年目モデル年俸／1300万～（業績給（変動）、当直、その他手当を含んだ概算年俸）
住宅手当：あり　※医師住宅あり（法人借り上げ可。単身用、世帯用あり）
赴任手当：あり
通勤手当：あり
退職金：制度あり（規定に基づき付与）
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・有給休暇（年次有給休暇20日（初年度4月採用者14日付与）。未使用日数20日を限度に翌年度繰越可）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・／【院内制度】慶弔見舞金（結婚、出産、弔慰、傷病見舞、災厄の場合に適用）／各種助成制度（県内 28 施設の保養所、スポーツ施設等の優待利用可）
学会参加：年間12万まで支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 新潟市北区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

常勤医不在の為
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
高待遇で実現！】週4日勤務や当直なしも柔軟に相談可能。ゆとりある働き方を実現できます。
体制強化のための募集であり、常勤ながら週4日以下の勤務や当直なし勤務が相談可能です。土曜・日曜・祝日は終日休みが確保されており、ワークライフバランスを重視し、ゆとりを持って地域医療に貢献したい医師にとって理想的な環境です。
【年俸2,000万円以上も可】高待遇で迎え入れ！住宅・赴任・帰省費用支給など手厚いサポート体制が魅力。
週5日勤務で1,500万円～2,000万円（経験により2,000万円以上も可）の高処遇が提示されています。さらに、距離制限のない住宅手当（4万円）や赴任手当（年間20万円まで）に加え、月1回程度帰省費用が支給可能であり、遠方からの着任も安心です。
・新潟県央エリアの地域医療を支える210床病院！新幹線駅チカの好立地でアクセス抜群です。
新潟県三条市に位置する200床規模の急性期・回復期病院です。院長が脳外のため、救急病院としての認知度が高い病院ですので、集患は安定してます。上越新幹線「燕三条」駅からも3kmと近く、新幹線利用での通勤・移動にも便利な好立地です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・病棟管理・救急対応
▽▽外来診療
内科外来／週2コマ／1コマ15～20名
▽▽病棟管理
急性期病棟、地域包括ケア病棟を15～20人／肺炎、尿路感染などの慢性期患者の対応がメイン

当直業務：
当直体制
平日　　　　※1人当直
　　　オンコール対応：あり
　　　オンコール体制：常勤医師へオンコール体制あり
土日　　　　※1人当直（常勤医師へオンコール体制あり）
　　　オンコール対応：あり
　　　オンコール体制：常勤医師へオンコール体制あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～5回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:30
時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：30分～1時間程度）
・遅番：あり（頻度：30分～1時間程度）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～2,000万円 （現職給与考慮して決定致します）
※当直給与：当直手当：3万円／回
※当直給与の支払い：別途支給
・モデル年俸／週4日：1,400万円～1,800万円
・モデル年俸／週5日：1,500万円～2,000万円
住宅手当：あり　4万円(距離、物件の制限なし)
赴任手当：補助あり　年間20万円まで（病院依頼は含まず）
通勤手当：あり・駐車場代：月1,000円自己負担
退職金：勤続１年以上で支給
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （2日）
・年末年始休暇 （4日）
・有給休暇（法令通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・昇給：あり（60歳未満）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 三条市
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

欠員補充
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・医局の人間関係に疲れた先生へ｜学閥なし・相談しやすいフラットな環境で地域医療
出身大学は様々で派閥は一切なし。30～40代が中心の活気ある医局です。業務外のイベントも盛んで、孤立することなくチームとして連携の取りやすい温かい環境です。
・年収2000万提示可／当直明けは午前上がりで休息確保◎オンオフの切り替えが明確
完全当番制のため、当番日以外は呼び出しがなくプライベートも充実。当直翌日は午前中で勤務終了です。週末当直の負担軽減策や年休取得も推奨しており、無理なく長く働けます。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、呼吸器内科、腎臓内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・病棟管理・救急対応
▽▽外来診療
内科外来／週2～3コマ／1コマあたり10〜20名程度
▽▽病棟管理
10床程度（チーム制：1チーム3名程度＋研修医）：複数担当制

当直業務：救急対応・病棟管理
救急対応
ウォークイン 約4,000名／年、救急車　約2,000台／年

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月4回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
平日：08:30～17:15
時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩なし

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～2,000万円
※当直給与：宿日直手当：22,500円/回
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：時間外勤務手当、宿日直手当は別途支給、状況に応じて、扶養手当、住居手当、通勤手当を別途支給
住宅手当：あり
赴任手当：あり
通勤手当：あり　※片道60㎞以上の場合は高速代の支給有
退職金：あり（退職手当）
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （5日/年）
・年末年始休暇 （12月29日～1月3日）
・産前産後休暇、育児休業、妻の出産、男性職員の育児参加、結婚休暇、私傷病休暇、忌引休暇、家族看護休暇、介護休暇　等
・有給休暇（20日／年）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険 ：【臨時の場合】社会保険　【正規の場合】地方共済組合
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：旅費、参加費の支給有り（年間11万円程度）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 十日町市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為、整形外科医師募集です。60代以降の先生も検討可能ですので、急性期病院からペースを落として、セカンドキャリアとしてご勤務をお探しの先生もお問い合わせをお待ちしております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・残業はほとんどありません。
整形外科では、外来100名/日、入院患者10名ほどと患者数は少なめで常勤医師の殆どは時間外もなく定時で勤務を終了されております。
・当直なしも応相談
週1回の当直はございますが救急指定はなく病棟管理のみとなります。また、県外から転居される先生については、病院にて住居を準備しますので個人負担はございません。ゆとりを持った勤務を希望され、年俸水準を維持したい方にお勧めの施設です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
整形外科外来／週3～5コマ程度／1コマ25～30名程度：（高齢者、骨粗鬆症等）
▽▽病棟管理
約15～25名程度を担当（回復期、慢性期）：主治医制

当直業務：病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1回
勤務時間：
平日：08:30～17:00
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （当直（週1回）含む）
※当直給与：19,000円／回
※当直給与の支払い：給与に含む
住宅手当：あり。病院にて住宅を手配、個人負担なし。長岡市内にお住まいの方は月10万円まで補助
赴任手当：応相談
通勤手当：あり。距離によりガソリン代支給。病院にて住居を手配する場合は交通費の支給はございません。
退職金：勤続3年以上で支給
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
（土曜：第2・4週休み ）
休暇：
・夏季休暇 （3日：8月2日・16日と希望日1日、連続7日間の休暇取得可能。）
・年末年始休暇 （12/31～1/3まで）
・有給休暇（あり、就業6か月より10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・住宅手当：あり 赴任手当：半額支給 通勤手当：全額支給
学会参加：あり。月15万まで：交通費、宿泊費、参加費補助
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 長岡市
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在9名の常勤医師で運営しており、体制強化のため、新たに一般内科医師を募集致しております。外来・病棟管理・在宅診療をお任せいたします。まずはお気軽にお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・ワークライフバランスの充実
たとえ忙しくても、きちんと休める時間を作ります。業務を交代で行うことにより、拘束のない自由な個人の時間を最大化できる勤務体制を作ります。建物は立て替えて間もなく、ハード面も大変綺麗な環境です。
・プライマリケアから高度医療への連携も万全です
高度医療・救急医療は近隣の基幹病院で行っておりますので、プライマリケアに専念できる環境です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・在宅診療（個人宅）・その他
▽▽外来診療
一般内科外来／週3～4コマ／1コマあたり30～40名程
▽▽病棟管理
主治医として15～20名程度
▽▽その他
提携先の介護施設の回診

当直業務：救急対応・病棟管理
救急対応
月間救急搬送件数は50件程度、高齢者の肺炎・発熱などが主体です。
病棟管理
急変時対応

オンコール：あり（主治医対応）。助勤医師当直の場合に主治医にオンコール
また、訪問診療先の患者さまの夜間看取り対応あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月0～4回
※当直なし勤務可
備考
当直は基本は週1日程度必須としているが、免除も相談可能。
勤務時間：
平日：08:30～17:15（月曜～金曜／1日7時間45分勤務）
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600万円～ （週5日勤務・当直月３～４回の手当込み）
※当直給与：平日・土日祝50,000円／回
※当直給与の支払い：給与に含む
・10年目モデル年俸／1,600万円
住宅手当：最高月額36,000円
赴任手当：なし（県外から転居の場合は支給あり）
退職金：有り※在職1年以上
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （リフレッシュ休暇5日間）
・年末年始休暇 （12/29～1/3）
・有給休暇（初年度20日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：有り
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 魚沼市
アクセス：最寄り駅から徒歩～15分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：一次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

勤務条件
土・日・祝休み、院長・管理職募集
設備・機材
電子カルテ

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・訪問診療（施設）・在宅診療（個人宅）・その他
▽▽外来診療
1コマ20名程度
▽▽その他
へき地巡回診療など

オンコール なし

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日
勤務時間：
平日：08:30～17:15
時間外勤務：あり（頻度：残業実績は殆ど無し）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300～1,700万円
・モデル年俸／週4日：1,300万円
・モデル年俸／週5日：1,700万円
住宅手当：あり（病院借り上げ住宅提供or 医師宿舎などの提供）
赴任手当：あり（上限規定あり）
通勤手当：あり（新幹線通勤可能）
退職金：あり
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （5日間（6月から10月の間））
・年末年始休暇 （12月29日～1月3日）
・慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇ほか
・有給休暇（入職時より付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険 ：共済組合、地方公務員災害補償
・厚生年金
学会参加：出張扱い（費用補助有）※ただし、病院事業管理者が認めたものに限る
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 南魚沼市
アクセス：最寄り駅からタクシー 7分程度
病床数　：～100床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

消化器内科の常勤医師は不在で、内視鏡検査は非常勤医師が担当しております。今後の体制強化のため、常勤医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・療養・リハビリがメインの医療機関
当病院は療養・リハビリがメインの医療機関です。地域密着の病院として開業医からの入院の受入や急性期病院からの受入も行い、また重症患者様は基幹病院へと地域連携を行っています。
・女性医師が働きやすい環境です
育児期間中の医師が安心してご勤務を続けられるよう、育児短時間勤務制度や充実した保育支援制度などを設けてお仕事と育児の両立を支援しています。
◆出産・育児に関する休暇など（産前産後休暇、育児休業など）
◆復職復帰支援（育児などにより離職された医師の仕事復帰のため、必要な技術や知識を提供できるバックアップ体制を整えています）
◆育児支援（院内保育体制、育児短時間勤務制度など（週4日勤務や勤務時間の調整など））
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査
▽▽外来診療
内科外来／週2コマ／1コマ20名程度
▽▽病棟管理
約30床程度／一般病棟 10 床、療養病棟 20 床：主治医制
▽▽内視鏡検査
上部・下部実施　担当数応相談（上部のみも可）

当直業務：病棟管理
急変対応　※ほぼ病棟の管理当直ですが、稀にウォークインの患者様が1～2名来られます。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月0～4回
備考
週5日必須、当直なし要相談
勤務時間：
平日：08:30～17:30
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （医歴・経験にて応相談。）
※当直給与：45,000円/回
※当直給与の支払い：別途支給
・20年目モデル年俸／1,800万円 （当直その他手当て含む）
住宅手当：あり
赴任手当：あり
通勤手当：あり
退職金：5年
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（週1日固定曜日）
休暇：
・夏季休暇
・年末年始休暇 （4日）
・有給休暇（慶弔休暇、介護休暇など）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 新潟市
アクセス：最寄り駅から徒歩 ～8分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

退職による後任者の募集です
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・若手医師でも高待遇が可能／インセンティブ制度あり
外来や入院の診療報酬（一定割合）に対して、インセンティブ制度が導入されています。多くの患者様を担当いただくと、頑張りが評価される給与体系を取っています。
・セカンドキャリアとしてのお勤め先としてもお勧めです
グループには介護施設もございますので、お歳を重ねてから、若しくは、ご退官後のご勤務先としても、継続してお勤めしやすい環境です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査
▽▽病棟管理
15～20名を担当：主治医制
▽▽内視鏡検査
上部、下部　※治療内視鏡も若干あり

当直業務：病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月3～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
備考
勤務日数：月曜～土曜の中で基本は週5日勤務（週4日勤務も可）
勤務時間：
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～17:00
時間外勤務：あり
備考
当直 等：当直、日直含めて月3～4回程度　※日当直（土曜夜～月曜朝）は2～3ヵ月に1回担当あり。※当直なし⇒65歳以上の先生は相談可
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,300万円 （週5日の場合の概算年俸）
※当直給与：平日当直25,000円／回、土日当直35,000円／回
※当直給与の支払い：給与に含む
※歩合：外来、入院の診療報酬の一定割合をインセンティブとして支給。嘱託医を引き受けてくださった場合は手当を支給（週1回診療あり）
住宅手当：上限月5万　※ 法人契約可（敷金・礼金等法人負担）
赴任手当：応相談
通勤手当：月5万を目安に応相談　※単身赴任の場合は帰省費用の補助あり（片道1万程度が目安）
退職金：あり
休日：
・日曜：終日
・祝日：終日
（週休二日制）
休暇：
・夏季休暇
・年末年始休暇 （4日）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり。学会研修旅費制度あり。
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 長岡市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
【QOL重視の働き方】週4日勤務・当直免除の選択が可能！メリハリある生活を実現できます
週4日勤務や当直免除の相談が可能であり、ワークライフバランスを重視したい先生に最適な求人です。土曜出勤免除も相談できるため、ご自身の生活スタイルに合わせて急性期医療（内科系救急対応）に集中できる環境です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、総合診療科、救急科
仕事内容：外来診療・救急対応
▽▽外来診療
新患外来を週5コマ担当、1コマ20名程度
▽▽救急対応
内科系疾患がメイン／救急車・時間外外来の対応、救急車は日中で4～5件程度

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5.5日／当直：月0～3回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務日：備考
当直免除可
土曜出勤免除可
勤務時間：
平日：08:30～17:30
土曜：08:30～12:30（午前のみ、第2、4週土曜日が勤務になります。）
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,600万円 （医歴・経験にて応相談）
※当直給与の支払い：給与に含む
住宅手当：あり。上限45,000円まで／持家は5,000円
赴任手当：あり（旅費、引越し費用負担）※当院の規定により
通勤手当：あり。上限24,000円まで
退職金：あり。※但し嘱託医の場合はなし
休日：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（第1・3・5土曜日は休診）
休暇：
・夏季休暇 （8/13）
・年末年始休暇 （12月31日～1月3日）
・年間休日数 117日
・有給休暇（あり）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：施設賠償責任保険
学会参加：補助あり。出張扱い。参加費用年間150,000円まで補助
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 新潟市
アクセス：最寄り駅から15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・「原則残業なし」「オンコール呼び出しなし」で、ストレスフリーな働き方を実現
先生のプライベートを最優先できる、非常に恵まれた勤務環境です。原則としてオンコール呼び出しはなく、実際には残業がほぼない 環境が整っています。当直対応は必須となりますが、それ以外の時間は、メリハリをつけてご勤務いただけます。
・福利厚生充実！入職後すぐ有給休暇20日付与！通勤手当は一律3万円
有給休暇は入職時に20日付与され、年度途中からの入職でも案分比例で付与されるため、すぐに休暇を取得可能。通勤手当は、距離に関わらず一律月3万円が定額支給され、経済的負担を軽減します。お休みもとりやすい環境が整備されています。
・学閥なし！風通しの良い職場。医局は個室。
新潟大学出身医師は全体の1/3程度と少なく、医局所属の必要もない ため、県外からの先生でも安心してご勤務いただける、風通しの良い職場です。一方で、医局は個室がそれぞれの先生にご用意されますので、集中してお仕事をされたい際や、休憩時間等は快適に過ごして頂けます。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
総合診療科外来／週2～3コマ／1コマあたり20～30名・専門外来／週1～2コマ／1コマあたり15～20名程度
▽▽病棟管理
一般又は地域包括ケア病床／15名程度：主治医制

当直業務：救急対応・病棟管理
病棟管理
急変時対応
救急対応
救急搬送：1～2台・ウォークイン：2～3名

当直体制
平日　　　　※1人当直／輪番あり

■勤務内容補足
・訪問診療にご興味のある方でしたら携わって頂くことも可能です。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～3回
※勤務週4日以下可
祝日勤務：なし

勤務日：備考
当直：月1～2回、日直：月1回程度
勤務時間：
平日：08:30～17:15
時間外勤務：あり頻度：実際には残業はほぼなし）
・早番：あり（頻度：月1回　8：00出勤）
・遅番：あり（頻度：月1回　18：00まで居残り）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,200万円
※当直給与：当直3万円／回・日直3万円／回
※当直給与の支払い：給与に含む
・10年目モデル年俸／1,500万円 （当直その他手当て含む）
・20年目モデル年俸／2,000万円 （当直その他手当て含む）
・30年目モデル年俸／2,200万円 （当直その他手当て含む）
住宅手当：なし　※医師住宅：なし
通勤手当：定額月3万（距離に関係なく一律支給）／職員駐車場を利用する場合は月500円自己負担あり
退職金：なし
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （1.5日間　8/13午後・8/15（有休休暇とは別））
・年末年始休暇 （4.5日間　12/30午後～1/3（有休休暇とは別））
・育休（法定通り）
・リフレッシュ休暇制度あり（有給休暇を利用して1年のうち連続5日間の休暇取得可。分割も取得も可）
・有給休暇（入職時に20日付与。年度途中からの入職は4半期ごとの案分比例となる　※時間有休：あり）
保険等：
・雇用保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：病院として加入
学会参加：年3回まで出張扱いで、参加費・宿泊費・交通費等を年20万円まで支給　※年度途中からの入職は4半期ごとの案分比例となる
定年制：なし


―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：
アクセス：最寄り駅から徒歩〇分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：〇〇床～〇〇床
救急指定：救急告示なし/一次救急/二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

院内の年齢構成を踏まえ、次世代の体制強化の為の募集です。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・土日が基本休み！救急対応・オンコールもなく、ゆったりと働ける環境です。
当院は当直対応は必須ですが、オンコール対応はございません。当直医が全て簡潔する為、当直にあっていない日については、完全にフリーです。土日も当番にあたっている日以外は基本お休みです。勤務内容は慢性期の病棟管理が中心のため、ゆったり勤務が可能です。
・療養型で年収2000万円以上も叶う！地方からのUIターンの先生も歓迎
週1回の当直料を含めると年収2000万円以上も可能です。これは療養病院ですとかなり希少な求人です。
定年後のセカンドキャリアとしてもおすすめできる求人です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・その他
▽▽外来診療
一般内科外来／週2コマ程度／1コマ2～3名程度　※職員、関連施設の入所者などが中心
▽▽病棟管理
慢性期の病棟／40～50名程度（１病棟）を担当
▽▽その他
関連施設の特養の回診／週２コマ程度

当直業務：病棟管理
病棟の管理当直　
オンコール なし
実績
・入院実績：約148人／日
医療療養病床160床（4病棟）
・その他実績等
■医師体制（2023.11時点）
常勤4名（40代～50代）と、理事長、会長

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月4～5回
・当直：平日に週１回（曜日を固定して担当）　※金曜～日曜は外部医師に委託しています。
・日直：土曜(8:00～13:00)待機当番 月1回程度　※常勤医4名で当番制
勤務時間：
平日：09:00～17:00
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：月のうち1週間）
・遅番：あり（頻度：月のうち1週間）
勤務時間：備考
・早番遅番について
　週単位の当番制で早番＆遅番を担当の週があります
　外部の当直医の繋ぎ時間／当番の週は8：00から、18：00までなど。※手当：年俸に含む
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～1,800万円
※当直給与：平日・当直5万円／回
※当直給与の支払い：別途支給
通勤手当：別途支給
退職金：有（勤続3年以上より支給）　
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （土日含む一週間）
・年末年始休暇 （12月31日～1月3日）
・有給休暇（法令通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：法人にて加入（勤務医師包括担保特約加入）
学会参加：出張扱いで可（上限あり）規定により費用支給（学会費用、交通費、宿泊費用　年間20万円まで）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：
アクセス：最寄り駅からタクシーで15分
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・残業ほぼなし！ワークライフバランスを実現
看護師とMA（メディカルアシスタント）の体制が強化されており、医師の業務負担が軽減され、残業はほとんどありません。
通常は当直は必須の勤務ですが、こちらの求人は当直免除の求人です。
・病棟管理のみのご勤務
外来や救急対応等の対応がない為、ご自身のペースで患者さんに向き合った働き方が可能です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：病棟管理
▽▽病棟管理
患者数：10～15名程度　一般、地域包括ケア病棟／主治医として10～15名程度を担当
必要技能
内科系専門医あれば尚可（希望）
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:00
時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,500万円
住宅手当：あり（賃貸の場合のみ。法人借上げにて家賃負担半額まで）
赴任手当：あり（上限20万円まで）
通勤手当：あり（単身赴任の場合、帰省手当を月1回程度ご相談可能）※通常通勤に関わる手当はなし　駐車場：あり（月1,800円）
退職金：あり。勤続2年以上
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （12/30午後～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり（診療科毎で予算設定あり。宿泊交通費を法人負担）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 新潟市
アクセス：最寄り駅からタクシー 20分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・「原則残業なし」「オンコール呼び出しなし」で、ストレスフリーな働き方を実現
先生のプライベートを最優先できる、非常に恵まれた勤務環境です。原則としてオンコール呼び出しはなく、実際には残業がほぼない 環境が整っています。当直対応は必須となりますが、それ以外の時間は、メリハリをつけてご勤務いただけます。
・福利厚生充実！入職後すぐ有給休暇20日付与！通勤手当は一律3万円
有給休暇は入職時に20日付与され、年度途中からの入職でも案分比例で付与されるため、すぐに休暇を取得可能。通勤手当は、距離に関わらず一律月3万円が定額支給され、経済的負担を軽減します。お休みもとりやすい環境が整備されています。
・学閥なし！風通しの良い職場。医局は個室。
新潟大学出身医師は全体の1/3程度と少なく、医局所属の必要もない ため、県外からの先生でも安心してご勤務いただける、風通しの良い職場です。一方で、医局は個室がそれぞれの先生にご用意されますので、集中してお仕事をされたい際や、休憩時間等は快適に過ごして頂けます。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般外科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
総合診療科外来／週2～3コマ／1コマあたり20～30名・専門外来／週1～2コマ／1コマあたり15～20名程度
▽▽病棟管理
一般又は地域包括ケア病床／15名程度：主治医制

当直業務：救急対応・病棟管理
病棟管理
急変時対応
救急対応
救急搬送：1～2台・ウォークイン：2～3名

当直体制
平日　　　　※1人当直／輪番あり

■勤務内容補足
・現在、オペ件数は少なくなってきておりますが、
　患者さんのニーズ自体はあるエリアなので、オペをやりたいという方も歓迎致します。
・オペの主な疾患：痔、鼠経ヘルニア等

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～3回
※勤務週4日以下可
・祝日勤務：なし
当直：月1～2回、日直：月1回程度
勤務時間
平日：08:30～17:15
時間外勤務：あり（頻度：実際には残業はほぼなし）
・早番：あり（頻度：月1回　8：00出勤）
・遅番：あり（頻度：月1回　18：00まで居残り）
※休憩60分
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,300万円 （（仮））
※当直給与：当直3万円／回・日直3万円／回
※当直給与の支払い：給与に含む
住宅手当：なし　※医師住宅：なし
通勤手当：定額月3万（距離に関係なく一律支給）／職員駐車場を利用する場合は月500円自己負担あり
退職金：なし
休日：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇：
・夏季休暇 （1.5日間　8/13午後・8/15（有休休暇とは別））
・年末年始休暇 （4.5日間　12/30午後～1/3（有休休暇とは別））
・育休（法定通り）
・リフレッシュ休暇制度あり（有給休暇を利用して1年のうち連続5日間の休暇取得可。分割も取得も可）
・有給休暇（入職時に20日付与。年度途中からの入職は4半期ごとの案分比例となる　※時間有休：あり）
保険等：
・雇用保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：病院として加入
学会参加：年3回まで出張扱いで、参加費・宿泊費・交通費等を年20万円まで支給　※年度途中からの入職は4半期ごとの案分比例となる
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 新潟市
アクセス：最寄り駅から車で10分（西口より徒歩約30分）
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、人工透析内科・腎臓内科医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
新潟大学ご出身の先生方が多いですが、病院としては特に縛りはなく、他県からの移住をご希望される先生も歓迎しております。
各科との垣根がなくお互いに相談しやすい環境 の中で、専門性を活かしやすい職場です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：人工透析内科、腎臓内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・透析管理
▽▽外来診療
専門外来2～3コマ／対応人数：20～30名
▽▽病棟管理
▽▽透析管理
1クールあたり40～50名程度

当直業務：救急対応・病棟管理
当直帯での対応数目安：救急車2～3台、ウオークイン5人程度

【当直環境】
専用個室あり
※17：00～22：00までは医師2名体制（22：00以降は医師1名体制）
日直：医師2名体制（外来・救急の担当1名、病棟の担当1名）

■透析
人工透析装置47台
透析患者数：130名前後
月・水・金：2クール
火・木・土：1クール
血液透析と腹膜透析を行っています。
祝日の透析はありません。
穿刺は看護師が行います。
シャント作成やシャントトラブルは心臓血管外科や外科で対応します。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月4～5回
備考 ：
勤務日数：週5日勤務（土日休み）　※週4日は非常勤になります
当直が月2回程度、半当直(17時～22時)を月2回程度、日直が月1回程度
勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・時間外勤務：あり
・遅番：あり（頻度：応相談）
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,000万円（左記は手当込の金額提示です）
※当直給与：当直3万円／回、日直5万円／回
※当直給与の支払い：給与に含む
住宅手当：定額月2万円※持ち家でも支給　※医師宿舎：なし
赴任手当：あり。引越費用病院負担
通勤手当：あり　※高速代：支給なし
退職金：あり(1年ごとに精算）
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （12/30午後～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり。年間180,000円まで参加費用支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 新潟市秋葉区
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、救急科常勤医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
年間休日は123日、土日祝がお休みで、年末年始（4.5日）やお盆（2.5日）の休暇も用意されています。
ライフステージや希望に応じた柔軟な対応が可能で、常勤・非常勤、時短勤務の選択や、勤務日数・時間の相談も可能です。

新潟大学ご出身の先生方が多いですが、病院としては特に縛りはなく、他県からの移住をご希望される先生も歓迎しております。
各科との垣根がなくお互いに相談しやすい環境 の中で、専門性を活かしやすい職場です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：救急科
仕事内容：救急対応・外来診療・病棟管理
▽▽救急対応
▽▽外来診療
▽▽病棟管理

当直業務：救急対応・病棟管理
対応数目安：救急車2～3台、ウオークイン5人程度

【当直環境】
専用個室あり
※17：00～22：00までは医師2名体制（22：00以降は医師1名体制）
日直：医師2名体制（外来・救急の担当1名、病棟の担当1名）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月4～5回
備考 ：
勤務日数：週5日勤務（土日休み）　※週4日は非常勤になります
当直が月2回程度、半当直(17時～22時)を月2回程度、日直が月1回程度
勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・時間外勤務：あり
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,000万円（左記は手当込の金額提示です）
※当直給与：当直3万円／回、日直5万円／回
※当直給与の支払い：給与に含む
住宅手当：定額月2万円※持ち家でも支給　※医師宿舎：なし
赴任手当：あり。引越費用病院負担
通勤手当：あり　※高速代：支給なし
退職金：あり(1年ごとに精算）
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （12/30午後～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり。年間180,000円まで参加費用支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 新潟市秋葉区
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、心臓血管外科医師を募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
年間休日は123日、土日祝がお休みで、年末年始（4.5日）やお盆（2.5日）の休暇も用意されています。
ライフステージや希望に応じた柔軟な対応が可能で、常勤・非常勤、時短勤務の選択や、勤務日数・時間の相談も可能です。

新潟大学ご出身の先生方が多いですが、病院としては特に縛りはなく、他県からの移住をご希望される先生も歓迎しております。
各科との垣根がなくお互いに相談しやすい環境 の中で、専門性を活かしやすい職場です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：心臓血管外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
▽▽オペ
・対象：・動脈瘤
・閉塞性動脈硬化症
・透析患者様のシャント作成
・シャントトラブル
・下肢静脈瘤　など

【当直環境】
専用個室あり
※17：00～22：00までは医師2名体制（22：00以降は医師1名体制）
日直：医師2名体制（外来・救急の担当1名、病棟の担当1名）

・外来実績
診療内容は、動脈瘤、閉塞性動脈硬化症、透析患者様のシャント作成、シャントトラブルなどです。
・静脈疾患
硬化療法 、 深部静脈血栓症：抗凝固療法、血栓溶解療法、血管内治療

・動脈疾患
下肢閉塞性動脈硬化症：バイパス手術、内膜摘除術、血管内治療
末梢動脈瘤：切除術

・リンパ疾患
リンパ浮腫：リンパマッサージ、弾性ストッキング、空気マッサージ療法

・透析患者
透析用シャント造設術：シャントを作成
シャント不全：流れが悪くなったシャントの血管拡張など

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月4～5回

勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・時間外勤務：あり
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,000万円 （左記は手当込の金額提示です）
※当直給与：当直3万円／回、日直5万円／回
※当直給与の支払い：給与に含む
住宅手当：定額月2万円※持ち家でも支給　※医師宿舎：なし
赴任手当：あり。引越費用病院負担
通勤手当：あり　※高速代：支給なし
退職金：あり(1年ごとに精算）
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （12/30午後～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり。年間180,000円まで参加費用支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 新潟市秋葉区
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：200床～300床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為の募集です
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
週4日勤務も可能であり、その場合の年俸は1,500万円でMAX2000万円まで検討が可能です。
また、「当直なし」の勤務形態も選択可能で、ワークライフバランスを重視される先生に最適な求人です。

当院は救急指定のないケアミックス病院（総病床数166床、一般・療養など）であり、救急外来の対応はございません。
また今回の募集は「オペ無し」であり、回復期から慢性期の患者様の外来診療・病棟管理（主治医制20名程度）に専念できる、穏やかな環境です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
整形外科外来／1コマあたり20名程度を診療名程度
▽▽病棟管理
主治医制　20名程度

当直業務：病棟管理
救急外来の対応はございません

【当直体制】
平日　　　　※1人当直
　　　オンコール対応：あり
土日　　　　※1人当直
　　　オンコール対応：あり
【当直環境】
専用個室あり、室内デスクあり、室内テレビあり、室内LANあり
※当直医師体制：1名体制
スクラブ：病院にてご用意します
検食あり（当直の場合は夕食と朝食）
宿日直許可：許可取得済み

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～3回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
備考 ：
週5勤務なので、土曜勤務ありとすると、平日半日お休みになる。土曜勤務なしも可
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,700～2,000万円 （週5日の目安です。週4日は1500万円～です。）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：あり。詳細については応相談
赴任手当：あり
通勤手当：あり
退職金：なし
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （2日※2日以上の取得も応相談。）
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり。年間150,000円まで補助あり。
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 新潟市西蒲区
アクセス：最寄り駅からタクシー 6分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為、常勤整形外科の先生を採用しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
地域の医療再編を受け、当院は燕市唯一の病院として回復期機能を中心とした地域密着型病院に生まれ変わりました。
急性期治療後の入院医療や在宅復帰に向けた切れ目のない支援を実践。
R9年秋ごろには現敷地内で新病院への移転が計画されており、病院の未来を築く段階から参画できる、非常にやりがいのある環境です。

当会は『選ばれる法人』の実現に向けて職員満足度の向上を目指しており、ワーク・ライフ・バランスの推進に注力しています。
次世代育成支援対策推進法に基づく「子育てサポート企業」や、女性活躍推進企業としての「えるぼし企業」に認定済み。
仕事と家庭生活などが両立できる職場づくりを積極的に取り組んでおり、安定したキャリア形成が可能です。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
週2コマ程度、患者数：20～40名（高齢者の患者が中心）
▽▽病棟管理
10～20名程度　※地域包括病棟、および回復期リハビリテーション病棟：主治医制
（県央基幹病院や富永草野病院で急性期治療を終えたリハビリ目的の定員患者）

当直業務：病棟管理
オンコール、臨時呼び出し（相談の上、決定）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月4回
当直：免除可能
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
※休憩60分
備考：
週4の場合：8:30～17:45

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,000万円 （週5日の場合）
住宅手当：支給可能
赴任手当：支給可能
通勤手当：別途支給あり　※高速代は対象外
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
（年間公休日118日：週5日の場合）
休暇 ：
・バースデー休暇1日
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：新潟県 燕市
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示医療機関

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。