・週：2～3コマ担当
・対象：生活習慣病、発熱、不定愁訴 等
▽▽病棟管理
・担当件数：15～20床程度（急性期／障害者／療養）：主治医制
▽▽救急対応
・当番制（週に1～2回ER担当有り（AM/PMで担当を分けています））

当直業務：救急・病棟管理

取得資格名：総合内科専門医

【勤務内容の補足】
外来、病棟管理、救急対応をお願いします。
病棟管理については、主治医は決めていますがチームとして診療しています。

■医師体制
常勤5名（総長70代、院長50代後半、副院長50代前半、部長40代、40代後半医師）

■当直について
・原則なし　※希望者はご相談可能
・非輪番日：病棟管理・救急対応
　　　　　　内科医師対応数（救急車・ウォークイン合わせて5～10件程度）
　　　　　　外科医師対応数（ウォークイン1～5件　救急車1～3台）
・内科輪番日：病棟管理・救急対応
　　　　　　　内科医師対応数（ウォークイン5～10件、救急車1～10台）
　　　　　　　外科医師対応数（ウォークイン1～5件　救急車1～3台）


■オンコールについて
・内科当番制、外科当番制

■各種手当について
・役職手当：医長 10,000～30,000円／部長 30,000～70,000円
・夕診手当：12,000円／回
・当直手当：50,000円／回（4年目以降）
・拘束手当：3,000円／回

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週3～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:00（夕診：17:00～18:00 ※ご希望により）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

※時短勤務可（週20時間以上で相談可能）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （経験年数等により変動　※勤務内容備考欄を参照ください）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：賃貸 家賃の半額負担（上限50,000円） 持家 規定に準ずる
赴任手当：赴任時の費用負担（上限有）※1年以上勤務に限る
通勤手当：4,100円～（片道通勤2km以上～）
退職金：入職3年経過後より対象
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （4.5日（12/30PM～1/3））
・産休（あり）
・育休（あり）
・慶弔休暇、介護休暇
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：病院加入
・勤務医師賠償責任保険（一部病院負担有り）
学会参加：交通費・宿泊費・参加費補助あり（規定あり）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化、常勤医の負担軽減の為、常勤医師を募集しております。
キャリアチェンジ希望、若手医師、指導医等、幅広く相談可能です。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 静岡市駿河区
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
マイカー通勤可 ：駐車場あり
病床数　：400床～500床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・週：1～2コマ担当
・対象：頭痛、認知症、脳卒中、脳炎、髄膜炎、代謝性脳症、てんかん、パーキンソン病など
▽▽病棟管理

当直業務：救急・病棟管理

必要技能：神経内科専門医（必須）

【当直環境】
室内テレビあり、室内LANあり
※食事提供（検食）・冷蔵庫・ポットなどあり、食堂・コンビニエンスストアあり

【勤務内容の補足】
外来、入院診療等をお願いいたします。
詳しい業務内容はご相談の上、決定させていただきます。

■脳神経内科の診療実績
外来患者数（令和5年度）
・初診：151名
・再診：2,791名

■当直体制
・非当番日（医師1名+研修医1名）
・内科当番（医師3名+研修医2名）
・外科当番（医師2名+研修医2名）
・小児当番（医師2名+研修医1名）
・他に、ＩＣＵ、ＣＣＵ、ＧＨＣＵ各医師1名、計3名常駐

■その他
・オンコール：要相談
・カルテ：電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2～3回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
備考
・週38.75時間から常勤採用可能
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300～2,000万円 （当直手当、交通費、時間外手当、資格手当 等別途支給）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：上限37,500円
通勤手当：公共交通機関の場合：6ヶ月定期代を支給。車又は自転車通勤の場合：距離に応じて支給 ※上限55,000万円／月 ※高速代や特急料金は不支給
退職金：あり（勤続期間に応じて）
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （5日（6～10月内で取得）※有給休暇とは別に付与）
・年末年始休暇 （6日（12/29～1/3））
・有給取得率：診療部5日以上取得率91.2％（R02）
・有給休暇（20日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回は学会の負担金、交通費を支給。そのほか演題発表、座長等を務める場合なども負担金、交通費を支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
現在、脳神経内科の専任医師が不在のため、非常勤にて、週3日外来診療を行っております。
病棟については、脳神経外科の先生が兼務する形で対応しております。
核となる先生をお迎えし、診療体制を充実させたいと考えおります。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 静岡市
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場なし
病床数　：500床～600床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽病棟管理
・担当件数は応相談
▽▽オペ
※応相談

当直業務：救急・病棟管理

【当直環境】
室内テレビあり、室内LANあり
※食事提供（検食）・冷蔵庫・ポットなどあり、食堂・コンビニエンスストアあり

【勤務内容の補足】
外来、入院診療、オペ等をお願いいたします。
詳しい業務内容はご相談の上、決定させていただきます。


■当直体制
・非当番日（医師1名+研修医1名）
・内科当番（医師3名+研修医2名）
・外科当番（医師2名+研修医2名）
・小児当番（医師2名+研修医1名）
・他に、ＩＣＵ、ＣＣＵ、ＧＨＣＵ各医師1名、計3名常駐

■その他
・オンコール：あり
・カルテ：電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2～3回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
備考
・週38.75時間から常勤採用可能
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300～2,000万円 （当直手当、交通費、時間外手当、資格手当 等別途支給）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：上限37,500円
通勤手当：公共交通機関の場合：6ヶ月定期代を支給。車又は自転車通勤の場合：距離に応じて支給 ※上限55,000万円／月 ※高速代や特急料金は不支給
退職金：あり（勤続期間に応じて）
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （5日（6～10月内で取得）※有給休暇とは別に付与）
・年末年始休暇 （6日（12/29～1/3））
・有給取得率：診療部5日以上取得率91.2％（R02）
・有給休暇（20日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回は学会の負担金、交通費を支給。そのほか演題発表、座長等を務める場合なども負担金、交通費を支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化のため、心臓血管外科の常勤医師を募集しております。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 静岡市
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場なし
病床数　：500床～600床
救急指定：二次救急


※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽病棟管理
▽▽リハビリ
・指示、管理

当直業務：救急・病棟管理

【当直環境】
室内テレビあり、室内LANあり
※食事提供（検食）・冷蔵庫・ポットなどあり、食堂・コンビニエンスストアあり

【勤務内容の補足】
リハビリ外来、リハビリ指示、病棟管理等をお願いいたします。

■施設基準
・脳血管疾患リハビリテーションI
・運動器リハビリテーションI
・呼吸器リハビリテーションI
・心大血管疾患リハビリテーションI
・廃用症候群リハビリテーションI
・がん患者リハビリテーション
・早期離床リハビリテーション（特定集中治療室管理料）
・早期離床リハビリテーション（ハイケアユニット入院医療管理料）

■当直体制
・非当番日（医師1名+研修医1名）
・内科当番（医師3名+研修医2名）
・外科当番（医師2名+研修医2名）
・小児当番（医師2名+研修医1名）
・他に、ICU、CCU、GHCU各医師1名、計3名常駐


■その他
・オンコール：要相談
・カルテ：電子カルテ

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月2～3回
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
備考
・週38.75時間から常勤採用可能
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,300～2,000万円 （当直手当、交通費、時間外手当、資格手当 等別途支給）
※当直給与の支払い：別途支給
住宅手当：上限37,500円
通勤手当：公共交通機関の場合：6ヶ月定期代を支給。車又は自転車通勤の場合：距離に応じて支給 ※上限55,000万円／月 ※高速代や特急料金は不支給
退職金：あり（勤続期間に応じて）
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （5日（6～10月内で取得）※有給休暇とは別に付与）
・年末年始休暇 （6日（12/29～1/3））
・有給取得率：診療部5日以上取得率91.2％（R02）
・有給休暇（20日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回は学会の負担金、交通費を支給。そのほか演題発表、座長等を務める場合なども負担金、交通費を支給
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
現在リハビリテーション科は各科の先生が兼務し、診療を行っておりますので、
科の中心を担っていただけるリハビリテーション科の常勤医師を募集しております。
定年が65歳となりますが、リハビリテーション科についてはベテランの先生のご相談も可能です。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 静岡市
アクセス：最寄り駅から徒歩15分程度
マイカー通勤可 ：駐車場なし
病床数　：500床～600床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

医師体制、診療体制の強化のため、訪問診療に携わっていただける先生を募集しております。
患者様・ご家族様・地域の皆様を第一に考え、他職種の人たちとの協調性を大事してくださる先生を歓迎します。

≪求人の特徴≫
当院は、機能強化型在宅療養支援診療所・在宅緩和ケア充実診療所として、
在宅医療・在宅ホスピスの診療を行っています。
また、日本在宅医学会研修施設となっており、在宅専門医取得が可能です。

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、訪問診療科、老年内科、一般外科
仕事内容：在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽在宅診療（個人宅）
▽▽訪問診療（施設）
・施設在宅、法人内施設（入院施設、老健、介護施設、有料老人ホー ム）への訪問診療

・オンコール：なし
・必要技能：採血、点滴、その他在宅医療で行う手技、電子カルテ使用（必須）
・取得資格名：その他（在宅専門医）

【勤務内容の補足】
訪問診療（個人宅、施設）をお願いします。
外来については現在コマが埋まっているため、
対応はございませんが、将来的にお願いする場合がございます。
地域かかりつけ医として、産業医、特養配置医、学校医、行政支援も行っています。
医師会活動にも参加しています。
産業医をお持ちの先生には産業医もお願いしております。

■訪問診療について
・訪問先：個人宅6割、施設4割（変動あり）
・訪問件数：10～15件程度／日（個人宅・施設）
・主な疾患：慢性疾患、がん末など
・訪問体制：医師、事務、ドライバー（医師・事務の2名体制、医師1名体制の場合あり）

■当直について
関連の有床診療所での病棟管理をお願いします。
基本は非常勤医師が対応しますが、非常勤医師が不在の場合などに
お願いする可能性があります。（1～2ヵ月に1回程度）

■オンコールについて
非常勤対応のため、原則なし

■土日祝日のご勤務について
基本的に月曜日～土曜日が診療日となりますが、
年中無休のため、日曜日・祝日にも勤務をお願いすることがあります。　
・土曜日：常勤医師でローテーションで対応しております
　　　　　現在は1か月半に1回～月1回程度
・日曜／祝日：基本は非常勤医師が対応しますが、
　　　　　　　非常勤非常勤医師が不在の場合などにお願いする可能性があります。

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月0～1回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：あり
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～17:30
・時間外勤務：あり
※休憩60分

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,400～2,000万円 （経験により応相談）
※他の勤務手当：残業手当
通勤手当：院内規定により支給（新幹線通勤も相談可）
退職金：あり
休暇 ：
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇・特別休暇（年間5日）
・年間休日125日
・有給休暇（初年度10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：あり
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：静岡県 浜松市中央区
アクセス：最寄り駅からタクシー 18分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在は小児の患者さまが8～9割ですが、内科対応も可能な先生を歓迎しております。
≪求人の特徴≫
■バックアップ体制あり
近隣に病院やクリニックを持つ法人が運営しておりますので、
バックアップ体制が充実しております。

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≪勤務内容≫
募集科目：小児科
診療科の在籍医師数：
・常　勤：1名
仕事内容：外来診療、その他
▽▽外来診療
・担当件数：30～40名程度／日
▽▽その他
・予防接種 等

オンコール：なし

【勤務内容の補足】
外来をメインにご勤務をお願いします。
時期により、予防接種をお願いする場合もございます。

・患者層：現在は小児8～9割となります
・医師体制：常勤1名
・休日：現在は火曜日水曜日休みです。　
　　　　勤務曜日のご相談可能です（土日どちらはご勤務をお願いします）

※記載の件数は目安の数字です

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週4～5日／当直：なし
※当直なし勤務可
勤務時間：
平日：08:30～17:30（応相談）
土日：08:30～17:30（応相談）
日曜・祝日：08:30～17:30
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分
(概ね 12:30〜13:30)

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,000万円 （面談後に最終決定させていただきます）
定年制：あり
定年：60歳
継続雇用制度：あり

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≪施設概要≫
所在地　：静岡県 焼津市
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

今後、診療所の所長を担って頂ける医師を探しております。
地域からのニーズが高く、地域貢献に力を発揮していただける先生を求めています。

≪求人の特徴≫
小児～成人～高齢者と幅広い年齢層のプライマリーケアを担い、
外来、健診、訪問診療等地域に根差した診療を行っております。

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）
▽▽外来診療
・一般内科外来（※時期によりインフルエンザ予防接種）／1日平均外来患者数：40名前後
▽▽在宅診療（個人宅）
・個人宅のみ／月・水の午後：（4件前後／コマ）
▽▽訪問診療（施設）
特養での訪問診療 1件／金曜日の午後のみ

【勤務内容の補足】

■外来診療について（現在の状況）
午前診：月～金　※土曜午前も外来はありますが、外部医師にお願いしております
午後診：火木（16:00～18:30）※発熱対応など
・月延患者数：1000名
・1日平均患者数：40名前後

■訪問診療について
・個人宅への訪問診療：月・水の午後
・特養での訪問診療：金曜の午後／10～20名程の診察
　※月患者件数25件　延べ往診患者数35人　　1回の訪問診療4人前後

■日直について
基本的にはございませんが、年に1～2回、事業所の健診業務が入ることもございます。

■医師体制
常勤1名（所長：60代半ば／循環器内科）
非常勤3名（50代／金曜AM、70代前半／火曜AM・PM、60代後半／土曜AM）
（非常勤医師については、今後要相談です）

≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週5日／当直：なし
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～16:45
・時間外勤務：あり
※休憩60分
・現在、火木のみ夕診（16:00～18:30）を行っておりますが、こちらについてはご相談になります。

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：2,000万円 （※所長手当含む）
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （1月1日、1月2日、1月3日、1月4日、12月30日、12月31日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
定年制：なし

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≪施設概要≫
所在地　：静岡県 静岡市葵区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

現在、勤務の医師が高齢のため後任の募集です。
地域からのニーズが高く、地域貢献に力を発揮していただける先生を求めています。

≪求人の特徴≫
土・日・祝休み、当直なし、駅チカ・通勤便利

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≪勤務内容≫
募集科目：一般内科、総合診療科
仕事内容：外来診療・在宅診療（個人宅）
▽▽外来診療
・一般内科外来（※時期によりインフルエンザ予防接種）／1日平均外来患者数：45名
▽▽在宅診療（個人宅）
・個人宅のみ月30件程度


≪勤務日時≫
勤務日：日勤：週3～5日
※当直なし勤務可
勤務時間：
・平日：08:30～16:45
・時間外勤務：あり
※休憩60分
・勤務曜日：月・火・水・木、土曜（月2回）のうち週3～5日

≪勤務条件≫
給与：基本給与(年俸)：1,000～1,800万円 （週5日勤務の場合　※医歴等により変動）
休日 ：
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （1月1日、1月2日、1月3日、1月4日、12月30日、12月31日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金

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≪施設概要≫
所在地　：静岡県 静岡市葵区
アクセス：最寄り駅から徒歩5分程度
施設　　：無床クリニック

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・週：2～3コマ担当
▽▽病棟管理
・担当件数：5～10名程度：主治医制

【勤務内容の補足】
・当直：なし
・オンコール：なし

■モデル年収
・医歴 5年目1,000～1,100万円
・医歴10年目1,200～1,300万円
・医歴15年目1,600～1,700万円（医長手当 96万円を含む）
・医歴20年目1,900～2,000万円（医長手当 96万円を含む）
　※基本年俸・住宅手当・固定時間外手当を含む
　　別途、時間外手当・宿日直手当などの支給あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週3～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
※休憩60分
・※原則土日祝休み
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （月60時間分の固定残業代含む）
※当直給与の支払い：給与に含む
・5年目モデル年俸／1,000万円 （当直その他手当て含む）
・10年目モデル年俸／1,200万円 （当直その他手当て含む）
・15年目モデル年俸／1,600万円 （当直その他手当て含む）
住宅手当：120万円/年
赴任手当：引越し法人負担（上限単身30万円、世帯50万円）、 敷金、礼金、赴任日前1ヶ月分以内の家賃は法人負担
通勤手当：通勤距離に応じて支給
退職金：あり：勤続3年以上
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （5日）
・慶弔休暇
・有給休暇（法令通り（初年度10日付与））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：法人加入、財形貯蓄制度
・定期健康診断、各種ワクチン接種、ユニホーム貸与、院内シューズ支給、スポーツクラブ・保養施設（エクシブ）
学会参加：学会出席は年2回まで病院負担（発表する場合はその限りではない）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
検査・治療ができる先生にバリバリ働いてもらえる環境を整備するための募集です。
勤務強度を落としたい先生、カテなしを希望の先生、子育て中の先生なども歓迎しております。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 駿東郡清水町
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・週：2～3コマ担当
▽▽病棟管理
・担当件数：5～10名程度：主治医制
▽▽心カテ
▽▽インターベンション治療

当直業務：救急・病棟管理
オンコール　あり

・その他実績等
＜診療実績（2023年）＞
・冠動脈造影検査件数　　　　　　　　　　1206件
・冠動脈インターベンション治療件数　　　823件
　　∟ＰＯＢＡ　　64件
　　∟ＲＡ　　　　121件
　　∟ＳＴＥＮＴ　596件
　　∟ＤＣＡ　　　42件
・末梢血管インターベンション件数　　　　102件
・心筋焼灼術（アブレーション）治療件数　321件（うち 心房細動 228件）
・デバイス件数　　　　　　　　　　　　　1019件
　　∟ペースメーカー　　　160件
　　∟ＩＤＣ　　　　　　　13件
　　∟ＣＲＴ－Ｄ　　　　　18件
　　∟ＣＲＴ－Ｐ　　　　　2件
　　∟植込型心電図記録計　3件

【勤務内容の補足】
■当直について
・当直回数：月3回（平日2回・土or日 日当直1回）
　　　　　　※当直免除：応相談
・当直体制：1名体制
・救急車は日中を含めて月40台程度
・救急対応件数：1日あたり0～6件/夜間（救急車・ウォークイン含む）
・循環器輪番日：月10日あり
・緊急カテコール：あり（月2～4回程度）　
　　　　　　　　　※オンコール免除：応相談

■宿日直手当　
別途支給（想定132万円/年）
・平日25,000円／回（輪番日35,000円／回）
・土or日 日当直50,000円／回（輪番日70,000円／回）

内訳
・平日非輪番日1回／月
・平日輪番日1回／月
・土or日非輪番日1回／月として計算

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月3回
※勤務週4日以下可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
※休憩60分
※原則土日祝休み
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,800万円 （月60時間分の固定残業代含む）
※当直給与の支払い：給与に含む
・5年目モデル年俸／1,200万円 （当直その他手当て含む）
・10年目モデル年俸／1,400万円 （当直その他手当て含む）
・15年目モデル年俸／1,800万円 （当直その他手当て含む）
住宅手当：120万円/年
赴任手当：引越し法人負担（上限単身30万円、世帯50万円）、 敷金、礼金、赴任日前1ヶ月分以内の家賃は法人負担
通勤手当：通勤距離に応じて支給
退職金：あり：勤続3年以上
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （5日）
・慶弔休暇
・有給休暇（法令通り（初年度10日付与））
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険 ：法人加入、財形貯蓄制度
・定期健康診断、各種ワクチン接種、ユニホーム貸与、院内シューズ支給、スポーツクラブ・保養施設（エクシブ）
学会参加：学会出席は年2回まで病院負担（発表する場合はその限りではない）
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化のため、虚血を専門とされている先生を募集しております。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 駿東郡清水町
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
病床数　：～100床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・週：1～コマ担当
▽▽病棟管理
・入院患者数：15～20名程度　※担当患者数は相談
▽▽オペ
・300件程/年
・対象：骨折観血的手術、人工骨頭挿入術、骨内異物除去術、関節鏡下靱帯断裂形成手術など

当直業務：救急・病棟管理

・オンコール なし

■医師体制（2025年3月時点）
・常勤13名（内科4名、外科系5名、他4名）うち整形外科1名
・非常勤2名（外科系1名、他1名）

■主な医療設備
・CT、MRI、X線撮影装置 等

■当直体制
・非輪番日：1人体制
・輪番日　：3人体制（内科1人、外科1人、脳外1人）

■救急件数
・非輪番日：救急車と独歩合わせて0～5、6件程度
・輪番日　：救急車と独歩合わせて10件程度


―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1～3回
※当直なし勤務可
・祝日勤務：なし
備考
週4日勤務応相談
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
備考
土日祝日休み（年間休日122日※週5日勤務の場合）
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,900万円 （年次等により変動あり）
住宅手当：家賃5万円まで病院負担
通勤手当：全額支給
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （4日）
・年末年始休暇 （6日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・特別休暇、病気休暇
・有給休暇（年次有給20日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）
学会参加：年2回まで
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化のため、整形外科医師の募集です。
現在、整形外科の常勤が1名のため、2名はお迎えしたいと考えております。
若手の先生からベテランの先生まで幅広く相談可能です。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 三島市
アクセス：最寄り駅からバス 25分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・週：2～コマ担当
▽▽病棟管理
※担当患者数はご相談
▽▽内視鏡検査
・上部8件程度／日、下部2件程度／日

当直業務：救急・病棟管理

・オンコール なし

■医師体制（2025年10月時点）
・常勤13名（内科4名、外科系5名、他4名）うち消化器内科1名
・非常勤2名（内視鏡検査担当として）

■主な医療設備
・CT、MRI、X線撮影装置 等

■当直体制
・非輪番日：1人体制
・輪番日　：3人体制（内科1人、外科1人、脳外1人）

■救急件数
・非輪番日：救急車と独歩合わせて0～5、6件程度
・輪番日　：救急車と独歩合わせて10件程度

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1～3回
・祝日勤務：なし
備考
週4日勤務応相談
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
備考
土日祝日休み（年間休日122日※週5日勤務の場合）
※休憩60分
・※週4日勤務応相談
・※土日祝日休み（年間休日122日※週5日勤務の場合）
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,900万円 （年次等により変動あり）
住宅手当：家賃5万円まで病院負担
通勤手当：全額支給
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （4日）
・年末年始休暇 （6日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・特別休暇、病気休暇
・有給休暇（年次有給20日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）
学会参加：年2回まで
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
医師の高齢化が進んでおり、先を見越して次世代の消化器内科医師の募集を行っております。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 三島市
アクセス：最寄り駅からバス 25分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・週：1～コマ担当
▽▽病棟管理
・入院患者数：平均37名／日　※担当患者数は相談

当直業務：救急・病棟管理

・オンコール　なし

■医師体制（2025年10月時点）
・常勤13名（内科4名、外科系5名、他4名）うち呼吸器内科1名
・非常勤2名（外科系1名、他1名）

■主な医療設備
・CT、MRI、X線撮影装置 等

■当直体制
・非輪番日：1人体制
・輪番日　：3人体制（内科1人、外科1人、脳外1人）

■救急件数
・非輪番日：救急車と独歩合わせて0～5、6件程度
・輪番日　：救急車と独歩合わせて10件程度

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週5日／当直：月1～3回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:15
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
※休憩60分
・※週4日勤務応相談
・※土日祝日休み（年間休日122日※週5日勤務の場合）
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,400～1,900万円 （年次等により変動あり）
住宅手当：家賃5万円まで病院負担
通勤手当：全額支給
休日 ：
・土曜：終日
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （4日）
・年末年始休暇 （6日）
・産休（あり）
・育休（あり）
・特別休暇、病気休暇
・有給休暇（年次有給20日）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
・受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）
学会参加：年2回まで
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
医師の高齢化が進んでおり、先を見越して次世代の一般内科・呼吸器内科医師の募集を行っております。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 三島市
アクセス：最寄り駅からバス 25分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・週：2コマ担当
・対象：オペ後のフォロー外来、他科からの紹介など
▽▽病棟管理
・一般病棟 5～10名程度／主治医制
▽▽オペ
・年間373例／2022年度（内、全身麻酔86例）※腹腔鏡下でのオペあり
・週：2コマ担当
・対象：食道、胃、大腸、ヘルニア、肛門など

当直業務：救急・病棟管理
・ウォークイン：5名程度、救急搬送：1～3台程度
・急変対応
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4.5～5日／当直：月3回
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円
※当直給与：宿直：平日3.2万円、土曜5万円、日祝8万円（日当直）
※当直給与の支払い：別途支給
※歩合：当直時、入院につき1名／5,000円のインセンティブあり
住宅手当：住宅補助50,000円/月(敷金/礼金は病院負担)
赴任手当：引越代支給
通勤手当：実費支給
退職金：なし
休日 ：
・土曜：午後休
・日曜：終日
・祝日：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （3日）
・年末年始休暇 （6日）
・忌引き等
・有給休暇（法定通り）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・医師賠償保険
学会参加：年1回(～100,000円まで支給)
定年制：あり
定年：70歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
常勤医師の乳腺外科医師は院長先生であることから、科としての体制強化のための募集となります。
また体制強化を行うことでオペ数の増加も行いたいと考えています。
消化器系のオペが中心とはなりますが、どの科出身の先生でもご相談可能です。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 御殿場市
アクセス：最寄り駅から徒歩4分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽外来診療
※応相談

【勤務内容の補足】
主に透析管理をお願いいたします。
腎臓内科、一般内科の診察が可能な方は尚歓迎です。

■透析管理について
・透析ベット数：約60床
・クール数：2クール/日
・オンコール：あり（年に1～2回あるかないか、あっても電話対応のみで出動はございません）
・夜間透析：なし
・入院透析：なし
・シャント、トラブル対応なし（基幹病院へ紹介）
・同法人のクリニックでご勤務いただく場合もございます

■外来診療について
・外来人数：約60名程度/日
・担当件数：1コマ30～40名程度（2診体制）
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：あり
勤務時間：
・平日：08:15～18:15
・土曜：08:15～18:15
・時間外勤務：あり
※休憩60分
・※当直、夜勤、準夜勤等ございません
・※勤務時間は業務終了までとなります。
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：2,200～2,500万円 （経験、スキルにより相談可能です。）
住宅手当：応相談
赴任手当：応相談
通勤手当：別途支給
退職金：なし
休日 ：
・日曜：終日
（月～土の中で1日お休み（週休2日制））
休暇 ：
・夏季休暇
・年末年始休暇
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：学会・院外研修出席可（応相談）※学会・院外研修出席費用　基本自己負担になります。応相談し、場合によっては費用負担します
定年制：なし
―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
体制強化のための増員募集です。30代40代の若手～中堅医師を求めております。
現職やご経験によって年収のご相談もさせて頂きます。
ぜひお問い合わせ下さい。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 静岡市清水区
アクセス：最寄り駅からクシー 4分程度
施設　　：無床クリニック
マイカー通勤可 ：駐車場あり

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

体制強化のため増員募集になります。
透析未経験の先生でも指導できる環境が整っておりますので、安心してご勤務いただけます。
実際に未経験からご活躍なさっている先生もいらっしゃいます。幅広いご応募をお待ちしております。

≪求人の特徴≫
当院は、医局内・コメディカルとの連携含め穏やかながら活気があります。
病棟管理や入院透析へのご対応はなく、オンコールや当直もありません。
週1回程度、夜間透析管理がございますが、時間外勤務も基本ございませんので
オンオフのメリハリをつけたご勤務が可能です。
また、定年制度を設けておりませんので、長くお勤め頂くことが可能です。
院長の考えとしても、一人一人の先生の行いたい医療、業務内容をして頂き
無理のない業務量の中で、やりがいを持って長くご勤務頂きたいという想いがあります。

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：人工透析内科、腎臓内科、泌尿器科
仕事内容：透析管理・外来診療
▽▽透析管理
▽▽外来診療
・一般内科外来：25～30名程度/コマ（1診制）
・週：3～4コマ担当（応相談）
・対象：慢性疾患等、風邪、発熱外来、糖尿病、CKD 等

オンコール：なし

【勤務内容の補足】
透析管理メインですが、外来の割合等、ご希望に応じて、ご相談させていただきます。
転科、未経験の先生も歓迎です。

■透析管理について
・透析ベット数：100床
・透析患者数：250名
　　　　　　　※月1回土曜日に透析管理あり
　　　　　　　※関連クリニック：透析ベット30床、透析患者60名
・人数：月水金140名程度、火木土110名程度
・最終クールの終了時間：22:30
　　　　　　　　　　　　1クール目：8:30～14:30／ 2クール目：16:00～22:30
・クール数：月～土曜日（各2クール）
・穿刺対応：なし
・シャントトラブル対応：なし※導入施設に戻す対応をしております　
・PTA：あり ※対応されている先生はおります

■その他
・オンコール：なし
・スタッフ体制：臨床工学技士（ME）9名（7名が当院に在籍）、看護師48名（法人全体）
　　　　　　　　管理栄養士2名・放射線技師3名・臨床検査技師2名・薬剤師1名
・設備：マルチスライスCT、消化管TV透視装置（DR)、デジタル画像読取り装置（CR）、
　　　　デジタルエコー装置、電子カルテ導入中

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
・祝日勤務：あり
勤務時間：
・平日：08:30～17:00（応相談）
・土曜：08:30～17:00（月1回・勤務あり）
・時間外勤務：あり（頻度：基本無し）
・遅番：あり（頻度：週1回程度、夜間透析管理担当あり（～22：30頃））
※休憩60分
・休日：日曜日 他1日（応相談）
・週1回程度：夜間透析管理担当あり ～22：30頃

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：2,000～2,400万円（週5日勤務の場合／最終提示は面談後に正式決定/個別査定）
住宅手当：相談可能
赴任手当：相談可能
通勤手当：規定内支給　※車通勤可/駐車場は病院側でご用意いたします
退職金：なし
休日 ：
・日曜：終日
休暇 ：
・夏季休暇 （勤務シフトにより調整して取得）
・年末年始休暇 （勤務シフトにより調整して取得）
・有給休暇（法定に準じて支給）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：年複数回、出張扱い・宿泊費法人負担・個人の会費　手当あり
定年制：なし

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 静岡市清水区
アクセス：最寄り駅からタクシー 10分程度
施設　　：無床クリニック
マイカー通勤可

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・週：3～4コマ担当
▽▽病棟管理
・担当件数：10名程度：主治医制

当直業務：救急・病棟管理

オンコール あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～3回
※勤務週4日以下可
・祝日勤務：なし
勤務時間：平日：08:30～17:30
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
※休憩60分
時間外勤務：あり
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,800～2,250万円
※当直給与：平日32,000円
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：時間外手当5,000～10,000円（オンコール対応時）
住宅手当：職員寮あり（無料、1K～3LDK、単身も家族も可）
通勤手当：実費支給
退職金：なし
休日：
・土曜：午後休・日曜：終日・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （5日（12/30～1/3））
・有給とは別で毎年6//1に3日付与（勤続3か月以上）
・有給休暇（入職時3日、入職半年に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：上限10万円／年
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
現在整形外科は常勤2名体制ですが、来年度には1名体制となる予定のため、
常勤整形外科医師を募集しております。
オペが可能な先生を歓迎しております。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 下田市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・週：3コマ担当
▽▽病棟管理
・担当件数：10名程度：主治医制
▽▽オペ

当直業務：救急・病棟管理

【勤務内容の補足】
オンコール：あり
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～3回
※勤務週4日以下可
・祝日勤務：なし
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （医歴や経験により、応相談）
※当直給与：平日32,000円
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：時間外手当5,000～10,000円（オンコール対応時）
住宅手当：職員寮あり（無料、1K～3LDK、単身も家族も可）
通勤手当：実費支給
退職金：なし
休日：
・土曜：午後休・日曜：終日・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （5日（12/30～1/3））
・有給とは別で毎年6//1に3日付与（勤続3か月以上）
・有給休暇（入職時3日、入職半年に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：上限10万円／年
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり


―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
院長の負担軽減のため、一般外科医師を募集しております。
オペが可能な先生を歓迎しております。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 下田市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

▽▽病棟管理
・応相談：主治医制

当直業務：救急・病棟管理

オンコール あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～3回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （医歴や経験により、応相談）
※当直給与：平日32,000円
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：時間外手当5,000～10,000円（オンコール対応時）
住宅手当：職員寮あり（無料、1K～3LDK、単身も家族も可）
通勤手当：実費支給
退職金：なし
休日：
・土曜：午後休・日曜：終日・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （5日（12/30～1/3））
・有給とは別で毎年6//1に3日付与（勤続3か月以上）
・有給休暇（入職時3日、入職半年に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：上限10万円／年
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり

―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
現在、脳神経外科は非常勤体制のため、常勤医師を募集しております。
オペはないため、脳神経内科の先生でも問題ございません。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 下田市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。

・週：3コマ担当
▽▽病棟管理
・担当件数：10名程度：主治医制
▽▽内視鏡検査
※対応いただきことも可能です（令和6年度実績：上部1,033件、下部504件）

当直業務：救急・病棟管理

オンコール あり

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：日勤：週4～5日／当直：月2～3回
※勤務週4日以下可
勤務時間：
・平日：08:30～17:30
・土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
※休憩60分

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：基本給与(年俸)：1,600～2,000万円 （医歴や経験により、応相談）
※当直給与：平日32,000円
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：時間外手当5,000～10,000円（オンコール対応時）
住宅手当：職員寮あり（無料、1K～3LDK、単身も家族も可）
通勤手当：実費支給
退職金：なし
休日：
・土曜：午後休・日曜：終日・祝日：終日
休暇 ：
・年末年始休暇 （5日（12/30～1/3））
・有給とは別で毎年6//1に3日付与（勤続3か月以上）
・有給休暇（入職時3日、入職半年に10日付与）
保険等：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
学会参加：上限10万円／年
定年制：あり
定年：65歳
継続雇用制度：あり


―≪募集背景≫―――――――――――――――――――――――――――
診療体制強化のため、一般内科・総合内科医師の募集しております。
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：静岡県 下田市
アクセス：最寄り駅からタクシー 5分程度
病床数　：100床～200床
救急指定：二次救急

※詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。