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  5. 【市原市】常勤医募集／回復期リハ病棟／体制強化
求人ID:B5655 2024/12/17

【市原市】常勤医募集／回復期リハ病棟／体制強化

特徴    高額年収（1800万円以上）、当直なし
千葉県 市原市
年収 2,288万円 ～
  • 内科
  • リハビリテーション科
  • 病棟管理
求人病院名 非公開
医療機関区分 一般病院
募集内容 ―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、科目不問、リハビリテーション科 （内科、外科不問）
仕事内容：リハビリ・病棟管理
▽▽リハビリ
通所リハビリ前診察、リハ会議
▽▽病棟管理

当直業務：病棟管理
【一晩当たり平均値】救急車0台～1台、ウォーウイン：ほぼ0名～1名

【勤務内容の補足】
・5割程（院長業務）、5割程（臨床業務）
・疾患別リハ担当医としての臨床をお願いします
・耳鼻科（喉領域）で嚥下評価ができる方歓迎
・リハビリにご理解があり、脳血管疾患（脳出血や脳梗塞）後の全身管理ができる医師歓迎
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～2回
※当直なし勤務可
勤務時間：平日：08:30～18:00
※休憩60分
・時間外勤務：あり（頻度：【月平均残業時間】0時間～3時間（残務がある場合））
・早番：あり（頻度：応相談）
・遅番：あり（頻度：応相談）
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：2,288万円 （週5日の場合（目安）※時給積算、院長手当年300万円含む）
※当直給与：58,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
休日：(契約曜日の祝日は出勤前提)
休暇：夏季休暇・年末年始休暇は有給休暇利用または欠勤対応、産前後、育児、介護　法定に準拠、有給休暇(法定通り)
退職金：なし
保険等：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
住宅手当：無し
学会参加：補助　なし

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
回復期病棟での施設基準強化、体制強化に伴い、リハビリテーション科医を募集しております。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：千葉県 市原市
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：救急告示なし

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

募集職種:【常勤医師】内科・リハビリテーション科、一般病院、病棟管理

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