―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・年収1,000～2,100万円（経験・実績相談）／賞与4.7ヶ月分/年
・昇給：医師免許取得年起算／退職金：勤続3年以上規定支給
・一次救急指定（救急車のほとんどは2次へ搬送、夜間負担少）
・当直月1～2回（免除応相談、睡眠阻害時翌日勤務免除あり）
・住宅手当：家賃半額（上限5万円）／赴任手当規定支給
・臨時託児所開設可能、学会参加援助あり
・三重大学からの派遣体制（大学医局：三重大学）

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
【日勤帯】
・外来診療：内科外来 週3～4コマ（午前2診・午後1診／1コマ20名）
・病棟管理：一般病棟＋療養病棟 担当20～25床
　対応疾患：心不全、肺炎、尿路感染症、慢性腎不全等
・科別追加業務：消化器（上部内視鏡）／循環器（読影・心エコー）／呼吸器（気管支鏡）／糖尿病（教室）／脳神経（読影）等
【夜間帯】
・当直 月1～2回（医師1名／看護師1／検査・放射線オンコール）
　救急件数 ウォークイン0～1件・救急搬送0～1件（CPA等中心）
・オンコール待機：応相談（看取り対応中心）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
週5日（週4日勤務は嘱託契約）
月～金 8:30～17:00（休憩60分）
休日：土日祝
時短勤務：不可
当直：月1～2回（免除応相談）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：1,000～2,100万円（卒年・経験により変動）
賞与　：4.7ヶ月分/年
当直手当：平日2万円／土曜2万円／日祝2万円（日当直）
　　　　　睡眠阻害時 翌日勤務免除＋当直明け手当（半日14,000円・1日28,000円）
住宅手当：家賃半額（上限5万円）／赴任手当：規定支給
通勤手当：規定支給（住宅手当ある場合なし）
時間外手当：36時間超過分支給／学会参加：援助あり
退職金：勤続3年以上規定支給／昇給：医師免許取得年起算
保険：雇用・労災・健康・厚生年金・医師賠償保険
契約期間・試用期間：定めなし／定年65歳（継続雇用制度あり）
育児支援：臨時託児所開設可能／駐車場：あり

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：三重県多気郡大台町
アクセス：JR紀勢本線「三瀬谷駅」から車で5分／マイカー通勤可
救急指定：一次救急指定（救急車 月12台前後）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・年収1,000～1,900万円（週5日／日数・経験で変動）
・週4日勤務・当直なし勤務も可能（救急免除可）
・土日祝休み、時短勤務も相談可（9～15時等／報酬減算あり）
・転居費用、住宅手当、新倉敷駅からのタクシー代支給
・60代・70代の先生も歓迎、病棟管理メイン勤務も可能
・救急車月15.1台で適度な救急、内科疾患中心
・育児支援（産休育休実績複数）

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
【常勤①】内科外来＋病棟管理＋救急＋訪問診療
　・外来 4～5コマ／2～3診体制
　・病棟管理 10～15名（一般・療養）／主治医制
　・救急対応 1～2件/日（かかりつけ・軽症中心）
　・内視鏡検査（上部0～5件/日 ※可能な医師のみ）
　・訪問診療（免除可／7～10名/日／個人宅3割施設7割）
【常勤②】病棟管理中心（内科系）
　・病棟管理 10～15名／外来1～2コマ／救急1～2件
当直：月0～4回（免除可、平日2.75万円・土日祝5～10万円）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
週4～5日（週30時間超で常勤扱い）
月～金 8:30～17:00（実働7.5時間／休憩60分）
休日：土日祝
時短勤務可（9～15時等／報酬減算あり）
オンコール：週1回程度の自宅待機（電話主体／出動月0～1件）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：1,000～1,900万円（週5日／日数・経験で変動）
当直手当：平日27,500円／土日祝 当直5万円・日直10万円
住宅手当：あり（賃貸・持家により協議）
赴任手当：あり（地域に応じ協議）
通勤手当：規程に応じ支給（上限5万円／2km以上）
　　　　　新倉敷駅タクシーチケット支給も検討
時間外手当：発生ベース全額支給／みなし手当なし
学会参加費 6回/年、交通費4回/年、学会費補助
退職金：年俸に含む／昇給：更新時確認
保険：厚生年金・健康・雇用・労災・医師賠償責任保険
契約期間：1年毎更新（更新上限あり）／定年65歳（嘱託継続可）
育児支援：あり（産休・育休実績複数）／駐車場2,000円/月

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：岡山県倉敷市
アクセス：新幹線新倉敷駅からタクシー10分／山陽道玉島ICから車15分
救急指定：2次救急指定（救急車 月15.1台／年間191台）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・年収1,500～2,000万円（週5日）、週4日勤務相談可
・当直なし／オンコールは出動0～5回/月、待機4回～/月
・青藍会グループ所属で安定勤務
・住宅手当（家賃半額 上限5万円/月）、赴任手当（上限30万円）
・家具家電は法人レンタルで用意／新幹線通勤も相談可
・学会参加補助 年3回（宿泊費12,000円/日等）
・土日祝休み、シニア歓迎、育児支援あり

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
＜外来＞週4～6コマ（1コマ10～30名／内科全般・健診・予防接種）
＜病棟管理＞担当5～10名（回復期中心／在宅復帰70%以上、病床稼働90～95%）
＜訪問診療＞週4～6コマ（1コマ10～20名／居宅1割・施設9割／1～16km圏内）
看護師＋ドライバーと医師の3名体制で訪問
オンコール待機：1stは訪看対応／2ndで医師対応／看取り時出動
休日当番：年2～3回

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
週5日（週4日相談可）
平日・土曜 8:30～18:00（休憩90分／概ね12:00～13:30）
休日：日曜・祝日・他1日
早番遅番なし／当直なし

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：1,500～2,000万円（週5日）＋変動給（オンコール・出動手当）
オンコール待機手当：月～金18:00～翌8:30 20,000円、木土30,000円、日祝40,000円
往診手当：夜間緊急10,000円、深夜15,000円、死亡確認30,000円
住宅手当：家賃半額 上限50,000円/月（県外引越時）
赴任手当：上限30万円（県外引越時）
通勤手当：自家用車31,600円上限／新幹線代実費／新山口駅タクシー往復
学会参加：年3回まで（宿泊12,000円/日、交通費・学会費実費）
退職金：勤務4年以上／昇給：あり（2年目以降実績変動）
時間外手当：固定残業代10時間分含む（超過分全額支給）
育児支援：あり／食事補助：あり／駐車場：2,700円/月

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：山口県山口市
アクセス：最寄駅 徒歩約12分
救急指定：指定なし（有床診療所19床）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・高額年俸（指定医1,800～2,300万円／非指定医1,600～2,000万円）
・急性期治療病棟（32床）医師2名体制／内科疾患は内科医対応
・残業ほぼなし（月0～3時間程度）／オンコールなし（電話確認のみ）
・週4～5日勤務（週4日1,800万円～／週5日2,000万円～）
・敷地内 企業主導型保育園完備、家賃50%住宅補助、新幹線通勤相談可
・指定医歓迎（専門医認定施設）／大学医局：鹿児島大学

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
【メイン：病棟管理】急性期治療病棟専任（32床、医師2名体制）
　主治医制（内科疾患は内科医師にて対応）
【外来診療】担当コマ数応相談
　外来患者数：平均10～20名/コマ（新患10%程度）
　主な疾患：統合失調症、うつ、認知症、適応障害等
　※依存症・児童精神は積極対応なし
当直：月0～4回（回数相談可）、1名体制、手当4～5万円/回

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
週4～5日（月～土のうち）
平日・土曜 8:00～17:00（休憩60分）
休日：日祝他（祝日勤務時は日直手当7～8万円）
オンコール：なし（電話確認等あり）
時間外勤務：ほぼなし（月0～3時間）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：指定医 1,800～2,300万円／非指定医 1,600～2,000万円
　　　　モデル：指定医15年以上 週4日1,800万～／週5日2,000万～
当直手当：4～5万円/回
住宅手当：応相談（家賃補助50%程度）
赴任手当：応相談／通勤手当：あり（上限24,500円/月）
時間外手当：なし／学会参加：年1回補助／昇給：応相談
保険：雇用・労災・健康・厚生年金・介護・医師賠償保険
契約期間：12ヶ月更新（年度更新）／定年60歳（65歳再雇用）
育児支援：敷地内 企業主導型保育園（7:30～17:00、最長18:00）
駐車場：あり（自己負担なし）

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：鹿児島県薩摩川内市
アクセス：南国交通バス「病院前」停徒歩1分／肥薩おれんじ鉄道「草道駅」徒歩10分
救急指定：指定なし（精神科病院）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・高水準年収（週5.5日2,500万円、週5日2,200万円、週4.5日2,000万円）
・管理医師（雇われ院長）として裁量大
・週4.5～5.5日の柔軟な勤務日数選択
・医師住宅あり、引越し代法人負担、帰省費用あり
・必須：小児科専門医
・定年65歳（再雇用制度あり）／シニア医師歓迎

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
小児科外来診療
管理医師（雇われ院長）として運営にも関与

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日数選択：
・週5.5日：月火水木金土AM
・週5日　：月火水金＋木AM・土AM
・週4.5日：月火水金＋木AMor土AM
勤務時間：9:00～13:00／14:00～18:00（相談可能）
休憩60分／休日：勤務日以外

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：週5.5日 2,500万円／週5日 2,200万円／週4.5日 2,000万円
住宅手当：応相談（医師住宅あり）
赴任手当：引っ越し代 法人負担
帰省費用：あり（回数応相談）
通勤手当：応相談／時間外手当：応相談／学会参加：応相談
退職金：応相談／昇給：応相談／固定残業代：応相談
各種保険：応相談
契約期間：定めなし／試用期間：3ヶ月（条件変更なし）
定年：65歳（再雇用制度あり）
※条件・福利厚生は個別相談

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：宮崎県県北エリア（詳細は面談時）
アクセス：最寄駅 徒歩圏予定（詳細は面談時）
救急指定：指定なし（無床クリニック）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・年収1,400～1,800万円（週5日）／週4日勤務も選択可
・土日祝完全休み、平日8:30～17:00（残業少なめ）
・JR長崎駅より徒歩10分、バス・電停より徒歩2～3分
・当直月0～4回（回数相談可／1名体制）
・夏季・年末年始長期休暇あり、学会参加年2回まで支給
・124床（一般70床＋地ケア54床）、二次救急指定
・シニア医師・転科相談可／整形外科はオペ参加可

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
【消化器内科・呼吸器内科・総合診療科】
・外来診療（週2～3コマ／10～20名/コマ／内科一般＋専門科目）
・病棟管理（担当10～15名／主治医制）
・内視鏡（消化器内科 0～5コマ／上部5名程度）
【整形外科】
・外来診療（週2～3コマ／25～30名/コマ／3診体制）
・病棟管理（担当15～20名／主治医制）
・オペ（月40件程度／年400～450例／骨折・人工関節置換等）
当直：1名体制（月0～4回相談可）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
月～金 週4～5日
平日 8:30～17:00（休憩60分）
休日：土日祝他
オンコール：原則当直医対応（まれに受電）
当直：月0～4回（回数相談可）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：1,400～1,800万円（週5日）／週4日は4/5程度
　　　　※経験・スキルに応じて相談
通勤手当：あり（上限15,000円/月）／時間外手当：あり
固定残業代：原則なし（契約により変動）
退職金：勤続3年以上あり（65歳以降入社は対象外）
学会参加：年2回まで出張扱い／昇給：あり
保険：雇用・労災・健康・厚生年金・医師賠償保険
試用期間：3ヶ月（条件変動なし）
定年：60歳（継続雇用65歳／以降1年更新）

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：長崎県長崎市
アクセス：JR長崎駅より徒歩10分／長崎バス・長崎電気軌道 大波止より徒歩2～3分
救急指定：二次救急（救急車月間50～60件）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・高水準年収（精神科指定医1,800～2,200万円、院長候補2,500万円程度可）
・院長候補・関連老健施設長も検討可（キャリアアップ機会）
・オンコールなし、残業ほぼなし、年間休日119日
・週4～5日勤務、当直月0～4回（相談可）
・住宅手当（賃料半額支給／敷金礼金は病院負担）
・赴任費用 実費全額支給、U・Iターン歓迎
・日本精神神経学会 専門医制度研修施設認定

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
【精神科】外来（週4コマ、10～15名/コマ、3診体制）、病棟管理（担当30～40名、主治医制）
　主な疾患：認知症30%、統合失調症30%、気分障害30%、小児思春期10%
【内科】精神科病棟の身体的疾患管理（担当10～20名／主治医・副主治医制）
　内科当直なし
院長候補は指定医必須。関連老健施設長での勤務も相談可。

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
週4～5日
月～土 9:00～18:00（休憩60分）
休日：日祝他（年間休日119日）
オンコール：なし／当直：月0～4回（回数相談可、当直手当8万円/回）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：精神科 1,500～2,200万円（指定医1,800～2,200／非指定医1,500～1,800）
　　　　院長候補 2,500万円程度検討可（指定医必須）
　　　　内科 1,200～1,500万円
当直手当：8万円/回（別途支給）
住宅手当：賃料半額支給（敷金礼金は病院負担）
赴任手当：実費全額支給
通勤手当：電車定期／タクシー券配布
学会参加：旅費規定により年2回まで／退職金：勤続3年以上あり
保険：雇用・労災・健康・厚生年金・医師賠償保険
契約期間：勤務開始日から24ヶ月（以後更新判断）
試用期間：6ヶ月（条件変動なし）

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：宮崎県延岡市
アクセス：JR「南延岡駅」から車で7分／延岡南ICより5分
救急指定：指定なし（精神科病院）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・高水準年収（経験加算制度／経験25年で1,850万円）
・救急指定なし・オンコールなし、残業月5～6時間程度
・土日休み、週4日勤務も検討可能、シニア医師歓迎
・転科OK（内科全般・外科からの転科も可能）
・赴任手当（上限50万円）、住宅手当（家賃半額、敷金礼金支給可）
・天草空港から車で約10分の好アクセス

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
・外来診療（担当2～3コマ/週／外来20～30名/コマ／2診体制）
・病棟管理（医療療養50床程度／主治医制）
・関連施設の嘱託医業務
・当直業務（週1回・月4～5回／回数相談可／当直手当2.5万円/回）
・急変時は地域医療センターへ搬送体制
オンコール：原則なし（年1回程度の問い合わせ）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
週5日（週4日も検討可）
平日 9:00～17:00（休憩60分）
休日：土日休み
時間外勤務：月5～6時間程度（固定残業代は年俸含む）
当直：週1回程度（回数相談可）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：1,700万円～（経験手当加算）
　　　　例：経験10年1,750万円、経験25年1,850万円
当直手当：2.5万円/回（別途支給）
住宅手当：家賃半額支給（敷金・礼金も支給可）
赴任手当：あり（実費支給 上限50万円）
通勤手当：あり／時間外手当：年俸に含む
学会参加：実費支給（年1回国内出張扱い）／昇給：なし
退職金：あり／駐車場：無料利用可能
保険：健康・厚生年金・雇用・労災・医師賠償責任保険
試用期間：3ヶ月（条件変更なし）

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：熊本県天草市
アクセス：天草空港から車で約10分／本渡バスセンターから約25分
救急指定：救急指定なし

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・高水準年収（週5日10コマで2,500～3,300万円、週4日で2,000～2,640万円）
・院長・管理職募集／勤務医も同時募集
・必須資格：精神保健指定医
・当直は平日週2回程度（当直室・病院内住居での宅直可）／金・土日祝は関連医局対応
・帰省手当支給（全国歓迎）／住宅手当（上限5万円、家賃半額補助）
・引越し費用補助（上限30万円）／無料駐車場

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
・外来診療 3～4コマ/週（受診者15～20名/コマ、うつ病・気分障害中心）
・入院患者管理（担当患者40～60名／統合失調症中心／病床稼働率90%）
・院長・管理医師の場合：病院管理業務・法人運営業務全般
・当直：平日週2回程度（宅直可）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
週4～5日（応相談）
月～金 9:00～17:30（休憩60分／12:30～13:30頃）
時短勤務応相談
オンコール：なし

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：週4日8コマ 2,000～2,640万円／週5日10コマ 2,500～3,300万円
　　　　（基本給与＋当直手当＋住宅・帰省等手当含む）
当直手当：300～750万円／年（週2～5回）
住宅手当：あり（法人借り上げ時 上限5万円、家賃半額補助）
赴任手当：引越し費用 上限30万円
通勤手当：あり／時間外手当：40時間固定残業制（超過分全額支給）
学会参加：上限10万円／年（有給消化）
保険：雇用・労災・健康・厚生年金
試用期間：3ヶ月／車通勤可（無料駐車場あり）

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：熊本県天草市
アクセス：牛深港より車で約20分／本渡バスターミナルより車で約50分
救急指定：指定なし（精神科単科病院）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・高水準年収（週5日で2,000～2,500万円／週4日で1,600～2,000万円）
・当直なし／オンコールは週2～3日の自宅待機
・住宅手当（家賃半額 上限5万円）、借り上げ社宅、引越し費用補助（上限30万円）
・帰省手当あり（最大月4回／全額補助可能）／社用車貸与可
・外来・病棟・訪問診療を一体で経験できるプライマリ・ケア環境
・シニア医師・転科歓迎／時短勤務相談可

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
有床診療所における外来診療、病棟管理、訪問診療
・外来診療（1コマあたり50～100名／1～2診体制）
　内科系中心、地域のかかりつけ医としてプライマリ・ケア全般
・訪問診療（併設サ高住・地域高齢者施設中心）
・病棟管理・回診（19床／病床稼働率80～100%／2名体制）
・書類作成、連携医療機関調整、併設介護施設対応
当直：なし／オンコール：週2～3日、自宅待機

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
週4～5日（勤務曜日は応相談）
月～土 9:00～18:00（休憩60分／12:30～13:30頃）
※時短勤務相談可／有給初年度10日
時間外勤務：ほぼなし（固定残業代 月10時間分）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
年収　：2,000～2,500万円（週5日 各種手当含む）
　　　　1,600～2,000万円（週4日 各種手当含む）
住宅手当：家賃半額 上限5万円／借り上げ社宅制度あり
赴任手当：引越し費用 上限30万円（領収書必須）
帰省手当：最大月4回まで全額補助可能
通勤手当：あり／時間外手当：あり（超過分）
学会参加：上限10万円／年
保険：雇用・労災・健康・厚生年金
試用期間：3ヶ月

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：熊本県八代市
アクセス：最寄駅 車で約15分（社用車貸与可）
救急指定：指定なし（有床診療所）

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・高年収（精神保健指定医の場合、年収1,800～2,000万円）
・週4～5日（週32時間以上）、当直なし（月0回）相談可
・転居サポート（赴任手当・住宅手当は個別相談）
・内科はゆったり勤務（精神科入院患者の内科コンサルトが主業務）
・大学医局：大分大学

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科・内科
【精神科】
・応募資格：精神保健指定医必須
・外来診療 4～5コマ（1日50名程度、病院全体、3～4診制）
・主な疾患：統合失調症、うつ、認知症、適応障害等（依存症・児童精神は積極対応なし）
・病棟管理 30名程度（主治医制）
・輪番 月2回程度（医師1名に対して2～3ヶ月に1回、出動は全体で年1～2回）
【内科】
・応募資格：一般内科診察可能
・病棟管理 精神科入院患者の内科コンサルト
・輪番なし
【共通】当直 月0～4回（応相談）、1名体制

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週4～5日
勤務時間：平日・土曜 8:30～17:00
休憩：60分
休日：日・祝他

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与（精神保健指定医）：1,800～2,000万円
給与（内科医）：1,000～1,200万円
当直手当：30,000～40,000円/回
住宅手当：あり（個別相談）
赴任手当：あり（個別相談）
通勤手当：実費支給（遠方通勤の場合は個別相談）
時間外手当：固定残業代として支給
退職金：なし
休暇：年末年始休暇（4日）、有給休暇（夏季休暇は有給消化）
学会参加：年2回程度（出張扱い）
昇給：あり（役職就任時）
定年：なし
保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、介護保険、医師賠償保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：大分県宇佐市
アクセス：日豊本線 宇佐駅よりタクシーで10分
救急指定：なし

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・約60年にわたる地域精神科医療の柱
・岡山・広島周辺から新幹線通勤OK（支給規定あり）
・最寄駅から徒歩8分、タクシー利用柔軟に相談可
・指定医：1,500～2,000万円／転科医師：1,200～1,500万円
・非指定医もスキルに応じて正当に評価
・当直0回～相談OK、オンコール基本当直医対応
・オンライン面談可
・大学医局：広島大学、岡山大学

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：精神科
応募資格：指定医あれば尚可、専門医問わず
業務内容：
・外来診療 週3～4コマ程度（1コマ20～25名、新患10～20%）
・主な疾患：認知症、統合失調症、うつ病、気分障害等（依存症・児童精神は原則対応なし）
・病棟管理 30～40名（主治医制、入院200名を常勤医で担当）
・当直 月0～4回（応相談、なしでもOK、1名体制）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週5日（週4日応相談）
勤務曜日：月～土（平日のみ勤務可能）
勤務時間：平日 8:30～17:30／土曜 8:30～12:30（午前のみ）
休憩：60分
休日：日・祝他

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：1,200～2,000万円
・転科医師：1,200～1,500万円
・指定医：1,500～2,000万円
当直手当：30,000円／回
住宅手当：上限5万円（規定あり）
赴任手当：応相談
通勤手当：あり（新幹線通勤可、高速通勤可）
時間外手当：あり
退職金：あり（勤続7年以上）
休暇：夏季休暇（8/14～8/15）、年末年始（12/31～1/3）、GW、有給休暇
学会参加：応相談
昇給：あり
定年：65歳（継続雇用制度あり、定年延長無制限、以降嘱託雇用）
保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、介護保険、医師賠償保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：広島県福山市
アクセス：JR山陽本線 東福山駅 徒歩約8分
救急指定：なし

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・週4～4.5日、当直なしで年収1,600万～1,800万円と好条件
・月の稼働率により別途ボーナス支給（90%以上で＋180万円/年、80～90%で＋90万円/年）
・60代・70代のベテランの先生も歓迎
・住居の法人借り上げ、引っ越し手当あり
・四国内であれば出張面接可、現地面談時は交通費支給
・海・川・山と自然環境豊かな地域

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：内科
応募資格：不問
業務内容：
・病棟管理（主治医制、原則院長が入所者全員の主治医、80名程度）
・対応疾患：内科全般、老年疾患
・夜間看取り：金曜夕～日曜昼は大学等からの当直医が対応
・リハビリ指示出し
・処置：喀痰吸引、経管栄養、点滴、褥瘡ケア、バルーン交換、ペグ交換
・カンファレンス：月1回チーフ会ほか
・管理職業務
・外来：関連病院・大学からの応援で実施（担当希望があれば相談可、週3～4日の午前）
・オンコール：週4回程度（月～金午前迄と日曜のみ）、呼び出し0～1件/月、1stコール医師

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週4～4.5日
勤務時間：平日 9:00～17:00／土曜 9:00～13:00
休憩：60分
休日：土曜午後、日曜（祝日勤務あり）
当直：なし

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：1,600～1,800万円（稼働率により変動）
歩合：稼働率80～90%未満＋90万円/年、90%以上＋180万円/年
住宅手当：あり（四万十市内、一戸建て、法人借り上げで用意）
赴任手当：引っ越し手当（支給額要相談）
通勤手当：上限25,000円／月
時間外手当：なし
退職金：なし
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
学会参加：年2回・旅費補助
昇給：なし（年次改定）
定年：なし
保険：健康保険、厚生年金

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：高知県幡多郡黒潮町
アクセス：最寄駅からバスで約20分
救急指定：なし

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・急性期から慢性期・リハビリまで幅広い症例に対応
・土日祝休み、ワークライフバランス重視
・1次救急程度でハードな環境ではない
・週4日勤務も相談可
・精神科は転科OK（指定医不問）、当直・オンコールなし
・リハ科は未経験も可、60代セカンドキャリア歓迎
・羽田空港～萩・石見空港間1日2往復定期便（片道1.5h）
・家賃補助、車貸与応相談、市からの生活支援・移住支援制度あり
・面接時の交通費・宿泊費補助相談可

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、脳神経内科、リハビリテーション科、精神科
【内科全般】外来2～3コマ、病棟管理15～20名、当直月1～4回、オンコールあり
【リハ科】外来2コマ、回復期リハ病棟30名主治医、未経験可
【精神科】認知症外来、他科入院患者の認知症診療、緩和ケアチーム参加、当直なし・オンコールなし
当直体制：一人当直（救急、病棟管理、全科）、月3～4回（精神科は不要）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週5日（週4日要相談）
勤務時間：月～金 8:20～17:15
休憩：60分（12:00～13:00）
休日：土・日・祝日

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：1,200～1,800万円
想定年収：10年目1,500万円～／15年目1,700万円～／20年目1,800万円
当直手当：年収に含む
住宅手当：上限50,000円／月（法人借上げ）、職員宿舎（寮）あり（自己負担17,000円）
赴任手当：実費支給
通勤手当：上限17,000円／月
時間外手当：原則、固定時間外手当に含む（年代により20～60時間分）
退職金：あり（嘱託は除く）
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
学会参加：年間20万円まで病院負担
昇給：年1回
定年：65歳（再雇用70歳まで）
扶養手当あり、研修手当、賞与年2回、育児休業・産前産後休業制度あり、職員保育所あり
保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、医師賠償責任保険（負担なし）

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：島根県益田市
アクセス：JR山陰本線「益田駅」からタクシー10分／萩・石見空港から路線バス15分
救急指定：2次救急指定

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・週4日・当直なし勤務可能（ワークライフバランス重視）
・転居費用、住宅手当、最寄駅からのタクシー代支給
・60代・70代の先生も歓迎（病棟管理メインの勤務も可能）
・2027年入職希望の先生も相談可
・救急搬送は月15.1台程度と多くなく、慢性期だけでは物足りない先生向け
・育児支援（産休・育休実績あり）、人間関係良好な職場

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科、消化器内科、救急科、外科系（内科診療可能な先生）
【常勤①】内科外来4～5コマ、病棟管理10～15名、救急対応1～2件/日、内視鏡検査（希望時）、訪問診療（免除可）
【常勤②】病棟管理中心、内科外来1～2コマ、救急対応、訪問診療（免除可）
・オンコール：週1回程度の自宅待機検討中（1stは看護師、電話対応主体、出動月0～1件）

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週4～5日
勤務時間：月～金 8:30～17:00 ※時短勤務可
休憩：60分
休日：土・日・祝日
当直：月0～4回（免除可）、宿日直許可取得済

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：1,000～1,900万円（週5日の場合、日数・経験年数等で変動）
当直手当：平日27,500円／土日祝日直10万円・当直5万円
住宅手当：あり
赴任手当：あり
通勤手当：規程に応じて支給（2km以上、上限5万円／最寄駅からのタクシーチケット支給検討）
時間外手当：発生ベースで支給
退職金：年俸に含む
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休
学会参加：年6回まで、交通費4回／年支給
昇給：更新時に確認
定年：65歳（嘱託雇用制度あり）
保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、医師賠償責任保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：岡山県倉敷市
アクセス：最寄駅からタクシー10分程度
救急指定：2次救急指定

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・50年にわたる地域救急医療の中核（市民病院のないエリアの代替）
・インセンティブとして先生個人の業績により年100万円も可能
・子育て世代医師応援（時短・当直なし相談可、夜間休日対応の院内保育完備）
・専門医取得医師（6年目以上）には年収1,500万円以上で相談可、毎年4月ベースアップ
・当直は平日中心に月1～2回程度、土日日当直の頻度は低め
・赴任手当・住宅補助手当あり
・面接時の交通費・宿泊費支給可
・大学医局：岡山大学・香川大学・愛媛大学・川崎医科
・総合診療基幹施設、内科・外科・整形・脳外・耳鼻連携施設

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：内科、消化器内科、透析（腎臓内科・泌尿器科）、外科、整形外科
応募資格：臨床経験5～6年以上
【内科】外来週3コマ（25名）、病棟管理30名、当直月1～2回
【消化器内科】内視鏡（上部週2コマ、下部週2コマ、治療あり）
【透析管理】透析管理週5コマ、2クール制、シャントは外科医師対応
【外科】外来週3コマ、オペ週3コマ（消化器・乳腺・血管、全麻は麻酔科）
【整形外科】外来週3コマ、オペ週3コマ（脊椎・上肢・下肢・外傷等）
当直体制：医師1名＋検査技師1名＋放射線技師1名＋看護師2名

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週5日
勤務曜日：月～金
勤務時間：8:45～17:30 ※時短勤務応相談
休憩：60分（12:30～13:30）
休日：土・日・祝日

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：1,000～2,000万円（科目・経験・実績に応じて相談）
モデル年俸：6年目1,560万円（医長クラス）／25年目2,000万円（部長クラス）
当直手当：当直／日直 各22,500円
インセンティブ：個人業績により年100万円まで支給可能
住宅手当：上限5.5万円～7.5万円（役職による）
赴任手当：上限25万円（妻帯者）／15万円（単身）
通勤手当：上限24,400円
時間外手当：あり（固定10時間分込み、超過分支給）
退職金：あり（勤続3年以上、一時金・401K併用）
休暇：夏季休暇（3日）、年末年始休暇（4日）、有給休暇、産休・育休・慶弔
学会参加：あり（役職により回数変動、発表時は制限なし）
昇給：あり（毎年4月）
育児支援：院内保育（0～6歳、夜間休日対応）、病児保育
役付手当：部長4万円（心得3万円）
保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償責任保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：愛媛県新居浜市
アクセス：JR予讃線「新居浜駅」よりタクシー10分程度
救急指定：2次救急指定

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・外来・病棟・訪問診療と幅広い勤務が可能（外来だけでは物足りない先生にピッタリ）
・青藍会グループ所属、安定的な勤務が可能
・転居費・住宅補助費支給（家賃半額、上限5万円）
・家具家電もレンタルにて法人用意
・赴任手当あり（上限30万円）
・新幹線代支給（博多・小倉・広島間を想定）
・最寄駅から車10分圏内
・当直なし、日中救急当番なし

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
業務内容：
・訪問診療 週10コマ（1コマ10～20名、10～30分/件）
・病棟管理 3～5床程度（回復期中心、在宅復帰70%以上）
・訪問体制：医師1名＋看護師1名＋ドライバー1名
・患者割合：居宅1割・施設9割
・診療地域：クリニックから1～16km圏内
・当直：なし／日中救急当番：なし
・オンコール：あり（出動0～5回/月・待機4回～/月、1stコールは訪問看護ステーション、医師対応は2ndコール）
・休日当番 年2～3回

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週5日
勤務時間：平日・土曜 8:30～18:00
休憩：90分（12:00～13:30）
休日：日曜、祝日、他1日

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：1,500～2,000万円（週5日勤務の場合）※変動給（出来高制）別途支給
オンコール待機手当：月～金 20,000円／木土 30,000円／日祝 40,000円
出動手当：夜間・緊急往診10,000円／深夜往診15,000円／死亡確認30,000円
住宅手当：あり（家賃の半額、上限5万円／月）
赴任手当：あり（上限30万円）
通勤手当：あり（自家用車上限31,600円／月、新幹線代支給）
時間外手当：あり（固定残業代10時間分含む）
退職金：あり（勤務4年以上）
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
学会参加：年3回まで出張扱い法人負担
昇給：あり（2年目以降は前年実績に応じて変動）
定年：60歳（65歳まで雇用延長、その後嘱託継続可）
育児支援：あり
保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：山口県山口市
アクセス：最寄駅から車10分程度
救急指定：なし

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・新幹線駅から徒歩10分、県外からの新幹線通勤可能
・新幹線定期代・タクシー代相談可能
・青藍会グループ所属、安定的な勤務が可能
・丁寧な診察を重視するゆとりある診療スタイル
・育児相談まで踏み込んだ地域密着型医療
・当直なし、オンコールなし、日中救急当番なし、新生児対応なし
・週2～3日、非常勤医による発達外来を実施

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：小児科
業務内容：小児科外来
・外来患者数：20名程度／コマ
・主な疾患：小児一般（かぜ、ぜんそく、アレルギーなど）
・体制：1名体制（1診制）
・当直：なし／オンコール：なし／救急当番：なし

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週5日（月～金）
勤務時間：全日 8:30～18:00
休憩：90分
休日：土・日・祝日

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
想定年収：1,500～1,800万円 ※経験・実績に応じて相談
住宅手当：あり（家賃の半額、上限50,000円/月）※県外から山口県内への引越時
赴任手当：あり（上限30万円）
通勤手当：あり（自家用車上限31,600円、新幹線定期代支給）
時間外手当：あり（固定残業代10時間分含む、超過分全額支給）
退職金：あり（勤務5年以上）
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
学会参加：年3回まで出張扱い法人負担
昇給：あり（2年目以降は前年実績に応じて変動）
定年：60歳（65歳まで雇用延長可、その後嘱託継続可）
育児支援：あり
保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：山口県山口市
アクセス：山陽新幹線・山陽本線・宇部線・山口線「新山口駅」徒歩10分
救急指定：なし

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・青藍会グループ所属、安定的な勤務が可能
・転居費・住宅補助費支給（家賃半額、上限5万円）
・家具家電も法人側がレンタルにて用意
・赴任手当あり（上限30万円）
・新幹線代支給（博多・小倉・広島間を想定）
・新幹線駅からのタクシー代往復支給
・当直なし、オンコールは免除可（遠方通勤者）
・最寄駅から徒歩圏

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：一般内科
業務内容：
・一般内科外来 週4～6コマ（1コマ10～30名、内科疾患全般・健診・予防接種）
・病棟管理 5～10名（回復期中心、在宅復帰70%以上）
・訪問診療 週4～6コマ（1コマ10～20名、施設9割・居宅1割）
・訪問体制：医師1名＋看護師＋ドライバーの3名体制
・オンコール：あり（出動月0～5回、待機4回～月）※遠方通勤者は免除可
・休日当番 年2～3回

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週5日（週4日相談可）
勤務時間：平日・土曜 8:30～18:00
休憩：90分（12:00～13:30）
休日：日曜、祝日、他1日

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：週5日 1,500～2,000万円 ※変動給（オンコール・出動手当等）別途
オンコール待機手当：月～金 20,000円／木土 30,000円／日祝 40,000円
往診手当：夜間・緊急往診10,000円／深夜往診15,000円／死亡確認30,000円
住宅手当：あり（家賃の半額、上限5万円／月）※県外から山口県内への引越時
赴任手当：あり（上限30万円）
通勤手当：あり（自家用車上限31,600円、新幹線代支給）
時間外手当：あり（固定残業代10時間分含む）
退職金：あり（勤務4年以上）
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
学会参加：年3回まで出張扱い法人負担
昇給：あり（2年目以降は前年実績に応じて変動）
育児支援：あり
保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：山口県山口市
アクセス：最寄駅から徒歩12分程度
救急指定：なし

―≪求人の特徴≫――――――――――――――――――――――――――
・当直なし・オンコールなしの勤務が可能
・2025年7月より全病棟を「地域包括ケア病棟」へ転換、ポストアキュート中心のゆとりある診療
・週3日勤務（週20時間）からの社保付与採用が可能
・基本的に土日祝日休み
・院内保育（生後6ヶ月～2歳）、病児保育（生後6ヶ月～小学6年）あり
・日本糖尿病学会認定教育施設
・民医連の社会的使命に関心のある先生歓迎（無料・低額診療）
・最寄駅から徒歩圏

―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：内科系（専門科目不問）
業務内容：
・外来診療（内科外来）週2～3コマ程度（1コマ20～30名、5診体制）
・主な疾患：誤嚥性肺炎、心不全、尿路感染症、脱水、糖尿病等
・病棟管理 地域包括ケア病棟 15名前後（主治医制）
※病棟管理のみの勤務も可能
・当直：なし（希望の方は歓迎、1名体制の輪番制）
・オンコール：原則なし

―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日：週3～5日
勤務時間：平日 8:40～17:10（時短勤務相談可）
休憩：50分
休日：日・祝・土（応相談）

―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：年俸 900万円～1,500万円
モデル：10年目 1,200万円
当直手当：別途支給（平日3.5万円、日祝3.7万円）
住宅手当：世帯主 月50,000円
赴任手当：なし
通勤手当：実費支給
時間外手当：あり（1分単位にて算出、固定残業代なし）
退職金：勤務3年以上から適応
休暇：年末年始休暇、有給休暇（年間公休121日）
賞与：あり（年3回）
学会参加：年間2学会まで、学会費・参加費・出張旅費法人負担
昇給：有（賃金表による）
定年：60歳（再雇用制度あり）
保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、医師賠償保険

―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地　：愛知県名古屋市南区
アクセス：名鉄常滑線「道徳駅」から徒歩12分程度
救急指定：2次救急指定