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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・健康診断
▽▽外来診療
小児科外来、予防接種　
▽▽健康診断
健診、予防接種

必要技能：小児科専門医（希望）

【勤務内容の補足】
小児科と内科の2診体制です。

【その他の補足】
・電子カルテ

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～4.5日
勤務時間：
・平日：09:00～17:00（9:00～18:00も可、時短勤務も可）
・土日：09:00～17:00（土日勤務時間については仮設定）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,500万円～ （週4.5日勤務の場合）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 戸田市
アクセス：最寄り駅から徒歩3分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
日本緩和医療学会認定研修施設、日本在宅医療連 合学会研修プログラム施設認定あり
広くプライマリケア、総合診療を学ぶことができる環境、小児・成人の緩和ケ
アの指導体制が充実しています。
主に、東京都北部～埼玉県南部在住のお子さんに対し訪問診療を行っています。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
・対象：在宅人工呼吸器など、医療的ケアを要する0歳から20歳代のお子さんと、小児がん
▽▽訪問診療（施設）

取得資格名：（在宅医療専⾨医認定施設、緩和医療学会認定施設）

備考：
【勤務内容の補足】
・訪問体制：医師、看護師、運転手の3名体制
・診療内容：小児在宅の全身管理をして頂きます。
　　　　　　診療科目によらず、患者様の身体を総合的に診療します。
　　　　　　診察、処置、処方、各種検査(心電図、血液検査、尿検査)
　　　　　　医学管理(IVH、気管切開、胃ろうなど)疼痛管理、終末期ケア・緩和ケアなど
・想定担当人数：70～100人(週5日勤務の場合)
・訪問割合：個人宅9割、施設1割
・オンコール：平日週1回程度、土日月1回程度を想定
※成人診療をご依頼する可能性もございます。

【一日の流れ】
9:00出勤
9:10朝礼
9:30診療所出発
9:30~12:00訪問診療（施設、居宅）
12:00~13:00昼休憩
13:00~16:00訪問診療
16:00~18:00事務業務
18:00退勤
※忙しさにより前後あり。

【その他補足】
・電子カルテ(モバカル)

※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日
勤務時間
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり（頻度：月45時間のみなし残業あり）
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （週3日720～1200万円、週4日960～1600万円週5日で1200～1500万円　※規定のオンコール回数（⽉4回以上）を満たした場合の基本年収です）
※他の勤務手当：オンコール待機1回2万円（近隣の宿泊施設での待機プラス1万円）、通常往診1万円、深夜往診（22:00～翌6:00）2万円を支給
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 さいたま市大宮区
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
日本緩和医療学会認定研修施設、日本在宅医療連 合学会研修プログラム施設認定あり
広くプライマリケア、総合診療を学ぶことができる環境、小児・成人の緩和ケ
アの指導体制が充実しています。
主に、東京都北部～埼玉県南部在住のお子さんに対し訪問診療を行っています。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
・対象：在宅人工呼吸器など、医療的ケアを要する0歳から20歳代のお子さんと、小児がん
▽▽訪問診療（施設）

取得資格名：（在宅医療専⾨医認定施設、緩和医療学会認定施設）

【勤務内容の補足】
・訪問体制：医師、看護師、運転手の3名体制
・診療内容：小児在宅の全身管理をして頂きます。
　　　　　　診療科目によらず、患者様の身体を総合的に診療します。
　　　　　　診察、処置、処方、各種検査(心電図、血液検査、尿検査)
　　　　　　医学管理(IVH、気管切開、胃ろうなど)疼痛管理、終末期ケア・緩和ケアなど
・想定担当人数：70～100人(週5日勤務の場合)
・訪問割合：個人宅9割、施設1割
・オンコール：平日週1回程度、土日月1回程度を想定
※成人診療をご依頼する可能性もございます。

【一日の流れ】
9:00出勤
9:10朝礼
9:30診療所出発
9:30~12:00訪問診療（施設、居宅）
12:00~13:00昼休憩
13:00~16:00訪問診療
16:00~18:00事務業務
18:00退勤
※忙しさにより前後あり。

【その他補足】
・電子カルテ(モバカル)

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日／当直：月0回

勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり（頻度：月45時間のみなし残業あり）
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （週3日720～1200万円、週4日960～1600万円週5日で1200～1500万円　※規定のオンコール回数（⽉4回以上）を満たした場合の基本年収です）
※他の勤務手当：オンコール待機1回2万円（近隣の宿泊施設での待機プラス1万円）、通常往診1万円、深夜往診（22:00～翌6:00）2万円を支給
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 さいたま市大宮区
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

神奈川県川崎市宮前区で小児科を開設して50年以上。
安定経営と院長（2代目）の方針で、医師・看護師・スタッフすべての職員が、安心して働けるような環境をつくり、
今では多くの職員が長く働いています。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
小児科外来、乳幼児健診、予防接種：（その他法人が必要とする診療に関わる業務（ごく稀に分院勤務あり））

必要技能：小児科専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・診療体制：2-3診体制
・一般診療外来数
　感染症流行時：100～130名程度（2.3診で対応）
　通常時：70名～90名程度（2.3診で対応）
・オンライン診療
　月10名程度（かかりつけ患者に限る）
※10月ー12月半ばは土曜PMのインフルワクチン接種あり

【その他の補足】
・カルテ：BML　※6月よりデジカルに変更

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4.5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:40～18:00
・土曜：08:40～12:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩100分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,500～1,700万円

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 川崎市宮前区
アクセス：最寄り駅から徒歩2分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

カウンセラー等が同席する体制で、主に処方やアドバイザー業務を担います。
週3日勤務・当直なしが可能で、17時終業・休憩90分とゆとりある環境。
科目不問で、新しい分野に挑戦したい先生を全力でサポートします。

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≪勤務内容≫
募集科目：科目不問、精神科、小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
受診者数1～6名程度／１時間（オンライン診療もあり）

オンコール：なし

【勤務内容の補足】
・児童精神科の外来診療をお願いいたします。
・主な疾患：発達障害、自閉スペクトラム症、ADHD、不登校や引きこもり、ゲーム依存、ネット依存など
・診察室：4～5室程度
　※基本的には、カウンセラーや言語聴覚士の方が診察室におり処方箋の作成やアドバイザーという立場での勤務になります。

【その他の補足】
・電子カルテ

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～4日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：あり
勤務曜日：木～日
勤務時間：
・平日：09:30～17:00
・時間外勤務：あり
※休憩90分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,000万円～ （週3の場合　※ご経験により応相談）

定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 川崎市麻生区
アクセス：最寄り駅からバス 8分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

小児科・一般内科医師を歓迎しております。
詳細はお問合せください。
≪求人の特徴≫
勤務条件
当直なし、外来のみ

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
小児科外来

【その他の補足】
・採用決定6か月を目途に勤務開始予定（内装工事等同時進行）


≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4.5～5日
備考 ：平日4日＋土曜午前勤務
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～13:00
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※勤務時間は応相談です
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,800万円 （※経験・スキルによって優遇）
通勤手当：なし／年俸に含む
休日 ：
（勤務日時備考参照）
休暇 ：
・夏季休暇 （5日）
・年末年始休暇 （5日）
保険等：
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：なし／応相談
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 文京区
マイカー通勤可 ：駐車場あり
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため常勤医師を募集しています。
まずはお問い合わせください。

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
育児短縮勤務もとりやすく、病児保育・院内保育共に揃っている為
子育て中の先生にもおススメの職場です。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
▽▽病棟管理
新生児室、小児科病棟管理

・必要技能：新生児対応（希望）

【勤務内容補足】
・就業内容 小児科医として外来・新生児室・小児科病棟管理等の業務全般
・分娩が月平均120件ありますので、新生児対応ができる医師を歓迎いたします。
・当直：なし
・オンコール：週1回レベルのオンコール（新生児）があります。

【その他の補足】
・電子カルテ
・育児等による時短勤務：応相談
・病児保育、院内保育有

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:00～17:00
・時間外勤務：あり
・遅番：あり（頻度：月1回（17:00～ 23:00））
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,350～1,600万円 （※ご経験により応相談）
※他の勤務手当：遅番及びオンコール手当別途支給
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・特別有給休暇、病気有給休暇
・有給休暇（労基法の定めによって付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・院内託児所：あり(07:30～18:30、生後60日～就学前)、定年：65歳
・通勤手当
定年制：あり
定年：67歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：東京都 杉並区
アクセス：最寄り駅から徒歩7分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
経営は法人にて行うため、診療に集中できる環境です。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療

必要技能：小児科専門医（必須）

備考：
【勤務内容の補足】
・外来人数：60人/日
・予防接種：有り
・健診：有り
・成人対応有無：必須ではありませんが、一緒に来た親御さまも
　　　　　　　　診てほしいと言われる事がございます。※お断りでも問題ございません
・オンコール有無：無
・診療体制：1診制（木金は2診制）、看護師3名

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,440～1,800万円 （週4日：1,440万円　週5日：1,800万円）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 多摩市
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
勤務週4日以下、当直なし、通勤便利、原則オンコール呼び出しなし、救急対応なし、外来のみ

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
（アレルギー科）
診療科の在籍医師数：
・常　勤：1名
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
小児科外来、予防接種、乳児健診など　　

オンコール：なし
必要技能：小児科専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・募集科目：小児科,アレルギー科
・必須要件：小児科専門医お持ちの先生
　　　　　　（アレルギー専門医お持ちの先生は歓迎いたします）
・一般外来、乳幼児健診、ワクチン接種、時季により別途インフルワクチン対応あり
　舌下の処方医の登録、オンライン診療の研修受講をお願いしております。
・対応件数：平日:約40~90件/日(平均)　土曜日:約40~60件/日(平均)　日曜日:約40~60件/日(平均)
　　　　　　※時季により別途インフルワクチン対応あり

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数はあくまで目安です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務日：備考：・月曜、水曜、木曜、金曜、土曜のうち、週4日～5日を想定しております。
勤務時間
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～12:30（午前のみ）
・日曜・祝日：09:00～15:00
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
勤務時間：備考：土曜・日曜　9:00～12:30(休憩0分)　もしくは　9:00～15:00(休憩60分)　
※休憩90分
(概ね 12:30〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,200～1,700万円 （※ご経験により応相談）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都
マイカー通勤不可 ：駐車場なし
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
ご勤務は週3日～、18時までの勤務で土日祝休み可能ですのでプライベートのお時間を十分に確保できる働き方が可能です。
管理医師ではなく勤務医となりますので、診療業務に集中したい方におすすめです。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
小児科外来（保険診療・乳児健診・ワクチン接種など）

必要技能：小児科専門医（必須）

【勤務内容の補足】
・成人対応はありません
・平均患者数：50～60人／日
・診療体制　：3診（皮膚科・内科・小児科の各科1名）

【その他の補足】
・カルテ：電子カルテ（メディコム）
・週3日より社保加入

※記載の件数等は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～4日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務日：備考：勤務曜日：月、水、木、金
勤務時間
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり（頻度：ほぼなし）
勤務時間：備考：実働7時間制
※休憩120分
(概ね 12:30〜14:30)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,300万円～ （週4日：1,300万～　週3日：975万～※経験・スキルによって応相談）
通勤手当：公共交通機関分全額支給＋東大和駅からのタクシー往復分
休日
・祝日：終日
休暇
・夏季休暇 （お盆の時期　一斉休暇　6日間）
・年末年始休暇 （12/29から1/3　一斉休暇　6日間）
・有給休暇（法定通り）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
制度その他：車通勤可（無料駐車場あり）
定年制：なし

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 東大和市
アクセス：最寄り駅からバス 10分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

院内保育室完備
病児保育の費用も法人で負担いたします。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・その他
▽▽外来診療
受診者数1コマ20名程度：（小児科一般外来）
・週：3～5コマ担当
・対象：風邪、胃腸炎、感染症、小児喘息、けいれん、食物アレルギー等
▽▽その他
予約制：（乳児検診）
・週：1～コマ担当（担当患者数：5～10名程度）
予約制：（予防接種）
・週：0～1コマ担当（担当患者数：時期より変動）

当直業務：救急対応・病棟管理

オンコール：なし
必要技能：小児科専門医（希望）

【勤務内容補足】
・病棟管理なし、新生児対応なし
・院内保育室あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週3日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
備考 ：週4日もご相談いただけます。
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～15:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：900～1,200万円 （週3日900万円、週4日1200万円）
住宅手当：借上社宅あり：近隣でお好きな物件をお探し頂き月額3万円(天引き)にて利用可
赴任手当：あり
通勤手当：別途実費支給
退職金：あり
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （12/30～1/3）
・産休（あり）
・育休（あり）
・有給休暇（初年度10日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：2回/年（出張費支給）
制度その他：医師会A2会員の費用（約20万円）は病院負担
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：埼玉県 所沢市
アクセス：最寄り駅から徒歩8分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

詳細についてまずはお問合せ下さい。
≪求人の特徴≫
・経営視点を身につけることができるため、将来開業を検討している医師に人気です。
（実際に3～5年ほど経験を積んで開業された医師が多数いらっしゃいます）
・小児科以外の科目についても学べる環境あり。
※小児科+〇〇科を学びたいという医師が増えています。
・グループ内の総合クリニックとの掛け持ち勤務も可能。貴重な経験が積めます。
・専門（アレルギー等）を活かした集患も可能です。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療（法人）

【勤務内容の補足】
・外来業務メインは外来業務です。かかりつけ医としての診察をお願いいたします。
・その他乳児健診や予防接種業務、病児保育の対応があります。
・外来数：70～100名/日(1～2診体制)
・法人内の別クリニックへの勤務もお願いする場合がございます。
・小児科以外の科目についても学べる環境があります。(診療マニュアル有)
・経営視点を身につけることができるため、将来開業を検討している医師に人気です。
・医師同士のネットワークがある為、イントラネットにて専門分野以外も相談し、医療の幅を広げることができます。
・グループ内の総合クリニックとの掛け持ち勤務も可能です。貴重な経験が積めます。
・将来的に院長職の検討も可能です。

＜求める医師像＞
・保護者とコミュニケーションを密に取りながら、医療プラスアルファを提供していきたい医師
・子育て支援・予防医療・専門（アレルギー等）に興味のある医師
・「誰でもいい」ではなく「〇〇先生に診てもらいたい」と言わることを求める医師

【その他の補足】
・電子カルテ(クオリス)

※記載の件数等は目安の数字です
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間
・平日：09:00～18:30（休憩1.5時間）
・土曜：09:00～15:00（休憩1時間）
・時間外勤務：あり
勤務時間：備考：4週8休以上(祝日を含めたシフト制)
時短勤務不可
※休憩90分
(概ね 13:00〜14:30)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,440～2,500万円 （週5日：年収1,800～2,500万円、週4日：年収1,440～2,000万円　※経験・スキル、業務内容によって応相談）
※他の勤務手当：住居手当、引っ越し費用の支給あり
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 江戸川区
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

≪求人の特徴≫
救急対応なし、通勤便利、時短勤務の相談可、ゆったり勤務、勤務週4日以下、当直なし、外来のみ

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
小児科外来、予防接種、各種健康診断

オンコール：なし

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・勤務日の調整：可
勤務時間
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分
(概ね 12:00〜13:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,200万円～ （週3日の場合1,200万円～）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 足立区
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
一般小児外来、予防接種、乳幼児健診　：（受診者数1コマ30～50名程度　診療体制：1診制　※一般内科対応あり）

オンコール：なし
必要技能：小児科専門医（必須）

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：09:00～19:00
・土曜：09:00～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩120分
(概ね 13:00〜15:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,500万円
赴任手当：原則引越し費用の半額を負担（上限あり）
通勤手当：新幹線通勤可相談可
休日
・月曜：午後休
・火曜：午前休
・火曜：午後休
・水曜：午前休
・木曜：午前休
・木曜：午後休
・金曜：午前休
・金曜：午後休
・土曜：午前休
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加 年1回補助あり
定年制：なし

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 児玉郡上里町
アクセス：最寄り駅から徒歩13分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

財務や採用などに関しては、法人の他部署が担当するため、先生方は診療に集中できる環境です。また、診察人数に応じた独自のインセンティブ制度を設けており、努力し成果を上げている方を高く評価いたします。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療

オンコール：なし
必要技能：小児科専門医保有者（もしくは専門医取得見込み） もしくは小児実務経験3年以上（必須）

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・日曜・祝日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
勤務時間：備考：木曜：9:00～13:00
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,050～2,100万円 （週3日～1200万円、週4日～1,700万円、週5日～2,100万円）
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 さいたま市南区
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

週4日勤務から可能で、年俸についても先生のご希望を最大限考慮します。
まずはお問い合わせください。
≪求人の特徴≫
勤務週4日以下、当直なし

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療

【勤務内容補足】
・管理医師の募集です。
・当クリニックは内科・小児科・皮膚科（週数回）で立ち上げを予定しています。
・勤務医としての採用も検討可能です。ご相談ください。

※記載の件数等は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間
・平日：09:00～18:00
・土日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
勤務時間：備考：※先生のご希望の時間を考慮します
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,500～2,000万円 （※週4日想定年俸：1600万円、ご経験により応相談）
※他の勤務手当：管理医師手当：別途支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：埼玉県 蕨市
アクセス：最寄り駅から徒歩10分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

診療体制強化のため、小児科医師の募集しております。
―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
■職場環境について
・医療クラークもおりますので、紹介状の作成などの業務でサポートを受けることができます。
・週4日勤務が可能です。（その場合、休日は土日＋平日1日となります。）
・オンコールはほとんどなく、非常勤が20名いるため、当直への引継ぎもスムーズで残業はほとんどありません。
■住環境について
・品川から約2時間半のため、学会出席や帰省など、重度な負担がかかりません。
・海が近く、ダイビングなどのマリンスポーツや釣りなどを楽しめます。
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・病棟管理
▽▽外来診療
・担当件数：15～20名程度／コマ
▽▽病棟管理

当直業務：救急対応・病棟管理

【当直環境】
専用個室あり、室内デスクあり、室内テレビあり、室内LANあり、室内シャワーあり

必要技能：月1回夜間小児当番対応が可能な方（必須）

【勤務内容の補足】
外来、病棟管理をお願いします。
月1回の夜間小児当番の対応をお願いします（日にちはある程度お選びいただけます）

・医師体制：常勤1名

■小児科実績（令和6年度）
・外来患者数：延べ数4,780名
　　　　　　　1日平均16.3名
・入院患者数：延べ数0名

■救急車搬入台数（令和6年度）
・延べ数1,265台
・1日平均3.5台

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月1回
※勤務週4日以下可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （医歴や経験により、応相談）
※当直給与：平日32,000円
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：時間外手当5,000～10,000円（オンコール対応時）
住宅手当：職員寮あり（無料、1K～3LDK、単身も家族も可）
通勤手当：実費支給
退職金：なし
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （5日（12/30～1/3））
・有給とは別で毎年6//1に3日付与（勤続3か月以上）
・有給休暇（入職時3日、入職半年に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：上限10万円／年
制度その他：帰省補助あり
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 下田市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

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≪勤務内容≫
募集科目：精神科、小児科
（児童精神科）
仕事内容：外来診療
▽▽外来診療
・対象：重症心身障害、肢体不自由、神経発達症など

必要技能：精神保健指定医取得後5年以上（必須）

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0回
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務日：備考：土日祝休み
勤務時間
・平日：08:30～17:00
・時間外勤務：あり
※休憩60分
(概ね 12:30〜13:30)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,500万円
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 あきる野市
アクセス：最寄り駅から徒歩12分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
仕事内容：外来診療・健康診断
▽▽外来診療
小児科外来、予防接種対応
▽▽健康診断
乳幼児健診

必要技能：小児科専門医または同等の経験（必須）

【勤務内容の補足】
・シフトにつきましては柔軟に対応させて頂いております。

シフト例
＜週5日＞
週35時間　平日4日＋土もしくは日9-18時
＜週4日＞
週40時間　平日2日＋土日9-21時
週32時間　平日2日15-21時＋平日2日9-21時
＜週3日＞
週24時間　平日3日9-19時　　


・外来数：3月〜9月：50～100名/日
　　　　　10月〜翌年2月：70～120/日
　※クリニック・曜日にもよりますが、上記目安の外来数となります。
　1コマ（1時間）あたり対応人数：5~10名

・診療体制：1～2診体制※2診体制を強化しております。

【その他の補足】
・電子カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日／当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
勤務時間
・平日：09:00～21:00（の間で応相談）
・土日：09:00～21:00（の間で応相談）
・時間外勤務：あり
※休憩120分
(概ね 13:00〜15:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,800万円 （管理／常勤医師、卒後年数、ご勤務曜日、時間帯による）
※歩合：インセンティブ支給有
制度その他 雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：神奈川県 相模原市南区
アクセス：最寄り駅から徒歩13分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

詳細についてまずはお問い合わせください。
≪求人の特徴≫
主に、東京都北部～埼玉県南部在住のお子さんに対し訪問診療を行っています。
疾患は在宅人工呼吸器など、医療的ケアを要する0歳から20歳代のお子さんと、小児がんの患者さんです。
必要に応じ、20歳以上の成人患者さんも診て頂く場合があります。
小児在宅は2018年4月に立ち上げ、患者数は年々増えています。
また、日本緩和医療学会認定研修施設、日本在宅医療連合学会研修プログラム施設にも認定されており、
広くプライマリケア、総合診療を学ぶことができる環境、小児・成人の緩和ケアの指導体制が充実しています。

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≪勤務内容≫
募集科目：訪問診療科、小児科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）

オンコール：あり（免除可能）

備考：
【勤務内容の補足】
・医師・看護師・医療アシスタント(運転手)の3名体制での在宅医療となります。
・内科を中心とした全身管理をしていただきます。診療科目によらず、患者様の体を総合的に診療します。
・想定担当人数：80～100人（週5日の場合）
・患者居宅と施設の割合 7:3
・オンコール対応について（１st対応：コールセンター、オンコール想定頻度は待機週1回／土日日当直月1回程。シフト制。）

▼診療内容
　診察、処置、処方、各種検査(心電図・血液検査・尿検査)、
　医学管理（在宅中心静脈栄養法（IVH）・在宅酸素療法・人工呼吸器・気管切開・留置バルーンカテーテル・胃ろう）、疼痛管理、終末期ケア、在宅緩和ケアなど
※ 上記は一例になります。当クリニックは、患者様の生活に寄り添い、患者様に合わせた診療を行います。
※ 入院などの緊急時など、必要と判断された場合は、近隣の病院と連携し対応いたします。

【歓迎要件】
・在宅医療専門医認定施設、緩和医療学会認定施設に加入の為、専門医や認定医の資格取得を目指したい方
・研修体制を充実させています。訪問診療未経験でチャレンジしてみたい方、経験有りだが深く訪問診療を勉強していきたい方
・家庭との両立をしながらオンコールの回数などを相談して働きやすい環境を探している方。

【その他の補足】
・電子カルテ（モバカル）
・スタッフ体制
　訪問診療全体：【医師】常勤11名、非常勤11名 【看護師】常勤18名
　　　　　　　　【薬剤師】常勤1名【管理栄養士】1名 【相談員】14名
　　　　　　　　【医療アシスタント】18名 【医療事務】9名

※記載の件数は目安の数字です
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：あり
勤務時間
・平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
・早番：あり
※休憩60分
(概ね 13:00〜14:00)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：600～2,000万円 （【OC有】週5日1200～2000万円 週4日960万～ 1600万円 週3日720～1200万円 【OC無】週5日1000～1800万円　週4日800～1440万円 週3日600～1080万円）
※他の勤務手当：夜間オンコール実績手当
通勤手当：交通費全額支給（公共交通機関）
保険等
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：学会補助あり
制度その他：雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有　書籍購入支援
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：東京都 武蔵野市
アクセス：最寄り駅から徒歩1分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。