◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：静岡県焼津市中根新田・JR東海道本線「西焼津駅」南口よりタクシー約10分
　　　　　　（バス：焼津市自主運行バス「さつき」乗車・「中根新田」停留所より徒歩1分）
　　　　　　車：東名「大井川焼津藤枝スマートIC」より約1分
施設概要 ：1995年開設の介護老人保健施設（駿河西病院併設）／在宅復帰支援に注力
　　　　　　定員150名（入所サービス）＋通所リハビリ（デイケア）＋短期入所（ショートステイ）
　　　　　　居室数45室（ユニット型・従来型両対応）／認知症対応ユニットあり
募集科目　：消化器内科・呼吸器内科・循環器内科・老年内科などの内科系
　　　　　　※外科系も内科経験がある場合や学ぶ意欲がある方は相談可能
募集要件 ：経験10年以上（経験症例数や実績に応じて相談可能）
勤務内容 ：入所者・通所者の検査・健康管理および当法人の定める医師業務全般
　　　　　　＜入所者・通所者の健康管理＞入所者150名／通所25名
　　　　　　・レントゲン、採血、検尿、PCR検査
　　　　　　・回診（2週に1回）、処方指示
　　　　　　・夜間の見取りは翌朝対応を想定
　　　　　　＜歓迎要件・併設病院業務＞
　　　　　　・病棟管理（病床数：～10床程度を想定）
　　　　　　・訪問診療（総患者数150名程度／施設8割・居宅2割）
　　　　　　　訪問施設：ホスピス・有料老人ホーム・小規模多機能型／看護多機能型居宅介護
　　　　　　　がん末期15名程度・神経難病5名程度（22年12月時点）
　　　　　　　帯同：サポートスタッフ（運転、カルテ入力代行、物品補助）
　　　　　　　1日訪問件数：居宅8件程度/日・施設20～25名程度/半日
当直・OC ：基本的になし（当直対応可能の場合は別途手当40,000円/日）
　　　　　　病棟管理当直：入院患者の急変対応0～1件程度/回・看取り0～1件程度/回
就任時期 ：意思決定より3ヶ月～翌4月で調整
勤務日数 ：週4～5日
勤務時間 ：9:00 ～ 17:30（休憩60分／時短勤務基本なし）
　　　　　　固定残業30時間/月（実態は10時間未満/月想定）
給　　与 ：週5日 年収1,300万円 ～ 1,500万円
　　　　　　週4日 相談可（上記から割り戻し計算）
　　　　　　昇給制度有（定期昇給はなし／年1回・実績と貢献に応じて相談）
休　　日　：勤務日に該当しない平日・土曜日・日曜日・祝祭日
休　　暇　：有給休暇（法定通り）／夏季休暇（有給活用にて取得可能）／年末年始休暇（12/31～1/3）
通　　勤 ：交通費規定支給／車通勤可（無料駐車場あり）
住宅補助 ：相談可能（対応実績あり／上限6万円・家賃の半額を補助）
転居費用 ：相談可能（対応実績あり／上限30万円・相見積もり必須）
学会支援 ：年1回までを出張扱い・上限5万円/年補助
カルテ　　：紙カルテ（オーダリング）／併設病院は電子カルテ
その他　　：契約期間12ヶ月毎の更新／試用期間3ヶ月（条件変更なし）／定年65歳（再雇用制度あり）／敷地内禁煙

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県川越市旭町1丁目（川越駅徒歩圏内）
　　　　　　大宮駅・池袋駅から30分以内通勤可
募集科目　：科目不問
勤務内容 ：訪問診療を中心に定期診療および往診（慢性期全般／がん末対応あり）。
　　　　　　1日の担当患者数目安：居宅 約12～13名/日／施設 約25名～/半日（居宅：施設＝7：3）
　　　　　　患者数：居宅約170名・施設約150名（2025年2月時点）
　　　　　　医師体制：院長1名・非常勤医師複数名
　　　　　　診療体制：原則、医師＋コーディネーター（事務員／運転兼務）の2名体制
　　　　　　　　　　　訪問場所によっては看護師帯同あり
　　　　　　電子カルテ：モバカル
想定処置 ：全身状態管理・創傷褥瘡管理・尿道カテーテル/ストマ/ドレーン管理・各種予防接種
　　　　　　中心静脈栄養（IVH）・経管栄養（胃ろう等）・在宅酸素療法（HOT）・各種検査
　　　　　　認知症/精神科領域の対応・終末期がんの疼痛緩和、緩和医療
　　　　　　※全て必須ではないので相談可
勤務日数 ：週4～5日（木曜必須）
勤務時間 ：9:00 ～ 18:00（休憩60分）／1時間前後の時短相談可
給　　与 ：週5日 年収2,000万円程度（週5日2,200～2,400万円も相談可）
　　　　　　週4日 年収1,600万円程度
　　　　　　※現収・経験・手技・面接時の印象により総合的に判断
オンコール：なし
休　　日　：勤務日に該当しない平日・土・日・祝日
休　　暇　：有給休暇（法定通り付与）／夏季休暇3日／年末年始（12/30～1/3）
通　　勤 ：交通費支給（公共交通機関分）／車通勤可（駐車場なし）
法人特徴 ：医療法人社団双泉会グループ（東京東双泉会・東京西双泉会・多摩双泉会・埼玉双泉会・仁和会）
　　　　　　訪問看護ステーション・居宅介護支援・看護小規模多機能型居宅介護も併設
　　　　　　チャットワーク利用でグループ内医師に相談可・本部勉強会等でスキルアップ支援
その他　　：契約期間1年（自動更新）／試用期間3ヶ月（条件変更なし）／定年60歳（継続雇用あり、上限なし）／敷地内禁煙

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：神奈川県足柄上郡開成町
病 床 数 ：310床（療養型病院）
募集科目　：内科系・外科系
勤務内容 ：療養病棟管理業務（一部老健対応）、訪問診療
　　　　　　落ち着いた環境でゆったりとご勤務いただけます。
勤務日数 ：週4日相談可能
給　　与 ：応相談（住宅手当など各種手当が充実）
通　　勤 ：タクシー通勤可能
その他　　：引越し費用、住宅手当、帰省費用などのサポート相談可
　　　　　　法人内に老健等介護施設が複数あり、医療・介護の両面から
　　　　　　患者様・利用者様をサポート可能な環境です。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：東京都豊島区・東長崎駅から徒歩5分
募集科目　：科目不問
勤務内容 ：居宅・施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診。
　　　　　　対応件数は1日居宅10～12件程度を想定（臨時往診や施設規模により増減あり）。
　　　　　　総患者数約200名、訪問割合は居宅9割・施設1割。
　　　　　　主な疾患は認知症と、その合併症（高血圧・糖尿病など）の慢性疾患が中心。
　　　　　　現状は慢性期疾患の患者様が中心、今後は癌末期の患者様も受け入れていく方針。
　　　　　　訪問先：居宅・介護老人保健施設。
　　　　　　診療形態：医師＋サポートスタッフ＋ドライバー（看護師の採用も進行中）。
　　　　　　常勤医師：神経内科、精神科の2名体制。
　　　　　　東京都認定の認知症疾患医療センターとして、専門機関と連携しながら包括的に対応。
　　　　　　電子カルテ：モバカル
募集要件 ：訪問診療のご経験、癌末患者さんの対応が可能な方
勤務日数 ：平日のみ・週3～5日（時短勤務相談可）
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分）
給　　与 ：週3日 年収1,000万円 ～ 1,200万円
　　　　　　週4日 年収1,400万円 ～ 1,600万円
　　　　　　週5日 年収1,800万円 ～ 2,000万円
当直・OC ：夜間オンコールは外注対応のためなし
休　　日　：土曜日・日曜日・祝日（他曜日は応相談）
休　　暇　：有給休暇（法定通り）・季節休暇5日・年末年始休暇（例年12/30～1/3）
　　　　　　忌引等の特別休暇・産休・育休
その他　　：契約期間：入職から5年間は1年ごとの更新、以降は無期雇用に転換可。定年65歳。
　　　　　　学会支援制度あり（上限10万円・年2回／医療法人負担、有給扱い）。
　　　　　　車通勤は応相談。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：東京都府中市・分倍河原駅徒歩1分
募集科目　：科目不問
勤務内容 ：居宅・施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診。
　　　　　　対応件数は居宅5～6名/コマ、施設20～30名/コマを想定（臨時往診や施設規模により増減あり）。
　　　　　　訪問割合：居宅4割・施設6割（施設は非常勤の先生がメインで対応のため、常勤は居宅8割・施設2割を想定）。
　　　　　　主な疾患は高齢者慢性疾患が中心、一部にホスピス患者。重症患者は1割弱（癌末期・神経難病など）。
　　　　　　訪問先：有料老人ホーム6割・ホスピスなど。
　　　　　　診療形態：医師＋看護師またはサポートスタッフ＋ドライバー
　　　　　　常勤医師数：2名
　　　　　　電子カルテ：モバカル
勤務日数 ：平日のみ・週3～5日（時短勤務相談可）
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分）
　　　　　　※医師の平均残業は月5～10時間程度・17時頃には書類作業を終えて定時退勤可。
給　　与 ：週3日 年収1,000万円 ～ 1,200万円
　　　　　　週4日 年収1,400万円 ～ 1,600万円
　　　　　　週5日 年収1,800万円 ～ 2,000万円
当直・OC ：オンコール完全免除（夜間オンコールは別途非常勤医師が対応・将来的にも入る可能性なし）
休　　日　：土曜日・日曜日・祝日（他曜日は応相談）
休　　暇　：有給休暇（就業規則に則り付与）・季節休暇（例年3日程度）・年末年始休暇（例年12/30～1/3）
　　　　　　忌引等の特別休暇・産休・育休
その他　　：法人内に皮膚科・精神科の医師が在籍、医師同士のチャットグループで専門外症例を相談可能。
　　　　　　育休・有給取得を推奨、有給消化率100％を目指す方針。
　　　　　　学会支援制度あり（上限10万円・年2回／医療法人負担、有給扱い）。
　　　　　　契約期間：入職から5年間は1年ごとの更新、以降は無期雇用に転換可。定年65歳。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：神奈川県厚木市・本厚木エリア
募集科目　：科目不問
勤務内容 ：居宅・施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診。
　　　　　　対応件数は居宅5～6名/コマ、施設20～30名/コマを想定（臨時往診や施設規模により増減あり）。
　　　　　　訪問割合は居宅3割・施設7割（今後は居宅訪問を増やしていく予定）。
　　　　　　主な疾患は高齢者慢性疾患が中心、一部にホスピス患者。重症患者は1割弱（癌末期・神経難病など）。
　　　　　　訪問先：有料老人ホーム6割・ホスピスなど。
　　　　　　診療形態：医師＋看護師＋ドライバー同行で、医師は運転業務なし。
　　　　　　電子カルテ：モバカル
募集要件 ：訪問診療のご経験、がん末期・緩和ケアのご経験があると尚可。
勤務日数 ：週3日（月・金・他平日1日）
勤務時間 ：8:30 ～ 17:30（休憩60分）
入職時期 ：2026年6月頃（応相談）
給　　与 ：年収1,000万円 ～ 1,200万円
当直・OC ：オンコール完全免除（夜間オンコールは別途非常勤医師が対応）
休　　日　：土曜日・日曜日・祝日（他曜日は応相談）
休　　暇　：有給初年度10日付与（法定通り）・季節休暇（例年3日程度）・年末年始休暇（例年12/29～1/3）
　　　　　　忌引等の特別休暇・産休・育休
その他　　：伊勢原を中心に本厚木・秦野・平塚・相模原・大和の6拠点で訪問・外来クリニックを展開。
　　　　　　拠点同士が近距離にありルート効率化や緊急時の応援往診、専門医コンサル体制も可能。
　　　　　　初めは院長の同行からスタート、独り立ち後も隨時相談可能。
　　　　　　法人内に皮膚科・精神科の医師が在籍、専門外症例を相談可能。
　　　　　　住宅補助・転居サポートあり。学会支援制度あり（上限10万円・年4回）。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：静岡県静岡市葵区（バス「田町4丁目」「田町5丁目」徒歩約2分・静岡駅からタクシーで約10分）
募集科目　：科目応相談
勤務内容 ：訪問診療を中心に、定期診療および往診をお願いします。
　　　　　　近隣との多職種連携に必要な活動にご協力いただくこともございます。
　　　　　　担当患者数：100～200名（施設の場合：1名あたり0.5人換算）
　　　　　　居宅：約5～6名/半日、施設：25～30名/半日。
　　　　　　主な対象疾患：脳血管疾患・神経難病・高次脳機能障害。
　　　　　　診療科：神経内科・脳神経外科・リハビリテーション科・内科・リウマチ科。
勤務日数 ：週3～5日
勤務時間 ：月曜日～金曜日　9:00～18:00
給　　与 ：応相談（経験・スキル等を考慮し決定）
休　　日　：土曜日・日曜日・祝日・年末年始　年間休日120日・週休2日制
休　　暇　：有給（法定通り）・季節休暇（年末年始12/30～1/3）
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
その他　　：学会参加支援制度あり。社会保険完備。
　　　　　　試用期間3ヶ月（期間中の雇用条件変更なし）。定年60歳（再雇用あり）。車通勤可。
　　　　　　ご転居が必要な方へ：静岡への転居費用・住宅費用補助・単身赴任時の帰省費用・新幹線通勤費用などを提示可。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：神奈川県藤沢市・藤沢駅から徒歩5分
募集科目　：科目応相談
勤務内容 ：居宅・施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診。
　　　　　　対応件数は居宅5～6名/コマ、施設20～30名/コマを想定（臨時往診や施設規模により増減あり）。
　　　　　　総患者数約500名、訪問割合は居宅4割・施設6割。
　　　　　　主な疾患は高齢者慢性疾患が中心。重症患者は1割弱（癌末期・神経難病など）。
　　　　　　訪問先：居宅・有料老人ホーム（訪問先の7～8割）・ホスピスなど。
　　　　　　診療形態：医師＋看護師またはサポートスタッフ＋ドライバー
　　　　　　医師体制：院長＋常勤医師2名＋非常勤複数名。
　　　　　　電子カルテ：モバカル
募集要件 ：内科診療可能な方・癌末期など重症患者対応が可能な方を歓迎
　　　　　　※訪問診療未経験の先生も歓迎。
勤務日数 ：平日のみ・週3～5日（時短勤務相談可）
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分）
　　　　　　※医師の平均残業は月5～10時間程度・17時頃には書類作業を終えて定時退勤可。
給　　与 ：週3日 年収1,000万円 ～ 1,200万円
　　　　　　週4日 年収1,400万円 ～ 1,600万円
　　　　　　週5日 年収1,800万円 ～ 2,000万円
当直・OC ：オンコール完全免除（夜間オンコールは別途非常勤医師が対応・将来的にも入る可能性なし）
休　　日　：土曜日・日曜日・祝日（他曜日は応相談）
休　　暇　：有給休暇・季節休暇（例年3日程度）・年末年始休暇（例年12/30～1/3）
　　　　　　忌引等の特別休暇・産休・育休
その他　　：子育て中の医師も在籍、急なお休みが必要な際は院長を中心にサポート。
　　　　　　看護師や事務にも子育て中のスタッフが多く在籍しクリニック全体が子育てに理解があります。
　　　　　　法人内に皮膚科・精神科の医師が在籍、医師同士のチャットグループで専門外症例を相談可能。
　　　　　　育休・有給取得を推奨、有給消化率100％を目指す方針。
　　　　　　学会支援制度あり（上限10万円・年2回／医療法人負担、有給扱い）。
　　　　　　契約期間：入職から5年間は1年ごとの更新、以降は無期雇用に転換可。定年65歳。
　　　　　　在宅診療未経験の先生も、院長・既存医師・看護師の診療帯同からスタート可能。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：神奈川県川崎市宮前区・鷺沼駅から徒歩5分
募集科目　：科目不問
勤務内容 ：居宅・施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診。
　　　　　　対応件数は居宅5～6名/コマ、施設20～30名/コマを想定（臨時往診や施設規模により増減あり）。
　　　　　　総患者数約300名、訪問割合は居宅9割・施設1割。
　　　　　　主な疾患は高齢者慢性疾患が中心。重症患者は3割弱（癌末期・神経難病など）。
　　　　　　訪問先：居宅・有料老人ホーム・ホスピスなど。
　　　　　　診療形態：医師＋看護師またはサポートスタッフ＋ドライバー
　　　　　　　　　　　（看護師やサポートスタッフが運転する場合もあり）。
　　　　　　常勤体制：4名（内科・緩和ケア／血液内科／内科／心臓血管外科）。
　　　　　　電子カルテ：モバカル
勤務日数 ：平日のみ・週4～5日（時短勤務相談可）
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分）
　　　　　　※医師の平均残業は月5～10時間程度・17時頃には書類作業を終えて定時退勤可。
給　　与 ：週4日 年収1,400万円 ～ 1,600万円
　　　　　　週5日 年収1,800万円 ～ 2,000万円
当直・OC ：オンコール完全免除（夜間オンコールは別途非常勤医師が対応・将来的にも入る可能性なし）
休　　日　：土曜日・日曜日・祝日（他曜日は応相談）
休　　暇　：有給休暇（就業規則に則り付与）・季節休暇（例年3日程度）・年末年始休暇（例年12/30～1/3）
　　　　　　忌引等の特別休暇・産休・育休
その他　　：法人内に皮膚科・精神科の医師が在籍、医師同士のチャットグループで専門外症例を相談可能。
　　　　　　育休・有給取得を推奨、有給消化率100％を目指す方針。
　　　　　　学会支援制度あり（上限10万円・年2回／医療法人負担、有給扱い）。
　　　　　　契約期間：入職から5年間は1年ごとの更新、以降は無期雇用に転換可。定年65歳。
　　　　　　在宅診療未経験の先生も、院長・既存医師・看護師の診療帯同からスタート可能。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：神奈川県川崎市宮前区・鷺沼駅から徒歩5分（出勤場所は同駅徒歩5分の待機所）
募集科目　：科目応相談
勤務内容 ：施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診。
　　　　　　対応件数は施設20～30名/コマを想定（臨時往診や施設規模により増減あり）。
　　　　　　総患者数約870名、訪問割合は施設10割（居宅対応なし）。
　　　　　　主な疾患は高齢者慢性疾患が中心。重症患者は1割弱（癌末期・神経難病など）。
　　　　　　訪問先：有料老人ホーム・ホスピスなど。
　　　　　　診療形態：医師＋看護師またはサポートスタッフ＋ドライバー
　　　　　　　　　　　（看護師やサポートスタッフが運転する場合もあり）。
　　　　　　常勤体制：3名（血液内科・神経内科・消化器内科）。
　　　　　　電子カルテ：モバカル
勤務日数 ：平日のみ・週4～5日（時短勤務相談可）
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分）
　　　　　　※医師の平均残業は月5～10時間程度・17時頃には書類作業を終えて定時退勤可。
給　　与 ：週4日 年収1,400万円 ～ 1,500万円
　　　　　　週5日 年収1,800万円 ～ 1,900万円
当直・OC ：オンコール完全免除（夜間オンコールは別途非常勤医師が対応・将来的にも入る可能性なし）
休　　日　：土曜日・日曜日・祝日（他曜日は応相談）
休　　暇　：有給休暇（就業規則に則り付与）・季節休暇（例年3日程度）・年末年始休暇（例年12/30～1/3）
　　　　　　忌引等の特別休暇・産休・育休
その他　　：法人内に皮膚科・精神科の医師が在籍、医師同士のチャットグループで専門外症例を相談可能。
　　　　　　育休・有給取得を推奨、有給消化率100％を目指す方針。
　　　　　　学会支援制度あり（上限10万円・年2回／医療法人負担、有給扱い）。
　　　　　　契約期間：入職から5年間は1年ごとの更新、以降は無期雇用に転換可。定年65歳。
　　　　　　在宅診療未経験の先生も、院長・既存医師・看護師の診療帯同からスタート可能。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：東京都町田市・町田駅から徒歩5分
募集科目　：科目応相談
勤務内容 ：居宅・施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診。
　　　　　　対応件数は居宅5～6名/コマ、施設20～30名/コマを想定（臨時往診や施設規模により増減あり）。
　　　　　　総患者数約600名、訪問割合は居宅2割・施設8割。
　　　　　　主な疾患は高齢者慢性疾患が中心。重症患者は2割程度（癌末期・神経難病など）。
　　　　　　訪問先：居宅・有料老人ホーム・ホスピスなど。
　　　　　　診療形態：医師＋看護師またはサポートスタッフ＋ドライバー
　　　　　　　　　　　（看護師やサポートスタッフが運転する場合もあり）。
　　　　　　常勤体制：3名（血液内科・総合診療科・緩和ケア科）。
　　　　　　電子カルテ：モバカル
勤務日数 ：平日のみ・週3～5日（時短勤務相談可）
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分）
　　　　　　※医師の平均残業は月5～10時間程度・17時頃には書類作業を終えて定時退勤可。
給　　与 ：週3日 年収1,000万円 ～ 1,320万円
　　　　　　週4日 年収1,400万円 ～ 1,760万円
　　　　　　週5日 年収1,800万円 ～ 2,200万円
当直・OC ：オンコール完全免除（夜間オンコールは別途非常勤医師が対応・将来的にも入る可能性なし）
休　　日　：土曜日・日曜日・祝日（他曜日は応相談）
休　　暇　：有給休暇（就業規則に則り付与）・季節休暇（例年3日程度）・年末年始休暇（例年12/30～1/3）
　　　　　　忌引等の特別休暇・産休・育休
その他　　：法人内に皮膚科・精神科の医師が在籍、医師同士のチャットグループで専門外症例を相談可能。
　　　　　　育休・有給取得を推奨、有給消化率100％を目指す方針。
　　　　　　学会支援制度あり（上限10万円・年2回／医療法人負担、有給扱い）。
　　　　　　契約期間：入職から5年間は1年ごとの更新、以降は無期雇用に転換可。定年65歳。
　　　　　　在宅診療未経験の先生も、院長・既存医師・看護師の診療帯同からスタート可能。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：東京都国分寺市・国分寺駅から徒歩5分
募集科目　：科目不問
勤務内容 ：居宅・施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診。
　　　　　　対応件数は居宅5～6名/コマ、施設20～30名/コマを想定（臨時往診や施設規模により増減あり）。
　　　　　　総患者数約300名、訪問割合は居宅3割・施設7割。
　　　　　　主な疾患は高齢者慢性疾患が中心。重症患者は1～2割（癌末期・神経難病など）。
　　　　　　訪問先：居宅・有料老人ホーム・ホスピスなど。
　　　　　　診療形態：医師＋看護師またはサポートスタッフ＋ドライバー
　　　　　　　　　　　（看護師やサポートスタッフが運転する場合もあり）。
　　　　　　常勤体制：3名（内科・神経内科・循環器内科）。
　　　　　　電子カルテ：モバカル
勤務日数 ：平日のみ・週3～5日（時短勤務相談可）
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分）
　　　　　　※医師の平均残業は月5～10時間程度・17時頃には書類作業を終えて定時退勤可。
給　　与 ：週3日 年収1,000万円 ～ 1,200万円
　　　　　　週4日 年収1,400万円 ～ 1,600万円
　　　　　　週5日 年収1,800万円 ～ 2,000万円
当直・OC ：オンコール完全免除（夜間オンコールは別途非常勤医師が対応・将来的にも入る可能性なし）
休　　日　：土曜日・日曜日・祝日（他曜日は応相談）
休　　暇　：有給休暇（就業規則に則り付与）・季節休暇（例年3日程度）・年末年始休暇（例年12/30～1/3）
　　　　　　忌引等の特別休暇・産休・育休
その他　　：法人内に皮膚科・精神科の医師が在籍、医師同士のチャットグループで専門外症例を相談可能。
　　　　　　育休・有給取得を推奨、有給消化率100％を目指す方針。
　　　　　　学会支援制度あり（上限10万円・年2回／医療法人負担、有給扱い）。
　　　　　　契約期間：入職から5年間は1年ごとの更新、以降は無期雇用に転換可。定年65歳。
　　　　　　在宅診療未経験の先生も、院長・既存医師・看護師の診療帯同からスタート可能。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：千葉県茂原市・茂原駅から徒歩3分
募集科目　：科目不問
勤務内容 ：居宅・施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診。
　　　　　　対応件数は居宅5～6名/コマ、施設20～30名/コマを想定（臨時往診や施設規模により増減あり）。
　　　　　　総患者数約480名、訪問割合は居宅3割・施設7割。
　　　　　　主な疾患は高齢者慢性疾患（高血圧・便秘・心不全・糖尿病など）。重症患者は1～2割程度（中重症7～8割／要介護3以上）。
　　　　　　訪問先：居宅・有料老人ホーム・ホスピスなど。
　　　　　　診療形態：看護師または医療秘書が帯同（運転は同行者が対応）。
　　　　　　医師体制：常勤4名・非常勤医複数名。
　　　　　　電子カルテ：モバカル
勤務日数 ：週3～5日（時短勤務相談可）
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分）
給　　与 ：【管理医師】
　　　　　　週4日 年収1,800万円 ～ 2,000万円
　　　　　　週5日 年収2,300万円 ～ 2,500万円
　　　　　　※管理医師手当含む
　　　　　　【勤務医】
　　　　　　週3日 年収1,000万円 ～ 1,320万円
　　　　　　週4日 年収1,400万円 ～ 1,760万円
　　　　　　週5日 年収1,800万円 ～ 2,200万円
当直・OC ：オンコール免除可（外注もしくは法人内の医師で対応）
休　　日　：土曜日・日曜日（祝日勤務あり）
休　　暇　：有給休暇（法定通り）・季節休暇（例年3日程度）・年末年始休暇（例年12/30～1/3）
　　　　　　特別休暇（週5日:7日／週4日:5日／週3日:3日）・忌引等の特別休暇・産休・育休
その他　　：在宅診療未経験の先生も、院長・既存医師・看護師の診療帯同からスタート可能。
　　　　　　車通勤可・無料駐車場あり・走行距離に応じたガソリン代/高速代支給。
　　　　　　学会支援制度あり（上限10万円・年2回／医療法人負担、有給扱い）。
　　　　　　契約期間：入職から5年間は1年ごとの更新、以降は無期雇用に転換可。定年65歳。
　　　　　　理事長・院長が積極的に有給取得しており、有給を取りやすい環境。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：千葉県市川市・本八幡駅から徒歩5分
募集科目　：科目不問
勤務内容 ：居宅・施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診。
　　　　　　対応件数は居宅5～6名/コマ、施設20～30名/コマを想定（臨時往診や施設規模により増減あり）。
　　　　　　総患者数約300名、訪問割合は居宅5割・施設5割。
　　　　　　主な疾患は高齢者慢性疾患・癌末期・神経難病など。重症患者は4割程度。
　　　　　　訪問時は必ず看護師＋ドライバーが同行（運転・物品準備・看護業務はサポート、医師は診療に専念）。
　　　　　　看護師は訪問診療経験豊富なベテランが多く、未経験の先生でも安心。
　　　　　　医師体制：常勤4名（外科・神経内科・放射線科・呼吸器外科）+非常勤複数名。
　　　　　　電子カルテ：モバカル
勤務日数 ：週3～5日（時短勤務相談可）
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分）
　　　　　　※医師の平均残業は月5～10時間程度・17時頃には書類作業を終えて定時退勤可。
給　　与 ：週3日 年収1,000万円 ～ 1,320万円
　　　　　　週4日 年収1,400万円 ～ 1,760万円
　　　　　　週5日 年収1,800万円 ～ 2,200万円
当直・OC ：オンコール完全免除（夜間オンコールは別途非常勤医師が対応・将来的にも入る可能性なし）
休　　日　：土曜日・日曜日・祝日（他曜日は応相談）
休　　暇　：有給休暇（就業規則に則り付与）・季節休暇（例年3日程度）・年末年始休暇（例年12/30～1/3）
　　　　　　忌引等の特別休暇・産休・育休
その他　　：法人内に皮膚科・精神科の医師が在籍、医師同士のチャットグループで専門外症例を相談可能。
　　　　　　育休・有給取得を推奨、有給消化率100％。
　　　　　　学会支援制度あり（上限10万円・年2回／医療法人負担、有給扱い）。
　　　　　　契約期間：入職から5年間は1年ごとの更新、以降は無期雇用に転換可。定年65歳。
　　　　　　開院当初から在籍する医師が多く、定着率が高く人間関係も良好。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：千葉県市原市・姉ヶ崎駅から徒歩1分
募集科目　：科目不問
勤務内容 ：居宅・施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診。
　　　　　　対応件数は居宅5～6名/コマ、施設20～30名/コマを想定（臨時往診や施設規模により増減あり）。
　　　　　　総患者数約400名、訪問割合は居宅3割・施設7割。
　　　　　　主な疾患は高齢者慢性疾患（高血圧・便秘・心不全・糖尿病など）。重症患者は1割程度。
　　　　　　訪問先：居宅・有料老人ホーム・ホスピスなど。
　　　　　　診療形態：看護師または医療秘書が帯同（運転は同行者が対応）。
　　　　　　医師体制：常勤1名・非常勤医複数名。
　　　　　　電子カルテ：モバカル
勤務日数 ：週3～5日（時短勤務相談可）
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分）
給　　与 ：週3日 年収1,000万円 ～ 1,320万円
　　　　　　週4日 年収1,400万円 ～ 1,760万円
　　　　　　週5日 年収1,800万円 ～ 2,200万円
当直・OC ：オンコール免除可（外注もしくは法人内の医師で対応）
休　　日　：土曜日・日曜日（祝日勤務あり）
休　　暇　：有給休暇（法定通り）・季節休暇（例年3日程度）・年末年始休暇（例年12/30～1/3）
　　　　　　特別休暇（週5日:7日／週4日:5日／週3日:3日）・忌引等の特別休暇・産休・育休
その他　　：在宅診療未経験の先生も、院長・既存医師・看護師の診療帯同からスタート可能。
　　　　　　車通勤可・無料駐車場あり・走行距離に応じたガソリン代/高速代支給。
　　　　　　学会支援制度あり（上限10万円・年2回／医療法人負担、有給扱い）。
　　　　　　契約期間：入職から5年間は1年ごとの更新、以降は無期雇用に転換可。定年65歳。
　　　　　　理事長・院長が積極的に有給取得しており、有給を取りやすい環境。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：千葉県佐倉市（複数候補地より、先生とご相談の上で決定）
募集科目　：科目不問
勤務内容 ：居宅・施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診。
　　　　　　対応件数は居宅5～6名/コマ、施設20～30名/コマを想定（臨時往診や施設規模により増減あり）。
　　　　　　2027年4月頃の新規開設予定の分院です。
　　　　　　法人は千葉エリアで訪問診療に積極的に取り組む機能強化型在宅療養支援診療所。
　　　　　　慢性期疾患に加え、医療依存度の高い患者の受け入れ体制も強化予定。
勤務日数 ：週4～5日
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分）
給　　与 ：週4日 年収1,800万円 ～ 2,000万円
　　　　　　週5日 年収2,300万円 ～ 2,500万円
　　　　　　※管理医師手当含む
当直・OC ：オンコール免除可（外注もしくは法人内の医師で対応）
休　　日　：土曜日・日曜日（祝日勤務あり）
休　　暇　：有給休暇（法定通り）・季節休暇（例年3日程度）・年末年始休暇（例年12/30～1/3）
　　　　　　特別休暇（週5日:7日／週4日:5日／週3日:3日）・忌引等の特別休暇・産休・育休
その他　　：契約期間：入職から5年間は1年ごとの更新、以降は無期雇用に転換可。
　　　　　　定年65歳（以降1年更新で継続可）。試用期間3ヶ月（条件変更なし）。
　　　　　　学会支援制度あり（上限10万円・年2回／医療法人負担、有給扱い）。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県八潮市・八潮駅から徒歩2分
募集科目　：科目不問（緩和ケアのご経験がある方／訪問診療経験があれば尚可）
勤務内容 ：居宅・施設への訪問診療、勤務時間内の緊急往診。
　　　　　　対応件数は居宅8～10名/日、施設20～30名/日を想定（臨時往診や施設規模により増減あり）。
　　　　　　訪問割合は居宅2割・施設8割（うちホスピス4割）。
　　　　　　主な疾患はホスピスでがん末期や神経難病、居宅は高齢者慢性疾患が中心。
　　　　　　緩和ケアが中心のため、抗がん剤治療中の方は他院通院体制。
　　　　　　診療形態：医師＋看護師（兼ドライバー）※看護師以外のスタッフ帯同の場合あり。
　　　　　　電子カルテ：モバカル
勤務日数 ：週3～5日（※時短勤務の相談は不可）
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分）
給　　与 ：週3日 年収1,200万円
　　　　　　週4日 年収1,600万円
　　　　　　週5日 年収2,000万円
当直・OC ：オンコール基本免除（希望者は別途手当支給で担当可）
休　　日　：土曜日・日曜日・祝日（他曜日は応相談）
休　　暇　：有給休暇（初年度10日）・年末年始休暇（例年12/31～1/3）・忌引休暇等の特別休暇・産休・育休
その他　　：医師体制は常勤1名（院長・内科）、非常勤7名（精神科・呼吸器外科・感染症内科・総合診療科・消化器外科・泌尿器科）。
　　　　　　幅広い診療科の医師に専門外症例を相談可能。
　　　　　　未経験者は院長同行から開始、独り立ち後も随時相談可。手技の技術指導あり。
　　　　　　車通勤可・無料駐車場あり。学会参加費補助あり（上限10万円・年2回）。
　　　　　　搬送先の連携病院多数あり、相談員が手配を請け負う体制。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：埼玉県所沢市・小手指駅から徒歩3分
募集科目　：科目不問（内科診療が可能な方／神経難病対応可だと尚可）
勤務内容 ：居宅・施設への訪問診療、勤務時間内の緊急コール及び緊急往診。
　　　　　　ご希望の場合は週1日（土日の場合は半日）の内科外来枠を設けることも可能。
　　　　　　対応件数は居宅5～6名/コマ、施設10～20名/コマを想定。
　　　　　　訪問割合は慢性期7割、神経難病3割。
　　　　　　訪問時は医療スタッフ(兼運転手)が帯同（担当場所により看護師帯同）。
　　　　　　カルテ：モバカル（NTT）
勤務日数 ：週4～5日
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分）※週30時間の中で時短相談可
給　　与 ：週4日 年収1,400万円 ～ 1,760万円
　　　　　　週5日 年収1,800万円 ～ 2,200万円
　　　　　　※神経内科の先生は週5日2,200万円まで提示可能
休　　日　：土日午後・他応相談（訪問診療は祝日休み、外来は祝日勤務あり）
休　　暇　：有給休暇（初年度10日）・季節休暇（例年3日程度）・年末年始休暇（例年12/29～1/3）
その他　　：在宅診療未経験の先生・内科対応に不安がある先生には、訪問診療部長や既存医師・看護師が一定期間同行する研修制度あり。
　　　　　　車通勤可・無料駐車場あり・高速代支給可。学会支援制度あり（上限10万円・年2回）。
　　　　　　医師5名（常勤2名・非常勤3名）、総勢17名程で運営。

ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

◆求人内容◆--------------------------------------------------------------
場　　所 ：千葉県野田市・東武野田線「川間駅」よりバス25分（バス停「中戸」下車すぐ）
病 床 数 ：99床（一般51床、療養48床）
勤務内容 ：内科医師業務全般（外来診療・病棟管理・訪問診療・内視鏡検査）
　　　　　　＜外来＞一般外来（1～2診体制）週2日3コマ、1コマ25～30名程度
　　　　　　＜病棟＞担当病床：一般・療養／患者数30～35名程度／慢性期中心
　　　　　　＜訪問診療＞第2・第4木曜日／月2回／施設（グループホーム）100％
　　　　　　＜内視鏡＞※消化器内科のみ（上部・下部対応／現状は数件実施）
勤務日数 ：週3日～3.5日（月～金）
勤務時間 ：平日 9:00 ～ 18:00（休憩60分／概ね13:00～14:00）
　　　　　　※時短勤務（8:00～17:00勤務）も相談可能
給　　与 ：年収1,000万円 ～ 1,100万円
　　　　　　（週3日：1,000万円　／　週3.5日：1,100万円）
　　　　　　※当直給与：35,000円／回
当　　直　：月0～4回（応相談）／当直なしも相談可／救急指定なし／医師1名体制
　　　　　　※オンコールはほぼなし
休　　日　：日曜日、祝日
休　　暇　：有給休暇（入職半年後に10日付与）、年末年始休暇5日、夏季休暇（有給より消化）
その他　　：定年制65歳（再雇用制度あり）／自己都合退職の申告期間：3ヶ月前まで
　　　　　　マイカー通勤可（駐車場あり）
　　　　　
ご興味ありましたらお気軽にお問合せ下さい。

・勤務日数：週4日
・高額年収（年俸〜1,600万円）
・当直なし可
・車通勤可
―≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――
募集科目：消化器内科
医師体制：常勤1名／非常勤数名
関連医局：獨協医科大学
業務内容：病院外来・病棟管理・当直業務
―≪勤務日時≫―――――――――――――――――――――――――――
勤務日数：週4.0
勤務時間：09:00~17:30
―≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――
給与：年俸 1,200万円～1,600万円
雇用期間：期間の定めあり
試用期間：あり
休日：日,祝日
交通費：実費支給（上限あり）
車通勤：可
保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策：敷地内禁煙
定年：60歳
―≪施設概要≫―――――――――――――――――――――――――――
所在地：埼玉県 越谷市
施設：医療法人社団大和会　慶和病院
病床数：116床
最寄り駅：せんげん台