医局派遣医の異動に伴う欠員補充で、常勤医師を募集しています。
特に膝・股関節専門の先生を歓迎いたします。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
基本的な勤務日程は月～土曜のうち週4～5日、当直は週1回程度です。
勤務内容は一般外来・病棟管理・オペとなります。

週4日勤務も可能、報酬もこれまでのご経験・資格を評価します。
モデル年俸は週5日勤務の場合、5年目：1,600万円。10年目：2,000万円となります。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：整形外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
週4コマ～（担当患者数：25～30名程度/コマ（リハ含まず））
▽▽病棟管理
整形外科管轄病床数：一般40床程度、リハ30床程度：複数担当制
▽▽オペ
週4コマ～：複数担当制

当直業務：救急対応・病棟管理
必要技能：膝・股関節ご専門の医師（希望）

【勤務内容の補足】
・外来
　診療体制：午前3～4診/午後2診
・手術
　オペ室：1室
　オペ日：月～金曜
　並列麻酔なし
・早番・遅番、オンコールはありません
・当直体制：2名(内科、整形外科) ウォークイン：5～6名 救急車：2台程度
・常勤医師数：4名　※2023年10月時点

【その他補足】
・電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,300万円 （週4日…1,800～2,000万円　週5日…2,000～2,300万円　※医歴10年～目安）
※当直給与：40,000円/回
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：あり（家賃の半額補助、上限10万円）
赴任手当：引越費用実費全額負担（上限15万円）
通勤手当：あり（上限3万円・高速道路利用時の高速料金応相談）
退職金：あり
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇 ：
・夏季休暇 （2日（有休併用で連休可、応相談））
・年末年始休暇 （5日（12/30～1/3、日当直等当番は希望により応相談））
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（初年度10日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：出張扱い3日または2回まで、出張費実費支給
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 加須市
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、常勤医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
若手医師でも高額年収が見込めます！
年次に関わらず、業務内容ベースで年収をご提示いたします
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・病棟管理・訪問診療（施設）
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
複数担当制
▽▽訪問診療（施設）
特養1施設：週1回訪問していただき、隔週で25名ずつご覧いただきます。：（ドライバー同行無し、主な疾患：高齢疾患、生活習慣病など　※夜間・休日のオンコール対応は当直医師対応）

当直業務：救急対応・病棟管理

【その他補足】
・電子カルテ


―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,000万円 （修4日1800万円、週5日2000万円）
※当直給与：40,000円/回
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：あり（家賃の半額補助、上限10万円）
赴任手当：引越費用実費全額負担（上限15万円）
通勤手当：あり（上限3万円・高速道路利用時の高速料金応相談）
退職金：あり
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇 ：
・夏季休暇 （2日（有休併用で連休可、応相談））
・年末年始休暇 （5日（12/30～1/3、日当直等当番は希望により応相談））
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（初年度10日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：出張扱い3日または2回まで、出張費実費支給
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 加須市
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化の為、一般内科医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
週4日から勤務相談可能

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・救急対応
▽▽外来診療
一般内科外来を週2～3コマ　1コマあたり20～30名前後対応
▽▽病棟管理
急性期病棟：6～8床対応　地域包括病棟：応相談：主治医制

当直業務：病棟管理・救急対応

当直環境：
・当直体制
平日　救急外来数：4人／救急車台数：1台
　　　※1人当直（輪番日は2人当直）
　　　オンコール対応：なし
土日　救急外来数：5人／救急車台数：1台
　　　※1人当直（輪番日は2人当直）
　　　オンコール対応：なし
・当直環境

必要技能：専門科目の専門医（希望）

備考：
【勤務内容の補足】
・当直：希望する方にはご対応頂いております。
・医師体制：常勤29名（内科医師9名）
≪業務内容≫
▼▼病院外来
【担当科目】一般内科及びご専門分野
【担当枠数】週2～3コマ
【 患者数 】1コマ約20名
【診療体制】1～3診体制
【主な疾患】ご専門分野、内科全般
【　備考　】基本予約制です

▼▼病棟管理
【担当制度】主治医制
【 患者数 】8床程度
【担当病棟】一般病棟
【主な疾患】ご専門分野、内科全般

▼▼救急対応
【担　　当】月～土で担当制
　　　　　　※担当日外で担当患者が救急でいらした場合は、
　　　　　　　担当の先生に診ていただく場合がございます。
【救急人数】救急車：1日約6台(日中3～4台／当直1～3台)
　　　　　　※年間約2000件

▼▼当直
【回　 数】免除可能　※以下ご参考
【業務内容】救急対応
【当直手当】1回45,000円
【医師体制】1名体制、輪番日は2名体制（内科系、外科系2名体制）
【科目内訳】全科
【日　　直】月1回程度（日直体制1名体制、輪番日は2名体制）
　　　　　　当直：平日 45,000円／回
　　　　　　平日（輪番） 60,000円／回 　　　　　　　
　　　　　　土日祝日　　 60,000円／回
　　　　　　土日祝（輪番)70,000円／回
【 輪番日 】月10回
　　　　　　※ウォークイン1～5件、救急車1～3台　※当直帯の平均件数

・設備について：CGM、FGM、CSII、SAP　など
・新幹線通勤可能

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務日：備考：当直なしOK
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,800万円 （※経験・スキルにより応相談）
※当直給与：平日：45,000円／回　土曜日：60,000円／回　土曜日（輪番日）：70,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：なし
赴任手当：なし
通勤手当：あり（公共交通機関分　マイカー通勤：病院規定）
退職金：あり（入職初年度から）
休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇 （12/29～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職日より付与）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加 あり（年1回：2泊3日までは、諸費用病院負担　発表時は応相談）
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 熊谷市
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため消化器常勤医師を募集致します。
詳細はお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
消化器内科疾患を幅広く診療しております
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査・内視鏡治療（ESD）
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
主治医制
・対象：小腸大腸の良性疾患、胆管（肝内外）結石、胆管炎、肺炎等、その他の感染症（真菌を除く）、腎臓または尿路の感染症など
▽▽内視鏡検査
ERCP　約500件／年
▽▽内視鏡治療（ESD）
食道ESD、胃ESD,大腸ESD：50件程度／年：（大腸EMR約530件／年、胃EMR約20件／年）

当直業務：救急対応・病棟管理
取得資格名：
消化器病専門医、消化器内視鏡専門医、超音波専門医、肝臓専門医

【勤務内容の補足】
外来、病棟管理、内視鏡検査、内視鏡治療、他各種専門検査等をお願いいたします。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～4.5日／当直：月2～4回

勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,800万円 （※ご経験により応相談）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：医師住宅規定あり（賃貸：熊谷市内の場合家賃半額支給※上限6万円、市外6500円／月支給、持ち家：11000円／月）
通勤手当：院内規定に基づく（都内より通勤：新幹線定期券自由席分の支給あり、熊谷駅から当院まではバス代支給あり）
退職金：あり（入職後3年を経過した月より）
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（週休2日制（変則）・研究日（週1日））
休暇 ：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （12/29～1/3）
・リフレッシュ休暇（6日（初年度4日））
・創立記念日（10/13）
・有給休暇（初年度10日、次年度20日、繰越最高40日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・育児休業、介護休業、職員旅行等
学会参加：国内の学会費用（旅費・宿泊費・参加費）を年1回支給
※2回目以降は参加費のみ補助／ご自身の登壇や発表がある場合、
当法人名義かつ法人が認めたものについては旅費・宿泊費・参加費の支給あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 熊谷市
アクセス：最寄り駅からバス 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、内科系医師を募集しています。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
週4日から勤務相談可能
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・内視鏡検査
▽▽外来診療
消化器外来を週2～3コマ　1コマあたり20名程度　※一般内科患者含む　診療体制：1～3診制
▽▽病棟管理
急性期病棟：5～10床対応　地域包括病棟：応相談：主治医制
▽▽内視鏡検査

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】
・外来診療は一般内科の患者も含みます。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～3回

勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,000万円 （週4日1500万円～　※経験・スキルにより決定）
※当直給与：平日：45,000円／回（輪番）60,000円　土・日・祝：60,000円／回（輪番）70,000円　
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：なし
赴任手当：なし
通勤手当：あり（公共交通機関分　マイカー通勤：病院規定）
退職金：あり（入職初年度から）
休暇 ：
・夏季休暇
・年末年始休暇 （12/29～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（入職日より付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり（年1回：2泊3日までは、諸費用病院負担　発表時は応相談）
定年制：あり
定年：70歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 熊谷市
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

診療体制の強化のための募集です。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
大手法人で経営安定・設備充実
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：健診・ドック
仕事内容：健康診断・画像診断（読影）・産業医業務
▽▽健康診断
▽▽画像診断（読影）
▽▽産業医業務

必要技能：産業医（必須）

【勤務内容の補足】
・読影Wチェック体制：なし
・結果説明：後日
・巡回健診：あり
・当直オンコールなし

【その他補足】
・電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回

勤務時間：
・平日：08:30～17:00
・土日：08:30～12:30
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,200万円
住宅手当：家賃補助あり　※上限5万円
赴任手当：有り（引越費用負担）※上限30万円
退職金：3年継続勤務後
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週）
休暇 ：
・夏季休暇 （有休を使用）
・年末年始休暇 （12/31～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・昇給年1回
学会参加：勤務扱い/費用補助あり/年2回まで/海外（要相談）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 羽生市
アクセス：最寄り駅からバス 6分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため、常勤医師を募集しています。
まずはお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
若手医師でも高額年収が見込めます！
年次に関わらず、業務内容ベースで年収をご提示いたします
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
仕事内容：外来診療・病棟管理・訪問診療（施設）・健康診断・内視鏡検査
▽▽外来診療
一般内科外来、週5～6コマ（うち3コマは発熱外来）、受診者数1コマ25名程度、
・対象：ご高齢の腹痛、慢性疾患、生活習慣病など
▽▽病棟管理
10床程度（一般、回復期リハ、地域包括ケア）：主治医制
・対象：誤嚥性肺炎、脳梗塞、尿路感染症、大腸ポリープなど
他、整形外科の患者様の内科疾患についてのコンサル業務
▽▽訪問診療（施設）
提携している特養1施設、週1回訪問していただき、隔週で25名ずつご覧いただきます。
：（車（車で15分の距離）、ドライバー同行無し
【患者層・疾患】高齢疾患、生活習慣病など
【オンコール】急変時は病院搬送、夜間は宿直医師もしくは搬送で対応。
【備考】日中体調のすぐれない方も稀に診ていただいています。 ）
▽▽健康診断
問診、結果説明など
▽▽内視鏡検査
（上部）週2コマ　（下部）週1～2コマ　（上部）月50件程度、（下部）月10件程度
※1コマで上部下部両方ご対応頂く場合もございます
※経口、経鼻あり（オリンパス）：（内視鏡検査体制：1列、ポリペク対応必須）

当直業務：救急対応・病棟管理
救急対応数：ウォークイン2～3件／回、救急車1～2台／回　　
医師体制：1～2名　（整形外科医師が一部内科もご対応いただける場合は1名体制。
内科対応が難しい場合は2名体制　※現在は火曜日のみ2名体制）

オンコール：なし

【業務内容のj補足】
※消化器内科の専門外来のご相談可能
※発熱外来について
繁忙時期：完全予約制 7～8名程度／コマ
　 閑散期：0～数名程度／コマ。空き時間は病棟管理等ほかの業務をご依頼

【その他補足】
・電子カルテ
・サブスぺとして内科の専門科目のある医師を募集しております。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分
オンコール：基本なし
※夜間は宿直医師が原則対応します。主治医でないとわからないことがある場合ご連絡が入る可能性があります。
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,000万円 （修4日1800万円、週5日2000万円）
※当直給与：40,000円/回
※当直給与の支払い：別途支給住宅手当：応相談
住宅手当：あり（家賃の半額補助、上限10万円）
赴任手当：引越費用実費全額負担（上限15万円）
通勤手当：あり（上限3万円・高速道路利用時の高速料金応相談）
退職金：あり
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（研究日：1日/週 ）
休暇 ：
・夏季休暇 （2日（有休併用で連休可、応相談））
・年末年始休暇 （5日（12/30～1/3、日当直等当番は希望により応相談））
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（初年度10日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：出張扱い3日または2回まで、出張費実費支給
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 加須市
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
マイカー通勤可
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため脳神経内科医師を募集致します。
詳細はお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
設備・機材
64列以上CT、1.5T以上MRI
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：脳神経内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
主治医制

当直業務：救急対応・病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4日／当直：月1～4回
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,500万円 （※ご経験により応相談）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：医師住宅規定あり（賃貸：熊谷市内の場合家賃半額支給※上限6万円、市外6500円／月支給、持ち家：11000円／月）
通勤手当：院内規定に基づく（都内より通勤：新幹線定期券自由席分の支給あり、熊谷駅から当院まではバス代支給あり）
退職金：あり（入職後3年を経過した月より）
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（週休2日制（変則）・研究日（週1日））
休暇 ：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （12/29～1/3）
・リフレッシュ休暇（6日（初年度4日））
・創立記念日（10/13）
・有給休暇（初年度10日、次年度20日、繰越最高40日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・育児休業、介護休業、職員旅行等
学会参加：国内の学会費用（旅費・宿泊費・参加費）を年1回支給※2回目以降は参加費のみ補助／ご自身の登壇や発表がある場合、当法人名義かつ法人が認めたものについては旅費・宿泊費・参加費の支給あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 熊谷市
アクセス：最寄り駅からバス 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため脳神経外科医師を募集致します。
詳細はお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
設備・機材
64列以上CT、1.5T以上MRI
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：脳神経外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ・救急対応
▽▽外来診療
週2コマ（20件程度／コマ）
▽▽病棟管理
10名程度を担当：主治医制
▽▽オペ
▽▽救急対応
週1～2回

当直業務：救急対応・病棟管理

【その他の】
・医師体制：常勤3名（60代1名、50代1名、40代1名）
・オペ実績
　　開頭手術　　50件/年
　　血管内治療　30件/年
・アンギオグラフィ：バイプレーン（キャノン）
・オンコールなし
・役職の相談可能
・新幹線通勤可能

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月1～4回

勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,200万円 （目安：週4日1800万円　週5日2200万円）
※当直給与：45,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：医師住宅規定あり（賃貸：熊谷市内の場合家賃半額支給※上限6万円、市外6500円／月支給、持ち家：11000円／月）
通勤手当：院内規定に基づく（都内より通勤：新幹線定期券自由席分の支給あり、熊谷駅から当院まではバス代支給あり）
退職金：あり（入職後3年を経過した月より）
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（週休2日制（変則）・研究日（週1日））
休暇 ：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （12/29～1/3）
・リフレッシュ休暇（6日（初年度4日））
・創立記念日（10/13）
・有給休暇（初年度10日、次年度20日、繰越最高40日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・育児休業、介護休業、職員旅行等
学会参加：国内の学会費用（旅費・宿泊費・参加費）を年1回支給※2回目以降は参加費のみ補助／ご自身の登壇や発表がある場合、当法人名義かつ法人が認めたものについては旅費・宿泊費・参加費の支給あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 熊谷市
アクセス：最寄り駅からバス 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため婦人科医師を募集致します。
詳細はお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
設備・機材
64列以上CT、1.5T以上MRI
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：婦人科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
主治医制
▽▽オペ

当直業務：病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4日／当直：月1～4回
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,500万円 （※ご経験により応相談）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：医師住宅規定あり（賃貸：熊谷市内の場合家賃半額支給※上限6万円、市外6500円／月支給、持ち家：11000円／月）
通勤手当：院内規定に基づく（都内より通勤：新幹線定期券自由席分の支給あり、熊谷駅から当院まではバス代支給あり）
退職金：あり（入職後3年を経過した月より）
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（週休2日制（変則）・研究日（週1日））
休暇 ：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （12/29～1/3）
・リフレッシュ休暇（6日（初年度4日））
・創立記念日（10/13）
・有給休暇（初年度10日、次年度20日、繰越最高40日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・育児休業、介護休業、職員旅行等
学会参加：国内の学会費用（旅費・宿泊費・参加費）を年1回支給※2回目以降は参加費のみ補助／ご自身の登壇や発表がある場合、当法人名義かつ法人が認めたものについては旅費・宿泊費・参加費の支給あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 熊谷市
アクセス：最寄り駅からバス 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため救急科医師を募集致します。
詳細はお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
設備・機材
64列以上CT、1.5T以上MRI
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：救急科
仕事内容：救急対応・病棟管理
▽▽救急対応
▽▽病棟管理
主治医制

当直業務：救急対応・病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4日／当直：月1～4回

勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,500万円 （※ご経験により応相談）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：医師住宅規定あり（賃貸：熊谷市内の場合家賃半額支給※上限6万円、市外6500円／月支給、持ち家：11000円／月）
通勤手当：院内規定に基づく（都内より通勤：新幹線定期券自由席分の支給あり、熊谷駅から当院まではバス代支給あり）
退職金：あり（入職後3年を経過した月より）
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（週休2日制（変則）・研究日（週1日））
休暇 ：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （12/29～1/3）
・リフレッシュ休暇（6日（初年度4日））
・創立記念日（10/13）
・有給休暇（初年度10日、次年度20日、繰越最高40日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・育児休業、介護休業、職員旅行等
学会参加：国内の学会費用（旅費・宿泊費・参加費）を年1回支給※2回目以降は参加費のみ補助／ご自身の登壇や発表がある場合、当法人名義かつ法人が認めたものについては旅費・宿泊費・参加費の支給あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 熊谷市
アクセス：最寄り駅からバス 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため常勤医師を募集致します。
詳細はお問い合わせください。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
設備・機材
64列以上CT、1.5T以上MRI
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：健診・ドック
仕事内容：外来診療・健康診断
▽▽外来診療
▽▽健康診断

当直業務：救急対応・病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4日／当直：月0回

勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,200万円 （※ご経験により応相談）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：医師住宅規定あり（賃貸：熊谷市内の場合家賃半額支給※上限6万円、市外6500円／月支給、持ち家：11000円／月）
通勤手当：院内規定に基づく（都内より通勤：新幹線定期券自由席分の支給あり、熊谷駅から当院まではバス代支給あり）
退職金：あり（入職後3年を経過した月より）
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
（週休2日制（変則）・研究日（週1日））
休暇 ：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （12/29～1/3）
・リフレッシュ休暇（6日（初年度4日））
・創立記念日（10/13）
・有給休暇（初年度10日、次年度20日、繰越最高40日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・育児休業、介護休業、職員旅行等
学会参加：国内の学会費用（旅費・宿泊費・参加費）を年1回支給※2回目以降は参加費のみ補助／ご自身の登壇や発表がある場合、当法人名義かつ法人が認めたものについては旅費・宿泊費・参加費の支給あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 熊谷市
アクセス：最寄り駅からバス 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：300床～400床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在精神科医は常勤医師10名体制ですが、世代交代も見据えた体制強化のため、精神科医師を招聘します。
精神保健指定医をお持ちの方は特に歓迎致します。
週4日のご勤務も可能ですので、オンオフのはっきりしたご勤務をご希望の方におすすめです。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
●週4日勤務可、ゆったり勤務（輪番制以外では時間外の救急受入れ不可）
●外来中心の勤務も相談可　※当直回数など勤務形態は応相談。
●2名体制の当直で業務負担軽減を実施、1人当直時は当直手当割増にて支給
●車通勤、新幹線通勤可　※都内、大宮等から多数通勤者あり
●職員食堂あり。（1日200円/食　自己負担）
●選択制DC制度（確定拠出年金を個人で拠出し、大幅な節税が可能）
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科
仕事内容：病棟管理・外来診療
▽▽病棟管理
1病棟（45～60床）を担当
・対象：統合失調症がメイン、認知症、うつ　※今後は認知症に注力
▽▽外来診療
精神科外来を週2コマ程度担当し、1コマ当たり20～25名を診察

当直業務：病棟管理

【当直体制】
平日　　　　※2人当直（精神科医師1名、内科医師1名）
土日　　　　※2人当直（精神科医師1名、内科医師1名）

必要技能：精神保健指定医（希望）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可

勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,000万円 （※ご経験によってご相談）
※当直給与：35,000 円／回
※当直給与の支払い：別途支給
休暇 ：
・夏季休暇 （2日）
・年末年始休暇 （2日）
・有給休暇（法定通り付与）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 本庄市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
マイカー通勤可
病床数　：400床～500床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在内科医は常勤医師2名体制ですが、世代交代も見据えた体制強化のため、一般内科医を招聘します。
認知症専門医をお持ちの方は特に歓迎致します。
週4日・のご勤務も可能ですので、オンオフのはっきりしたご勤務をご希望の方におすすめです。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
●週4日勤務可、ゆったり勤務（輪番制以外では時間外の救急受入れ不可）
●外来中心の勤務も相談可　※当直回数など勤務形態は応相談。
●2名体制の当直で業務負担軽減を実施、1人当直時は当直手当割増にて支給
●車通勤、新幹線通勤可　※都内、大宮等から多数通勤者あり
●職員食堂あり。（1日200円/食　自己負担）
●選択制DC制度（確定拠出年金を個人で拠出し、大幅な節税が可能）
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
内科病棟30床,介護医療院30床,老健90床
▽▽病棟管理
医療療養病棟　30床

当直業務：病棟管理

【当直体制】
平日　　　　※2人当直（精神科医師1名、内科医師1名）
土日　　　　※2人当直（精神科医師1名、内科医師1名）

必要技能：認知症専門医お持ちの方は優遇致します

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～4回
※勤務週4日以下可

勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～17:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,000万円 （※ご経験によってご相談）
※当直給与：35,000 円／回
※当直給与の支払い：別途支給
休暇 ：
・夏季休暇 （2日）
・年末年始休暇 （2日）
・有給休暇（法定通り付与）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 本庄市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
マイカー通勤可
病床数　：400床～500床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

土・日・祝休み
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：麻酔科
仕事内容：麻酔・病棟管理
▽▽麻酔
オペ麻酔
▽▽病棟管理
術前術後の全身管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日
勤務時間：
・平日：08:30～17:00

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,350万円
住宅手当：あり
通勤手当：あり
退職金：1年以上勤務者に支給
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（創立記念日11月1日）
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （6日）
・有給休暇（15日※翌年21日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・扶養手当、地域手当、医師確保調整手当、役付手当、深夜手当、宿日直手当

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 深谷市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可
病床数　：400床～500床
救急指定：三次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

土・日・祝休み
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：血液内科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
専門外来、一般内科を診ていただく可能性もあり
・週：2～3コマ担当
▽▽病棟管理
主治医制
・1日：10～人

当直業務：救急対応・病棟管理

【勤務内容の補足】
・外来数、検査数は応相談です。
・血液内科常勤医師4名（50代・40代・30代2名)　※2022年時点
・病棟数：46床を4名で担当
・無菌室有
・移植実施：近年は無
・当直必須

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月3～4回

勤務時間：
・平日：08:30～17:00
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～ （※経歴により応相談）
住宅手当：あり
通勤手当：あり
退職金：1年以上勤務者に支給
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（創立記念日11月1日）
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （6日）
・有給休暇（15日※翌年21日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・扶養手当、地域手当、医師確保調整手当、役付手当、深夜手当、宿日直手当

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 深谷市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可
病床数　：400床～500床
救急指定：三次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在常勤医師1名体制ですが、体制強化のため、乳腺外科医師を募集致します。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
土・日・祝休み
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：乳腺外科
仕事内容：外来診療・病棟管理・オペ・専門検診
▽▽外来診療
担当コマ数は応相談
▽▽病棟管理
▽▽オペ
▽▽専門検診
乳がん検診

当直業務：救急対応・病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月3～4回
勤務時間：
・平日：08:30～17:00
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,100～1,800万円
住宅手当：あり
通勤手当：あり
退職金：1年以上勤務者に支給
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（創立記念日11月1日）
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （6日）
・有給休暇（15日※翌年21日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・扶養手当、地域手当、医師確保調整手当、役付手当、深夜手当、宿日直手当

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 深谷市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可
病床数　：400床～500床
救急指定：三次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

土・日・祝休み
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：総合診療科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
・週：2～3コマ担当
▽▽病棟管理
主治医制
・1日：10～人

当直業務：救急対応・病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日

勤務時間：
・平日：08:30～17:00
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～ （※経歴により応相談）
住宅手当：あり
通勤手当：あり
退職金：1年以上勤務者に支給
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（創立記念日11月1日）
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （6日）
・有給休暇（15日※翌年21日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・扶養手当、地域手当、医師確保調整手当、役付手当、深夜手当、宿日直手当

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 深谷市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可
病床数　：400床～500床
救急指定：三次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

土・日・祝休み
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：緩和ケア科（緩和ケア外科）
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
・週：2～3コマ担当
▽▽病棟管理
主治医制
・1日：10～人

当直業務：救急対応・病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日
勤務時間：
・平日：08:30～17:00
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～ （※経歴により応相談）
住宅手当：あり
通勤手当：あり
退職金：1年以上勤務者に支給
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（創立記念日11月1日）
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （6日）
・有給休暇（15日※翌年21日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・扶養手当、地域手当、医師確保調整手当、役付手当、深夜手当、宿日直手当

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 深谷市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可
病床数　：400床～500床
救急指定：三次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

土・日・祝休み
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：リハビリテーション科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
・週：2～3コマ担当
▽▽病棟管理
主治医制
・1日：10～人

当直業務：救急対応・病棟管理

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日
勤務時間：
・平日：08:30～17:00
※休憩45分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～ （※経歴により応相談）
住宅手当：あり
通勤手当：あり
退職金：1年以上勤務者に支給
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
（創立記念日11月1日）
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （6日）
・有給休暇（15日※翌年21日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・扶養手当、地域手当、医師確保調整手当、役付手当、深夜手当、宿日直手当

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 深谷市
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可
病床数　：400床～500床
救急指定：三次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。